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      勞務(wù)公司用工合同范本

      時間: 翠梅833 分享

        市場上勞務(wù)用工方面仍然存在很多問題。因此簽訂勞務(wù)公司用工合同需要注意什么呢?以下是在學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的勞務(wù)公司用工合同范文,感謝您的閱讀。

        勞務(wù)公司用工合同范文1

        甲方:某公司

        住所:

        郵編:

        聯(lián)系電話:

        乙方: 性別: 身份證號:

        住址:

        郵編:

        聯(lián)系電話:

        第一條、 協(xié)議期限

        自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方試用期為______天。

        第二條、 工作內(nèi)容

        乙方在協(xié)議期內(nèi)由甲方派往___________________,工作崗位由所派往的單位負責(zé)安排與調(diào)整,乙方愿意服從。

        第三條、 勞務(wù)報酬

        乙方的勞務(wù)報酬由所派往的單位根據(jù)乙方工作崗位確定具體標(biāo)準(zhǔn),該標(biāo)準(zhǔn)不低于北京市最低工資,由所派往單位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。

        第四條、 甲方的責(zé)、權(quán)、利

        1.負責(zé)要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔(dān)工作必需的工作條件;

        2.要求乙方遵守國家法律法規(guī)和所派往單位的工作規(guī)定;

        3.負責(zé)對乙方違反甲方和所派往單位工作規(guī)定的行為作出相應(yīng)處理。

        第五條、 乙方的責(zé)、權(quán)、利

        1.遵守國家法律法規(guī)及甲方和所派往單位的各項工作規(guī)定;

        2.維護甲方及所派往單位的聲譽及正當(dāng)利益,如造成損害或經(jīng)濟損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

        3.乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資及醫(yī)療待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定由所派往的單位承擔(dān);患病或非因工負傷的工資和醫(yī)療待遇由乙方商原企業(yè)承擔(dān)。

        第六條、 協(xié)議的解除、終止與續(xù)延

        1.試用期內(nèi)甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協(xié)議;

        2.協(xié)議期間,雙方均可解除本協(xié)議,但應(yīng)提前7日通知對方。未提前通知的,每延遲一日,須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金,標(biāo)準(zhǔn)為乙方的日工資;

        3.協(xié)議期滿,雙方均可終止本協(xié)議;若均無提出異議,本協(xié)議自動逐月續(xù)延。

        第七條、 協(xié)議的變更

        1.協(xié)議有效期內(nèi),任何一方情況發(fā)生變化,需要變更協(xié)議時,應(yīng)書面送達另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)作出書面答復(fù)。

        2.雙方協(xié)商一致,方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容,變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字有效。

        3.雙方協(xié)商不一致,本協(xié)議即行解除。

        第八條、 違約責(zé)任

        1、甲方違反本勞務(wù)協(xié)議給乙方造成損失的,應(yīng)按乙方受損情況賠償;

        2、乙方在協(xié)議期內(nèi)擅自離職的,應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟損失。

        第九條、 其他

        本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

        甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日   _________年________月_______日

        勞務(wù)公司用工合同范文2

        甲方:

        乙方: (勞務(wù)派遣企業(yè))

        經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,就乙方向甲方派遣勞務(wù)人員有關(guān)事宜,協(xié)商如下,雙方遵照執(zhí)行。

        一、甲方、乙方及勞務(wù)人員三方關(guān)系

        甲乙雙方為經(jīng)濟合同關(guān)系,乙方與勞務(wù)人員為勞動關(guān)系。乙方負責(zé)向甲方提供勞務(wù),并承擔(dān)對勞務(wù)人員的勞動關(guān)系責(zé)任和日常管理職責(zé)。

        二、合同期限

        本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。(一般不超過一年)

        三、勞務(wù)人員的條件及數(shù)量

        1、年齡為18~40周歲(有特殊技能者可適當(dāng)放寬),男性,初中及以上文化程度。

        2、身體健康(入場前提供縣級以上醫(yī)院體驗證明),品行端正,無違法犯罪史。

        3、操作技能符合甲方的工作崗位要求,從事技術(shù)工種的人員須持有《職業(yè)資格證書》或《上崗證》;從事特種作業(yè)人員(起重機械作業(yè)、電工作業(yè)、金屬焊接與切割作業(yè)、登高架設(shè)作業(yè)、機動車輛駕駛作業(yè)等)須持有勞動部門頒發(fā)的特種作業(yè)操作證。

        4、乙方向甲方提供勞務(wù)人員的數(shù)量為 人。乙方人員必須在甲方規(guī)定的時間內(nèi)到達施工地點,因乙方人員未按規(guī)定時間到達施工地點,造成甲方工期延誤的損失均由乙方承擔(dān),甲方還要按每遲到一人罰款 元進行處罰。

        5、乙方必須向甲方提供乙方與勞務(wù)人員簽訂的勞動合同副本及勞務(wù)人員花名冊。

        6、乙方向甲方提供的勞務(wù)人員在合同期內(nèi)應(yīng)保持穩(wěn)定,未經(jīng)甲方同意不得私自調(diào)離、調(diào)換。乙方私自調(diào)離勞務(wù)人員,甲方按每調(diào)換一人罰款 元進行處罰。

        四、勞務(wù)人員作業(yè)項目及要求

        1、勞務(wù)人員作業(yè)項目: 。

        2、乙方勞務(wù)人員要按照甲方對施工生產(chǎn)任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的工程數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作目標(biāo),必須遵守安全、文明施工、環(huán)境保護等方面法律法規(guī)的要求。

        3、乙方應(yīng)對勞務(wù)人員進行職業(yè)道德和敬業(yè)愛崗教育,使勞務(wù)人員遵章守紀(jì),愛護甲方財產(chǎn),維護甲方聲譽。

        4、由于乙方管理不善發(fā)生勞務(wù)人員在甲方場所滋事,影響甲方人員正常生產(chǎn)、生活的,甲方可對乙方處以1000~20000元的罰款。

        五、勞務(wù)費用的結(jié)算

        1、乙方提供勞務(wù)人員完成了甲方規(guī)定的生產(chǎn)任務(wù)后,甲方根據(jù)經(jīng)甲方簽字確認的乙方考勤,按月向乙方支付勞務(wù)費用。勞務(wù)費用包括勞務(wù)人員工資及乙方管理費用。其中:勞務(wù)人員工資按工種支付,具體如下: 。 管理費:甲方按乙方勞務(wù)人員工資總額的 %支付乙方的管理費(含勞務(wù)人員的其他費用及社會保險費用)。

        2、乙方應(yīng)按月及時支付勞務(wù)人員工資。發(fā)放后應(yīng)將發(fā)放單據(jù)交甲方一份,作為甲方監(jiān)督的依據(jù),對無正常原因,乙方不發(fā)放或不及時發(fā)放勞務(wù)人員工資的行為應(yīng)予以處罰。

        3、勞務(wù)人員的一切稅費均由乙方承擔(dān)。

        4、甲方每月從管理費中扣留10%作為乙方管理保證金,如乙方管理達到甲方要求,次月返還一半,其余在工程竣工后一次性返還,由于乙方管理不善給甲方帶來損失,扣除罰款后返還剩余金額。

        六、勞務(wù)人員的勞動保護、勞動保險待遇。

        1、乙方在向甲方提供勞務(wù)前,必須對勞務(wù)人員進行勞動安全、職業(yè)技能培訓(xùn),達到上崗的要求。必要時乙方可書面委托甲方培訓(xùn)、取證,乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)費用。

        2、甲方按照崗位(工種)要求,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,由乙方向勞務(wù)人員發(fā)放,甲方進行監(jiān)控。

        3、乙方的作息時間、作業(yè)方式與甲方同步。

        4、乙方人員患病或非因工負傷,醫(yī)療費由乙方自理。

        5、乙方人員因工負傷或死亡,由乙方負責(zé),并承擔(dān)費用。

        七、勞務(wù)合同的變更和解除

        1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞務(wù)合同。

        2、發(fā)生下列情況之一者,勞務(wù)合同終止:

       ?、俳?jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除勞務(wù)合同的;

       ?、趧趧?wù)合同期限屆滿的。

        3、發(fā)生下列情況之一者,甲方有權(quán)單方解除勞務(wù)合同:①甲方施工任務(wù)提前完成或發(fā)生變化,在向乙方說明情況后有權(quán)提前解除合同;②乙方勞務(wù)人員不能勝工作,不遵守甲方的規(guī)章制度或嚴重違紀(jì),身體狀況不能滿足施工要求,甲方有權(quán)退回乙方或提前解除勞務(wù)用工合同。

        4、發(fā)生下列情況之一者,乙方有權(quán)單方解除勞務(wù)合同:①甲方未嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī),致使勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害勞務(wù)人員身體健康,并得到勞動行政部門確認的;②甲方連續(xù)3個月拖欠勞務(wù)費。

        5、甲乙雙方要求解除勞務(wù)合同時,應(yīng)提前15天書面通知對方。

        八、違約責(zé)任

        1、甲乙雙方應(yīng)認真履行勞務(wù)合同,如有違反應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

        2、違約方應(yīng)按給對方造成的實際損失進行賠償。

        九、甲方和乙方在履行合同時發(fā)生爭議,可以自行和解或要求有關(guān)主管部門調(diào)解,任何一方不愿和解、調(diào)解或和解、調(diào)解不成的,向西安仲裁委員會申請仲裁。

        十、甲、乙雙方協(xié)商約定的其他事項:

        十一、本合同一式肆份,甲、乙雙方各執(zhí)兩份。自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

        甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日   _________年________月_______日

      勞務(wù)公司用工合同范本

      市場上勞務(wù)用工方面仍然存在很多問題。因此簽訂勞務(wù)公司用工合同需要注意什么呢?以下是在學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的勞務(wù)公司用工合同范文,感謝您的閱讀。 勞務(wù)公司用工合同范文1 甲方:某公司 住所: 郵編: 聯(lián)系電話: 乙方: 性別: 身
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