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      勞動合同簡單范本

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      勞動合同簡單范本

        勞動合同是每個勞動者都需要簽訂的,那么勞動合同怎么寫呢?以下是在學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的勞動合同范文,感謝您的閱讀。

        勞動合同范文1

        甲方:

        乙方:

        甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)考核,錄用乙方_____ __ (姓名)為___________________(工程名稱)工人,遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂本合同。

        第一條 甲方錄用乙方從事 ______ (工作名稱)。

        第二條 勞動合同期限從 年 月 日起至_______年____月____日時止。其中試用期限為____個月,至________年____月____日止。

        第三條 甲方的基本權(quán)利義務(wù)是:

        一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項(xiàng)條款對乙方進(jìn)行管理。

        二、保護(hù)乙方的合法權(quán)益,按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策性補(bǔ)貼。

        三、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

        四、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行獎懲。

        第四條 乙方的基本權(quán)利義務(wù)是:

        一、甲方必須每月按時發(fā)放乙方工資,不得拖欠。

        二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

        三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

        第五條 乙方在試用期每月工資為____________月,試用期完后為__________每月,加班工資另計(jì)。

        第六條 每天工作時間為八個小時。

        第七條 如雙方可以規(guī)定,合同生效后,甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前_________天通知對方,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。

        第八條 本合同一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,本合同自雙方簽字之日起生效。

        甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日   _________年________月_______日

        勞動合同范文2

        甲方:

        乙方:

        身份證號碼:

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實(shí)信用的原則,訂立本合同,并承諾共同遵守:

        一、合同期限

        自___ _年_ _月_ _日起至_ _年_ _月_ _日止,共 個月。

        二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

        乙方從事___ ____崗位工作,乙方的工作地點(diǎn) 。根據(jù)甲方工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點(diǎn)。

        乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),否則將追究責(zé)任人的責(zé)任。

        三、工作時間

        實(shí)行不定時工作制,工作時間甲乙雙方協(xié)商安排。

        四、勞動報(bào)酬及支付時間

        乙方的工資按月發(fā)放,工資是 元。

        甲方每月 日左右發(fā)放上月工資。

        五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

        甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需求,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要地安全防護(hù)措施,發(fā)放必要地勞動保護(hù)用品。

        甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

        六、其他

        甲乙雙方約定的其他事項(xiàng):

        十二、本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

        甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日   _________年________月_______日

        勞動合同范文3

        甲方:

        乙方:

        一、合同期限

        從2011年 1 月 10 日起至2012年12月31日止,含試用期30天,本合同期滿,雙方未正式書面簽約,則雙方勞動關(guān)系自然終止和解除。

        二、工作內(nèi)容

        1、甲方因工作需要,聘請乙方為甲方員工,根據(jù)情況變化,甲方有權(quán)調(diào)整乙方職務(wù)或工種。

        2、乙方應(yīng)履行甲方制度的崗位職責(zé)和流程要求,按時完成本職工作;執(zhí)行甲方的指示、命令和隨時分配的工作任務(wù),達(dá)到甲方崗位職責(zé)要求。

        三、勞動報(bào)酬及福利待遇

        1、乙方按照甲方確定的工資分配方式和工資水平領(lǐng)取勞動報(bào)酬,其基本工資不低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

        2、每月20日前為甲方發(fā)放員工上月工資的日期,甲方不得無故克扣或拖欠。

        四、勞動紀(jì)律

        1、甲方根據(jù)經(jīng)營需要建立和完善規(guī)章制度,制定崗位職責(zé),公之于眾。

        2、乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度;遵守生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)范和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn);遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn);提高思想覺悟和管理技能。

        五、勞動合同的變更、續(xù)訂、解除及終止

        1、勞動合同期滿或雙方約定的勞動合同終止的條件出現(xiàn),勞動合同即終止。

        2、甲方因調(diào)整生產(chǎn)、銷售管理任務(wù)和部門職能安排的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,可以變更和解除本合同。

        3、乙方有以下情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同,而不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或違約責(zé)任

        (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

        (2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度及公司公示的其他通知、公告;

        (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;

        (4)依法被追究刑事責(zé)任或觸犯《中華人民共和國治安管理處罰法》的;

        (5)《勞動法》和甲方《經(jīng)營管理制度》規(guī)定其他可以解除勞動合同的情形;

        4、有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:

        (1)在試用期內(nèi);

        (2)甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的。

        六、違反勞動合同的責(zé)任

        乙方未按約定而提前解除勞動合同、自行離職或泄露甲方商業(yè)秘密、違反保密約定的一律視為乙方違約,甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任并按勞動合同要求乙方承擔(dān)合同違約責(zé)任,若違約金尚不足以彌補(bǔ)乙方給甲方造成損失(例如培訓(xùn)費(fèi)、福利費(fèi)、商業(yè)秘密損失等),甲方有權(quán)繼續(xù)要求乙方賠償。

        七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)

        1、甲方根據(jù)工作的實(shí)際情況,節(jié)假日期間需要正常生產(chǎn)經(jīng)營的,乙方要服從甲方安排,同時可領(lǐng)取加班費(fèi)。

        2、實(shí)行定額工資的甲方員工的薪資由基本工資、加班工資和獎金三部分組成。

        八、附則

        1、本合同一式兩份,經(jīng)雙方簽字后生效,甲乙雙方各一份。

        2、雙方因本合同發(fā)生爭議的,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成時,當(dāng)事人可向當(dāng)?shù)鼗鶎觿趧訝幾h仲裁機(jī)構(gòu)申請調(diào)解或仲裁,申請應(yīng)自勞動爭議之日起60日內(nèi)向仲裁機(jī)構(gòu)提出。對仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院起訴。

        甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日   _________年________月_______日

       

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