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      學(xué)校工會工作計劃2023年度最新

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      學(xué)校工會工作計劃2023年度最新7篇

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      學(xué)校工會工作計劃2023年度最新

      學(xué)校工會工作計劃2023年度最新(精選篇1)

      一、指導(dǎo)思想

      根據(jù)市教育工會20__年工作要點,圍繞學(xué)校中心工作,充分發(fā)揮我?;鶎庸M織的作用,進一步完善和拓寬教職工參與校務(wù)公開民主管理的渠道,保障職工民主權(quán)利的落實;進一步加強師德師能建設(shè),提升職工素質(zhì);進一步增強服務(wù)的意識,落實好以醫(yī)保、體檢、休息休養(yǎng)為主要內(nèi)容的保障工程。同時進一步加強學(xué)校工會組織的自身建設(shè)。

      二、主要工作

      (一)民主管理工程

      以職代會為主渠道,進一步推進校務(wù)公開民主管理規(guī)范化建設(shè),落實保障教職工的民主政治權(quán)利。

      1、發(fā)揮教職工的主體作用,通過宣傳動員,使本校教職工高度認識職代會在學(xué)校民主管理工作中的重要性。

      2、不斷提高職代會的質(zhì)量,加強職代會會前、會中和會后的功能發(fā)揮,體現(xiàn)民意,落實教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

      3、進一步完善職代會代表提案制,通過代表培訓(xùn)提高代表參與學(xué)校民主管理的能力,增強代表的責(zé)任意識和主人翁精神,使職代會的各項工作更加規(guī)范和完善。

      4、根據(jù)《長沙市教育系統(tǒng)基層學(xué)校校務(wù)公開民主管理工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)與要求》,進一步加大對文件精神的宣傳,增強我校教職工民主管理的參與意識,主動依法維權(quán),切實做好工會組織在民主管理中的監(jiān)督作用。

      5、通過校園網(wǎng)、公示欄、全體教師會等各種渠道,讓廣大教職工及時了解校務(wù)公開的內(nèi)容、形式和要求。

      6、發(fā)揮學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督小組的作用,完成一年一度的民主管理測評和評估報告,做好資料的整理歸檔工作。

      7、抓好工會的常規(guī)工作:每月召開一次工會委員或工會小組長例會,匯報各工會小組情況,布置工會工作;每年進行一次教師宿舍衛(wèi)生檢查評比,并不定期地進行突擊檢查;辦好校園網(wǎng)的教工之家欄目,及時交流工會工作信息。

      (二)素質(zhì)建設(shè)工程

      開展教職工素質(zhì)工程建設(shè),保障教職工的精神文化權(quán)利。

      1、繼續(xù)深入開展“弘揚師德、鑄就師魂”為主題的系列實踐活動,開展形式多樣的研討會、演講會等交流活動。大力宣傳優(yōu)秀班主任,優(yōu)秀教師,十佳教師;進一步完善學(xué)校師德建設(shè)。

      2、加強學(xué)校工會干部隊伍建設(shè),提高理論水平和管理服務(wù)水平。組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件,把《決定》的學(xué)習(xí)與工會工作有機地結(jié)合,推動學(xué)校發(fā)展。

      3、組織工會委員、組長學(xué)習(xí)20__年國家財政部新頒發(fā)的《工會會計制度》,領(lǐng)會精神。嚴(yán)格執(zhí)行工會的各項財務(wù)制度,進一步規(guī)范工會財務(wù)制度。通過參加各項專業(yè)培訓(xùn),提高工會會計、工會經(jīng)審員的業(yè)務(wù)水平。

      4、廣泛開展讀書活動,提高師德師能以及專業(yè)水平,定期舉行“校園書香”的讀書心得交流,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團隊。

      5、認真開展文明組室的創(chuàng)建、評比和交流活動。激發(fā)教職工的工作熱情和創(chuàng)造力,進一步完善激勵機制,大力發(fā)揚和宣傳在創(chuàng)建文明組室中的優(yōu)秀組室和個人事跡,充分發(fā)揮校園網(wǎng)“教工之家”的作用,及時報道創(chuàng)建文明組室活動中的好人好事。

      (三)生活保障工程

      以增強維護意識和提高服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo),樹立群眾利益無小事的觀念,進一步解決好廣大教職工的生活實際問題,落實好教職工的保障工程。

      1、繼續(xù)做好“兩險”、“一防”工作,并加強宣傳指導(dǎo)工作,及時反饋信息解決問題。

      2、高度關(guān)注困難教職工的生活等問題,關(guān)心生病教職工,經(jīng)常性地走訪他們的家庭,及時做好幫困、送溫暖工作,切實當(dāng)好他們的“第一知情人,第一報告人,第一幫扶人”,及時向上級工會匯報情況。做好學(xué)校幫困工作,把幫困基金用于真正急需幫助的教職工。

      3、組織好兩年一次的教職工體檢、每年一次女教職工的體檢工作。

      4、以寒暑兩季的“送溫暖”、“送清涼”活動為契機,切實搞好家訪慰問工作。召開一次家屬會。

      5、關(guān)心好學(xué)校的女教職工的生活,發(fā)揮女職工委員會的作用,積極開展工作,普及健身保養(yǎng)知識,特別是孕、產(chǎn)期女教職工的工作和身體健康,及時家訪,幫助解決一些實際問題和困難。

      6、落實好查環(huán)孕檢,杜絕計劃外生育。

      7、關(guān)心退休教職工的生活,做好家訪工作,及時了解情況,幫助解決實際問題;關(guān)心離休干部生活。

      8、做好教師節(jié)、三八婦女節(jié)等慶祝和慰問活動,組織好退休教師的歡送會。

      9、積極開展豐富多彩的群眾文體活動,因地制宜,以形式多樣的小型比賽為主,從而陶冶情操,強身健體,在活動中不斷增強全校教職工的凝聚力和活力。

      學(xué)校工會工作計劃2023年度最新(精選篇2)

      一、指導(dǎo)思想:

      按照市教育工會的要求,圍繞學(xué)校中心工作,切實行使工會建設(shè)、參與、教育和維護四大職能,團結(jié)動員全體教職工與時俱進,適應(yīng)新時期教育發(fā)展的要求,為學(xué)校的課程改革和教學(xué)質(zhì)量大幅度提高貢獻力量。

      二、工作思路和措施:

      (一)加強師德建設(shè),提高教職工的政治思想素質(zhì)。

      1.抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學(xué)習(xí)。組織教職工學(xué)習(xí)《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī),認真落實上級工會工作目標(biāo)要求,進一步加強教育法制建設(shè),增強廣大教職工依法執(zhí)教的意識,使每名教職工樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。增強愛校如家,愛生如子的責(zé)任意識和質(zhì)量意識。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè),獻身勤業(yè)”的良好氛圍。

      2.繼續(xù)強化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識,促使教職工樹立大局意識和服務(wù)意識,鼓勵教職工鉆研業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段,錘煉師德,為人師表。動員教職工在日常工作中向先進人物看齊,向模范人物學(xué)習(xí),樂于吃苦,敢于奉獻,建設(shè)一支思想水平高,業(yè)務(wù)能力強,充滿生機與活力的教師隊伍。

      3.在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,組織好 “三八節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”等紀(jì)念活動,增強廣大教職工的責(zé)任感和事業(yè)心。

      (二)加強工會自身建設(shè),依法維護教職工的合法權(quán)益,強化民主管理意識,進一步提升工會工作的整體水平。

      1.加強學(xué)校工會組織建設(shè),適時召開教代會,改選學(xué)校工會委員會,為工會開展各項工作工作奠定組織基礎(chǔ)。

      2.進一步整合資源,充分發(fā)揮工會優(yōu)勢,進一步團結(jié)廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用,從提高職工思想素質(zhì)入手,堅持工會工作服務(wù)于黨建工作。

      3.促進校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè),滿足教職工精神文明生活的需要,進一步完善“職工之家”的硬件建設(shè)和軟件建設(shè),充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位,使教職工深切感受到“家”的滋味。

      4.工會鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實各項管理措施,自覺做到個人利益服從國家和集體利益,局部利益服從整體利益,眼前利益服從長遠利益。

      5.關(guān)心女教職工的工作和生活,一是做好權(quán)益保障工作;二是開展為女職工服務(wù)和各項活動;三是充分發(fā)揮女性人才作用。

      6.讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點,熱點問題,對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù),進一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

      (三)開好教代會,搞好校務(wù)公開工作,加強民主政治建設(shè),進一步維護教職工的合法權(quán)益。

      1.進一步完善教職工代表大會制度,引導(dǎo)教職工以理性合法的方式表達利益訴求,重點在落實職代會職權(quán),發(fā)揮教職工代表的作用上下功夫。實現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化。使學(xué)校管理科學(xué)化、決策民主化。

      2.加強工會會員和代表的培訓(xùn),加強對會員和代表的權(quán)利與義務(wù)的學(xué)習(xí),加強對提案工作的指導(dǎo),切實提高代表對民主管理、民主監(jiān)督的力度,提升教代會代表的素質(zhì),提升教代會代表參政議政的能力,提高教代會質(zhì)量。

      3.堅持民主管理,民主監(jiān)督制度,實行校務(wù)公開。深化校務(wù)公開制度,促進政治民主建設(shè),強化校務(wù)公開工作。落實教職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)。

      (四)常規(guī)工作常抓不懈,努力提高工會工作的品位。

      1.繼續(xù)堅持開展教職工文體、獻愛心等系列活動,豐富教職工的業(yè)余文化生活。

      2、鼓勵老師繼續(xù)學(xué)習(xí)和進修,努力提高老師教育教學(xué)工作水平和個人修養(yǎng),參與學(xué)校的評優(yōu)評先。

      3、圍繞學(xué)校的教育教學(xué)工作,實行動態(tài)的關(guān)注,結(jié)合教育工會的工作布置,及時上報有關(guān)方面的信息,為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展唱贊歌。

      4、繼續(xù)開展“送溫暖”工程,關(guān)心職工生活,開展教師生日送蛋糕活動,利用特殊節(jié)日關(guān)心慰問特困職工,積極為職工辦實事、解難事。

      5.積極響應(yīng)上級工會組織的各項教師活動,落實上級工會布置的任務(wù),記好工會工作臺帳資料。

      學(xué)校工會工作計劃2023年度最新(精選篇3)

      一、加強教師職業(yè)道德修養(yǎng),提高教育教學(xué)水平

      1、進一步學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和市局《關(guān)于教師違反職業(yè)道德行為處理規(guī)定》,進一步加強職業(yè)道德教育,配合支部和行政組織全體教職工學(xué)習(xí)法律法規(guī),努力做好教職工的思想政治工作,樹立依法治教、文明施教、精心執(zhí)教、廉潔從教的良好師表形象,大力弘揚教師中涌現(xiàn)的好人好事,通過專欄、報紙等新聞途徑正面宣傳師德典型,引導(dǎo)教師講正氣,講奉獻,講業(yè)績,在自己的崗位上建功立業(yè)。

      2、組織全體教職工積極參與“課內(nèi)比教學(xué),課外訪萬家”活動,建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精諶、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的教師隊伍。

      3、在教職工中開展文明禮儀教育活動,倡導(dǎo)文明新風(fēng)尚,抵制粗俗陋習(xí)。

      4、認真學(xué)習(xí)學(xué)校的各種規(guī)章制度,使全體教職工確立科學(xué)的工作策略,樹立科學(xué)的教育觀、教學(xué)觀、學(xué)生觀、人才觀。

      二、推進學(xué)校民主政治建設(shè),努力構(gòu)建和諧校園

      1、加強教育工會源頭參與。建立和完善各種源頭參與制度,把工會維權(quán)工作融入到學(xué)校黨、政工作意見中,融入到學(xué)校改革發(fā)展的規(guī)劃制定和實施方案中,融入到學(xué)校依法治校、依法行政的職能體系中,融入到工作目標(biāo)責(zé)任制和工作考核體系中,從而不斷擴大維權(quán)工作覆蓋面,增強維權(quán)工作實效。

      2、從我校工會工作的實際出發(fā),充分發(fā)揮教代會在民主管理中的任用,爭取黨支部加強對學(xué)校教代會工作的領(lǐng)導(dǎo),本學(xué)期召開一次教代會,并做到有計劃、有組織、有時間保證、有具體收效,進一步規(guī)范教代會形式,認真履行教代會職權(quán),提高教代會質(zhì)量。

      3、切實推行校務(wù)公開,落實公開內(nèi)容,校務(wù)公開的形式要進一步豐富,擴大公開內(nèi)容,進一步建全制度、規(guī)范運作,加強監(jiān)督提高質(zhì)量,保證校務(wù)公開的真實性、有效性,依靠全體教師,虛心聽取意見,把工作落到實處。

      三、豐富教職工業(yè)余文化生活,增強職工體魄

      1、開展豐富多彩的工會活動,引導(dǎo)和鼓勵教師積極參加適合自身的簡便易行的不同形式的身體鍛煉,對全勤的教師予以表彰。組織教職工為參加分局教職工排球賽作準(zhǔn)備,積極備戰(zhàn),爭取衛(wèi)冕。慶元旦教職工聯(lián)歡會,開展一次遠足活動,放飛心情,健康體魄,增進友誼,凝聚人心。

      2、繼續(xù)抓好獻愛心送溫暖的工作,增強工會的活力,建立困難教職工檔案,做好走訪慰問工作,關(guān)心教職工疾苦,建立好教職工健康檔案,及時探望生病住院教職工,為他們送去學(xué)校溫暖,關(guān)心退休教師的生活,讓他們安享晚年。

      學(xué)校工會工作計劃2023年度最新(精選篇4)

      20__年,堅持以人為本的工作理念,著力提高教師隊伍整體素質(zhì);進一步強化服務(wù)意識,大力推進民主政治建設(shè),積極為教職工營造和諧的學(xué)習(xí)工作生活氛圍,全面履行工會各項職能,充分調(diào)動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,切實加強工會自身建設(shè),努力創(chuàng)學(xué)校工會工作的新局面。

      一、以人為本,提高教職工整體素質(zhì)

      建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍。充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢,努力營造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。

      1、學(xué)習(xí)教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡,樹立榜樣,表彰先進,提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

      2、展開爭創(chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動,使教職工在教學(xué),科研,管理,服務(wù)等崗位上出亮點,出效益,出成果。

      3、搭建交流平臺,為青年教師成長發(fā)展創(chuàng)造機會。關(guān)心青年教師的工作、學(xué)習(xí)和生活,幫助他們解決困難,通過師徒結(jié)對、基本功競賽、征文等載體,為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機會和相互學(xué)習(xí)交流的平臺,進一步提升教職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造才能。

      二、落實校務(wù)公開,推進民主政治建設(shè)

      教代會是學(xué)校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度,是教育工會推進民主政治建設(shè)、擴大基層民主的重要工作內(nèi)容之一。

      1、完善教代會制度,充分發(fā)揮教代會作用。強化代表參政議政機制,對中層干部民主評議,對提案認真落實和答復(fù),落實教代會審議通過權(quán)和評議監(jiān)督權(quán)。

      2、嚴(yán)格按照“教代會條例”認真籌備,開好教代會,注重資料歸檔的積累工作。

      3、深入展開校務(wù)公開工作,健全公開制度,監(jiān)督落實的過程,保障廣大教職工真正享有知情權(quán),參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

      4、做好橋梁和紐帶,實現(xiàn)教職工主人翁地位,廣開言路,傾聽和傳遞教職工的呼聲,切實為教工辦實事。

      三、落實送溫暖工程,保障教職工身心健康

      1、以關(guān)心人,溫暖人為宗旨,全方位,多層次的為廣大教工提供服務(wù),維護廣大教職工的合法權(quán)益。

      2、關(guān)心教職工的身心健康,定期組織展開文化活動,休閑娛樂活動。

      3、密切關(guān)心教工的健康狀況,做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。

      4、加強幫困送溫暖工作,為需要幫助的教工送上愛心。

      學(xué)校工會工作計劃2023年度最新(精選篇5)

      一、指導(dǎo)思想

      認真落實省、市、區(qū)總工會和局教育工會工作部署,堅定不夠地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針,圍繞學(xué)校教育中心工作,服從大局,全面貫徹履行工會職能,認真維護教職工的合法權(quán)益,大力推進學(xué)校民主建設(shè)、教師隊伍建設(shè)和工會自身建設(shè),努力為教職工辦實事、做好事、解難事,充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,為構(gòu)建和諧校園、構(gòu)建和諧社會,促進學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻。

      二、工作重點

      政治上保證,制度上落實,素質(zhì)上提高,權(quán)益上維護。

      三、工作目標(biāo)

      (一)增強三個意識

      1、進一步增強工會工作服從服務(wù)于教育發(fā)展大局意識;

      2、進一步增強維護意識;

      3、進一步增強創(chuàng)新意識。

      (二)營造五種氛圍

      1、營造民主和諧的校園氛圍;

      2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍;

      3、營造有利于青年教師快速成長的工作學(xué)習(xí)氛圍;

      4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;

      5、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍。

      四、主要工作:

      (一)不斷提高學(xué)校民主管理水平

      1、我校工會組織將切實履行好維護、參與的職能,在教育的改革和發(fā)展中維護教職工在政治上的民主權(quán)利;經(jīng)濟上的勞動權(quán)益;文化上的精神權(quán)益。發(fā)揮橋梁和紐帶作用,加強與黨政的溝通,依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,為職工辦實事、辦好事、解難事。

      2、加強教代會工作,不斷提高教代會工作水平

      要營造和諧民主的政治氛圍,切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),發(fā)揮教職工的積極性、主動性,共謀事業(yè)發(fā)展。進一步加強民主評議干部工作,通過教代會修訂、審議我校一系列教育管理改革措施。

      3、落實校務(wù)公開制度

      (1)、全面推進校務(wù)公開工作既是教育系統(tǒng)反腐敗工作的要求,也是深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,增強廣大教職工主人翁意識的形式之一。使廣大教師主動參與辦學(xué)管理,共同解決教育熱點、難點問題,努力爭創(chuàng)教育系統(tǒng)良好局面。工會要做好黨政參謀,形成黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校行政主持,紀(jì)檢監(jiān)察、工會協(xié)調(diào),各部門各施其職、教職工群體參與的工作格局。

      (2)、健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。在工作中不斷調(diào)整和擴大校務(wù)公開內(nèi)容,豐富公開形式,拓寬公開渠道,完善公開制度。

      4、組織教職工做好年度考核工作和領(lǐng)導(dǎo)的民主測評工作。

      (二)進一步加強師德建設(shè),提高教職工師德素養(yǎng)

      1、進一步提高對師德建設(shè)重要性的認識,做好提高教師隊伍素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作,教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,增強人民教師的責(zé)任感,形成愛崗敬業(yè)、精益求精的職業(yè)道德氛圍。繼續(xù)開展“為人、為師、為學(xué)”系列師德教育活動。結(jié)合教育行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),按照“八榮八恥”和構(gòu)建和諧社會的要求,圍繞職業(yè)禮儀、社會禮儀、生活禮儀三方面開展主題活動,以知禮向善為重點,把文明禮儀教育納入教師基本行為教育和師德教育活動中去。

      2、繼續(xù)開展“拜師結(jié)對”活動。特別關(guān)注青年教師的成長,把青年教師作為師德建設(shè)的工作重點,增強他們的社會責(zé)任感和使命感,通過師徒結(jié)對、經(jīng)驗交流、關(guān)愛問題行為學(xué)生、校本培訓(xùn)等各種活動關(guān)心、幫助青年教師成長,為他們的成長創(chuàng)造有利條件。

      3、以“文明執(zhí)教,規(guī)范從教行為”為主題開展大討論活動,用身邊的愛生故事感染身邊人。積極弘揚教職工中的先進人物事跡,弘揚崇高的師德風(fēng)范,努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。

      (三)加強工會自身建設(shè),全面提高工作質(zhì)量

      加強工會隊伍建設(shè)和干部的工作能力培養(yǎng)。工會干部要以作風(fēng)建設(shè)為重點,不斷學(xué)習(xí)新知識,研究新情況,尋求新策略,解決新問題。要立足于本職,奉獻在崗,傾聽呼聲。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上做到知實情,說實話,想實招,辦實事,求實效。盡力為教職工排憂解難,增強工會組織的凝聚力和活力。工會要配好女職委員,著力抓好女教職工工作,依法維護女職工的特殊利益,調(diào)動和保護女職工參與學(xué)校管理和監(jiān)督的積極性和創(chuàng)造性。認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷拓展知識面,提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。加強工會組織的自身建設(shè),提高工會組織的戰(zhàn)斗力,發(fā)揮好橋梁和紐帶作用,依法治會。在新形勢下,要充分認識加強教育工會組織建設(shè),切實把教育工會自身建設(shè)作為大事來抓好。工會干部要認真學(xué)習(xí)注重廉潔自律,保持和發(fā)揚積極進取的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng)。通過學(xué)習(xí),樹立新觀念,增強創(chuàng)新意識,提高群眾工作、新知識應(yīng)用能力,依法維權(quán)能力等本領(lǐng)。工會活動做到有計劃、有制度、有臺帳、有檢查、有考核。促進工會工作的全面發(fā)展。

      (四)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動,維護廣大教職工的課余文化生活

      1、積極組織教職工開展各種社團活動,創(chuàng)造條件、增加設(shè)施,培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺鍛煉身體的良好習(xí)慣。年內(nèi)舉辦一次職工藍球賽事。

      2、繼續(xù)做好送溫暖工作。適時地慰問病、困教工和離退休職工,關(guān)心教職工生活,為教職工辦實事、好事,使教職工的身心能夠得到調(diào)整,構(gòu)建和諧、凝聚人心。

      3、全面推進女職工素質(zhì)教育工程。關(guān)注女職工,積極營造和諧健康的教學(xué)教育環(huán)境。除了從教學(xué)上給予更多支持和幫助外,也要關(guān)心女職工生理和心理健康,維護女教職工特殊利益和合法權(quán)益。

      學(xué)校工會工作計劃2023年度最新(精選篇6)

      為促進人才合理流動和充實城區(qū)教師隊伍,需從農(nóng)村在職教師中通過考試調(diào)入高中、初中、小學(xué)教師,為做好此項工作制定如下方案。

      一、招考科目及人數(shù)

      高中教師5人,其中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、地理各1人;初中教師32人,其中語文6人、數(shù)學(xué)7人、英語7人、物理2人、化學(xué)4人、生物1人、政治3人、歷史1人、地理1人;小學(xué)教師4人,其中語文2人、數(shù)學(xué)2人。

      二、考試科目

      《教育學(xué)、教育心理學(xué)》、《專業(yè)基礎(chǔ)知識與技能》,考綱與“從大中專畢業(yè)生中招聘教師”的考綱相同。

      三、報考范圍、條件及要求

      (一)除宛水、雙龍、西寧、虹橋街道和城區(qū)市直學(xué)校以外符合報考條件的在職教師均可報考。

      (二)年齡在45周歲以下(19__年1月1日后出生),從事教學(xué)工作3年以上,且現(xiàn)仍在高中、初中、小學(xué)教師崗位上工作的教師。

      (三)報考高中教師必須具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,且所學(xué)專業(yè)、所教專業(yè)與所需崗位相同,初中教師、高中教師均可報考。報考初中教師必須具有大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,且所教專業(yè)與所需崗位相同,初中教師、高中教師均可報考,小學(xué)教師具有大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,所學(xué)專業(yè)與所需崗位相同也可報考。報考小學(xué)教師必須具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷,且所學(xué)專業(yè)與所需崗位相同,現(xiàn)仍在小學(xué)崗位的教師。

      (四)報名時間、報名地點、考試時間與“從大中專畢業(yè)生中招聘教師”的相同。報名時教師持鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心學(xué)?;蚴兄睂W(xué)校證明到教育局報名,有加分條件的,必須提供加分證明,證明上任教時間、任教科目和現(xiàn)工作崗位必須寫清楚,同時交同底免冠半寸近照4張。

      (五)崗位數(shù)與報考人數(shù)達到1:2方可開考。

      四、照顧加分

      (一)教齡1年加0.7分

      (二)表彰獎勵加分:獲得縣級及以上政府和縣級以上教育行政主管部門表彰獎勵的優(yōu)秀教師、先進教育工作者,給予加分,受表彰獎勵的只能選其中最高一項加分。

      國家級表彰獎勵加15分

      省部級表彰獎勵加10分

      地廳級表彰獎勵加8分

      縣處級表彰獎勵加5分

      (三)現(xiàn)在一師一校任教的,在一師一校任教的時間每任教一年加1分;有間斷的,以最后一次計算,最高不得超過10分。

      以上三項累計加分。

      五、錄取

      錄取以報考學(xué)校、崗位按筆試分+照顧分的總分從高分到低分依次錄取,錄取后辦理調(diào)動及合同手續(xù)。

      六、紀(jì)律要求

      (一)農(nóng)村在職教師通過考試調(diào)入城區(qū)工作,必須(!)堅持客觀、公正、公開、平等、競爭的原則;

      (二)參加此項工作的人員凡有親屬報考的,須實行回避制度;

      (三)報考者必須符合報考條件,方可報名,因不符合報告條件,騙取偽證明或采取其它手段弄虛作假的,經(jīng)查實,除取消其報考資格或錄取資格外,其專業(yè)技術(shù)職務(wù)低聘一級并3年內(nèi)不準(zhǔn)報考;

      (四)出據(jù)偽證的當(dāng)事人和法人代表除給予行政處分外,其專業(yè)技術(shù)職務(wù)低聘一級;

      (五)招考方案、報考名單、考試成績、加分名單、錄取名單等均張榜公示7天。

      (六)教師招考錄取后,若發(fā)現(xiàn)有舞弊行為的,取消其錄取資格,并按總分從高到低依次補錄。

      (七)整個工作置于紀(jì)檢、監(jiān)察、群眾的監(jiān)督下進行。

      學(xué)校工會工作計劃2023年度最新(精選篇7)

      1、教代會和校務(wù)公開工作籌備召開我校五屆六次教代會,聽取學(xué)校的工作報告和財務(wù)報告,參與學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督。

      2、圍繞學(xué)校的中心工作,開展工會工作創(chuàng)新活動

      3、加強工會的制度建設(shè)。修訂完善學(xué)校的教代會制度和工會工作的各項制度,匯編成冊。

      4、建設(shè)“教職工之家”是工會的特色工作,在去年“市先進職工之家”工作的基礎(chǔ)上,要以建有“特色之家”來鞏固建家成果,把工會建成“民主之家、發(fā)展之家、學(xué)習(xí)之家、健康之家、關(guān)愛之家”爭創(chuàng)市模范職工之家。

      5、組織豐富多彩的文體活動,活躍教職工的文化生活。上半年組織師生田徑運動會,增加興趣活動項目,動員教職工參與健身活動。倡導(dǎo)“步行健身”、“健康一刻鐘”活動。組織教職工參加春游踏青、秋游采摘等群眾喜聞樂見的活動。開展慶祝教師節(jié)活動。組織教職工開展“慶祝建國56周年,革命歌曲大家唱”,“卡拉0k大賽”活動。

      6、繼續(xù)組織暑假外出學(xué)習(xí)活動,推出讓教職工滿意的線路,做好服務(wù)工作。

      7、加強工會自身建設(shè),提高工作水平。

      8、加強調(diào)查研究工作和對外宣傳工作,既要練好內(nèi)功,又要外樹形象。在新的一年里,我們要不斷推進工會工作的群眾化、民主化、制度化,努力把工會建設(shè)成組織健全、工作規(guī)范,作用明顯,廣大教職工信賴的職工之家,為早日躋身于“模范職工之家”而努力奮斗!

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