財(cái)務(wù)主管的崗位職責(zé)精選
財(cái)務(wù)主管的崗位職責(zé)精選
財(cái)務(wù)主管需要根據(jù)集團(tuán)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制集團(tuán)年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的財(cái)務(wù)主管的崗位職責(zé)精選。
財(cái)務(wù)主管的崗位職責(zé)精選1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部的日常管理工作，管理現(xiàn)有的會(huì)計(jì)和出納團(tuán)隊(duì)，保障公司業(yè)務(wù)迅速發(fā)展;
2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)公司財(cái)務(wù)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
3、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，對(duì)公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理;
4、負(fù)責(zé)管控整個(gè)ERP流程的實(shí)施和執(zhí)行，并從資金流角度對(duì)流程提出合理建議;
5、對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持。
崗位職責(zé)：
1、全日制財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)或金融專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、五年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或四年以上類似管理職位經(jīng)驗(yàn)，從事軟件，醫(yī)療器械等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先;
3、精通會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
4、熟悉上?？萍紙@區(qū)特有的稅收減、免、退等政策及貸款相應(yīng)政策優(yōu)先;
5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。
財(cái)務(wù)主管的崗位職責(zé)精選2
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)核對(duì)、核算、監(jiān)督。
2、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用的預(yù)算、審核、核算、監(jiān)控。
3、負(fù)責(zé)公司總賬及所有明細(xì)分類賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì)，并及時(shí)清理應(yīng)收、應(yīng)付、其他應(yīng)收、其他應(yīng)付等往來(lái)賬。
4、負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表以及編制各種明細(xì)表，并進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析
崗位要求：
1、至少要有5-6年的內(nèi)外賬工作經(jīng)驗(yàn)，(相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
2、具備風(fēng)險(xiǎn)把控能力
3、5年以上的管理經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉釘釘系統(tǒng)
5、執(zhí)行能力強(qiáng)
財(cái)務(wù)主管的崗位職責(zé)精選3
職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，編制財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與目標(biāo)，并根據(jù)實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況作合理調(diào)整;
2、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督，組織公司核算、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)分析等方面的工作;
3、主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作流程，建立、健全財(cái)務(wù)管理體系;
4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理組織、規(guī)劃和審核;
5、協(xié)調(diào)并維護(hù)好公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系;
6、制定財(cái)務(wù)部門培訓(xùn)計(jì)劃，做好財(cái)務(wù)部門崗位梯隊(duì)建設(shè)工作;
7、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、內(nèi)控檢查、資產(chǎn)控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益;
8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融等專業(yè);
2、5年以上財(cái)務(wù)崗位，其中2年以上財(cái)務(wù)管理工作崗位經(jīng)驗(yàn)，具備有色行業(yè)現(xiàn)貨背景，同時(shí)具有金融行業(yè)背景優(yōu)先;
3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握企業(yè)成本、費(fèi)用管理體系;
4、出色的財(cái)務(wù)分析、管理能力，能夠全面處理好公司運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的各種財(cái)務(wù)問(wèn)題;
5、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);
6、熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策等;
7、持財(cái)務(wù)中級(jí)證書以上或者注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書;
8、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神;
9、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。
財(cái)務(wù)主管的崗位職責(zé)精選4
1、辦理公司與各職能部門各項(xiàng)相關(guān)事物，如銀行，稅務(wù)，工商，社保等;
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部出納方面相關(guān)工作，現(xiàn)金日記賬，銀行帳，月底匯總，票據(jù)管理;
3、全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)統(tǒng)籌規(guī)劃與監(jiān)督管理工作，建立健全財(cái)務(wù)管理體系;
4、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理，編制內(nèi)部管理報(bào)表、分析報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表，為公司決策層提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;
5、根據(jù)財(cái)稅法規(guī)及政策進(jìn)行合理合法的稅務(wù)籌劃工作，預(yù)控財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)，并分析、核對(duì)并處理稅務(wù)相關(guān)工作，完成月底及季度的稅務(wù)申報(bào)工作;
6、嚴(yán)格審查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支，確保支出的合理、合法，保證公司資金的正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
財(cái)務(wù)主管的崗位職責(zé)精選5
職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);
2. 貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與生產(chǎn)、營(yíng)銷、計(jì)劃等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;
3. 負(fù)責(zé)公司全面預(yù)算及落實(shí)情況;
4. 負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)成本核算規(guī)程、成本管理會(huì)計(jì)監(jiān)督及其有關(guān)的財(cái)務(wù)專項(xiàng)管理制度的擬訂、修改、補(bǔ)充和實(shí)施;
5. 組織領(lǐng)導(dǎo)本部門按上級(jí)規(guī)定和要求編制財(cái)務(wù)決算工作;
6. 負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作：進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，提高贏利水平，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;
7.參與審查價(jià)格、工資、資金及其涉及財(cái)務(wù)收支的各種方案;
8.組織考核、分析公司經(jīng)營(yíng)成果，提出可行的建議和措施;
9.負(fù)責(zé)向公司總經(jīng)理、主管匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，定期或不定期匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況，以便領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)進(jìn)行決策;
10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、 財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、 五年以上企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有IT服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 對(duì)國(guó)家的財(cái)務(wù)制度、稅收法規(guī)能熟練掌握并靈活運(yùn)用;
4、 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、人際溝通能力;
5、 具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，思維敏捷，工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，穩(wěn)重踏實(shí)。
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