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      公司法董事任職資格是怎樣的

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        無論是有限責任公司還是股份有限公司,都會有董事會的存在。董事會對于公司來說有著重要的作用,他們可以對公司的經(jīng)營方案作出決定,影響公司未來發(fā)展的方向。那么,公司法董事任職資格是怎樣的?下面由學習啦小編為您解答,希望對您有所幫助!


        一、公司法董事任職資格是怎樣的?

        1、公司董事為自然人。

        2、股份有限公司的董事由股東大會選舉產(chǎn)生,可以由股東或非股東擔任。

        3、董事的任期,一般都是在公司內(nèi)部細則中給予規(guī)定,有定期和不定期兩種。定期把董事的任期限制在一定的時間內(nèi),但每屆任期不得超過3年。不定期是指從任期那天算起,滿3年改選,但可連選連任。

        4、我國對董事的作了一定的限制。依據(jù)第一百四十七條的規(guī)定,有以下情形的,不得擔任股份有限公司的董事:

        (1)或者;

        (2)因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)罪和破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾5年,或者因犯罪被,執(zhí)行期滿未逾5年;

        (3)擔任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或廠長、經(jīng)理,并對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負有個人責任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結之日起未逾3年;

        (4)擔任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負有個人責任的,自該公司、企業(yè)被吊銷執(zhí)照之日起未逾3年;

        (5)個人所負數(shù)額較大的債務到期未清償。

        公司違反上述規(guī)定選舉、委派董事、監(jiān)事或者聘任高級管理人員的,該選舉、委派或者聘任無效。

        二、董事的責任

        1、董事負責公司的日常運作和管理工作。

        2、董事的權力是受信管理公司。“受信”表示他們有誠實信用的責任。他們行事必須以公司的利益為依歸,并須按照指定的目的運用權力。例如,董事辦事時不能處與個人利益與公司利益有沖突的地位。此外,董事未經(jīng)公司同意,不能利用職位為自己謀取利益。

        3、董事在辦理公司業(yè)務時如有疏忽,必須就疏忽而引起的損害對公司負責。

        4、《公司法》對董事職責有嚴苛的規(guī)定。董事執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。

        以上就是公司法董事任職資格的相關規(guī)定。在我國,董事會成員由股東大會選舉產(chǎn)生,也由股東大會決議解聘。如果股東大會選舉出不符合董事任職資格的董事,該選舉是無效的,股東可以申請撤銷該決議。董事會在公司承擔管理工作,他們應以公司的利益為重,如果由于個人利益而導致公司利益的損失,應承擔賠償責任。


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