營運助理工作的基本職責5篇
營運助理工作的基本職責5篇
營運助理需要跟進和對接系統(tǒng)門店的促銷活動的執(zhí)行和實施。下面是學習啦小編為您精心整理的營運助理工作的基本職責5篇。
篇一
職責：
1、收集每日、主力店步行街商戶的銷售額等相關(guān)業(yè)務資料;
2、協(xié)助營運主管，負責賣場各樓層、主力店的日常營運管控工作;
3、協(xié)助營運主管對租戶及消費者投訴處理，根據(jù)投訴內(nèi)容迅速傳達相應部門落實、整改;
4、協(xié)助營運主管，負責相關(guān)費用的催繳工作;
5、負責商場營業(yè)時間營運管理巡視檢查;
6、負責檢查商戶營業(yè)員工號牌、考勤卡、資格證、健康證等;
7、現(xiàn)場解決客戶投訴及其它應急事件的處理和上報;
8、負責與各主力店、商戶的聯(lián)系工作。
任職資格：
1、大學?？埔陨蠈W歷;
2、1年以上大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、市場營銷等相關(guān)管理專業(yè);
4、熟悉營運管理基本流程及知識及熟練使用電腦和辦公應用軟件，了解基本財務知識;
5、具有良好的團隊協(xié)作精神，出色的人際交往能力，誠實可靠、品行端正。
篇二
職責：
1. 協(xié)助現(xiàn)場經(jīng)理或主管制作相關(guān)電子文檔和表格;
2. 與客戶溝通現(xiàn)場工作問題，協(xié)助完成相關(guān)改進報告;
3. 完成部門內(nèi)要求提交保安部各項報表和分析文檔;
4 . 與項目點確定本月所需物料，及時整理發(fā)放;
5. 協(xié)助部門內(nèi)員工完成電子文檔的制作。
職位要求：
1、 形象好，氣質(zhì)佳，年齡35歲以下;
2、 大專及以上學歷;
3、 熟練使用辦公軟件;
4、 物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
5、 有物業(yè)、安保行業(yè)營運助理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
篇三
1、所轄區(qū)域經(jīng)營銷售指標達成(租金、物業(yè)費、水電能耗等其他費用);
2、對所轄區(qū)域的服務設施、環(huán)境衛(wèi)生、溫度、營業(yè)紀律、儀容儀表陳列布展進行管理;
3、跟進轄區(qū)內(nèi)品牌整改項的改進，按規(guī)定時間完成銷項;
4、所轄區(qū)域商鋪經(jīng)營分析、后三名品牌經(jīng)營輔導、品牌租費催繳;
5、定期對所轄區(qū)域的品類、品牌進行市場調(diào)研，為經(jīng)營決策提供有效信息。
篇四
職責
1、負責協(xié)助營運經(jīng)理完成所有影院的主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負責協(xié)助上級管理好各影院的日常工作;
3、對日常數(shù)據(jù)進行跟蹤、統(tǒng)計分析，制定持續(xù)改進措施;
4、管理及控制影院各項生產(chǎn)費用。
5、日常行政工作。
任職資格
1、大專以上學歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、具有1年以上的項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的團隊建設、管理、激勵、培訓能力;
4、優(yōu)秀的談判、溝通、協(xié)調(diào)能力。
篇五
職責：
負責日常營運數(shù)據(jù)的收集、匯整、制表、反饋;
負責月度/季度的相關(guān)報告制作;
協(xié)助營運的日常事務安排、處理，參加營運會議做好會議記錄;
協(xié)助營運經(jīng)理報銷等事務工作;
完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
任職要求：
大專及以上學歷;
具相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;
具自信樂觀進取的正向積極心態(tài)，工作細心、認真、責任;
具備良好的溝通協(xié)作能力和數(shù)據(jù)處理能力;
具良好之跨部門溝通協(xié)調(diào)暨語言表達能力;
須熟練操作office等辦公軟件，Excel需非常熟練。
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