黨委落實主體責任匯報

　　黨組織落實主體責任是當前堅持全面從嚴治黨的重點任務(wù)之一。下面是小編為大家收集整理的黨委落實主體責任匯報，歡迎大家閱讀。

　　黨委落實主體責任匯報一：黨委履行主體責任情況報告

　　XXXX年在縣委的堅強領(lǐng)導和縣紀委的正確指導下，XXX鄉(xiāng)黨委以落實黨風廉政建設(shè)責任制為抓手，深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快建設(shè)富裕、文明、和諧、穩(wěn)定的XXX提供了堅強有力的紀律保障。根據(jù)縣紀委《關(guān)于認真做好黨委(黨組)履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況報告工作的通知》精神，現(xiàn)將XXX鄉(xiāng)黨委2014年度履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況報告如下：

　　一、履行主體責任情況

　　(一)、領(lǐng)導班子履責情況

　　1、統(tǒng)一領(lǐng)導責任。一是落實主體責任。成立了以黨委書XXX為組長，鄉(xiāng)長XXX為副組長，其他班子領(lǐng)導為成員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，健全“一把手負總責，分管領(lǐng)導各負其責，班子成員齊抓共管，紀委監(jiān)督”的領(lǐng)導體制和工作機制。鄉(xiāng)屬單位、各行政村也都成立了以黨組織負責人為組長的領(lǐng)導小組。二是鄉(xiāng)黨委對年度反腐倡廉工作進行了統(tǒng)一安排，年初，確定了14項工作任務(wù)分解給班子成員，并落實了主管領(lǐng)導。三是細化村級黨組織目標管理考核。與各村簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀，把11項村級反腐倡廉工作任務(wù)下達到村，明確考核細則，作為年終對村目標管理考核的重要內(nèi)容之一。

　　2、宣傳教育責任。在推進黨風廉政建設(shè)工作中，堅持教育為先、預防為主的原則，把對黨員干部的思想政治教育放在首位，充分利用每次鄉(xiāng)、村干部大會，結(jié)合工作實際開展一系列黨風廉政教育。一是深入開展黨的、在十八屆中央紀委三次全會上的講話精神的學習貫徹活動，先后組織鄉(xiāng)、村黨員干部學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》以及中央、省、市一系列關(guān)于廉潔自律各項規(guī)定,教育和引導黨員干部樹立共產(chǎn)主義信念，切實提高廣大黨員干部責任意識和紀律意識，促使全體黨員干部廉潔自律。

　　二是組織全鄉(xiāng)各村書記主任收看警示教育片，通過因經(jīng)濟、財務(wù)等犯罪入刑人員現(xiàn)身說法來保持警鐘長鳴，防微杜漸。三是深化廉政風險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執(zhí)行到位、動態(tài)監(jiān)管，同時利用廉政風險防控系統(tǒng)，做好提醒教育。

　　3、作風建設(shè)責任。全年定期或不定期采取多種形式進行檢查，嚴肅工作紀律，重點加強上班時間、值班期間工作紀律監(jiān)督檢查。圍繞轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、增強服務(wù)觀念和提高辦事效率，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能，有效介入土地征遷、重點工程配合、清潔工程、服務(wù)群眾等經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，堅決查處服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為，促進了干部作風的進一步好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境的進一步優(yōu)化。上半年，2名村干部因工作不力被誡勉談話。

　　4、選人用人責任。嚴格按照《干部任用條例》的規(guī)定和要求選任干部。堅持“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的選拔任用原則，

　　注重選拔群眾公認、注重實績、在本職崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀的干部。堅持資格條件不符合要求的不提拔，群眾基礎(chǔ)差、威信低的不提拔，嚴把干部入口關(guān)，無一例違反規(guī)定突擊調(diào)動提拔的干部。堅持大穩(wěn)定、小調(diào)整的調(diào)整原則，有計劃、有步驟地推進干部任用工作。上半年，嚴格按照程序研究討論提拔村支委干部2人。

　　5、制度建設(shè)責任。鄉(xiāng)黨委認真落實習把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里的要求，建立健全《XXX鄉(xiāng)黨委會議制度》、《XXX鄉(xiāng)黨委重大問題議事制度》、《XXX鄉(xiāng)關(guān)于領(lǐng)導班子及其成員分工的通知》等制度文件，制定了黨委會議流程圖，進一步規(guī)范領(lǐng)導班子決策行為，提高科學決策、民主決策水平。按照縣委組織部的要求，領(lǐng)導干部認真報告?zhèn)€人有關(guān)事項，接受組織監(jiān)督。建立廉政風險預警機制，加強廉政風險點的收集、分析和研判，及時發(fā)出預警信息，做到廉情動態(tài)及時掌握、及早應(yīng)對，提升預防力。

　　6、懲治腐敗責任。上半年，在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導和支持下，共查處各類違紀案件3件，3名黨員受到黨紀處分，撤銷2名村黨支部書職務(wù)。針對村支部兩名干部違法違紀事件，要求領(lǐng)導干部履行好“一崗雙責”，要求干部強化自律意識，并重點就易發(fā)腐敗的財務(wù)管理環(huán)節(jié)等，加強了相應(yīng)的監(jiān)管措施。同時，在機關(guān)干部大會、村干部大會上進行通報，強調(diào)廉政建設(shè)的重要性、執(zhí)行制度的嚴肅性，嚴防新的腐敗行為發(fā)生。

　　7、監(jiān)督管理責任。定期聽取工作匯報，充分支持鄉(xiāng)紀委開展本職工作，及時協(xié)調(diào)解決工作難題。加大人力、物力投入，實施紀委規(guī)范化建設(shè)，實現(xiàn)“四有”標準，達到了有牌子、有辦公場所、有辦公辦案設(shè)備(電話、電腦、打印機、傳真機、照相機、舉報箱、檔案柜等)、有基本的交通保證等要求。配齊配強紀委副書記和紀檢專干。支持紀委書記履行職責，保證其參與鄉(xiāng)黨委工作決策、干部任免、項目安排和大額資金監(jiān)管等重要事項的權(quán)力。

　　8、示范表率責任。半年來，采取多種形式組織班子成員認真學習縣委、縣紀委全會精神，認真開展反腐倡廉宣傳教育工作，通過學習和深入開展各項活動，增強了班子成員廉潔從政、遵紀守法的意識。同時，認真落實述職述德述廉等黨內(nèi)監(jiān)督制度和領(lǐng)導干部廉潔從政相關(guān)規(guī)定,班子自身建設(shè)得到了進一步加強。

　　(二)、主要負責人履責情況

　　1、領(lǐng)導負責責任。做到四親自，即重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。研究制定了XXX鄉(xiāng)黨風廉政建設(shè)和作風建設(shè)工作計劃、目標要求和具體措施，并能及時抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實。支持鄉(xiāng)紀委開展每月一次的明查暗訪，促進了干部作風的轉(zhuǎn)變。堅持班子集中研究、集體決定、做好表率，嚴格控制各種費用的支出，單位公務(wù)接待費同比下降80%，有力地杜絕了公款吃喝、奢侈浪費現(xiàn)象的發(fā)生。

　　2、組織推動責任。牽頭召開班子成員會議，每季度至少一次專題研究責任制落實情況。按時參加涉及黨風廉政建設(shè)全局性工作的會議和活動，簽批有關(guān)重要文件和材料。2014年以鄉(xiāng)黨委名義下發(fā)紀委工作的文件2個，內(nèi)容涵蓋作風、考核、制度建設(shè)等方面，這些文件的出臺，有力的推動了黨風廉政建設(shè)。工作一分部署、九分落實，機制形成后，能通過聽取匯報、問詢、協(xié)調(diào)、督查等方式及時檢查，促使開展到位。

　　3、教育監(jiān)管責任。牽頭完善黨委會議事規(guī)則、黨風監(jiān)督、領(lǐng)導干部離任審計、個人重大事項報告和黨務(wù)政務(wù)公開等制度，樹立廉潔從政意識。實行黨政班子成員廉潔自律承諾和年度實事計劃公開，接受全鄉(xiāng)干部、群眾監(jiān)督。發(fā)揮鄉(xiāng)紀委監(jiān)督作用，對鄉(xiāng)班子成員、中層干部、村書記主任廉潔從政、履行黨風廉政建設(shè)職責情況進行不定期監(jiān)督檢查，對苗頭性問題及時提醒和處臵，全年未發(fā)生鄉(xiāng)干部違紀違規(guī)行為，給予2名村干部黨紀處分。

　　4、以上率下責任。打鐵還需自身硬，半年來，能注重8小時以外的廉潔自律，在公務(wù)和社交活動中嚴格遵守廉潔自律和中央、省、市、縣對作風、廉政等方面的有關(guān)規(guī)定。沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動;沒有行賄受賄和利用職權(quán)收受各種禮金、禮券;沒有參加用公費組織的旅游活動;沒有違法違紀行為;沒有參與賭博;沒有相互吃請等問題。在實施的工程項目建設(shè)中，能堅持原則，按照“公開、公正、公平”的原則，一律實行“陽光操作”，不為項目業(yè)主打招呼、說情，不插手具體的工程建設(shè)。并加強親屬和身邊工作人員的教育管理。

　　(三)、班子成員履責情況

　　1、分管分工責任。調(diào)整完善了班子成員黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的任務(wù)分工，制定下發(fā)了《黨風廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分工》，明確了各班子成員的工作任務(wù)，落實了分管領(lǐng)導和具體責任人員。及時組織實施了班子成員向黨委書記、中層干部向分管領(lǐng)導、各支部書記向鄉(xiāng)黨委書記簽訂黨風廉政建設(shè)目標責任書，承諾完成責任分工，使黨風廉政建設(shè)成為各級的重要工作內(nèi)容，放在與經(jīng)濟工作一樣的位臵，做到同研究、同部署、同落實。完善了黨風廉政建本設(shè)責任制會議制度、報告制度、檢查制度、目標責任制度，做到了工作有安排、層層抓落實，確保了我鄉(xiāng)2014年黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作的有序開展。

　　2、工作指導責任。積極宣傳反腐敗工作的政策和形勢，反復強調(diào)機關(guān)干部在黨風廉政建設(shè)方面的責任和要求。利用每周二班子例和中心組學習會集中學習，傳達黨風廉政相關(guān)文件，營造強化廉政氛圍，要求大家政治作風上要忠誠于黨、忠誠于黨的事業(yè)，思想作風上要實事求是、勇于創(chuàng)新，工作作風上要任勞任怨、精益求精，生活作風上要堂堂正正做人，清清白白做人。領(lǐng)導班子成員重視了解和掌握機關(guān)干部的思想動態(tài)，檢查督促機關(guān)黨員干部遵紀守法、廉潔自律情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，立足自身，在做好本職工作的同時，樹立良好的形象。

　　3、日常監(jiān)管責任。進一步明確了各班子成員對所分管部門、領(lǐng)域的監(jiān)管責任，對所分管部門、領(lǐng)域的黨員干部進行經(jīng)常性的廉政教育，由鄉(xiāng)紀委對各部門及其負責人廉潔從政、改進作風、履行黨風廉政建設(shè)職責情況督查。每季度舉行一次政風行風評議活動，通過評議結(jié)果，對存在苗頭性、傾向性的問題進行糾正，問題嚴重的對負責人實行誡勉談話。

　　4、率先垂范責任。半年來，鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導班子成員認真遵守《廉政準則》要求的“52個不準”，始終堅持在工作上、生活上嚴于律己，率先垂范，自覺用各項規(guī)定規(guī)范行為。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部在用車、操辦婚喪嫁娶事宜等方面的有關(guān)規(guī)定，認真執(zhí)行個人重大事項報告制度，切實管好自己的配偶、子女和身邊工作人員，未出現(xiàn)違反廉潔自律情況。

　　二、存在的問題

　　一是紀檢監(jiān)察力量較為薄弱，只有一名專職紀檢書記，沒有專職紀檢副書記和成員;

　　二是部分干部職工重視程度還不夠，存在重業(yè)務(wù)、輕黨風廉政建設(shè)現(xiàn)象;

　　三是對黨風廉政風險防控管理的認識還有待進一步提高，制度機制制定還有待進一步加強和完善;

　　四是在推進重點工程項目中，對項目建設(shè)的全程監(jiān)管力度還有待加強;

　　五是反腐反腐倡廉工作創(chuàng)新力度不夠，還不能完全適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求

　　三、努力方向和整改措施

　　回顧一年來的工作，雖然XXX鄉(xiāng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了一些成績，但離群眾的期望、上級黨委的要求還有一定的不足和差距。主要表現(xiàn)在：一是抓黨風廉政建設(shè)上創(chuàng)新舉措不多。二是對一些重要領(lǐng)域的權(quán)力監(jiān)控深入思考不夠，懲防體系建設(shè)需進一步深化。三是深入農(nóng)村、深入群眾不夠，聯(lián)系實際不夠緊密，作風需要進一步扎實。下一步工作，XXX鄉(xiāng)將按照黨的十八屆三中全會精神和縣委、縣政府、縣紀委的要求，重點抓好以下幾項工作。

　　一是嚴肅政治紀律確保重大決策部署落實到位。將貫徹好、學習好黨的十八屆三中全會精神作為當前一項重大政治任務(wù)，督促教育全鄉(xiāng)廣大黨員干部學深學透，充分認識全面深化改革的歷史必然性和現(xiàn)實必要性，自覺與中央保持高度一致，做到政令暢通、令行禁止，確保上級各項重大決策部署落實到位。

　　二是深入推進廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)。切實擔負起黨委、政府抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重大政治責任，繼續(xù)深入貫徹縣委重大工作部署，持之以恒、扎實有效的推進懲防體系建設(shè)。以提高黨風廉政建設(shè)群眾滿意度為核心，針對性抓好黨風廉政建設(shè)社會評價工作，健全完善黨風廉政責任制的日常考核、年度考核、責任追究等約束性制度。進一步深化領(lǐng)導干部廉潔自律工作，嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，嚴肅查處違反廉潔自律規(guī)定的行為。

　　三是深入貫徹“八項規(guī)定”，推動干部隊伍作風建設(shè)常態(tài)化。結(jié)合黨的群眾教育實踐活動的深入開展，著力推進作風常態(tài)化、長效化機制建設(shè)。保持貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和市委實施辦法的力度，堅持不懈查處糾正黨員干部隊伍中的“四風”問題。教育引導廣大黨員干部牢固樹立群眾觀點、群眾作風，在履職盡責和服務(wù)群眾中“正作風、樹形象”，密切黨群干群關(guān)系，樹立黨委、政府良好形象。

　　四是嚴肅查處違紀違法案件。堅決落實中央和習“老虎、蒼蠅一起打”的要求，嚴肅查處各類黨員干部隊伍中的違法違紀行為。充分發(fā)揮鄉(xiāng)紀委的監(jiān)督懲治作用，加大查辦案件力度，形成懲治腐敗的高壓態(tài)勢，認真開展“三嚴三實三轉(zhuǎn)三樹”活動，實現(xiàn)經(jīng)濟社會建設(shè)科學發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展營造風清氣正的良好氛圍。

　　黨委落實主體責任匯報二：履行黨風廉政建設(shè)主體責任報告

　　根據(jù)市委市農(nóng)工委紀檢組要求和《中水北方公司2015年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作安排》(中水北方黨發(fā)[2015]2號)的部署及簽字背書的具體內(nèi)容，切實落實黨組織在黨風廉政建設(shè)中的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，現(xiàn)將國際工程管理處黨委2015年上半年履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況報告如下:

　　一、 黨支部履行黨風廉政責任建設(shè)主體責任情況 2014年以來,國際工程管理處黨支部在上級黨組、紀檢組的正確領(lǐng)導下，堅決貫徹落實中央、上級黨組關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的工作部署，將黨風廉政建設(shè)納入改革發(fā)展的總體布局，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。主要工作內(nèi)容包括如下：加強張立民黨支部書記和領(lǐng)導班子成員的領(lǐng)導責任，重視自身建設(shè);認真做好干部培養(yǎng)和選拔工作，防止選人用人出現(xiàn)不正之風和腐敗問題;堅持貫徹執(zhí)行八項規(guī)定，將“改進工作作風、密切聯(lián)系群眾”作為專項整改方案，重點推進作風建設(shè);強化權(quán)力制約和監(jiān)督，認真履行公司質(zhì)量程序體系，規(guī)范決策程序，從源頭防治腐敗;以營造廉潔文化、完善體制建設(shè)、做好廉潔從業(yè)表率為載體不斷自我完善，有效完成了黨風廉政建設(shè)各項任務(wù)。

　　(一)加強張立民支部書記和領(lǐng)導班子成員的領(lǐng)導責任，重視自身建設(shè)。

　　2015年，根據(jù)市委市農(nóng)工委紀檢組要求和《中水北方公司2015年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作安排》(中水北方黨發(fā)[2015]2號)的部署及簽字背書的具體內(nèi)容，國際工程管理處黨支部把黨風廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，堅持集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合，堅持誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實，保證黨風廉政建設(shè)和反腐敗的各項工作落到實處。

　　根據(jù)分管關(guān)系和責任分工要求領(lǐng)導班子成員認真做好本部門黨風廉政建設(shè)，完善相關(guān)流程制度，做好風險管控，并定期向主管領(lǐng)導匯報。在重視自身建設(shè)方面，支部書記張立民牽頭，定期組織支部成員學習黨風廉政建設(shè)理論和法規(guī)制度，進行黨風黨紀和廉政教育，強化廉潔從業(yè)意識和遵紀守法觀念。2015年，國際工程管理處黨支部簽訂黨風廉政責任書3份;5月15組織了2014年度黨員民主評議，公開承諾和爭優(yōu)創(chuàng)先總結(jié)評選會;2015年上半年，國際工程管理處黨支部組織黨員民主生活會，學習黨風廉政建設(shè)制度和理論1次。

　　(二)認真做好干部培養(yǎng)和選拔工作，防止選人用人出現(xiàn)不正之風和腐敗問題。國際工程管理處黨支部堅持黨管干部的原則，堅持正確的用人導向，建立科學規(guī)范的干部培養(yǎng)和選拔，注意在工作中對干部的指導和嚴格要求，堅持任人為賢、德才兼?zhèn)?、注重實績、能上能下的選人用人標準;將道德文化素質(zhì)、遵紀守法、廉潔從業(yè)等標準作為選拔評優(yōu)的基本條件。

　　根據(jù)“敢于擔當、任勞任怨、顧全大局、善于學習”等方面要求去識別干部，使?jié)M足以上要求的人員得到重用。在日常的干部管理過程中，不斷改進和完善干部培養(yǎng)和考核評價等機制，在平時工作中時刻督促，并建立長效機制，使國際工程管理處的干部培養(yǎng)、管理、評優(yōu)和選拔工作走上規(guī)范化、制度化、程序化的軌道。2015年，根據(jù)2014年的工作表現(xiàn)，推選一名黨員為國際工程管理處2014年優(yōu)秀黨員候選人。

　　(三)堅持貫徹執(zhí)行八項規(guī)定，將“改進工作作風、密切聯(lián)系群眾”作為專項整改方案，重點推進作風建設(shè)，堅決防止損害群眾利益的行為。國際工程管理處黨支部在深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動基礎(chǔ)上，不斷改進作風、密切聯(lián)系群眾。

　　堅持科學理論武裝，加強黨性道德培育，通過進一步落實中央“八項規(guī)定”，加強領(lǐng)導班子和干部隊伍作風建設(shè)，規(guī)范各級干部行為，以良好黨風帶動民風。2015年上半年，國際工程管理處黨支部組織民主生活會1次，與黨員員工談心溝通，接受群眾建議，有效改進了工作方式方法。

　　(四)強化權(quán)力制約和監(jiān)督，認真履行公司質(zhì)量程序體系，規(guī)范決策程序，從源頭防治腐敗。為規(guī)范權(quán)力運行，涉及“三重一大”的事項，國際工程管理處黨支部嚴格按照中水北方公司質(zhì)量體系工作，凡是“三重一大”事項，首先做到“決策先問法、違法不決策”，堅決防止和糾正越權(quán)決策、違法決策現(xiàn)象的發(fā)生。為確保權(quán)力的正確行使，落實中央“八項規(guī)定”，國管處黨支部認真完善黨內(nèi)監(jiān)督的各項制度，完善內(nèi)控體系，加強黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、審計監(jiān)督。

　　(五)以營造廉潔文化、完善體制建設(shè)、做好廉潔從業(yè)表率為載體，不斷自我完善。國際工程管理處黨支部在抓實抓好日常廉潔自律教育的同時，組織全體班子成員定期學習并貫徹中央《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《以來廉政新規(guī)定》等文件，切實提高思想認識。

　　二、 目前工作中存在的不足及改進措施

　　總結(jié)回顧一年來的工作，雖然我們在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作上取得了一些成績，但在落實主體責任的職能與具體措施上，還需進一步提高和完善;黨風廉政建設(shè)和中心任務(wù)的契合度有待提高;對落實“八項規(guī)定”精神、反對“四風”方面的工作力度應(yīng)該繼續(xù)堅持和加強;反腐倡廉教育的形式還需要多樣化，教育的力度還應(yīng)進一步大;攻堅克難的勇氣和精神還需進一步加強。