行政部的主要職責(zé)
行政部需要較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力;下面是小編給大家整理的行政部的主要職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，肯定對大家有所幫助。
行政部的主要職責(zé)1
1.負(fù)責(zé)接待到司客戶，快遞收發(fā)及每月與快遞公司對帳;
2.負(fù)責(zé)安排衛(wèi)生值日及監(jiān)督，每天開關(guān)公司門;
3.公司集團(tuán)號、電話卡、油卡的管理;
4.負(fù)責(zé)日常辦公用品采購，辦公設(shè)備管理，辦公環(huán)境維護(hù)等公司行政事務(wù);
5.負(fù)責(zé)每月考勤制作與管理及各類通知發(fā)布;
6.負(fù)責(zé)公司軟件系統(tǒng)維護(hù)，每天完成打印出入庫;
7.負(fù)責(zé)公司下午茶、團(tuán)建活動等;
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他事務(wù)性工作。
行政部的主要職責(zé)2
1、主要負(fù)責(zé)通過各種渠道(比如網(wǎng)絡(luò)、人才市場)發(fā)布和管理招聘信息;
2、并進(jìn)行正式招聘前測試、簡歷甄別;
3、組織招聘;
4、員工人事手續(xù)辦理;
5、員工檔案管理及更新等與招聘相關(guān)的工作;
行政部的主要職責(zé)3
1.接待來訪客人，通報(bào)相關(guān)部門，協(xié)助做好接待工作;
2. 轉(zhuǎn)接總機(jī)電話，做好鑒別篩選和電話記錄，轉(zhuǎn)告跟進(jìn)相關(guān)事項(xiàng)落實(shí) 收發(fā)快遞、信件以及做好簽收記錄;
3. 辦公室環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備、飲用水及花木魚缸的日常維護(hù)與管理;
4. 辦公用品、固定資產(chǎn)等物資采購、保管、發(fā)放及盤點(diǎn) 辦公設(shè)備、固定資產(chǎn)、網(wǎng)絡(luò)電話的管理、維護(hù)維修;
5. 所有行政費(fèi)用繳納、報(bào)銷及統(tǒng)計(jì)、分析 ;
6. 會議場地預(yù)訂、物品采購、主持;
7. 負(fù)責(zé)人力資源中心負(fù)責(zé)的訂餐 合理安排會議室預(yù)訂;
8.會議前中后的準(zhǔn)備、協(xié)助與收尾的工作;
9. 員工住宿訂房、機(jī)票預(yù)訂以及名片印制 ;
10. 安排和采購公司下午茶;
11. 員工考勤登記、統(tǒng)計(jì)匯總等工作;
12. 完成上級交辦的其他事項(xiàng)。
行政部的主要職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)行政崗位日常工作事項(xiàng)，日常辦公制度維護(hù)、管理。
2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。
3、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。
行政部的主要職責(zé)5
1、需兼任前臺文員，對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作;
2、新人入離職相關(guān)工作安排，包括接待、開通相關(guān)系統(tǒng)賬號、開辦職工卡、發(fā)放文具等;
3、收發(fā)傳真與快遞，采購物資保證前臺所需物資的充足，并負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作;
4、固定資產(chǎn)登記入賬，對固定資產(chǎn)進(jìn)行定期或不定期的清查盤點(diǎn)，負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的新增、調(diào)撥、報(bào)損、報(bào)廢、盤點(diǎn)、維修等監(jiān)控與改善;
5、辦公環(huán)境管理：花草維護(hù)、衛(wèi)生管理、設(shè)施管理、辦公區(qū)裝修等;
6、協(xié)助上級完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。
行政部的主要職責(zé)6
1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)校區(qū)的行政安全及的教務(wù)運(yùn)行工作;;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)及完善行政教務(wù)制度和標(biāo)準(zhǔn)，核準(zhǔn)校區(qū)各教務(wù)工作的每月指標(biāo);
3、培訓(xùn)及監(jiān)督制度標(biāo)準(zhǔn)落地情況,包括授課,教學(xué)進(jìn)度及物資進(jìn)出核定和盤點(diǎn)等工作, 按季匯報(bào);
4、參與校區(qū)品牌建設(shè)工作，致力于提升校區(qū)的教學(xué)質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、綜合市場競爭力;
5、對接及協(xié)助妥善處理各類突發(fā)事件，制定相應(yīng)解決方案;
6、統(tǒng)籌及完善總校的教局年檢管理制度, 收集及監(jiān)督工作進(jìn)度, 主導(dǎo)及跟進(jìn)整改工作;
7、安排每周編班,出勤監(jiān)督,培訓(xùn)制度及計(jì)劃, 負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)及落實(shí)內(nèi)訓(xùn)計(jì)劃;
8、協(xié)助其它各部門的相關(guān)工作;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作。
行政部的主要職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)公司前臺接待、電話接聽與轉(zhuǎn)接，信件、快遞的收發(fā)與登記;
2、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境(植物、衛(wèi)生情況等)以及辦公設(shè)備的維護(hù);
3、負(fù)責(zé)辦公用品的采購與管理;
4、負(fù)責(zé)布置和組織公司員工的生日會等企業(yè)文化活動;
5、負(fù)責(zé)公司發(fā)貨及物流跟進(jìn);
6、負(fù)責(zé)簡歷篩選、面試邀約等工作;
7、負(fù)責(zé)考勤監(jiān)督、狀況公示以及考勤數(shù)據(jù)管理;
8、負(fù)責(zé)相關(guān)文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;
9、負(fù)責(zé)處理日常行政人員工作及其他交辦事宜。
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