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      2021精神病個人工作計劃大全

      小邱 時間:

      新的一年已經(jīng)來臨,如何制定精神病工作計劃?下面是學習啦小編收集整理的精神病工作計劃,歡迎閱讀。

      精神病工作計劃篇一

      為了落實好《衛(wèi)生部、財政部、國家人口和計劃生育委員會關于促進基本公共衛(wèi)生服逐步均等化的意見》、社會治安穩(wěn)定化以及相關重大公共衛(wèi)生服務要求,為確保我轄區(qū)重型精神病管理項目順利開展,逐步建立綜合預防和控制重型精神病危險行為的有效機制。根據(jù)衛(wèi)生部《重性精神病監(jiān)管治療項目辦法》和《重性精神病監(jiān)管治療項目技術指導方案》等相關規(guī)定,結合我鎮(zhèn)實際情況,特制定本實施方案。

      一、 工作目標

      1.基本建成覆蓋全鎮(zhèn)及周邊、功能完善的重性精神病管理,至20__年底重性精神病患者規(guī)范管理率達到80%。

      2.普及精神病防治知識,提高對重性精神病系統(tǒng)治療的認識。

      二、工作組織機構

      1.領導小組(見附)

      2.領導小組職責 李廣平院長:全面負責全鎮(zhèn)重性精神病患者相關工作;

      董仲均副院長:負責全鎮(zhèn)重性精神病處臵及相關治療指導工作;

      王志國辦公室主任:負責重性精神病日常工作事物; 郭東興會計:負責經(jīng)費及后勤保障;

      梁貴海醫(yī)師、劉澤海醫(yī)師:負責重性精神病健康指導及登記工作。

      三、工作范圍及內容

      1、范圍:全鎮(zhèn)及周邊范圍內實施。

      2、實施內容

      ①培訓:按照實施方案和技術規(guī)范要求,做好人員培訓。制定培訓工作計劃,做到有計劃、有步驟地組織患者家屬及居委會人員培訓,增強家屬護理、居委會人員相關知識和識別技能。

      ②信息收集:接受過重性精神病患者管理相關的專(兼)職人員在上級主管部門及政府指導下進行對我轄區(qū)調查,收集在醫(yī)療機構進行明確診斷的重性精神病患者信息(重性精神病主要包括精神分裂癥、雙向障礙、偏執(zhí)性精神病、分裂情感障礙。發(fā)病時,患者喪失對疾病的自知力或者對行為的控制力,并可能導致危害公共安全和他人人身安全的行為,長期患病者可以造成社會功能嚴重損害),并做初步篩查工作,收集沒有明確重性精神病診斷,但有危險性傾向的人員信息,在建議其立即到專業(yè)機構診斷治療的同時,上報上級精神主管專業(yè)機構。

      3.收集確診病例資料

      衛(wèi)生院每一季度統(tǒng)計在檔的重性精神病患者病例信息,匯總后上報上級主管部門及專業(yè)機構。

      4.病情評估

      為重性精神病患者建檔,重性精神病患者在納入管理的時候,由上級專管部門及專業(yè)機構進行一次全面評估,檢查患者的精神癥狀和軀體疾病,為符合診斷的患者建立健康檔案。建檔登記的內容包括患者及監(jiān)護人姓名和聯(lián)系方式等基本情況,既往主要癥狀、生活和勞動能力,目前癥狀、服藥依從性、自知力、社會功能情況、康復措施、總體評價及后續(xù)治療康復意見等。

      5.定期隨訪

      對納入管理的患者,每年至少隨訪4次,每次隨訪的主要目的是提供精神衛(wèi)生、用藥和家庭護理理念等方面的信息,督導患者服藥,防止復發(fā),及時發(fā)現(xiàn)疾病復發(fā)和加重的征兆,給予相應處臵或轉診,并進行危機干預。對病情不穩(wěn)定的患者,在現(xiàn)用藥的基礎上按規(guī)定劑量范圍內進行調整,必要時與原主管醫(yī)生聯(lián)系或轉診至上級專業(yè)機構進行診治,對伴有軀體癥狀惡化或藥物不良反應,應將患者轉至上級專業(yè)機構處治。

      6.患者報告

      發(fā)現(xiàn)有危及他人生命安全或嚴重影響社會秩序和形象行為者為疑似精神病患者時,應及時報告及協(xié)助有關部門處臵。

      7、健康教育、康復指導

      加強宣傳、鼓勵和幫助患者進行生活功能康復訓練,指導患者參與社會活動,接受職業(yè)訓練,與病人家屬進行交流,發(fā)放精神病科普宣傳資料,講解精神病護理知識,消除社會對精神病的歧視和誤解。

      8.技術指導

      積極參與上級有關部門及上級專業(yè)機構的專業(yè)知識培訓及技術指導。

      精神病工作計劃篇二

      20__年,我院各項工作仍然要以黨的十七大精神全面落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)深入開展“以病人為中心”的醫(yī)療質量管理年和平安醫(yī)院創(chuàng)建活動,同時還將按照國家衛(wèi)生改革方針和區(qū)衛(wèi)生局目標管理責任制的要求,認真持久地抓好醫(yī)療服務質量,真正做到內強素質、外樹形象、強化管理,使醫(yī)院再上新水平、再登新臺階。為此擬定如下工作計劃:

      一、20__年醫(yī)院工作指導思想

      在區(qū)衛(wèi)生局的正確領導下,全面落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)深入開展“以病人為中心”的醫(yī)療質量管理年和平安醫(yī)院創(chuàng)建活動,堅持“科技興院”的發(fā)展戰(zhàn)略,緊緊圍繞促進醫(yī)院發(fā)展這條主線,立足服務、突出特色、培養(yǎng)人才、發(fā)展??啤淞⑵放?,進一步加大改革力度,實現(xiàn)思路創(chuàng)新、經(jīng)營創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,努力開創(chuàng)醫(yī)院工作的新局面。

      二、把握機遇,抓好基礎設施建設工作

      20__年,一方面要積極爭取上級各部門的支持,做好醫(yī)院的建設項目,以緩解精神??拼参痪o張,環(huán)境狹小的現(xiàn)況,力爭在明年年底前完成主體工程建設工作;另一方面醫(yī)院在爭取上級支持的基礎上還要籌集資金,新增一些醫(yī)療設備,盡可能使醫(yī)院的醫(yī)療、檢測水平以及新技術、新業(yè)務的開展步入一個更高層次,不斷提高醫(yī)院品牌效應。

      三、進一步做好行業(yè)作風建設工作

      繼續(xù)深入開展醫(yī)德醫(yī)風教育和行業(yè)作風建設工作,不斷強化領導和職工法制觀念,堅決抵制多形式的商業(yè)賄賂。進一步整治規(guī)范醫(yī)院行業(yè)作風,建立誠信行醫(yī)和人性化服務模式,醫(yī)院逐步實現(xiàn)科學化、___化、規(guī)范化的管理。進一步完善服務措施,簡化服務流程,以精心的診療、溫馨的服務,不斷滿足廣大患者的醫(yī)療需求。

      四、依法辦院,繼續(xù)強化醫(yī)療質量管理工作

      認真貫徹執(zhí)行《醫(yī)療事故處理條例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理條例》、《突發(fā)公共事件應急管理規(guī)定》等法律法規(guī),以醫(yī)療質量管理為核心,以嚴格各項醫(yī)療制度、措施、規(guī)程為重點,抓好病歷質量控制、基礎醫(yī)療質量和醫(yī)療操作規(guī)程為主要內容的醫(yī)療服務管理工作。進一步嚴格三級醫(yī)師責任制,尤其要加強科室質控和醫(yī)療感染的管。 理監(jiān)控,不斷提高科主任的質量管理意識和各級醫(yī)務人員的質量責任意識,由醫(yī)院業(yè)務副院長、醫(yī)務科、護理部定期或不定期檢查考核,嚴格落實責任追究,確保醫(yī)院醫(yī)療質量、醫(yī)療技術水平得到不斷提高。

      五、繼續(xù)加大人才培養(yǎng)工作力度

      醫(yī)院競爭的核心就是學科競爭,而學科競爭的實質是人才競爭,人才培養(yǎng)是學科發(fā)展的根本,只有重視人才培養(yǎng)和人才梯隊建設才能形成學科優(yōu)勢。為了確保醫(yī)院有優(yōu)秀的學科帶頭人和合理的人才梯隊,20__年我院將繼續(xù)加強人力資源的開發(fā),積極挖掘、培養(yǎng)有用人才,采取請上級醫(yī)師來院帶教、選派業(yè)務骨干進修學習、職工個人自學等方式加強人才培養(yǎng),同時還將拓展醫(yī)院業(yè)務范圍,新開設普外科和婦外科,走兩科室聯(lián)合發(fā)展的道路,促進醫(yī)院業(yè)務有新的增長點。

      六、繼續(xù)推行院務公開制度,進一步規(guī)范后勤保障體系

      繼續(xù)通過醫(yī)院信息公開網(wǎng)站、電子顯示屏、公示欄等公開院務工作、科室診療、醫(yī)療項目收費、藥品價格等信息,自覺接受患者和社會對醫(yī)療服務的監(jiān)督。按照上級部門要求,繼續(xù)做好藥品統(tǒng)購統(tǒng)銷工作,保障廣大患者的利益。進一步規(guī)范醫(yī)院后勤保障工作,降低運行成本,采取有效措施,加強對水、電、后勤物資的管理,開源節(jié)流,實現(xiàn)低成本高效益,真正做到增收節(jié)支。

      七、進一步做好防疫保健工作

      嚴格按照上級要求,認真落實20__年的防疫保健工作,加強對村級防保工作人員的指導和監(jiān)督管理。一是要按照預防接種規(guī)范加強計劃免疫工作,提高計劃免疫接種質量和接種率,實現(xiàn)五苗接種率達到95%以上,各種表卡填寫和上報合格率達到100%。二是要認真開展降消項目,加強孕產(chǎn)婦和新生兒的系統(tǒng)管理工作,推行新法接生,篩查高危妊娠,積極推行適宜技術和宣傳急救知識,切實降低孕產(chǎn)婦和新生兒的死亡率。

      八、強化管理,保障新農(nóng)合工作健康發(fā)展

      20__年,國家、政府和個人對新農(nóng)合資金的投入進一步加大,我院將繼續(xù)強化新農(nóng)合各個環(huán)節(jié)的管理工作,確保新農(nóng)合資金不流失、不被套用。加強與轄區(qū)合管辦的配合對村衛(wèi)生所進行有力監(jiān)管,進一步規(guī)范醫(yī)療服務行為,嚴格執(zhí)行昭陽區(qū)新農(nóng)合基本用藥目錄、醫(yī)療服務收費限價規(guī)定,切實控制醫(yī)療費用,為廣大參合患者提供質優(yōu)價廉的醫(yī)療服務,確保參合農(nóng)民真正受益。

      精神病工作計劃篇三

      為落實《促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化的意見》和《基本公共衛(wèi)生服務實施方案》以及相關重大公共衛(wèi)生服務項目要求,為確保我鎮(zhèn)重性精神病、高血壓、糖尿病患者管理項目順利開展,逐步建立綜合預防和控制重性精神病患者危險行為的有效機制。根據(jù)衛(wèi)生部《重性精神疾病監(jiān)管治療項目辦法》和《重性精神疾病監(jiān)管治療項目技術指導方案》等相關規(guī)定,結合實際,制定本計劃。

      一、目標

      (一)功能完善的對重性精神病、高血壓、糖尿病患者管理。

      (二)普及精神疾病、高血壓、糖尿病防治知識,提高對重性精神疾病、高血壓、糖尿病系統(tǒng)治療的認識。

      二,

      (一)范圍:全鎮(zhèn)范圍內實施。

      (二)實施內容

      1、培訓:按照實施方案和技術規(guī)范要求,做好宣傳。并做好入戶訪視工作,了解病人身體情況。收集沒有明確重性精神病診斷,但有危險性傾向的人員信息,再建議其立即到專業(yè)機構診斷治療的同時,上報上級精神病防治專業(yè)機構。

      2、收集確診病例資料。統(tǒng)計在檔的重性精神病、高血壓、糖尿病患者病例信息。

      3、病情評估:為重性精神疾病、高血壓、糖尿病患者建立健康檔案:重性精神疾病、高血壓、糖尿病患者在納入管理的時候,檢查患者的精神癥狀和身體疾病,為符合診斷的患者建立健康檔案。建檔登記的內容包括患者及監(jiān)護人姓名和聯(lián)系方式等基本情況、患者精神疾病家族史、初次發(fā)病時間、既往診斷和治療情況、既往主要癥狀、生活和勞動能力、目前癥狀、服藥依從性、自知力、社會功能情況、康復措施、總體評價及后續(xù)治療康復意見等。

      4、定期隨訪:對于納入管理的患者,每年至少隨訪4次,每次隨訪的主要目的是提供精神衛(wèi)生、用藥和家庭護理理念等方面的信息,督導患者服藥,防止復發(fā),及時發(fā)現(xiàn)疾病復發(fā)或加重的征兆,給予相應處置或轉診,并進行危機干預。對病情不穩(wěn)定的患者,在現(xiàn)用藥基礎上,必要時與原主管醫(yī)生聯(lián)系或轉診至上級醫(yī)院;對伴有軀體癥狀惡化或藥物不良反應,應將患者轉至上級醫(yī)院。

      5、患者報告:發(fā)現(xiàn)有危及他人生命安全或嚴重影響社會秩序和形象行為者為疑似精神疾病患者時,應立即撥打“110”向當?shù)毓矙C關報警,由公安機關執(zhí)行公務的人員送往就近或者當?shù)匦l(wèi)生行政部門指定的精神衛(wèi)生醫(yī)療機構明確診斷。

      6、健康教育、康復指導:加強宣傳,鼓勵和幫助患者進行生活功能康復訓練,指導患者參與社會活動,接受職業(yè)訓練。與病人家屬進行交流,發(fā)放精神病科普宣傳資料,講解精神病人護理知識,消除社會對精神疾病的歧視和誤解。

      2021精神病個人工作計劃大全

      新的一年已經(jīng)來臨,如何制定精神病工作計劃?下面是學習啦小編收集整理的精神病工作計劃,歡迎閱讀。 精神病工作計劃篇一 為了落實好《衛(wèi)生部、財政部、國家人口和計劃生育委員會關于促進基本公共衛(wèi)生服逐步均等化的意見》、社會治安穩(wěn)定
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