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      簡易招聘合同范本

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        招聘需要注意很多,那么招聘合同是怎樣的呢?以下是在學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的簡易招聘合同范文,感謝您的閱讀。

        簡易招聘合同范文1

        甲方(用人單位)名稱:

        乙方(勞動者)名稱:

        根據(jù)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

        一、勞動合同期限

        合同期限自 年 月 日起至乙方工作時間結(jié)束為止。此合同為無限期合同。

        二、工作內(nèi)容和工作地點

        1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,從事工作,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。

        2、乙方的工作地點:本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點。

        三、工作時間

        1、甲方保證乙方的休息權(quán)利;

        2、甲方在可以根據(jù)工作需要安排乙方加班,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。

        四、勞動報酬

        1、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資,月工資25日發(fā)放。

        五、規(guī)章制度

        1、甲方制定單位規(guī)章制度,并通過有效方式及時告知乙方。

        2、乙方服從甲方工作管理,并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

        3、乙方在工作和非工作期間內(nèi)發(fā)生任何意外,突發(fā)事件,都由乙方自行承擔(dān),甲方不擔(dān)負(fù)任何法律責(zé)任。

        六、合同變更、解除和終止

        1、雙方若有一方要求解除勞動合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方,甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動合同證明,在此期間乙方應(yīng)堅守崗位。

        2、本合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日   _________年________月_______日

        簡易招聘合同范文2

        甲方 :(用人單位)名稱

        乙方:家庭住址:

        根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

        1本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從 ○至 年 月 日止。其中試用期從 年 月 日至 年 月 日止。

        2乙方同意按甲方工作需要,在 崗位工作,完成該崗位○的各項工作任務(wù)。

        3乙方在聘用期間的試用期工資為月 元,之后按培訓(xùn)進度增○加,獎金按甲方的制度發(fā)放。

        甲方的權(quán)利和義務(wù)

        1依照國家的有關(guān)規(guī)定和規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán),考核權(quán)和獎勵權(quán)。

        2合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

        3具下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同。

        1. 在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的;

        2. 乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

        3. 乙方考核被確定為不稱職的;

        4. 不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其他安排的。

        4乙方受聘期間因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

        5甲方免費為乙方提供伙食和住宿。

        乙方的義務(wù)

        1. 必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作指標(biāo),并接受甲方的考核。

        2. 自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損害甲方形象和利益的言行。

        3. 必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。

        4. 乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

        解除勞動合同的程序雙方協(xié)商一致,認(rèn)為以下程序是公正而合理的。

        1. 提出書面通知;

        2. 填寫《員工離職通知書》

        3. 交接工作;

        4. 支付違約金和賠償金;

        5. 甲方出具終止或解除勞動合同證明。

        本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)執(zhí)行。

        甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日   _________年________月_______日

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