為進(jìn)一步鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)做大做強(qiáng)，調(diào)整信貸機(jī)構(gòu)，提高銀行信貸資金運(yùn)用能力，應(yīng)該如何進(jìn)行有效的處理呢?今天小編就給大家來說一下，僅供參考!

　　鼓勵(lì)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)發(fā)展考核獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法

　　為鼓勵(lì)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)改善金融服務(wù)、做強(qiáng)做大，更好地支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，按照“獎(jiǎng)勵(lì)與貢獻(xiàn)掛鉤”的原則，結(jié)合實(shí)際，特制定本暫行辦法。

　　一、考核范圍

　　(一)駐巢各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)：中國工商銀行巢湖分行、中國農(nóng)業(yè)銀行巢湖分行、中國建設(shè)銀行巢湖市分行、中國銀行巢湖分行、中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行巢湖分行和省聯(lián)社巢湖辦事處;

　　(二)駐巢各金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)：中國人民銀行巢湖市中心支行、中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)巢湖監(jiān)管分局。

　　二、考核指標(biāo)

　　(一)新增貸款額：以銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)全年各月未貸款增量算術(shù)平均的年新增貸款額(不含貸給市域外的企事業(yè)單位貸款;含當(dāng)年核呆、剝離的不良貸款;貼現(xiàn)貸款折半計(jì)算，房地產(chǎn)項(xiàng)目貸款按70%計(jì)算，中小企業(yè)工業(yè)項(xiàng)目貸款按120%計(jì)算，下同)為考核依據(jù)。

　　(二)新增貸存比：以銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)的年新增貸款額占全年各月末存款增量算術(shù)平均的年新增存款額的比例為考核依據(jù)。其中，計(jì)算金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)的新增貸存比剔除郵政儲(chǔ)蓄部分。

　　(三)貸款增長率：以銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)全年各月末貸款增長率加權(quán)平均的年貸款增長率

　　(一)對各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)的考核評分標(biāo)準(zhǔn)?？偡譃?20分，其中：

　　1、新增貸存比(50分)：新增貸存比以50%為基數(shù)，達(dá)基數(shù)得25分，每高于基數(shù)1個(gè)百分點(diǎn)，加1分，加滿50分為止;每低1個(gè)百分點(diǎn)，扣1分，扣完基數(shù)分為止。

　　2、貸款增長率(50分)：以各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)前5個(gè)年度年均貸款增長率為基數(shù)，達(dá)基數(shù)得25分，每高于基數(shù)1個(gè)百分點(diǎn)，加1分，加滿50分為止;每低1個(gè)百分點(diǎn)扣1分，扣完基數(shù)分為止。

　　3、核呆、剝離不良貸款額(20分)：當(dāng)年核呆、剝離不良貸款占貸款余額1‰，得2分，每增加1個(gè)千分點(diǎn)，加2分，加滿20分為止。對于“股改”每核呆、剝離不良貸款5000萬元得1分。

　　4、新增貸款額：年平均新增貸款每5000萬元，加1分，上不封頂。

　　5、銀團(tuán)貸款：以各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)年度實(shí)際投放的銀團(tuán)貸款額作為考核依據(jù)。主辦行按其實(shí)際年平均貸款×系數(shù)1.2計(jì)算，協(xié)辦行按年平均實(shí)際貸款額×系數(shù)1計(jì)算。承辦總行、省分行貸款視為主辦行。年平均貸款每5000萬元，加2分，加滿20分為止。

　　(二)對金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)的考核評分標(biāo)準(zhǔn)?？偡譃?20分，其中：

　　1、新增貸存比(60分)：新增貸存比以50%為基數(shù)，達(dá)基數(shù)得30分，每高于基數(shù)1個(gè)百分點(diǎn)，加1分，加滿60分為止;每低1個(gè)百分點(diǎn)，扣1分，扣完基數(shù)分為止;

　　2、貸款增長率(60分)：以前5個(gè)年度年均貸款增長率為基數(shù)，達(dá)基數(shù)得30分，每高于基數(shù)1個(gè)百分點(diǎn)，加1分，加滿60分為止;每低1個(gè)百分點(diǎn)，減1分，扣完基數(shù)分為止;

　　3、窗口指導(dǎo)。對人行、銀監(jiān)分局鼓勵(lì)、引導(dǎo)和促進(jìn)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)擴(kuò)大信貸投放所采取的措施和做的工作給予酌情加分，最多不超過10分。

　　四、表彰獎(jiǎng)勵(lì)

　　對年度考核總分達(dá)到80分以上的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)，由市政府予以通報(bào)表彰和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并在安排對公存款以及與政府性投資項(xiàng)目合作等方面給予優(yōu)先支持。

　　具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)是：達(dá)到80分獎(jiǎng)勵(lì)2萬元;高于80分的，每增加1分，再獎(jiǎng)勵(lì)2000元。同時(shí)，以上述獎(jiǎng)勵(lì)為基數(shù)，對當(dāng)年新增貸款較多的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)給予加成獎(jiǎng)勵(lì)，新增貸款額占年平均貸款余額50%以上，按獎(jiǎng)勵(lì)基數(shù)×系數(shù)1.5進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);新增平均貸款額占70%以上，按獎(jiǎng)勵(lì)基數(shù)×系數(shù)2進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

　　五、考核和獎(jiǎng)勵(lì)資金安排

　　(一)市金融辦、財(cái)政局負(fù)責(zé)具體考核工作，考核結(jié)果報(bào)市政府審定后執(zhí)行。

　　(二)獎(jiǎng)勵(lì)資金從市本級財(cái)政預(yù)算中安排，專項(xiàng)用于獎(jiǎng)勵(lì)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)和金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)班子。各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)和金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)的獎(jiǎng)金分配，班子主要負(fù)責(zé)人按班子成員平均獎(jiǎng)勵(lì)額150%獎(jiǎng)勵(lì)，班子其他成員獎(jiǎng)勵(lì)辦法由班子集體研究決定;省聯(lián)社巢湖辦事處的獎(jiǎng)金分配對象是辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子和各縣(區(qū))農(nóng)村信用聯(lián)社主要負(fù)責(zé)同志，辦事處主要負(fù)責(zé)人按人均獎(jiǎng)勵(lì)額的150%獎(jiǎng)勵(lì)，對其他人員的獎(jiǎng)勵(lì)由辦事處制定具體分配方案。

　　開展金融信貸業(yè)務(wù)發(fā)展考核獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則

　　一、考核范圍

　　縣級各商業(yè)銀行、農(nóng)村信用聯(lián)社。

　　二、考核內(nèi)容

　　1、當(dāng)年貸款增量。當(dāng)年貸款每新增1000萬元得1分。本項(xiàng)最高得分為30分。

　　2、短期工業(yè)性貸款。當(dāng)年工業(yè)性貸款(包括工業(yè)貸款、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)貸款、三資企業(yè)貸款、私營個(gè)體貸款)月平均余額同比每增300萬元加1分。本項(xiàng)最高得分為30分。

　　3、中長期工業(yè)性貸款。以上年末為基準(zhǔn)，當(dāng)年中長期工業(yè)性貸款每增200萬元加1分。本項(xiàng)最高得分20分。

　　4、當(dāng)年銀企洽談會(huì)落實(shí)貸款。每到位500萬元得1分;同時(shí)簽約貸款到位率達(dá)60%加1分，到位率達(dá)70%加2分，到位率達(dá)80%加3分，到位率達(dá)90%加4分。本項(xiàng)最高得分為30分。

　　5、政府性項(xiàng)目貸款。政府性項(xiàng)目貸款按年末貸款余額每2000萬元得1分，當(dāng)年每新增1000萬元加3分。本項(xiàng)最高得分20分。

　　6、旅游項(xiàng)目設(shè)施貸款。年末旅游項(xiàng)目設(shè)施貸款同比每新增1000萬元得3分(若同是政府性項(xiàng)目的取消該項(xiàng))。本項(xiàng)最高得分20分。

　　7、擔(dān)保公司運(yùn)作貸款。按當(dāng)年擔(dān)保公司擔(dān)保貸款累計(jì)額，每1000萬元得1分。本項(xiàng)最高得分10分。

　　8、大農(nóng)業(yè)中的工業(yè)貸款。當(dāng)年大農(nóng)業(yè)中的工業(yè)貸款(按30%計(jì)算)月平均余額與上年月平均余額相比，每增加300萬元加1分。本項(xiàng)最高得分為30分。

　　9、銀行承兌匯票。簽發(fā)用于工業(yè)企業(yè)銀行承兌匯票月平均余額同比每增加300萬元加1分。本項(xiàng)最高得分為10分。

　　10、對政府牽頭協(xié)調(diào)而確定的政府性項(xiàng)目貸款，執(zhí)行不力的，取消考核獎(jiǎng)勵(lì)資格。

　　三、考核辦法

　　為加強(qiáng)考核工作，決定成立考核組，考核組由縣府辦、人民銀行、財(cái)政局、經(jīng)貿(mào)局、統(tǒng)計(jì)局等部門組成。列入考核的金融機(jī)構(gòu)，每季度向縣人民銀行上報(bào)考核數(shù)據(jù)，并由縣人民銀行匯總后，分別抄送縣府辦、財(cái)政局、經(jīng)貿(mào)局、統(tǒng)計(jì)局各一份?？己斯ぷ饔煽h府辦牽頭，于次年年初組織進(jìn)行。

　　四、獎(jiǎng)勵(lì)措施

　　根據(jù)考核結(jié)果，設(shè)特等行一名，系數(shù)為1.5，一等行一名，系數(shù)為1.2，二等行二名，系數(shù)為1，三等行二名，系數(shù)為0.8，人民銀行系數(shù)為1，銀監(jiān)辦與農(nóng)發(fā)行天臺(tái)信貸組予以適當(dāng)考慮。總獎(jiǎng)?lì)~由縣政府根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展確定。