律師權(quán)利是法律賦予律師執(zhí)業(yè)時的權(quán)利，它有別于公民個人道德權(quán)利，也有別于國家司法權(quán)力。下面由學習啦小編為大家整理的法務和律師的區(qū)別，希望大家喜歡。

　　法務和律師的區(qū)別

　　首先，法律關(guān)系不同。在公司做法務屬勞動關(guān)系，盡管其在處理案件時也有委托書(因為公司不能自己出庭，除法人代表自己外，其他人出庭必須有委托書)，但其仍屬勞動關(guān)系，只不過如出現(xiàn)法律糾紛時，可以適用委托合同的相關(guān)法律;但如委托律師來處理，則屬委托關(guān)系，雙方的法律權(quán)利義務得來委托合同來約定(勞動合同與委托合同之區(qū)別詳見本人前述博文)

　　其次，獨立意志不同。在公司做法務，其人格意志不能完全獨立，因為其屬勞動關(guān)系，其上面必定有相關(guān)領(lǐng)導，要依其意志來，如公司真正重視法務這個部門，則其意志也許能得到尊重，但如只是做一般的工作或只是一擺設，則其意見也許很難得到尊重;如委托律師，則人格相對獨立，因為其屬兩個不同的主體，可以自由表達自己的意志，雖說其也得考慮委托人的意見，但其不必如法務那樣，得受公司意志左右。

　　第三，權(quán)利來源有所不同。公司法務，來源于雙方的勞動合同和委托合同，只不過委托合同將在勞動合同的權(quán)利義務予以表現(xiàn)出來，因為其處理法律問題為其職責所需，也是公司雇你來的原因(當然，也許有勞動合同中所沒有的內(nèi)容)，給第三人以證明;律師權(quán)利則來源于純粹的委托，屬單方合同，有一點是相同的，就是都得給給第三人以證明。

　　第四，條件不同。在公司做法務不一定得需要法律職業(yè)資格證書，這得看各公司要求，就會有所不同，因為考慮到經(jīng)濟條件，有些公司招法務并不需要證書，而沒有取得證書的人員(一般都是法律專業(yè))考慮到經(jīng)驗問題，也很樂意去做，對于雙方來說，也是一個共贏的局面;但做律師就一定得需要，否則，屬冒用律師名義執(zhí)業(yè)，根據(jù)《中華人民共和國律師法》第五十五條的相關(guān)規(guī)定：沒有取得律師執(zhí)業(yè)證書的人員以律師名義從事法律服務業(yè)務的，由所在地的縣級以上地方人民政府司法行政部門責令停止非法執(zhí)業(yè)，沒收違法所得，處違法所得一倍以上五倍以下的罰款。

　　將予以適當處罰。

　　第五，業(yè)務范圍不同。公司法務相對來說，業(yè)務比較狹窄，就目前來說，大部分公司設立法務的目的有兩個：1 ，打假 2， 催款，所處理的因此大部分為合同糾紛，因為設立法務的目的相對簡單，打假或是催款;但律師不一樣，其業(yè)務范圍則要寬范得多，根據(jù)《中華人民共和國律師法》第二十八條的相關(guān)規(guī)定 　律師可以從事下列業(yè)務：

　　(一)接受自然人、法人或者其他組織的委托，擔任法律顧問;

　　(二)接受民事案件、行政案件當事人的委托，擔任代理人，參加訴訟;

　　(三)接受刑事案件犯罪嫌疑人的委托，為其提供法律咨詢，代理申訴、控告，為被逮捕的犯罪嫌疑人申請取保候?qū)?，接受犯罪嫌疑人、被告人的委托或者人民法院的指定，擔任辯護人，接受自訴案件自訴人、公訴案件被害人或者其近親屬的委托，擔任代理人，參加訴訟;

　　(四)接受委托，代理各類訴訟案件的申訴;

　　(五)接受委托，參加調(diào)解、仲裁活動;

　　(六)接受委托，提供非訴訟法律服務;

　　(七)解答有關(guān)法律的詢問、代寫訴訟文書和有關(guān)法律事務的其他文書。

　　律師在公司法務中所起的作用

　　律師作為向社會提供專業(yè)法律服務的工作者,其作用越來越被社會接受和認可,不少公司都聘有公司律師或法律顧問,律師在這些公司中發(fā)揮著重要的作用,逐漸成為公司不可缺少的一部分。但大多數(shù)的公司沒有認識到律師所發(fā)揮的不可取代的作用,在日常管理或法律事務處理中還沒有出現(xiàn)律師的身影，這主要是其對律師能夠為公司做什么，發(fā)揮什么樣的作用認識不夠。筆者現(xiàn)簡述律師在公司中的作用。

　　一、 律師在公司運作中的實用性 市場經(jīng)濟是法制的經(jīng)濟,公司作為市場經(jīng)濟的主要參與者,幾乎其所有行為都與法律有關(guān),這就要求公司應當熟悉相關(guān)法律并加以運用。但法律是一門專業(yè)性很強的知識，對法律的操作運用更需要豐富的經(jīng)驗和技巧，這本不是作為經(jīng)濟主體公司所能勝任。公司在經(jīng)營中需要法律支持，而其本身又不天然具有這方面的能力，這就需要第三方提供這方面的服務。律師是經(jīng)過專業(yè)法律學習并通過國家司法考試的人員，有一定執(zhí)業(yè)年限的律師不僅具有專業(yè)的法律理論知識，而且還具有豐富的解決實際法律問題的實踐經(jīng)驗，所以為公司提供法律服務的人選中最適合的莫過于律師。

　　一、律師在公司中的實際作用主要體現(xiàn)在以下幾方面:

　　1、 為公司的重大決策提供法律支持。公司制定重大決策對任何一個公司來講都是非常重要的事，決策的正確與否將對公司產(chǎn)生重大的影響，所以決策的制定應全盤考慮各方面的因素，尤其要考慮其中的法律問題。律師在公司決策前即可對欲決策的項目進行法律分析、論證，然后在此基礎(chǔ)上提出相關(guān)法律意見，意見首先對公司決策的合法性進行分析，然后再對決策涉及或可能涉及的法律風險進行分析，并在分析基礎(chǔ)上提出相關(guān)對策。這些意見將有利的保證公司決策的可執(zhí)行性，從而保證公司因決策失誤造成重大經(jīng)濟損失。

　　2、 預防法律風險。防范重于補救，與其亡羊補牢不如未雨綢繆。公司在經(jīng)營運作中法律風險無處不在，如果公司的管理人員沒有法律方面的專業(yè)知識，要么是渾然不覺，要么是雖察覺到了可能存在的隱患但卻掉以輕心。結(jié)果往往是糾紛充分暴露時才意識到早已存在的法律風險，這時才請律師做亡羊補牢的工作。此時律師雖做了很多工作，但卻無法達到當初積極預防的效果。 二、 律師可提升公司形象現(xiàn)代很多企業(yè)聘請知名人士擔任公司的形象大使以提升公司形象增加知名度，卻忽略了律師對公司形象的影響力。國際上所有的知名公司無一例外的都聘請資深律師擔任公司的首席法務官(CLO)，首席法務官是與公司財務總監(jiān)(CFO)并列的高級核心人員，在公司中有著舉足輕重的地位。次級的公司也聘請律師擔任公司的專職法律顧問，為公司的經(jīng)營運作出謀劃策。公司聘有律師首先是公司實力的體現(xiàn)。律師在世界各國都是高收入階層，一個公司能夠聘請自己的律師本身就說明公司的實力所在。從另一個角度說明公司擁有大量的、重大業(yè)務需要律師從法律方面予以保證業(yè)務的順利開展

　　
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