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      2018年放假法定節(jié)假日有沒有工資

      時(shí)間: 俏霞20 分享

        2018年的法定節(jié)假日是怎么放假?放假期間有沒有工資的?目前國家為擴(kuò)大內(nèi)需,滿足人民日益增長的物質(zhì)文化需求安排了法定節(jié)假日的放假時(shí)間。以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的2018年放假法定節(jié)假日有沒有工資相關(guān)資料,希望大家喜歡!

        2018年法定節(jié)假日是否有工資

        勞動和社會保障部2008年1月10日發(fā)布通知,按照最新的全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法,節(jié)日假期由原來的10天增設(shè)為11天后,職工全年約平均制度工作天數(shù)和工資折算辦法分別有所調(diào)整。這次調(diào)整首次應(yīng)用“月計(jì)薪天數(shù)”(21.75天)代替此前的“月工作日”(20.92天)來計(jì)算加班費(fèi)基數(shù),因此勞動者節(jié)假日的加班費(fèi)與此前相比略有減少。

       ?、?應(yīng)付工資

        勞動和社會保障部2008年1月10日下發(fā)《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問題的通知》,根據(jù)《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》的規(guī)定,勞動者的制度工作時(shí)間(即全年總天數(shù)減去休息日及法定節(jié)假日)由此前的251天減少為250天,則每月工作日由的20.92天調(diào)整為20.83天。

        該《通知》還首次提出一個(gè)“月計(jì)薪天數(shù)”的概念,用以計(jì)算日工資、小時(shí)工資,而俗稱的節(jié)假日加班三薪、公休日加班雙薪正是以日工資、小時(shí)工資為計(jì)算基數(shù)?!锻ㄖ访鞔_指出,按照《勞動法》第51條的規(guī)定,法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資,也就是說11個(gè)節(jié)假日即使不上班也應(yīng)計(jì)薪,除去不計(jì)薪的104個(gè)雙休日,月計(jì)薪天數(shù)應(yīng)為(365-104)/12,即21.75天,再由月工資收入除以21.75得出日工資水平。以北京市月平均工資3008元為例,則勞動者節(jié)假日加班應(yīng)以138.3元為基數(shù),發(fā)放三薪或雙薪。

        ㈡ 計(jì)薪天數(shù)

        針對節(jié)假日多一天對加班費(fèi)到底有無影響的問題,北京某律師事務(wù)所律師證實(shí),“《通知》理清了一個(gè)概念,就是‘月計(jì)薪天數(shù)’。加班工資應(yīng)以此計(jì)算,而月計(jì)薪天數(shù)只與雙休日有關(guān),與法定節(jié)假日無關(guān),因此對加班費(fèi)并無影響。”因此在這個(gè)新增的“月計(jì)薪天數(shù)”的意義上,加班費(fèi)確實(shí)比以前按“月工作日”算減少了,但今后無論法定節(jié)假日增加到多少天,都對加班費(fèi)沒有影響。

        此前有媒體稱,每年的法定節(jié)假日從往年的10天增加到11天,勞動者加班費(fèi)會得到小幅增加。根據(jù)新計(jì)算方法,這種說法有誤。

        “以前的算法是錯(cuò)誤的。”根據(jù)《勞動法》“法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資”的規(guī)定,以前一直都是將法定節(jié)假日和雙休日均視為不用支付工資,365天刨除這兩塊所剩天數(shù)除以12個(gè)月,得出每月工作日,計(jì)算日工資和加班工資。而此算法一直與《勞動法》相悖,包括剛剛廢止的2000年發(fā)布的《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問題的通知》。增加一天的法定節(jié)假日對于勞動者的影響僅在于,將多一天休息日按照三薪算加班待遇。

        國家對法定節(jié)假日的調(diào)整

        (一)國家法定節(jié)假日總天數(shù)增加1天,即由目前的10天增加到11天;

        (二)對國家法定節(jié)假日時(shí)間安排進(jìn)行調(diào)整:

        1、元旦放假1天不變;

        2、 春節(jié)放假3天不變,但放假起始時(shí)間由農(nóng)歷年正月初一調(diào)整為除夕;

        3、“五一”國際勞動節(jié)由3天調(diào)整為1天,減少2天;

        4、“十一”國慶節(jié)放假3天不變;

        5、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)增設(shè)為國家法定節(jié)假日,各放假1天(農(nóng)歷節(jié)日如遇閏月,以第一個(gè)月為休假日)。

        (三)允許周末上移下錯(cuò),與法定節(jié)假日形成連休。 國務(wù)院辦公廳發(fā)出通知,明確了2010年法定節(jié)假日的安排。經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn),2010年,元旦、春節(jié)、清明節(jié)、國際勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)放假調(diào)休日期作出具體安排。

        1、元旦:1月1日至3日放假,共3天。其中,1月1日(星期五、新年)為法定節(jié)假日,1月2日(星期六),1月3日(星期天)為公休日

        2、春節(jié):2月13日至19日放假,共7天。其中,2月13至2月15 三天為法定假日,2月13日(星期六),2月14(星期天)為公休日,調(diào)休到2月16日,2月17日。2月20日,2月21日為公休日調(diào)休到2月18日,2月19日

        3、清明節(jié):4月3日至5日放假,共3天。其中,4月3日(星期六),4月4日(星期日)為照常公休,4月5日(星期一照為清明節(jié)當(dāng)日)為法定節(jié)假日。

        4、勞動節(jié):5月1日至3日放假,共3天。其中,5月1日(星期六、“五一”國際勞動節(jié))為法定節(jié)假日,5月2日(星期日)、5月3日(星期一)照常公休

        5、端午節(jié):6月16日法定節(jié)假日,共1天

        6、中秋節(jié):9月22日法定節(jié)假日,共1天

        7、國慶節(jié):10月1日至7日放假,共7天。其中,10月1日(星期五)、10月2日(星期六)、10月3日(星期日)為國慶節(jié)法定節(jié)假日,9月26日(星期日)照常公休;9月25日(星期六)公休日調(diào)至10月4日(星期一)。原10月2日(星期六)、10月3日(星期日)調(diào)至10月5日(星期二),10月6日(星期三)。10月9日(星期六)公休日調(diào)至10月7日(星期四)。9月25日(星期六)、10月10日(星期日)上班。

        法定節(jié)假日出游推薦

        陽朔

        陽朔是2014年中國最美小城的第一名。“桂林山水甲天下,陽朔山水甲桂林”,陽朔以甲天下的奇絕秀美中國水墨畫為背景,是獨(dú)一無二的。

        冬季是陽朔的淡季,尤其在元旦前后的兩個(gè)月,此時(shí)的陽朔沒有平日里的喧囂,你可以悠閑地走在西街曬著太陽,在漓江畔欣賞美景。來了陽朔,一定要記得船游漓江看20元人民幣里的風(fēng)景。

        地址:廣西壯族自治區(qū)東北部漓江西岸

        交通:可先抵達(dá)桂林后再前往陽朔

        三亞

        在冬天,即使地球其他角落寒流來襲,仍可以穿著夏裝、沙灘鞋在陽光充沛的海灘悠閑漫步,浸潤在暖暖的海水中,吃著熱帶水果,享受著天涯海角的浪漫。三亞,是個(gè)被上帝寵壞了的地方。上帝把最宜人的氣候、最清新的空氣、最和煦的陽光、最湛藍(lán)的海水、最柔和的沙灘、最風(fēng)情萬種的少數(shù)民族、最美味的海鮮……都賜予了這座海南島最南端的海濱旅游城市。

        海南三亞海水清澈,沙白如絮,清潔柔軟;岸邊綠樹成蔭,空氣清新。春節(jié),我們叫上家人,約上朋友,一起到海南三亞去旅游。這里會給你碧海藍(lán)天的浪漫,這里會給你陽光沙灘的溫暖,這里會給你熱帶雨林的驚喜。這里是許多情侶向往已久的度假勝地,這里是許多背包客魂?duì)繅衾@的度假天堂。

        地址:海南省三亞市

        交通:三亞鳳凰機(jī)場


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