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      餐飲管理公司創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)

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      餐飲管理公司創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)

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        餐飲管理公司創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)篇一

        一:出品體系

        經(jīng)營(yíng)

        出品體系的指導(dǎo)思想:第一步:精品川黔湘粵菜(以菌類(lèi)為主打特色);第二步:精品私房菜;第三步:名人名菜。

        出品體系的味形特點(diǎn):以川黔味形為主,其他味形為輔。

        出品體系的建立方式:第一步:以目前廚師班子掌握的川黔菜為主;第二步:經(jīng)實(shí)際運(yùn)作后,在具體的經(jīng)營(yíng)情況反映和顧客的意見(jiàn)下,調(diào)整出品品種,推出我們的精品私房菜;第三步:在前廳服務(wù)體系建立后,結(jié)合我們運(yùn)營(yíng)一段時(shí)間后的精品私房菜,推出我們的名人名菜。

        出品體系的建立時(shí)間:第一步:開(kāi)業(yè)一月內(nèi);第二步:開(kāi)業(yè)二月內(nèi);第三步:開(kāi)業(yè)三月內(nèi)。

        管理

        菜品管理

        1、所有菜點(diǎn),實(shí)行量化標(biāo)準(zhǔn),即測(cè)算菜譜上所列菜點(diǎn)的標(biāo)準(zhǔn)配份、味型特點(diǎn)、烹調(diào)所須時(shí)間等。

        2、工作程序化,所有上一道工序?qū)ο乱坏拦ば蜇?fù)責(zé),從粗加工到細(xì)加工,一環(huán)扣一環(huán)。

        3、當(dāng)菜品出現(xiàn)退單、投訴等質(zhì)量問(wèn)題時(shí),實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任處罰。

        建立新品研發(fā)制度

        經(jīng)常性推陳出新是經(jīng)營(yíng)上的需要,也能促進(jìn)廚師技術(shù)不斷提高,為企業(yè)增加魅力。

        1、點(diǎn)單率較高的菜點(diǎn),要鞏固、保持和不斷提高,使之成為看家品牌。

        2、每周不定期抽查新菜品質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)不足,及時(shí)改進(jìn)和培訓(xùn),對(duì)抽查優(yōu)秀者予以書(shū)面表?yè)P(yáng),以資鼓勵(lì)。

        3、由廚師長(zhǎng)組織骨干力量,定期研發(fā),推出新菜(原則上每半月一次),開(kāi)發(fā)的一個(gè)原則是采購(gòu)新品種

        4、試制新菜首先以書(shū)面形式通報(bào)廚師長(zhǎng),并注明菜名、烹調(diào)時(shí)間、味型和成本,然后由廚師長(zhǎng)統(tǒng)一安排試制,并經(jīng)相關(guān)辦公會(huì)品嘗,提出改進(jìn)意見(jiàn),再?zèng)Q定是否推出。

        5、定期派出廚師到別的餐飲企業(yè)對(duì)口交流,積極引進(jìn)新菜,又不增加很多成本。

        6、對(duì)創(chuàng)新品牌菜點(diǎn)的廚師予以重獎(jiǎng),對(duì)于創(chuàng)出較好新菜的廚師,視點(diǎn)菜率予以獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于3個(gè)月以上無(wú)新菜推出者予以通報(bào)并且基本工資下浮一定比例。

        建立成本控制制度

        餐飲業(yè)的利潤(rùn)來(lái)自于銷(xiāo)售,更來(lái)自于采購(gòu),乃至所有更環(huán)節(jié)的有效成本控制,由于產(chǎn)品價(jià)格不能隨意調(diào)價(jià),那么成本控制地好不好就直接影響到酒樓的效益,浪費(fèi)的每一分錢(qián)都可以看作是純利潤(rùn),運(yùn)營(yíng)成本居高不下將導(dǎo)致酒樓競(jìng)爭(zhēng)力下降,所以建立有效的成本控制體系將是企業(yè)盈利的有力保障。

        1、采購(gòu)和驗(yàn)收環(huán)節(jié)的管理,歷來(lái)是餐飲業(yè)內(nèi)部腐敗的重災(zāi)區(qū),也是成本控制的重要源頭,這是幾個(gè)部分應(yīng)該建立相互制約、相互監(jiān)督的專(zhuān)業(yè)采購(gòu)體系。

        2、財(cái)務(wù)部管價(jià)格,廚房管質(zhì)量,采購(gòu)管渠道,倉(cāng)庫(kù)管驗(yàn)收數(shù)量,形成環(huán)環(huán)相扣相互監(jiān)督的制度,另外,每年實(shí)行供應(yīng)商公開(kāi)招標(biāo),把進(jìn)貨價(jià)格控制到最低限度。

        3、加強(qiáng)貯藏管理,倉(cāng)庫(kù)每半月盤(pán)點(diǎn)一次,不積壓不浪費(fèi)。

        4、提高拆卸率,物盡其用。

        5、嚴(yán)格控制領(lǐng)料。

        6、節(jié)約調(diào)味和燃料,嚴(yán)禁人走爐子空轉(zhuǎn),水火不關(guān)

        7、原材料保管,要責(zé)任到人。

        (注:成本控制管理的一些基本制度:

       ?、?采購(gòu)制度;

       ?、?驗(yàn)收制度;

       ?、?食品成本日?qǐng)?bào)表,月盤(pán)點(diǎn)制度;

       ?、?損耗責(zé)任,報(bào)損制度)

        建立例會(huì)制度

        1、員工例會(huì)上,每天上班時(shí)點(diǎn)名,由廚師長(zhǎng)介紹前一天情況,安排當(dāng)天重點(diǎn)事項(xiàng)。

        2、鼓勵(lì)員工士氣,解決遺留問(wèn)題。

        廚房與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)

        1、與前廳和營(yíng)銷(xiāo)部的協(xié)調(diào)。

        2、與采購(gòu)部、倉(cāng)庫(kù)的協(xié)調(diào)。

        建立激勵(lì)制度

        1、環(huán)境氣氛激勵(lì):營(yíng)造良好融洽環(huán)境氣氛,充分體現(xiàn)積極向上,競(jìng)爭(zhēng)上崗,按勞計(jì)酬,按貢獻(xiàn)計(jì)酬的原則。

        2、目標(biāo)理想激勵(lì):根據(jù)酒樓經(jīng)營(yíng)狀況,設(shè)計(jì)一定的工作目標(biāo),再按部門(mén),崗位細(xì)分到每個(gè)員工,當(dāng)完成既定目標(biāo)給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

        3、榮譽(yù)的獎(jiǎng)勵(lì):工作突出的員工骨干,應(yīng)給予一定的榮譽(yù),樹(shù)立榜樣。

        建立食品衛(wèi)生管理制度

        1、按崗位劃分衛(wèi)生責(zé)任區(qū),責(zé)任到人,衛(wèi)生包干。

        2、衛(wèi)生狀況納入員工日??己嗽u(píng)估,實(shí)行扣分制。

        考勤與勞動(dòng)紀(jì)律管理

        考勤與勞動(dòng)紀(jì)律管理到每個(gè)員工對(duì)待工作的態(tài)度,以及企業(yè)和員工的自身形象,有必要制度化,通過(guò)獎(jiǎng)罰條例來(lái)實(shí)現(xiàn)。

        廚房安全管理

        1、新員工必須先培訓(xùn)后上崗,每周有在崗培訓(xùn)。

        2、廚房設(shè)備,操作規(guī)范化,嚴(yán)防各種工傷事故出現(xiàn)。

        3、嚴(yán)防火災(zāi)。

        滅三害

        1 安裝空氣消毒燈,便于晚間空氣消毒。

        二:服務(wù)體系

        經(jīng)營(yíng)

        服務(wù)體系的指導(dǎo)思想:第一步:夯實(shí)服務(wù)員的基本功;第二步:培訓(xùn)服務(wù)員的菜品,原料和烹飪知識(shí);第三步:培訓(xùn)服務(wù)員名人名菜相關(guān)的餐飲文化知識(shí)。

        服務(wù)體系的特點(diǎn):自我介紹,暖盆凈手,敬酒,菜品解說(shuō)

        服務(wù)體系的作用:通過(guò)自我介紹,暖盆凈手,敬酒,菜品解說(shuō)等服務(wù)項(xiàng)目來(lái)強(qiáng)制服務(wù)員與顧客溝通。

        服務(wù)體系的建立時(shí)間:第一步:開(kāi)業(yè)一月內(nèi);第二步:開(kāi)業(yè)二月內(nèi);第三步:開(kāi)業(yè)三月內(nèi)。

        管理

        建立各級(jí)員工的培訓(xùn)體系

        設(shè)立各級(jí)人員上崗前的培訓(xùn)準(zhǔn)入制度,只有取得了上崗條件(崗位培訓(xùn)合格證)的員工才能獲得入選資格(如:普通員工獲得領(lǐng)班崗位培訓(xùn)合格證后,一旦領(lǐng)班崗位出現(xiàn)空缺,他(她)們就能進(jìn)入公示和面試程序)。作用一是能提升員工的整體素質(zhì)和學(xué)習(xí)意識(shí);二是能解決各級(jí)人員的儲(chǔ)備問(wèn)題。

        建立各級(jí)員工的工作標(biāo)準(zhǔn)體系

        建立各級(jí)員工的工作評(píng)估體系

        做到每個(gè)員工每月都有考核結(jié)果,分部門(mén)和個(gè)人,完全采用全額工資與百分制掛鉤的制度。

        建立固定資產(chǎn)管理體系

        先進(jìn)的管理體系,可使固定資產(chǎn)的使用年限大大延長(zhǎng)。如裝修:管理的好最高可達(dá)八年不用更新,國(guó)內(nèi)目前大多數(shù)就四年左右。所以我們應(yīng)該重視固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)編號(hào)入檔,員工使用的培訓(xùn)工作,固定資產(chǎn)采購(gòu)的會(huì)審制度,維修部門(mén)的維修記錄制度等工作。

        建立流動(dòng)資產(chǎn)管理體系

        小到一張單據(jù)都應(yīng)該有編號(hào),有專(zhuān)人保管,有流動(dòng)記錄,有審核。

        完成初級(jí)和中級(jí)《培訓(xùn)手冊(cè)》的編寫(xiě)

        完成《服務(wù)手冊(cè)》;《管理手冊(cè)》的編寫(xiě)。

        知識(shí)產(chǎn)權(quán)該重視。麥當(dāng)勞等可是知識(shí)產(chǎn)權(quán)打天下。

        完成經(jīng)濟(jì)目標(biāo)

        全面提升了服務(wù)規(guī)格和檔次的我們,我有別無(wú)的服務(wù)體系是完成任務(wù)的保證。

        餐飲管理公司創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)篇二

        一、 公司名稱(chēng):

        田園素居綠色餐飲有限公司

        二、 創(chuàng)業(yè)背景:

        1、自然環(huán)境優(yōu)良

        我省境域很多地區(qū)具備開(kāi)發(fā)綠色食品工業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境,其生態(tài)環(huán)境基本保持著良好的自然水平,甚至保持了生態(tài)環(huán)環(huán)境的天然本色,水土大氣的潔凈性相對(duì)較高,適宜進(jìn)行綠色農(nóng)業(yè)的開(kāi)發(fā)利用。因此,五谷雜糧、蔬菜水果等綠色農(nóng)產(chǎn)品的種植一直是我省特有的優(yōu)勢(shì)資源。

        根據(jù)山東的自然資源特點(diǎn)和區(qū)位優(yōu)勢(shì),發(fā)展特色農(nóng)業(yè)、優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),就必須發(fā)展雜糧生產(chǎn)。一方面,雜糧作物耐旱、耐瘠是旱作農(nóng)業(yè)的重要作物選擇;另一方面,雜糧作物在國(guó)內(nèi)外很少、很小,只有山東的種類(lèi)比較多、分布比較廣。

        山東省林區(qū)山野動(dòng)植物資源極其豐富,在全國(guó)300多種具有食品及藥用價(jià)值的野生植物資源中我省就有200多種,具有污染少、營(yíng)養(yǎng)豐富、防病治病等優(yōu)點(diǎn),而這些產(chǎn)品恰恰是山東素食的重要組成部分。

        2、文化底蘊(yùn)深厚

        早在公元前一千年的周朝就有專(zhuān)門(mén)的食醫(yī),為帝王提供調(diào)節(jié)膳食的養(yǎng)生保健服務(wù)。后代的素食文化與藥膳食療在中國(guó)醫(yī)學(xué)及飲食文化的發(fā)展中都占有重要位置?!饵S帝內(nèi)經(jīng)》、《神農(nóng)本草經(jīng)》、《傷寒雜病論》、《飲膳正要》、《本草綱目》等醫(yī)學(xué)名著都有對(duì)食療保健膳食的詳細(xì)論述。

        民間自來(lái)就有"藥補(bǔ)不如食補(bǔ)"之說(shuō),其特點(diǎn)是以中醫(yī)理論為基礎(chǔ),將中藥材經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的加工,與傳統(tǒng)烹飪?cè)辖Y(jié)合而烹制成的可口菜肴、在進(jìn)餐的同時(shí)起到冶病養(yǎng)身的作用。

        山東是中華民族飲食文化的發(fā)祥地,飲食文化成為了三晉文明的一個(gè)重要的組成部分,不少傳統(tǒng)食品在國(guó)內(nèi)、國(guó)際都有一定的知名度,尤其是三晉面食可以成為中華飲食的一枝奇葩,具有花樣繁多、營(yíng)養(yǎng)豐富、風(fēng)味悠長(zhǎng)的特點(diǎn),但由于近年來(lái)開(kāi)發(fā)不夠,不少傳統(tǒng)食品逐漸消失,前景令人憂(yōu)慮。

        3、政策環(huán)境優(yōu)越

        中國(guó)加入WTO后,中國(guó)農(nóng)業(yè)與餐飲業(yè)將與世界接軌,享受WTO現(xiàn)有成員國(guó)的無(wú)歧視貿(mào)易待遇,可以促進(jìn)國(guó)內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,有利于我國(guó)勞動(dòng)密集型產(chǎn)品包括具有比較優(yōu)勢(shì)的特色農(nóng)產(chǎn)品和特色餐飲品牌的出口。

        中央關(guān)于以人為本,實(shí)行"五個(gè)統(tǒng)籌"發(fā)展戰(zhàn)略的提出有助于西部開(kāi)發(fā)的推進(jìn)、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,進(jìn)而為綠色農(nóng)業(yè)、環(huán)保農(nóng)業(yè)提供了難得的機(jī)遇。餐飲業(yè)必然受到這次改革浪潮的影響。

        三、 產(chǎn)品服務(wù):

        本公司名稱(chēng)為“田園素居”,主要從事素食保健美容餐飲的經(jīng)營(yíng),計(jì)劃成立地點(diǎn)在山東省濟(jì)南市,成立資金在25萬(wàn)左右。

        本公司將中國(guó)傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)原理與現(xiàn)代餐飲相結(jié)合,向顧客提供綠色健康的素食,并提供相關(guān)素食食療、蔬果美容的資料及方案。

        “田園素居”將是一個(gè)集多個(gè)項(xiàng)目于一身的多元化主題餐廳,為顧客提供不同的服務(wù):

        1、向顧客提供綠色保健餐飲;

        2、向顧客提供蔬果美容服務(wù);

        3、向顧客提供素食保健美容咨詢(xún);

        4、向顧客派發(fā)素食文化手冊(cè);

        5、給會(huì)員制訂保健或美容方案;

        6、定期面向會(huì)員開(kāi)展免費(fèi)健康培訓(xùn);

        7、向會(huì)員贈(zèng)送書(shū)籍和光盤(pán)。

        8、在人流量多的地方用流動(dòng)車(chē)向顧客提供流動(dòng)餐飲

        9、向顧客提供自我配菜的自助餐飲空間

        餐飲管理公司創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)篇三

        一. 創(chuàng)業(yè)目標(biāo)

        發(fā)展以“和諧社會(huì)”為注冊(cè)商標(biāo)的餐飲品牌,利用合理有效的管理和投資,建立一定大型綠色餐飲連鎖公司。

        二. 市場(chǎng)分析

        隨著經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定快速增長(zhǎng),城鄉(xiāng)居民收入水平明顯提高,餐飲市場(chǎng)表現(xiàn)出旺盛的發(fā)展勢(shì)頭。目前我國(guó)的餐飲市場(chǎng)中,正餐以中式正餐為主,西式正餐逐漸興起,但目前規(guī)模尚小;快餐以西式快餐為主,肯德基、麥當(dāng)勞、必勝客等,是市場(chǎng)中的主力,中式快餐已經(jīng)蓬勃發(fā)展,但當(dāng)前尚無(wú)法與“洋快餐”相抗衡。相比洋快餐專(zhuān)業(yè)化、品牌化、連鎖化的成功營(yíng)銷(xiāo)模式。中式餐飲發(fā)展顯然稍遜一籌,如何去占領(lǐng)那部分市場(chǎng),是我們需要解決的問(wèn)題。

        隨著人們對(duì)自身健康及食品安全關(guān)注程度的提高。而洋快餐油炸、高能量為主的食品長(zhǎng)期食用導(dǎo)致肥胖等問(wèn)題曝光后。飲食安全成為一個(gè)熱門(mén)話(huà)題?如何給消費(fèi)者一個(gè)放心安全的飲食,成為餐飲業(yè)今后發(fā)展的主題??梢灶A(yù)見(jiàn)運(yùn)用環(huán)保、健康、安全理念,倡導(dǎo)綠色消費(fèi)將是今后餐飲業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。綠色餐飲的提出其實(shí)也是社會(huì)文明程度的進(jìn)步,是一個(gè)新的餐飲文化理念。在未來(lái)幾年內(nèi),我國(guó)餐飲業(yè)經(jīng)營(yíng)模式將多元化發(fā)展,國(guó)際化進(jìn)程將加快,而且綠色餐飲必將成為時(shí)尚,這無(wú)疑給投資綠色餐飲業(yè)帶來(lái)了契機(jī)。

        三、實(shí)施方案

        1. 綠色餐飲服務(wù)業(yè)的模型。

        以顧客為中心,周到服務(wù),以顧客滿(mǎn)意為目的,笑臉迎賓,以誠(chéng)待客,積極倡導(dǎo)綠色消費(fèi),通過(guò)使顧客滿(mǎn)意,最終達(dá)到公司經(jīng)營(yíng)理念的推廣。

        2. 目標(biāo)市場(chǎng)的定位。

        中高收入者能接受的餐飲業(yè)。顧客群:個(gè)體私營(yíng)業(yè)主+白領(lǐng)+其他。

        3. 市場(chǎng)策略。

        產(chǎn)生工業(yè)化、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化、管理科學(xué)化、經(jīng)營(yíng)連鎖化。

        (1)

        餐飲公司經(jīng)營(yíng)策略

        員工的服裝,經(jīng)營(yíng)的理念,內(nèi)部管理和總公司保持統(tǒng)一。

        綠色餐飲是指食物種養(yǎng)、生產(chǎn)加工、物流配送、餐桌消費(fèi)及服務(wù)環(huán)境整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈條中的每個(gè)環(huán)節(jié)以一種天然、安全、無(wú)污染的狀況。在采購(gòu)過(guò)程中,首先要會(huì)識(shí)別源頭原料、自然無(wú)污染原料、綠色食品原料,盡可能少購(gòu)罐裝、聽(tīng)裝或其它已經(jīng)加工制作的半成品原料,更要善于識(shí)別、杜絕采購(gòu)被污染或腐敗變質(zhì)的原料。

        (2)

        餐飲公司形象策略

        在位于商業(yè)區(qū)、旅游景點(diǎn)區(qū)的餐廳充分顯示本公司的形象綠色、清潔、衛(wèi)生、實(shí)惠、溫馨。請(qǐng)專(zhuān)業(yè)公司為我們制定一套廣告計(jì)劃,從公司的特點(diǎn)出發(fā),力求共性中個(gè)性

        范文三:

        一、 創(chuàng)業(yè)目標(biāo)

        發(fā)展中國(guó)真正意義上的快餐行業(yè),利用合理有效的管理和投資,建立一定大型快餐連鎖公司。

        二、 市場(chǎng)分析

        社會(huì)生活節(jié)奏加快,使快餐業(yè)的存在和發(fā)展成為不容置疑的問(wèn)題。雖然中國(guó)的快餐業(yè)發(fā)展十分迅速,但洋快餐充斥使大部他市場(chǎng)都不得與中式快餐無(wú)緣。如何去占領(lǐng)那部分市場(chǎng),是我們需要解決的問(wèn)題。

        調(diào)查表明,當(dāng)人均收入達(dá)到2000美元時(shí),傳統(tǒng)的家務(wù)勞動(dòng)將轉(zhuǎn)向社會(huì)。由此快餐業(yè)務(wù)的發(fā)展將進(jìn)入急劇擴(kuò)張的時(shí)刻,所以中國(guó)快餐市場(chǎng)將隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展而進(jìn)入高速發(fā)展的階段。

        目前,市面上滸的西式快餐其實(shí)并不適合國(guó)人對(duì)快餐的消費(fèi)觀念和傳統(tǒng)飲食需求的觀念。拿西式快餐最普通的漢堡包來(lái)說(shuō),除了新奇,基本上是沒(méi)有什么美味可言。而且,快餐在美國(guó)的發(fā)展向來(lái)是以?xún)r(jià)格低廉而著稱(chēng)的,是大眾日常消費(fèi)的對(duì)象。但在中國(guó)的市場(chǎng)上,西式快餐的價(jià)格,還遠(yuǎn)非大眾化所能接受的程度,這也決定了不可能性讓工薪階層經(jīng)常去嘗試那份新奇"快餐"。

        但考察現(xiàn)行中式快,小、臟、亂、差的狀況仍然很?chē)?yán)重,現(xiàn)行中式快餐的眾多弱點(diǎn),給我們建中式快餐連鎖店提供了絕好的市場(chǎng)機(jī)會(huì)。只要我們能抓住這些市場(chǎng)機(jī)會(huì),改善中式快餐經(jīng)營(yíng)上的諸多缺陷,并發(fā)展我們的自己的特色那么我們進(jìn)入中式快餐市場(chǎng)占據(jù)較大市場(chǎng)份額的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,是極有可能成功的。

        三、 實(shí)施方案

        1. 快餐服務(wù)業(yè)的模型。

        以顧客為中心,以顧客滿(mǎn)意為目的,通過(guò)使顧客滿(mǎn)意,最終達(dá)到公司經(jīng)營(yíng)理念的推廣。

        2. 目標(biāo)市場(chǎng)的定位。

        大眾能接受的中式快餐業(yè)。顧客群:上班族+兒童+休閑族+其他。

        3. 市場(chǎng)策略。

        產(chǎn)生工業(yè)化、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化、管理科學(xué)化、經(jīng)營(yíng)連鎖化。

        (1)"虛擬公司"的名稱(chēng),員工的服裝,經(jīng)營(yíng)的理念,內(nèi)部管理和總公司保持統(tǒng)一,但它們沒(méi)有過(guò)多 的裝飾,也沒(méi)有營(yíng)業(yè)餐廳,它們更像是一個(gè)快餐集裝配中心。它們接收公司的配送中心運(yùn)來(lái)的相關(guān)制成品,只要單間加工,就可以成型了。虛擬公司的快餐產(chǎn)品訂是提供給上班族在工作單位午餐之用。它們的前臺(tái)接待服務(wù)也是虛擬的,靠的是電話(huà)定購(gòu)體系和快速運(yùn)送體系,我們將建立送餐專(zhuān)線(xiàn)電話(huà)運(yùn)送業(yè)務(wù)由統(tǒng)一的公司小巴和服務(wù)人員負(fù)責(zé)運(yùn)送。

        (2)流動(dòng)快餐公司---早餐策略

        針對(duì)早餐人口流動(dòng)性大,時(shí)間緊迫的特點(diǎn),我們將由模式統(tǒng)一的公司小巴和服務(wù)人員流動(dòng)至各主要需求網(wǎng)點(diǎn)向顧客提供方便、營(yíng)養(yǎng)的早套餐。

        因?qū)W生人數(shù)眾多,還可推出學(xué)生營(yíng)養(yǎng)快餐,既注重經(jīng)濟(jì)效益,又兼顧了社會(huì)效應(yīng)。

        (3)快餐公司形象策略

        在位于商業(yè)區(qū)、旅游景點(diǎn)區(qū)的快餐廳充分顯示本公司的大人形象清潔、衛(wèi)生、實(shí)惠、溫馨。請(qǐng)專(zhuān)業(yè)公司為我們制定一套廣告計(jì)劃,從公司的特點(diǎn)出發(fā),力求共性中個(gè)性。

        四、 投資計(jì)劃

        "由點(diǎn)做起,輻而為面"。立足于一個(gè)地區(qū)特點(diǎn)的消費(fèi)群,初期發(fā)展就應(yīng)試形成一定的規(guī)模經(jīng)營(yíng),選擇好幾個(gè)經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)地址后,同時(shí)"閃亮全登場(chǎng)"。以后再根據(jù)發(fā)展,輻射全國(guó)經(jīng)營(yíng)。

        發(fā)展初期,大力發(fā)展西快餐尚未涉足的"虛擬快餐公司"和"流動(dòng)快餐公司"服務(wù),待公司實(shí)力有了一定的積累,并有了穩(wěn)定的顧客消費(fèi)群體,再大力發(fā)展公司全面的服務(wù)策略。我們要根據(jù)人口流動(dòng)密度居民收入水平,實(shí)際消費(fèi)等因素,在商業(yè)區(qū)、購(gòu)物區(qū)、旅游區(qū)和住宅區(qū)籌地大力發(fā)展前廳就餐的快餐經(jīng)營(yíng)模式。

        五、 投資收益

        "不僅是利潤(rùn),更是服務(wù)和問(wèn)話(huà)。"作為這個(gè)行業(yè)的倡導(dǎo)者,希望本公司成為大人優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行業(yè)健康發(fā)展的理想和信仰,我們相信,只有在一種公平,理性的經(jīng)營(yíng)思路下,不懈地堅(jiān)持,其結(jié)果是大家都希望的雙贏局面,從而在總體上促進(jìn)中式快餐的形成和發(fā)展。

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