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      保潔勞動協(xié)議書

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      保潔勞動協(xié)議書

        協(xié)議書是社會生活中,協(xié)作的雙方或數(shù)方,為保障各自的合法權(quán)益,經(jīng)雙方或數(shù)方共同協(xié)商達(dá)成一致意見后,簽定的書面材料。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)肀崉趧訁f(xié)議書,供大家參考!

        保潔勞動協(xié)議書范文一

        甲方:

        乙方:

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《深圳經(jīng)濟特區(qū)勞動合同條例》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

        一、工作崗位和工作(工種)

        1、甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在崗位從事工作;

        2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。

        二、合同期限(試用期限)

        1、合同有效期:自年月日至年月日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止;

        2、試用期為個月(試用期包括在合同期內(nèi))

        3、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

        4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

        三、工作時間

        1、甲方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制,即乙方每日工作8小時;每周休息2天;

        2、甲方由于經(jīng)營需要,可與乙方協(xié)商適當(dāng)延長乙方工作時間。

        四、工資待遇

        1、乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點工資為元/月。

        2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

        五、勞動保護和工作條件

        1、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動工具及工作場所;

        2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評檢舉和控告。

        3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

        六、社會保險和福利待遇

        1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會保險。

        2、乙方因工致傷殘、死亡的,按《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。

        3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計劃生育等假期。

        4、甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。

        七、勞動紀(jì)律

        乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:

        1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度

        2、嚴(yán)格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程,保證安全工作。

        4、愛護甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密。

        八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

        (一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。

        (二)有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

        1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

        2、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

        3、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

        4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

        5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        (三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人。

        1、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,需裁減人員的;

        2、乙方患病或非因工負(fù)傷,長達(dá)一個月或醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的;

        3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

        甲方未提前三十日以書面形式通知勞務(wù)工的,應(yīng)當(dāng)支付該乙方當(dāng)年一個月月平均工資的補償金。

        (四)有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

        1、乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

        2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

        3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        (五)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;

        1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

        2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

        3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        (六)乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)拒付乙方當(dāng)月的工資。

        (七)有下列情形之一的,勞動合同自行解除;

        1、甲方依法被宣告破產(chǎn);

        2、甲方依法解散或依法被撤銷;

        3、乙方死亡;

        (八)重新訂立勞動合同

        合同期滿,甲、乙雙方同意延續(xù)勞動關(guān)系的,在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立勞動合同。

        (九)合同終止

        合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),合同自行終止。

        九、違約責(zé)任

        (一)甲方的法律責(zé)任

        1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,如超過規(guī)定日期,除全額支付乙方工資報酬外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數(shù),甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。

        2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要補足低于標(biāo)準(zhǔn)部分,同時,對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。

        3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經(jīng)濟損失的,由甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定賠償乙方。

        (二)乙方的法律責(zé)任

        乙方違反合同約定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失;

        1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;

        2、甲方為其支付的培訓(xùn)費用;

        3、對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。

        (三)雙方另外約定以下違約責(zé)任:

        十、其它事項

        1、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項:

        2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的,按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

        3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

        4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        5、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

        甲方蓋章:  乙方簽名:

        授權(quán)代表簽名:身份證號碼:

        合同簽訂時間:年月日

        保潔勞動協(xié)議書范文二

        甲方:

        乙方:

        電力局(以下簡稱甲方),為了美化院內(nèi)環(huán)境,長期保持清潔衛(wèi)生,使之成為花園式單位,經(jīng)研究決定,聘請臨時工一名,負(fù)責(zé)局內(nèi)環(huán)境和花草樹木維護管理,××同志(以下簡稱乙方)自愿承擔(dān)此項任務(wù),經(jīng)雙方研究特訂如下協(xié)議:

        一、甲方給乙方每月工資包干600元,不享受假期、加班工資和其他福利待遇,乙方被聘用期間,甲方不負(fù)責(zé)安排乙方的食宿,乙方可到甲方電力餐館就餐,標(biāo)準(zhǔn)與甲方正式職工相同,甲方根據(jù)乙方的實際情況可以給予休假和其他照顧。

        二、乙方來甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置勞動等工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。

        三、乙方就根據(jù)甲方衛(wèi)生狀況每天對全院進行大掃或小掃,確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔。

        四、乙方負(fù)責(zé)甲方院內(nèi)花草的種植維護管理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放,夏天做好冬季花木的養(yǎng)護準(zhǔn)備工作,確保局院內(nèi)花草茂盛,一年四季辦公樓有鮮花盛開。

        五、乙方在勞動過程中應(yīng)注意安全,甲方對乙方過失發(fā)生的交通事故和生病不負(fù)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費用。

        六、甲方對乙方在生產(chǎn)過程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量給予滿足解決,無法辦到的乙方不能非議。

        七、乙方在甲方工作過程中,表現(xiàn)好,成績突出,大家反映良好,甲方年底給予一定的獎勵。

        八、本協(xié)議暫訂一年,合同期滿后雙方無異議可順延。

        九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

        十、本協(xié)議未盡事宜,再雙方協(xié)商解決。

        甲方簽字:乙方簽字:

        保潔勞動協(xié)議書范文三

        甲方:

        乙方:

        根據(jù)相關(guān)法規(guī),甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

        一、甲方根據(jù)需要招用季節(jié)性臨時工,乙方符合用工條件自愿報名,經(jīng)考核合格予以錄用(試用期1個月)。

        二、錄用后,,工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月。

        三、甲方的權(quán)利及義務(wù)。

        1、甲方向乙方提供必需的勞動工具,不再享受其他勞保福利待遇;

        2、甲方隨時檢查乙方工作情況,發(fā)現(xiàn)問題第一次要求限期改正,若發(fā)生三次以上不盡職盡責(zé)可終止合同,另聘他人。

        3、甲方可隨時解除勞動合同,但需提前15日通知乙方。

        4、甲方需按時向乙方支付工資,每月15號發(fā)放上一月工資,最遲不超5個工作日。解除勞動合同后在工資領(lǐng)取日結(jié)清剩余薪金。

        四、乙方的工作職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)每日晚19:30-明早8:30之間清掃一次從員工存車處往東到小區(qū)馬路的商場門外廣場。

        2、堅持每日晚19:30-明早8:30之間,把商場產(chǎn)生的垃圾準(zhǔn)時收集清運處理。

        3、不享受公休假,休班需提前請假并按比例扣除相應(yīng)工資。

        4、乙方可隨時解除勞動合同,但需提前7日通知甲方。

        5、合同期內(nèi),個人人身安全及醫(yī)療費用自行負(fù)責(zé)。對他人人身及財物造成的損害均有本人負(fù)責(zé)。

        五、乙方的權(quán)利

        1、有權(quán)利制止和處理亂堆亂放、亂占亂潑行為,處理對象不服的,可隨時向物業(yè)管理部反映;

        2、有權(quán)制止和處理損壞公共設(shè)施、隨意踐踏、采挖花草樹木的行為;

        3、有權(quán)制止和處理一切不衛(wèi)生、不文明的行為。

        六、合同期自 年 月 日始甲乙雙方簽字蓋章后即生效。

        甲方:

        乙 方簽字:

        乙方身份證號碼:

        簽訂日期:

        月 年 日

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