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      升職通告范本

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      升職通告范本

        晉升,是指有等級之分的職務(wù)、職稱等,從低級別向高級別的升遷。下面學習啦小編給大家?guī)砩毻ǜ娣侗?,供大家參?

        升職通告范本范文一

        全體員工:

        茲有陳XX、李XX、陶XX一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績突出,依據(jù)公司人事晉升制度,經(jīng)公司管理層協(xié)商決議,即日起三人均由銷售主管晉升為客戶經(jīng)理一職,分別負責銷售一部、銷售二部、銷售四部的日常管理事務(wù)和人員培訓工作。

        希望三人能在日后工作中繼續(xù)發(fā)揮各自才干,不斷提升自身業(yè)務(wù)能力,帶領(lǐng)部門成員共同奮進,再創(chuàng)佳績!

        以上晉升自20xx.12.5日立即生效!

        特此通告!

        臺州招聘網(wǎng)人事部

        20xx年12月4日

        升職通告范本范文二

        公司全體員工:

        我公司員工XXX自加入我公司,工作認真負責,自律自強,屢創(chuàng)佳績,為表彰其表現(xiàn),肯定其能力,我公司研究決定:晉升市場二部主管,從XXXX年X月X日起執(zhí)行,望其在以后的工作中再接再勵,再創(chuàng)佳績。

        各部門同事應(yīng)以X主管為榜樣,在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力,超越自我,公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間。

        XXXXXXX

        總經(jīng)理

        年 月 日

        升職通告范本范文三

        江蘇嘉銀財富營銷人員晉升通知江蘇嘉銀財富企字2

        郭鈺員工自 2011 年 10 月 10 日進入公司以來工作努力、業(yè)績出色,根據(jù)公司基本法,經(jīng)公司研究決定,從 2012 年 02 月起升任為高級客戶經(jīng)理職位。 陳冬梅員工自 2011 年 09 月 09 日進入公司以來工作努力、業(yè)績突出,根據(jù)公司基本法,經(jīng)公司研究決定,從 2012 年 02 月起升任為投資理財經(jīng)理職位。 張譯文員工自 2011 年 09 月 26 日進入公司以來工作努力、業(yè)績突出,根據(jù)公司基本法,經(jīng)公司研究決定,從 2012 年 02 月起升任為投資理財經(jīng)理職位。 希望以上三位同事能繼續(xù)努力為公司發(fā)展貢獻力量。也希望各位同仁能向他們學習,公司同樣會為表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提升晉升機會。

        江蘇嘉銀財富投資管理有限公司

        二○一二年二月三日

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