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      公司半年工作計劃(2)

      時間: 潔曼900 分享

        自__年1月份以來,在歷次業(yè)務(wù)活動中我們都將增員工作作為一項常態(tài)事項來抓,突出增員的長期性。2月份,圍繞增強各級主管的自主經(jīng)營意識,以基本法為抓手,在營銷團隊中打造&ldquo;標準化營銷組、營銷分處、營銷處&rdquo;活動,為使此項活動用制度的形式確定下來,我部制定下發(fā)了《中國__分公司&ldquo;攜手創(chuàng)天下&rdquo;標準化營銷團隊創(chuàng)建方案》,并在2月中旬舉辦的全是主管培訓班上專門進行了培訓宣導,力求讓每個營銷主管都明白分公司推出這一方案的背景、目的和意義,尤其是各級主管達標后的激勵措施,讓人人都參與到標準化營銷團隊創(chuàng)建中來。按照創(chuàng)建方案的要求,我們每個季度末對各級主管現(xiàn)有組織架構(gòu)情況進行一次大考核,以此決定獲得團隊達標獎勵的資格,然后在下個季度每個月以人力是否達標決定發(fā)放的次數(shù)。一季度末我市有__個主管獲得達標獎勵資格。二季度5月15日人開始,我們積極響應省公司&ldquo;百天百人萬人萬元&rdquo;增員活動方案的安排,制定下發(fā)了《中國__分公司&ldquo;百天百人萬人萬元&rdquo;增員活動方案》,每三天分單位單獨下發(fā)一次增員活動追蹤情況,總結(jié)分析上階段工作,安排部署下階段工作。截止6月30日,活動開展46天來,全市新進amis系統(tǒng)人力__人,其中有__人10年期業(yè)績達到300__元標準以上??v觀前半年的增員工作,我們共舉辦了4期新人培訓班,累計培訓新人達到__人次,充實了銷售隊伍,同時全市個險銷售隊伍規(guī)模經(jīng)過不斷的考核淘汰和堅持不斷的增員,達到了__人,銷售隊伍較年初穩(wěn)中有升,基本達到了省公司下達我市的個險人力發(fā)展計劃,從而為后半年個險業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了人力資源的保證。

        五、狠抓農(nóng)村標準化營銷服務(wù)部建設(shè)

        在__年農(nóng)村營銷服務(wù)部標準化建設(shè)的基礎(chǔ)上,今年以來,結(jié)合我市實際情況,農(nóng)村營銷服務(wù)部建設(shè)繼續(xù)以&ldquo;兩實一大&rdquo;為目標,突出一個&ldquo;實&rdquo;字,即隊伍實、業(yè)績實。為此,我們在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上結(jié)合《中國__保險股份有限公司延安分公司農(nóng)村營銷服務(wù)部建設(shè)__--__三年規(guī)劃》,制定下發(fā)了《中國__保險股份有限公司延安分公司__年農(nóng)村標準化營銷服務(wù)部創(chuàng)建方案》,進一步明確了__年各單位、各個營銷服務(wù)部的人力發(fā)展目標和10年期業(yè)務(wù)發(fā)展目標。為了使今年農(nóng)村營銷服務(wù)部建設(shè)工作得到快速的提升。3月底4月初在興和大酒店隆重召開了中國__分公司__年農(nóng)村營銷服務(wù)部創(chuàng)建工作會議。一方面由各單位對本單位農(nóng)村營銷服務(wù)部__年工作情況進行了匯報,另一方面,分公司對在__年農(nóng)村網(wǎng)點工作中取得優(yōu)異成績的單位進行了隆重獎勵。宣導了__年創(chuàng)建方案。同時,組織所有農(nóng)村營銷服務(wù)部負責人專門赴商洛進行觀摩學習和經(jīng)驗交流。截止6月底,農(nóng)村網(wǎng)點實有人力__人,實現(xiàn)期交保費收入__萬元,其中10年期保費收入__萬元,在全市業(yè)務(wù)發(fā)展中的占比逐步顯現(xiàn)。

        期間,我們不定期的制作農(nóng)村營銷服務(wù)部旬報及工作開展簡報,在一定程度上起到了發(fā)展評比和信息交流的作用。

        六、加強組訓隊伍建設(shè),提高組訓工作積極性。

        (一)組織召開組訓例會,發(fā)揮組訓作用

        根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和團隊建設(shè)的要求,為了更好的突出組訓人員的作用和優(yōu)勢,我們先后組織了四次組訓例會,分享了組訓人員的工作經(jīng)驗,透明了組訓人員的收入情況,安排部署了每個階段的工作。

        (二)建設(shè)兼職組訓隊伍,促進業(yè)務(wù)發(fā)展

        為了進一步調(diào)動現(xiàn)有主管的工作積極性,按照延安分公司兼職組訓管理辦法,我們在3月份舉辦了全市系統(tǒng)首次兼職組訓選拔培訓班,并利用三月份一個月時間,對參加選拔的人員進行了實踐幫扶考核,最終確定出了第一批__名優(yōu)秀銷售人員入圍分公司兼職組訓隊伍;同時,為了今后我市業(yè)務(wù)發(fā)展,給更多的選拔人員入選的機會,我們在二季度有給未入選者一定的延長考核期,將在7月份對再對準兼職組訓人員進行最后考核,壯大兼職組訓隊伍,更好的促進業(yè)務(wù)發(fā)展。

        (三)我部組訓管理崗人員在每個節(jié)假日和業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)鍵時期,都積極收集一些有針對性的專題和最新資訊下發(fā)各單位組訓,增加各單位組訓人員日常晨會和工作的素材,增強現(xiàn)有組訓人員的知識積累,滿足組訓人員專業(yè)知識缺乏的需要。

        七、配合財務(wù)部門全面推動非現(xiàn)金收付費工作

        在四月份,為了緊跟分公司步伐,配合財務(wù)部門做好非現(xiàn)金收付費工作,我部在第一時間先在組訓例會上對所有組訓及主管個險副經(jīng)理進行了非現(xiàn)金收付費的宣導工作,緊接著制定下發(fā)了非現(xiàn)金收付費營銷員宣導膠片和中國__分公司非現(xiàn)金收付費操作指南,并印制成冊,下發(fā)給每個銷售人員,對全市系統(tǒng)非現(xiàn)金收付費順利進行奠定了堅實的基矗

        八、常態(tài)性工作。

        (一)組織代理人資格考試工作

        按照保監(jiān)局提出的代理人百分百持證上崗的要求,為了提高我市代理人持證率,我們組織了兩次代理人資格考試。由于今年全部實行機考,大部分人員缺乏電腦知識,加之前期復習備考不充分,導致通過率不是很理想,總計過關(guān)人數(shù)__人。鑒于此,我們決定在下半年每個月組織最少二次代理人資格考試,并要求各單位必須對參考人員進行前期的考試輔導培訓。對考試輔導不扎實的單位推后報名考試,確保年底持證率上一個新臺階。

        (二)完成了個險銷售部的amis系統(tǒng)升級維護及保監(jiān)局營銷員監(jiān)管系統(tǒng)的上線、銷售人員基本信息的錄入工作和系統(tǒng)運行等日常工作。

        (三)在每個階段結(jié)束,及時進行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的核實,確保了業(yè)務(wù)獎勵對象工作的準確性。

        (四)完成了日常新人工號的錄入和分紅權(quán)限的授予,及時為一線服務(wù)。

        (五)根據(jù)省公司個險部不同階段對銷售人員業(yè)務(wù)的預警,在第一時間將連續(xù)__個月、__個月未出單人員情況分類下發(fā)各單位,要求利用晨會時間進行追蹤,張榜公布,個險部進行追蹤。同時,制作溫馨提示卡,不斷提醒聯(lián)系60天和連續(xù)90天未出單人力快速出單,有效提升了銷售人員舉績率。

        公司半年工作計劃篇三

        一、第一季度

        (一)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的巡查。重點巡查農(nóng)貿(mào)市場、流通領(lǐng)域食品安全。

        (二)加強對&ldquo;元旦&rdquo;、&ldquo;春節(jié)&rdquo;節(jié)日市場巡查。重點巡查集貿(mào)市場、專業(yè)市場維穩(wěn)安全、節(jié)假日食品安全。

        (三)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料市場專項巡查。重點巡查種子、農(nóng)藥、化肥、農(nóng)業(yè)機械及零配件、農(nóng)用薄膜等經(jīng)營主體資格,進貨索證索票制度、進貨臺帳、產(chǎn)品銷售臺帳情況、種子經(jīng)營戶建立種子經(jīng)營檔案制度情況,查處農(nóng)資經(jīng)營違規(guī)行為。

        (四)生豬定點屠宰及肉類食品專項巡查。重點查處違法銷售注水豬肉、牛肉和家禽以及銷售未經(jīng)檢驗檢疫的&ldquo;白板肉&rdquo;和家禽的行為。

        (五)煙花爆竹專項巡查。重點查處無照經(jīng)營煙花爆竹和銷售違禁煙花爆竹的行為。

        (六)食品安全專項巡查。重點巡查《中華人民共和國食品安全法》和《中華人民共和國食品安全法實施條例》宣傳落實情況,《食品流通經(jīng)營許可證》辦理情況。

        (七)糧食市場專項巡查。重點巡查糧食、飼料生產(chǎn)加工企業(yè)合法經(jīng)營情況。

        (八)鼠藥市場和春季滅鼠工作巡查。

        (九)結(jié)合驗照、年檢工作開展市場經(jīng)營主體資格專項巡查。

        二、第二季度

        (一)加強城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治督導巡查,不松動、不反彈確保監(jiān)管效果。

        (二)成品油市場專項巡查。重點巡查成品油經(jīng)營主體資格。

        (三)商品交易市場信用分類監(jiān)管和信息化建設(shè)巡查,重點巡查商品交易市場信用分類監(jiān)管和信息化建設(shè)推進落實情況。

        (四) &ldquo;五一&rdquo;黃金周旅游市場及專業(yè)市場安全、經(jīng)營秩序等情況巡查。

        (五)煤炭市場專項巡查。重點巡查煤炭經(jīng)營主體資格。

        (六)危化品市場專項巡查。重點巡查?;方?jīng)營主體資格,打擊違法經(jīng)營、儲存、運輸?;返男袨?。

        (七)汽車市場專項巡查。按照《汽車管理辦法》、《二手車流通管理辦法》和《關(guān)于禁止非法拼(組)裝汽車、摩托車的通告》,重點巡查汽車經(jīng)營主體資格、二手車交易行為,打擊非法拆解舊車的行為。

        (八)食品安全專項巡查。重點巡查飲料、奶制品、兒童食品等。

        (九)市場經(jīng)營主體資格專項巡查。

        (十一)液化氣市場專項巡查。重點巡查液化氣經(jīng)營主體資格和液化氣經(jīng)營場所的安全。

        (十二)開展校園周邊環(huán)境和學校后勤服務(wù)專項巡查。重點巡查學校后勤服務(wù)經(jīng)營主體資格和食品安全。

        三、第三季度

        (一)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料市場專項巡查。重點巡查農(nóng)資經(jīng)營企業(yè)、個體工商戶分類監(jiān)管、落實索證索票制度、建立進貨臺帳、建立產(chǎn)品銷售臺帳情況,以及農(nóng)資經(jīng)營網(wǎng)點的設(shè)置、前置手續(xù)等。

        (二)糧食市場專項巡查。重點巡查糧食收購主體資格和糧食收購點的設(shè)置、前置手續(xù)等。

        (三)食品安全專項巡查。重點巡查大米、面粉、食用油、中老年食品和中秋月餅生產(chǎn)經(jīng)營單位。

        (四)食品添加劑、飼料添加劑專項巡查。重點巡查食品添加劑、飼料添加劑生產(chǎn)企業(yè)主體資格準入和違規(guī)使用添加劑。

        (五)&ldquo;國慶&rdquo;節(jié)前旅游市場巡查。重點對旅游景區(qū)、景點、車站碼頭、農(nóng)家樂、專業(yè)市場安全經(jīng)營情況巡查。

        (六)市場經(jīng)營主體資格專項巡查。

        (七)野生動物專項巡查。重點巡查餐飲行業(yè)、集貿(mào)市場違規(guī)收購銷售野生動物行為,同時查處商販非法販銷野生動物的行為。

        (八)鼠藥市場和秋季滅鼠工作巡查。

        四、第四季度

        (一)市場規(guī)范化管理工作巡查。重點巡查市場業(yè)主第一責任制度和各項規(guī)章制度落實情況以及市場監(jiān)管&ldquo;三化&rdquo;建設(shè)情況,集貿(mào)市場升級改造達標情況。

        (二)&ldquo;紅盾護農(nóng)行動&rdquo;專項巡查。重點巡查服務(wù)&ldquo;三農(nóng)&rdquo;工作措施的落實,對轄區(qū)經(jīng)紀機構(gòu)和經(jīng)紀人培訓和監(jiān)管情況。

        (三)&ldquo;元旦&rdquo;、&ldquo;春節(jié)&rdquo;節(jié)前旅游市場、專業(yè)市場安全、經(jīng)營情況巡查。

        (四)食品安全專項巡查。重點巡查節(jié)前食品安全、食品經(jīng)營者索證索票、建立食品進銷貨臺帳等情況。

        (五)市場秩序?qū)m椦膊?。重點巡查劃行歸市、座商歸店和市場衛(wèi)生秩序,冒口經(jīng)營。

        (六)開展商標、廣告、合同工作專項巡查。

        (七)生豬產(chǎn)品市場監(jiān)管及打擊注水豬肉、&ldquo;白板肉&rdquo;專項巡查。

        (八)建材市場專項巡查。重點巡查建材市場商品質(zhì)量狀況。

        (九)市場經(jīng)營主體資格專項巡查。

        (十)?;穼m椦膊?。重點巡查?;樊a(chǎn)品質(zhì)量和查處無《?;方?jīng)營許可證》經(jīng)營?;返男袨?。

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