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      加班費(fèi)按底薪還是全部工資算啊

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      加班費(fèi)按底薪還是全部工資算啊

        底薪即基本工資,過(guò)去指物價(jià)不穩(wěn)定時(shí)的計(jì)算工資的基數(shù),勞動(dòng)法規(guī)定的當(dāng)?shù)刈畹捅U瞎べY基數(shù)。下面學(xué)習(xí)啦小編就為大家解開加班費(fèi)按底薪還是全部工資算啊,希望能幫到你。

        加班費(fèi)按底薪還是全部工資

        正規(guī)的都是按

        (底薪÷正常上班天數(shù))÷每天的基本工作時(shí)間(一般是八個(gè)小時(shí))〕×1.5倍

        周末加班全天都是平常的每小時(shí)的兩倍,國(guó)家法定假日全天每個(gè)小時(shí)都是平常每小時(shí)的3倍。

        底薪的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)

        廣東省調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn) 平均提高21.1%

        具體調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:廣州市執(zhí)行最高的第一類標(biāo)準(zhǔn),為1030元/月,增幅為19.8%,對(duì)應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為9.9元/小時(shí); 第二類標(biāo)準(zhǔn)為920元/月,增幅為19.5%,執(zhí)行地區(qū)為珠三角地區(qū)珠海、佛山、東莞、中山市,對(duì)應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為8.8元/小時(shí);第三類標(biāo)準(zhǔn)為810元/月,增幅為20.9%,執(zhí)行地區(qū)為汕頭、惠州、江門市,對(duì)應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為7.9元/小時(shí); 第四類標(biāo)準(zhǔn)為710元/月,增幅為22.4%,執(zhí)行地區(qū)為韶關(guān)、河源、梅州等十二市,對(duì)應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為6.9元/小時(shí); 第五類標(biāo)準(zhǔn)為660元/月,增幅為24.5%,由執(zhí)行四類市的部分困難縣及縣級(jí)市執(zhí)行,對(duì)應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為6.4元/小時(shí)。13.56%。

        2010年3月1起 最低工資標(biāo)準(zhǔn)廈門調(diào)至900元

        具體調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:執(zhí)行第一檔標(biāo)準(zhǔn)的為廈門市的思明等6個(gè)區(qū),執(zhí)行第二檔標(biāo)準(zhǔn)的有22個(gè)縣(市、區(qū)),執(zhí)行第三檔標(biāo)準(zhǔn)的有28個(gè)縣(市、區(qū)),執(zhí)行第四檔標(biāo)準(zhǔn)的有28個(gè)縣(市、區(qū))。同時(shí),全省各地非全日制用工(鐘點(diǎn)工)小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)也進(jìn)行了調(diào)整,分別為9.60元/小時(shí)、8.50元/小時(shí)、7.50元/小時(shí)、6.50元/小時(shí)。

        江蘇上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn) 各類地區(qū)漲幅均超過(guò)12% 具體調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:一類地區(qū)從850元上調(diào)到960元,二類地區(qū)從700元上調(diào)到790元,三類地區(qū)從590元上調(diào)到670元。小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn),一類地區(qū)從7.2元調(diào)整到7.8元,二類地區(qū)從5.9元調(diào)整到6.4元,三類地區(qū)從5.0元調(diào)整到5.4元。一類、二類、三類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別較調(diào)整前增長(zhǎng)了12.95%、12.86%、13.56%。

        南京市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)漲到960元

        2月1日起,南京市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)從現(xiàn)在的850元上調(diào)到960元,高淳、溧水兩縣從700元上調(diào)到790元。

        東莞:最低工資由770元調(diào)至900元~1000

        自2008年?yáng)|莞市將最低工資標(biāo)準(zhǔn)從690元調(diào)至770元至今,已近2年沒(méi)有調(diào)整過(guò)最低工資標(biāo)準(zhǔn),這也是造成近年來(lái)東莞招工難的主要原因。對(duì)此,市政協(xié)委員楊富壽建議,將最低工資標(biāo)準(zhǔn)由目前的770元調(diào)至900元~1000元。

        四川2010年最低工資標(biāo)準(zhǔn)或春節(jié)后上調(diào)據(jù)悉,2007年四川上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為450元、550元、650元3檔。相關(guān)專家認(rèn)為,按照江蘇此次調(diào)整幅度,四川省的最低工資也有望上調(diào)100元左右。吉林企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)5月1日出臺(tái)。抓8件民生實(shí)事吉林省人力資源和社會(huì)保障廳廳長(zhǎng)駱德春接受本網(wǎng)記者采訪時(shí)透露,今年省人力資源和社會(huì)保障廳將重點(diǎn)抓8件民生實(shí)事,其中一項(xiàng)就是提高企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。我省企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)將于5月1日出臺(tái)。

        北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)擬上調(diào)10% 最早4月1日起執(zhí)行記者從市人力資源和社會(huì)保障局獲悉,在本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)每小時(shí)不低于4.6元、每月不低于800元的基礎(chǔ)上,今年本市擬參照社會(huì)平均工資增長(zhǎng)比例,將最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)10%左右。

        常州市2010年上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn) 常州市對(duì)2010年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整后,常州市市區(qū)(含武進(jìn)區(qū))的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行省定一類標(biāo)準(zhǔn)960元/月金壇市、溧陽(yáng)市的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行省定二類標(biāo)準(zhǔn)790元/月。

        2010年寧夏提高最低工資標(biāo)準(zhǔn) 平均增幅24.9%

        具體標(biāo)準(zhǔn)為:一類區(qū)銀川市興慶區(qū)、金鳳區(qū)、西夏區(qū),石嘴山市大武口區(qū)、惠農(nóng)區(qū)每人每月由560元提高為710元;二類區(qū)永寧縣、賀蘭縣、靈武市、平羅縣、吳忠市利通區(qū)、青銅峽市、中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)、中寧縣每人每月由530元提高為660元;三類區(qū)固原市原州區(qū)、西吉縣、隆德縣、涇源縣、彭陽(yáng)縣、海原縣、同心縣、鹽池縣、吳忠市紅寺堡區(qū)每人每月由490元提高為605元。 非全日制勞動(dòng)者最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)一類區(qū)由6.4元提高為7.6元;二類區(qū)由6.1元提高為7.2元;三類區(qū)由5.8元提高為6.8元。杭州最低月工資標(biāo)準(zhǔn)漲到1100元從4月1日起,將市區(qū)(不含蕭山區(qū)、余杭區(qū))最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1100元;非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為9.0元。 而杭州市現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)是從2008年9月1日開始執(zhí)行的,最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為960元;非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為8.0元。

        四月一日起上海月最低工資1120元不含社保公積金津貼等從2010年4月1日起,上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)從960元調(diào)整為1120元,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)從8元調(diào)整為9元。

        山東5月起調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn) 平均上調(diào)21.2%5月1日起調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn),調(diào)整后的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分為三類:920元、760元、600元,比原標(biāo)準(zhǔn)平均增長(zhǎng)21.2%。天津上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)每月920元每小時(shí)5.3元本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每月820元、每小時(shí)4.7元,調(diào)整為每月920元、每小時(shí)5.3元。非全日制用工勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每人每小時(shí)7.8元調(diào)整為每人每小時(shí)8.8元記者今天上午從市人力資源和社會(huì)保障局獲悉,經(jīng)市政府同意,日前,市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)出《關(guān)于調(diào)整天津市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》,從今天起,本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每月820元、每小時(shí)4.7元,調(diào)整為每月920元、每小時(shí)5.3元。非全日制用工勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每人每小時(shí)7.8元調(diào)整為每人每小時(shí)8.8元。

        吉林省人民政府關(guān)于發(fā)布全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知長(zhǎng)春市區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)820元/月,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)6.3元/小時(shí);吉林、松原市區(qū)和延吉市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)780元/月,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)6元/小時(shí);四平、遼源、通化、白山、白城市區(qū)和琿春市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)730元/月,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)5.6元/小時(shí);長(zhǎng)白山管 委會(huì)和其他縣 (市)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)680元/月,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)5.2元/小時(shí)。

        江西省人社廳表示2010年我省暫不調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)我省仍按此最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,一類區(qū)域580元/月、二類區(qū)域520元/月、三類區(qū)域480元/月、四類區(qū)域450元/月、五類區(qū)域420元/月。調(diào)整后的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)平均增幅8.71%。此外,每小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)平均增幅也達(dá)8.9%。由于目前的最低工資水平,與我省當(dāng)前的市場(chǎng)供需關(guān)系相適應(yīng),因此,我省暫不調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)。云南省擬上調(diào)2010年最低工資標(biāo)準(zhǔn)幅度還未確定記者從省人力資源和社會(huì)保障廳了解到:云南省計(jì)劃于今年6月上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn),但調(diào)整幅度目前尚未確定。

        加班費(fèi)的依法征稅

        2012年2月20日,國(guó)家稅務(wù)總局納稅服務(wù)司針對(duì)“節(jié)假日加班工資是否繳納個(gè)稅”的問(wèn)題進(jìn)行了解答。

        個(gè)人在國(guó)家法定節(jié)假日加班取得兩倍或三倍的加班工資,是否屬于“按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給的補(bǔ)貼、津貼”,免繳個(gè)稅。

        稅務(wù)總局納稅服務(wù)司介紹,根據(jù)我國(guó)個(gè)稅法的規(guī)定,按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給的補(bǔ)貼、津貼,是指按照國(guó)務(wù)院規(guī)定發(fā)給的政府特殊津貼、院士津貼、資深院士津貼以及國(guó)務(wù)院規(guī)定免納個(gè)人所得稅的其他補(bǔ)貼、津貼。

        “加班工資不屬于國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給的補(bǔ)貼、津貼,應(yīng)并入工薪收入依法征稅。”納稅服務(wù)司介紹。

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