亚洲欧美精品沙发,日韩在线精品视频,亚洲Av每日更新在线观看,亚洲国产另类一区在线5

<pre id="hdphd"></pre>

  • <div id="hdphd"><small id="hdphd"></small></div>
      學(xué)習(xí)啦 > 實(shí)用范文 > 工作計(jì)劃 > 年度工作計(jì)劃 >

      校本研修個(gè)人工作計(jì)劃七篇范文

      時(shí)間: 小姚4561 分享

      光陰迅速,時(shí)間很快一眨眼就過去了,工作又將迎來新的進(jìn)步,讓我們一起來學(xué)習(xí)怎么寫工作計(jì)劃吧。以下是小編整理的校本研修個(gè)人工作計(jì)劃,希望可以提供給大家進(jìn)行參考和借鑒。

      校本研修個(gè)人工作計(jì)劃七篇范文

      校本研修個(gè)人工作計(jì)劃【篇1】

      一、指導(dǎo)思想:

      為適應(yīng)教師終身教育的需要,以區(qū)教育局校本研修相關(guān)工作規(guī)定為依據(jù),以提高教師思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)、提升學(xué)校辦學(xué)水平為目的,開展校本研修工作,在形式資料與管理方面求實(shí)創(chuàng)新,解決教師在教育教學(xué)中遇到的實(shí)際問題,切實(shí)提高教育質(zhì)量,引領(lǐng)教師實(shí)現(xiàn)有效的專業(yè)發(fā)展與個(gè)人成長,為我校新發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),開創(chuàng)校本研修新面貌。

      二、研修目標(biāo)

      透過扎實(shí)有效、形式多樣的校本研修活動(dòng),有效提升教師的教育素養(yǎng)與課堂教學(xué)潛力,提升學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師隊(duì)伍整體水平有效提升,促成教師有效的專業(yè)發(fā)展。

      三、研修資料

      1、教師職業(yè)道德修養(yǎng)。學(xué)習(xí)有關(guān)學(xué)校教育的政策法規(guī),中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、先進(jìn)的教育思想、理念等,激發(fā)教師愛崗敬業(yè)的精神,完善人格。

      2、現(xiàn)代教育理論、新課程教學(xué)理論與人文社會(huì)科學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí)。組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),寫學(xué)習(xí)筆記與教學(xué)反思,提高教師的業(yè)務(wù)潛力與水平。

      3、有效課堂教學(xué)研究。以主題式研修方式,針對教學(xué)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,指導(dǎo)教師透過有效的方法,優(yōu)化教學(xué)設(shè)計(jì),促成有效教學(xué),提升教學(xué)潛力。

      4、教研科研方法的學(xué)習(xí)與實(shí)踐。

      5、現(xiàn)代教育信息技術(shù)的學(xué)習(xí)實(shí)踐。

      四、研修形式

      1、專題講座。針對教師在教育教學(xué)中普遍出現(xiàn)的疑難和困惑,聘請專家、教研員來校作專題講座、教學(xué)指導(dǎo),引領(lǐng)我校教師提高課堂教學(xué)水平。同時(shí)發(fā)揮學(xué)校現(xiàn)有的學(xué)科帶頭人、骨干教師的力量,讓他們承擔(dān)校本培訓(xùn)講座任務(wù),交流平時(shí)的心得體會(huì),發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用。

      2、主題式研修活動(dòng)。由教研組確定研修主題,透過聽評(píng)課、專題研討、經(jīng)驗(yàn)交流、展示課、賽課等活動(dòng)形式,聚焦教學(xué)研究,提高課堂教學(xué)潛力,為教師搭建自我展示的平臺(tái),營造積極向上的成長氛圍。

      3、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)。學(xué)校利用每周的政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,對教師進(jìn)行師德教育和教育教學(xué)方法培訓(xùn),同時(shí)要求教師利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)教育教學(xué)理論,撰寫讀書筆記。

      4、主動(dòng)反思。教師透過寫讀書筆記,寫教學(xué)反思,寫聽評(píng)課反思等形式,在實(shí)踐與反思的有機(jī)結(jié)合中提升教師的課堂教學(xué)水平。

      五、保障措施

      1、明確學(xué)期工作目標(biāo)與工作任務(wù),出臺(tái)相關(guān)規(guī)定與要求,完善校本研修管理制度。

      2、有機(jī)整合教學(xué)、教研、科研、繼教等工作,以課堂教學(xué)研究為中心,根據(jù)教學(xué)中存在的突出問題和教師的實(shí)際需要,開展多渠道、多層次、多角度的校本培訓(xùn);以課堂教學(xué)研究為主陣地,以有效實(shí)施新課程標(biāo)準(zhǔn)為重點(diǎn),把課堂教學(xué)師生雙邊活動(dòng)和有效作業(yè)的研究作為本學(xué)期校本研修的重心工作來抓。

      3、努力盤活校本培訓(xùn)工作。透過專家引領(lǐng)、觀摩學(xué)習(xí)、教學(xué)研討、競賽活動(dòng)等形式豐富校本教研。

      4、學(xué)校成立繼續(xù)校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂校本培訓(xùn)的規(guī)劃,完善繼教校本培訓(xùn)規(guī)章制度,完善管理、獎(jiǎng)勵(lì)和監(jiān)督機(jī)制,提高繼續(xù)教育工作有效性,避免搞形式、走過場。

      5、嚴(yán)格執(zhí)行校本研修考勤、考核制度,定期檢查聽課筆記與培訓(xùn)記錄,將考核結(jié)果與評(píng)優(yōu)晉級(jí)、職評(píng)、獎(jiǎng)懲、繼續(xù)教育課時(shí)認(rèn)定等掛鉤。

      六、主要工作與具體安排

      1、主題式校本研修。

      擬4次活動(dòng),由教研組確定月活動(dòng)主題,圍繞主題每周開展聽評(píng)課、研討等活動(dòng)。

      2、專題培訓(xùn)。

      初步擬定4次培訓(xùn),以師德教育、專業(yè)發(fā)展、課堂教學(xué)與學(xué)生管理等為主要資料。

      3、課題研究。

      指導(dǎo)教師開展市、區(qū)級(jí)“個(gè)人課題”研究和相關(guān)教學(xué)研究課題等工作。

      4、教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

      教師擬定本學(xué)期個(gè)人發(fā)展規(guī)劃以及“十二五”教師發(fā)展規(guī)劃。

      校本研修個(gè)人工作計(jì)劃【篇2】

      一、指導(dǎo)思想

      以校為本教學(xué)研究制度對于創(chuàng)造性的實(shí)施新課程,全面落實(shí)課程改革的目標(biāo),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,改善和完善教學(xué)的研究制度、工作方式,逐步構(gòu)成民主、開放、有效的教研機(jī)制,提高學(xué)校課程建設(shè)潛力和辦學(xué)水平,具有重要好處。

      二、工作目標(biāo)

      全面貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》精神,以新課程為導(dǎo)向,以課程實(shí)施過程中各學(xué)科所面臨的各種具體問題為對象,以教師為研究主體,以課堂為主陣地,以研究和解決教育教學(xué)中的實(shí)際問題、總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn)為重點(diǎn),以行動(dòng)研究為主要方式,以促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的發(fā)展和教師專業(yè)成長為宗旨的校本教研制度,建立學(xué)習(xí)型學(xué)校,推動(dòng)課程改革目標(biāo)的全面落實(shí),努力把直中教學(xué)理念“讓學(xué)校和諧發(fā)展,讓學(xué)生陽光成長”深入人心,落到實(shí)處。

      三、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

      1、領(lǐng)導(dǎo)小組:負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查校本教研的開展和落實(shí)狀況,為滿足教研需要帶給保證。

      組長:

      副組長:

      成員:

      顧明、

      2、指導(dǎo)小組:組織教師參加各種形式的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),配合各教研組長搞好教研活動(dòng),學(xué)習(xí)新教學(xué)理論,落實(shí)教學(xué)行為,改變學(xué)生學(xué)習(xí)方式,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

      四、學(xué)校校本教研制度建設(shè)

      1、實(shí)行三級(jí)管理制度

      一級(jí)——校長室、教導(dǎo)處

      二級(jí)——教研(備課)組

      三級(jí)——教師

      2、個(gè)人研修學(xué)習(xí)制度

      3、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度

      4、序時(shí)開展活動(dòng)制度(見工作安排)

      5、校本研修激勵(lì)機(jī)制

      6、常規(guī)開展“六個(gè)一”活動(dòng)制度。“六”是指:

      △每一天進(jìn)行一次教學(xué)反思

      △每月向?qū)W校帶給一個(gè)典型個(gè)案

      △每學(xué)期完成一篇有價(jià)值的論文或總結(jié)

      △教師每學(xué)期讀一本好書,并做好讀書筆記

      △每學(xué)期上一節(jié)校級(jí)研討課

      △每學(xué)期創(chuàng)作一節(jié)多媒體教學(xué)課件

      五、具體工作安排

      三月份:

      1、制定本年度學(xué)校工作研修計(jì)劃,并組織學(xué)習(xí)透過。

      2、成立直夫初中骨干教師研修團(tuán),并組織青藍(lán)結(jié)對拜師儀式。

      3、建立直中青年教師讀書組,每周1~2人交流讀書(課改)體會(huì)。

      4、3月下旬教科室組織三月論壇,主題為“教研(備課)組建設(shè)”。

      5、3月下旬曹衛(wèi)衛(wèi)作ppt課件制作業(yè)務(wù)培訓(xùn);組織人員參加鎮(zhèn)教學(xué)多媒體制作培訓(xùn)。

      6、組織教師參加第二屆省“行知杯”優(yōu)秀論文評(píng)比活動(dòng)。

      四月份:

      1、建立班主任工作研討會(huì),安排三節(jié)主題班會(huì)。

      2、組織開展教科“四月論壇”活動(dòng),主題為“班主任和個(gè)人專業(yè)成長”。

      3、召開教科研工作例會(huì),推進(jìn)微型課題,并為市“十一五”立項(xiàng)課題《生活型德育的途徑研究》結(jié)題作各項(xiàng)準(zhǔn)備。

      4、教導(dǎo)處圍繞“先學(xué)后教,以教導(dǎo)學(xué)”課堂模式開展課堂練兵過關(guān)活動(dòng)。

      五月份:

      1、組織開展教科“五月論壇”活動(dòng),主題為“有效(高效)課堂”。

      2、組織教師參加“金帆杯”優(yōu)秀教育論文征集活動(dòng)。

      3、教導(dǎo)處組織學(xué)校高效課堂模式申報(bào)驗(yàn)收活動(dòng)。

      4、召開全校期中質(zhì)量分析會(huì)。

      5、開設(shè)“直中講壇”(視中天圖書館進(jìn)程)。

      6、邀請縣教研室專家開展中考研討活動(dòng)。

      六月份:

      1、組織開展教科“六月論壇”活動(dòng),主題為“校本課程與學(xué)校特色”。

      2、教科室開展優(yōu)秀案例征集評(píng)比活動(dòng),擇優(yōu)結(jié)集印發(fā)《直中人千字文》。

      3、校長室組織一次成果展示,對象包括:骨干研修團(tuán)成員,班主任工作研討組,青年教師讀書組和教研(備課)組長。

      4、學(xué)校市級(jí)課題和個(gè)人微型課題力爭100%結(jié)題。

      5、整理匯總資料臺(tái)賬,評(píng)比校本研修先進(jìn)個(gè)人(群眾),為績效考核帶給過程性資料和依據(jù)。

      校本研修個(gè)人工作計(jì)劃【篇3】

      “國培計(jì)劃(20__)”四川省農(nóng)村中小學(xué)教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)項(xiàng)目的參培對象為農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師,采取網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)和線下研討相結(jié)合的混合式培訓(xùn)。為落實(shí)培訓(xùn)要求,實(shí)現(xiàn)資源利用最大化,促進(jìn)教師專業(yè)成長,以“國培計(jì)劃”的實(shí)施帶動(dòng)校本研修,特制定我鄉(xiāng)20__年小學(xué)數(shù)學(xué)利用國培資源開展校本研修計(jì)劃。

      一、指導(dǎo)思想:

      堅(jiān)持“基于學(xué)校發(fā)展學(xué)校,基于教師發(fā)展教師,基于學(xué)生發(fā)展學(xué)生”的宗旨,以新課程標(biāo)準(zhǔn)理念為實(shí)施導(dǎo)向,以教師為主體,研究、解決我鄉(xiāng)小學(xué)數(shù)學(xué)教育教學(xué)中的實(shí)際問題為根本,走“學(xué)、教、研、培”一體化的研修道路,促進(jìn)教師更新教學(xué)觀念、改善教學(xué)方法、轉(zhuǎn)變教學(xué)行為,提升我鄉(xiāng)小學(xué)數(shù)學(xué)教師的專業(yè)技能。

      二、校本研修目的:

      充分利用網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)資源,學(xué)以致用;解決小學(xué)數(shù)學(xué)教育教學(xué)中的實(shí)際問題,增強(qiáng)小學(xué)數(shù)學(xué)教師的專業(yè)修養(yǎng),提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      三、校本研修資料:

      我鄉(xiāng)各校小學(xué)數(shù)學(xué)校本教研應(yīng)充分利用網(wǎng)上資源,按要求認(rèn)真學(xué)習(xí)北大網(wǎng)小學(xué)數(shù)學(xué)九個(gè)模塊的資料。

      四、校本研修主題:

      優(yōu)化小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)改革,提高小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量

      五、校本研修方式:

      遵循網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)與線下研修結(jié)合,個(gè)人學(xué)習(xí)與同伴互助結(jié)合,教師交流與專家引領(lǐng)結(jié)合的原則,主要以活動(dòng)和課題研究為載體來進(jìn)行校本研修。

      活動(dòng)形式多樣,能夠組建教師沙龍,組織課堂觀摩、展評(píng),備課、說課競賽,論文評(píng)選等活動(dòng)。每次活動(dòng)以問題研究和主題系列研究為主。

      課題從小處著眼,以解決教學(xué)中的實(shí)際問題為突破口,重視研究的“實(shí)用性”與“現(xiàn)實(shí)問題”真正解決的有效性。

      在教研組內(nèi)參照瀘州市小學(xué)數(shù)學(xué)國培與校本研修主題與形式的提議開展活動(dòng)。

      六、校本研修實(shí)施步驟:

      主要圍繞“制定研修計(jì)劃——確定研修主題——開展研修活動(dòng)——總結(jié)研修成果”開展校本研修。

      20__年9月-11月,網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)與線下研修相結(jié)合,國培學(xué)員保質(zhì)保量完成網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)學(xué)習(xí)任務(wù),各片區(qū)制定校本研修計(jì)劃,組織非國培學(xué)員共享網(wǎng)絡(luò)資源。

      20__年11月-12月,國培學(xué)員提交學(xué)習(xí)成果,學(xué)校提交研修總結(jié),分片區(qū)編制校本研修成果集。

      20__年12月-20__年,繼續(xù)深入開展校本研修活動(dòng)。

      七、研修成果形式:

      校本研修的呈現(xiàn)形式能夠是圖片、板報(bào)、網(wǎng)絡(luò)研討帖子、教學(xué)視頻及教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)論文、活動(dòng)記錄、課題報(bào)告等。

      各片區(qū)提交上報(bào)的成果主要以文本形式呈現(xiàn),匯編成冊,主要按“學(xué)習(xí)研修花絮”、“優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)”、“精彩課堂實(shí)錄”、“反思促成長”、“科研有成效”幾個(gè)專題來整理修改。

      校本研修個(gè)人工作計(jì)劃【篇4】

      一、指導(dǎo)思想

      以學(xué)校教育教學(xué)工作要點(diǎn)為依據(jù),結(jié)合我校實(shí)際,以新課標(biāo)的全面落實(shí)為契機(jī),以新課程改革為推動(dòng)力,以書香學(xué)校建設(shè)為抓手,以打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)為載體,以促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展為最終目標(biāo),立足學(xué)校實(shí)際,廣開培訓(xùn)渠道,堅(jiān)持走“教研訓(xùn)一體化”道路,努力建設(shè)一支觀念新、本事新、方法新、境界新的師資隊(duì)伍。

      二、培訓(xùn)目標(biāo)

      1、師德方面

      加強(qiáng)師德建設(shè),樹立現(xiàn)代教育思想和良好的道德風(fēng)尚,為教育奠基,做一個(gè)高素質(zhì)的教師。使教師師德素質(zhì)合格率達(dá)100%。

      2、業(yè)務(wù)培訓(xùn)

      總體培訓(xùn)目標(biāo):

      經(jīng)過理論學(xué)習(xí),技能訓(xùn)練和教育教學(xué)方法的研究與實(shí)踐以及讀書活動(dòng)的深入開展,使全體教師愛崗敬業(yè)、為人師表,掌握現(xiàn)代教育思想與技術(shù),更新教育觀念,具備較為扎實(shí)的教育教學(xué)素養(yǎng),富有改革創(chuàng)新意識(shí),不斷提高其學(xué)習(xí)本事,教育科研本事和教育教學(xué)本事。經(jīng)過培訓(xùn),增強(qiáng)教師業(yè)務(wù)功底,到達(dá)“新教師要過關(guān)、青年教師要過硬、骨干教師要合格、老教師要適應(yīng)”的要求。

      具體培訓(xùn)目標(biāo):

      (1)經(jīng)過培訓(xùn),進(jìn)一步更新教師教育觀念,樹立現(xiàn)代教育思想。

      (2)經(jīng)過培訓(xùn),了解基礎(chǔ)教育改革與學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài),不斷探索學(xué)科改革的突破點(diǎn),提升教師創(chuàng)造性使用教材的本事。

      (3)經(jīng)過培訓(xùn),幫忙教師進(jìn)一步掌握教育科研理論和方法,增強(qiáng)教師教育教學(xué)研究意識(shí),深入開展課題研究工作,不斷總結(jié)科研工作經(jīng)驗(yàn),提高教師自我反思、自主發(fā)展本事。

      (4)經(jīng)過培訓(xùn),使教師充分認(rèn)識(shí)讀書的意義,使教師樂讀書、讀好書、多讀書,開拓視野,豐富底蘊(yùn),促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

      (5)經(jīng)過培訓(xùn),提升在職教師的學(xué)歷層次。

      (6)經(jīng)過培訓(xùn),促進(jìn)教師理論學(xué)習(xí)與教學(xué)實(shí)踐的聯(lián)系,經(jīng)過開展“教研協(xié)作區(qū)研究活動(dòng)”,提高教師課堂教學(xué)本事。鼓勵(lì)教師積極參加上級(jí)部門組織的課堂教學(xué)研討活動(dòng)。

      重點(diǎn)培訓(xùn)目標(biāo):

      (1)注重新教師的培訓(xùn)工作,以課堂教學(xué)為主陣地,努力提高他們的課堂實(shí)踐本事。

      (2)注重青年教師的培養(yǎng),構(gòu)成人才梯隊(duì)建設(shè),不斷發(fā)現(xiàn)新人、培訓(xùn)新人、鼓勵(lì)新人,造就一支能拿得出、打得響的青年教師隊(duì)伍。

      (3)注重骨干教師管理,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,啟用骨干教師作為校本培訓(xùn)的師資力量,發(fā)揮其輻射和示范作用。

      三、培訓(xùn)資料

      1、師德培訓(xùn)

      (一)創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。要不斷完善師德師能學(xué)習(xí)“四一六有制度”?!八囊弧奔疵咳嗣恳惶熳詫W(xué)一小時(shí),每月參加一次學(xué)習(xí)交流,每月參加一次輔導(dǎo)講座,每學(xué)期撰寫一篇心得體會(huì)。“六有”即學(xué)習(xí)有材料,個(gè)人有筆記,班組有交流,集中有簽到,工作有考評(píng),結(jié)束有測試。采取個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,個(gè)人思考與座談交流相結(jié)合,講課輔導(dǎo)與團(tuán)體討論相結(jié)合,聽取先進(jìn)事跡報(bào)告與剖析反面典型相結(jié)合的辦法,促進(jìn)教師不斷提高自身師德修養(yǎng),不斷提高自身業(yè)務(wù)本事。

      (二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)考評(píng)。堅(jiān)持學(xué)以致用,以評(píng)促學(xué)。抓實(shí)“團(tuán)體解讀,輔導(dǎo)重點(diǎn)難點(diǎn);個(gè)人自學(xué),規(guī)范學(xué)習(xí)筆記;討論交流,舉辦論壇演講”三個(gè)環(huán)節(jié),要將師德師風(fēng)教育與師能提高緊密結(jié)合起來,不斷提高學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的針對性和實(shí)效性。

      2、業(yè)務(wù)培訓(xùn)

      第一,加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí)。

      加強(qiáng)教育學(xué)、心理學(xué)、現(xiàn)代教育理論和學(xué)科發(fā)展前沿理論的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)國內(nèi)外、校內(nèi)外課程改革的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、課例。學(xué)習(xí)研討“優(yōu)秀課例”。學(xué)校教科室將定期組織學(xué)習(xí)或下發(fā)學(xué)習(xí)材料,使教師掌握本學(xué)科新課程知識(shí)結(jié)構(gòu)和編排體系,掌握課程改革新動(dòng)態(tài)。

      第二,實(shí)施“強(qiáng)師戰(zhàn)略”。

      以“教研培訓(xùn)一體化”為載體,實(shí)施校本培訓(xùn),提高教師專業(yè)化水平和本事。

      (1)提高教學(xué)行為“六種本事”。

      一是提高教學(xué)設(shè)計(jì)本事;二是提高知識(shí)加工本事;三是提高教學(xué)組織本事;四是提高實(shí)踐反思本事;五是提高現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用本事;六是提高教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控本事。

      (2)注重兩種培訓(xùn)。一是教育科研本事的培訓(xùn):注重研究過程的積累,強(qiáng)化承擔(dān)科研課題研究的教師在常規(guī)教學(xué)中進(jìn)行研究實(shí)驗(yàn)的力度。二是“雙新”工程培訓(xùn),以備課組和學(xué)科教研組為主陣地,加強(qiáng)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》與《學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)》解讀;加強(qiáng)新課程理念下教師主角及教學(xué)方式、學(xué)生的學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,教學(xué)策略、評(píng)價(jià)制度的改革的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。第三、錘煉師功。

      (1)、教師基本功培訓(xùn)

      培訓(xùn)資料包括:

      一般教學(xué)基本功,有三筆字、朗讀、普通話、簡筆畫、使用工具書、備課、課堂教學(xué)、教學(xué)研究、作業(yè)設(shè)計(jì)、考核、批改作業(yè)等;

      學(xué)科教學(xué)基本功,如掌握學(xué)科知識(shí)結(jié)構(gòu)與特點(diǎn),探索在學(xué)科領(lǐng)域中提高課堂效益和質(zhì)量的辦法與途徑,發(fā)揮與本學(xué)科相適應(yīng)的教學(xué)風(fēng)格與個(gè)性,讓學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),調(diào)動(dòng)起學(xué)生學(xué)習(xí)的進(jìn)取性,對所學(xué)知識(shí)產(chǎn)生濃厚的興趣;

      專業(yè)特長基本功,主要指教師除了精通所授學(xué)科知識(shí)之外,還應(yīng)在教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)基礎(chǔ)上,具有收集運(yùn)用各種信息的本事,并能熟練掌握現(xiàn)代化的教學(xué)手段,如計(jì)算機(jī)操作、教學(xué)課件的制作、指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行課外活動(dòng)等。

      (2)、自我反思本事培訓(xùn)

      教師在先進(jìn)的教育理論指導(dǎo)下,要經(jīng)常性的對自我的教育教學(xué)行為進(jìn)行自我反思。一是反思教育教學(xué)理念;二是反思教育教學(xué)行為。

      四、本學(xué)期培訓(xùn)專題

      1、提高教師利用多媒體手段教學(xué)的本事;

      2、提高教師課堂教學(xué)水平,打造有效課堂;

      3、提高教師教學(xué)反思本事,能從教育理論高度反思教學(xué)行為。

      五、培訓(xùn)形式

      根據(jù)我校實(shí)際,集中培訓(xùn)采取學(xué)校、學(xué)科組、備課組“三維培訓(xùn)模式”,落實(shí)校本培訓(xùn)計(jì)劃;分散自學(xué)落實(shí)教師個(gè)人自培計(jì)劃。

      校本研修個(gè)人工作計(jì)劃【篇5】

      一、本校開展校本培訓(xùn)的目標(biāo)、條件和重點(diǎn)

      20__年本校校本研修工作的指導(dǎo)思想是:以___、“___”重要思想和___為指導(dǎo),進(jìn)一步貫徹落實(shí)國家、省、市中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程和國家教育部《20__—20__教育振興行動(dòng)計(jì)劃》關(guān)于“實(shí)施全國教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟計(jì)劃,開展新一輪中小學(xué)教師全員培訓(xùn)”的要求,進(jìn)一步創(chuàng)新校本研修制度、體系、模式、方法和技術(shù)手段。以師德教育為核心,以“新理念、新課程、新技術(shù)”培訓(xùn)為重點(diǎn),以校本培訓(xùn)(校本教研)為主要形式,以貼近新課程、貼近教學(xué)實(shí)踐、貼近一線教師為突破口,以促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展為宗旨。為加強(qiáng)指導(dǎo)、規(guī)范運(yùn)作、務(wù)求實(shí)效,現(xiàn)根據(jù)上級(jí)教育行政部門有關(guān)文件精神,結(jié)合本校實(shí)際,對20__年全校中學(xué)教師校本研修工作提出如下意見:

      一、主要工作目標(biāo)

      1、使全校中小學(xué)教師職業(yè)道德觀有新的加強(qiáng),青年教師的專業(yè)思想和愛生育人意識(shí)有明顯提高。

      2、教師的綜合素質(zhì)和實(shí)施新課程的本事在總體上適應(yīng)課程改革的需要,實(shí)施素質(zhì)教育的理念和本事有所提高。為高中教師進(jìn)入新課程,做好思想和專業(yè)準(zhǔn)備。

      3、繼續(xù)擴(kuò)展梯隊(duì)結(jié)構(gòu)合理、綜合素質(zhì)較高的骨干教師隊(duì)伍,重點(diǎn)培訓(xùn)培養(yǎng)一批各學(xué)段各學(xué)科具有較高教育教學(xué)水平、在常武地區(qū)有較大影響力的優(yōu)秀教師。培養(yǎng)一批新的學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手和教壇新秀。

      二.條件:

      本校設(shè)立了專門的繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)的管理機(jī)構(gòu),由教科室具體負(fù)責(zé)繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)工作,并有2位教師參加了區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校組織的現(xiàn)代教育理論課程主講教師培訓(xùn),取得合格證書。學(xué)校有規(guī)范的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度和定期的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,為教師繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)供給了有力的保障。

      三、重點(diǎn)工作

      1、扎實(shí)有效地開展新課程師資培訓(xùn)工作。學(xué)校將繼續(xù)把新課程師資培訓(xùn)作為年度校本研修的首要工作來抓。在繼續(xù)加強(qiáng)對初中新課程師資培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,今年重點(diǎn)要抓好高中新課程師資的培訓(xùn)。本年度各教研組均應(yīng)研究和滲透新課程改革的資料。

      2、繼續(xù)開展以盡快適應(yīng)崗位要求為主要目標(biāo)的新教師試用期培訓(xùn)工作。認(rèn)真組織試用期新教師參加規(guī)定的集中和分散培訓(xùn)活動(dòng),學(xué)校將扎扎實(shí)實(shí)開展師徒結(jié)對活動(dòng),組織新教師深入學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論,開展各種教學(xué)研討、評(píng)比活動(dòng),使他們盡快適應(yīng)并勝任教育教學(xué)工作。

      3、大力開展教師職務(wù)崗位培訓(xùn)工作。按照教育局的統(tǒng)一要求和部署,今年將繼續(xù)組織教師參加20__年晉升職稱人員的培訓(xùn)和考核。

      4、加強(qiáng)骨干教師培訓(xùn),進(jìn)取實(shí)施名師工程。今年將繼續(xù)組織教師參加學(xué)科帶頭人和骨干教師的各級(jí)各類培訓(xùn)。提高本校學(xué)科帶頭人和骨干教師人數(shù)。

      5、繼續(xù)抓好全校教師高一層次學(xué)歷達(dá)標(biāo)工作。組織好教育碩士的報(bào)名、輔導(dǎo)和參考工作;以函授和自考為主要形式和途徑,促進(jìn)本校教師學(xué)歷層次的提高。

      6、進(jìn)一步加強(qiáng)教師信息技術(shù)培訓(xùn),切實(shí)提高信息技術(shù)應(yīng)用本事和水平。學(xué)校將組織教師參加第三輪現(xiàn)代教育技術(shù)考核,進(jìn)取做好培訓(xùn)工作,與此同時(shí),組織信息化骨干教師培訓(xùn),切實(shí)提高他們進(jìn)行信息技術(shù)與學(xué)科課程整合、開發(fā)的本事。

      7、學(xué)校將根據(jù)(武教人[20__]29號(hào))文件精神。完善校本培訓(xùn)的組織機(jī)構(gòu),制定培訓(xùn)計(jì)劃,充實(shí)培訓(xùn)資料,加強(qiáng)對培訓(xùn)過程的管理、

      二、本校校本培訓(xùn)實(shí)施意見和考核辦法

      (一).實(shí)施意見:采用必學(xué)和自學(xué)相結(jié)合的途徑進(jìn)行校本培訓(xùn):

      1.師德教育。以___為指針,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的___精神和“___”重要思想,學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《“四五”普法教師讀本》,認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部《關(guān)于加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)的若干意見》,廣泛開展以“愛生行動(dòng)”為核心的各類師德教育活動(dòng),組織教師學(xué)習(xí)殷雪梅的先進(jìn)事跡,大力宣傳和學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡,配合今年區(qū)開展的“學(xué)生評(píng)教師”師德教育活動(dòng),經(jīng)常性檢查、督促教師職業(yè)道德規(guī)范的執(zhí)行和落實(shí)情景,堅(jiān)決杜絕教師隊(duì)伍中體罰學(xué)生、賭博等嚴(yán)重違反師德的情景,積極引導(dǎo)教師以先進(jìn)為榜樣,提高師德修養(yǎng),努力塑造禮中教師良好的師表群體形象。

      ⑴利用每周教師政治學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)黨的“___”精神,學(xué)習(xí)國家大政方針,有關(guān)素質(zhì)教育、創(chuàng)新教育、實(shí)踐本事培養(yǎng)的文件和材料。

      ⑵利用有影響的報(bào)刊,如《人民教育》、《江蘇教育》、《德育天地》、《班主任》等,開展團(tuán)體和自主學(xué)習(xí)、提高的培訓(xùn)工作。

      ⑶學(xué)習(xí)教育法規(guī),掌握《德育大綱》要領(lǐng),開展《師德規(guī)范》學(xué)習(xí)和測試活動(dòng)。結(jié)合“師德標(biāo)兵”,評(píng)選“十佳教師”活動(dòng),開展校本培訓(xùn)工作,學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》。

      ⑷開展班主任工作、德育工作研討活動(dòng),撰寫論文,參加德育論文評(píng)選。開展德育參觀活動(dòng),2月份聘請校外專家、學(xué)者來校作德育建設(shè)方面的講座,提高德育工作的理論水平和實(shí)踐本事。

      ⑸學(xué)習(xí)《中小學(xué)教育繼續(xù)教育課程開發(fā)指南》進(jìn)行必要的輔導(dǎo)。聽法制教育輔導(dǎo)報(bào)告。

      2.教學(xué)業(yè)務(wù)。實(shí)施教師本職崗位的培訓(xùn),學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,強(qiáng)化教育觀念的轉(zhuǎn)變,更新和拓展業(yè)務(wù)知識(shí),進(jìn)行教育教學(xué)本事和技能培訓(xùn),適應(yīng)實(shí)施素質(zhì)教育的需要。主要利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,認(rèn)真做好基礎(chǔ)教育新課程師資培訓(xùn)工作。組織備課組長參加區(qū)級(jí)集中培訓(xùn),發(fā)揮課程改革骨干教師的引領(lǐng)作用,采用多種形式開展課程改革實(shí)驗(yàn)教師的校本培訓(xùn)工作,使全體課改教師了解和掌握新課程在課程理念、課程標(biāo)準(zhǔn)、課程功能和教學(xué)方式上的重大變化,到達(dá)更新教育理念,改變教學(xué)方式,提高教學(xué)質(zhì)量的目的。在校內(nèi)積極開展多種形式的教材教法學(xué)習(xí)研究活動(dòng),努力提高廣大教師實(shí)施新課程的本事和水平。

      ⑴加強(qiáng)理論培訓(xùn),主要輔導(dǎo)《走進(jìn)新課程》、《教學(xué)現(xiàn)場與教學(xué)細(xì)節(jié)》、《基礎(chǔ)教育新課程通識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)材料選編》等理論和經(jīng)驗(yàn)。9月份聘請校外專家、學(xué)者來校作輔導(dǎo)報(bào)告。

      ⑵利用每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,開展教學(xué)反思交流。培訓(xùn)教學(xué)設(shè)計(jì)本事,課堂教學(xué)實(shí)踐本事,教學(xué)評(píng)價(jià)和檢測本事。

      ⑶進(jìn)行青年教師基本功競賽培訓(xùn)。組織參加教育局的新教師試用期培訓(xùn)工作。

      ⑷每周二午時(shí)第四節(jié)課以備課組為單位進(jìn)行團(tuán)體備課,對教材進(jìn)行三度開發(fā)。

      ⑸組織示范課、匯報(bào)課、試驗(yàn)課實(shí)踐活動(dòng)和開展評(píng)議輔導(dǎo)講座,提高操作本事。4月份開展“新課程研究”大型公開課展示活動(dòng)。

      3.教育科研。培訓(xùn)教師掌握教科研的基本知識(shí),增強(qiáng)教師進(jìn)行教科研的自覺性,提高教科研水平。解決實(shí)施新課程過程中存在的問題,提高教師對教科研資料的選擇、研究形式和方法的確定,研究過程的實(shí)施和研究成果的總結(jié)等方面的本事。

      ⑴培訓(xùn)課題選擇,設(shè)計(jì)報(bào)告,立項(xiàng)要點(diǎn),研究成果,開展課題活動(dòng)的本事。今年4月邀請專家來校作課題研究專題講座。

      ⑵運(yùn)用理論和實(shí)踐聯(lián)系的方式,培養(yǎng)寫作教科研論文和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的本事。利用暑假,組織教師進(jìn)取撰寫教育教學(xué)論文,參加教育年會(huì)的論文評(píng)選和各級(jí)論文競賽活動(dòng)。鼓勵(lì)在正式報(bào)刊發(fā)表論文和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

      ⑶開展有目的、有計(jì)劃的專題教科研培訓(xùn)。5月份培訓(xùn)“說課——上課——評(píng)課”的技能。開展新課程新教材案例分析輔導(dǎo)講座活動(dòng)。

      ⑷開展年級(jí)組、教研組、備課組、課題組的培訓(xùn)活動(dòng),發(fā)揮群體的合力優(yōu)勢的作用。

      4.信息化素質(zhì)培訓(xùn)。每位教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),學(xué)習(xí)使用計(jì)算機(jī),了解有關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息資料,學(xué)習(xí)網(wǎng)的制作,并運(yùn)用到教學(xué)實(shí)踐中去。

      ⑴組織教育現(xiàn)代技術(shù)知識(shí)講座和操作規(guī)范的培訓(xùn)。利用校本師資開設(shè)多媒體課件培訓(xùn)班兩期,提高現(xiàn)代教育技術(shù)的運(yùn)用本事。

      ⑵組織電教評(píng)優(yōu)課評(píng)比輔導(dǎo)講座和多媒體課件評(píng)比講座。開展網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)評(píng)優(yōu)課講座,提高實(shí)際操作本事和應(yīng)用本事。

      (二)考核辦法:

      領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合學(xué)校實(shí)際情景,教師隊(duì)伍建設(shè)情景,制訂本校教師校本培訓(xùn)實(shí)施方案,有序組織,統(tǒng)籌安排,積極開展多種形式的校本培訓(xùn),組織教師認(rèn)真參加考核,建立教師繼續(xù)教育檔案。規(guī)范管理,逐步建立以專職為輔,兼職為主的校本培訓(xùn)師資隊(duì)伍。

      1、完善教師繼續(xù)教育管理體制。校長是教師繼續(xù)教育的第一職責(zé)人。學(xué)校教務(wù)處、政教處、教科室、總務(wù)處、校長辦公室承擔(dān)區(qū)教育局下達(dá)的各項(xiàng)教師培訓(xùn)任務(wù),教科室重點(diǎn)負(fù)責(zé)教師的校本培訓(xùn)。

      2、把教師繼續(xù)教育納入學(xué)校行政工作的重要資料。要把教師繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)工作作為學(xué)校行政的重要資料,在行政會(huì)議上重點(diǎn)協(xié)商,期初制定完善的工作計(jì)劃,期中對各部門的各項(xiàng)計(jì)劃進(jìn)行評(píng)估,期終總結(jié)全學(xué)期繼續(xù)教育的工作成果。

      3、建立和完善教師繼續(xù)教育的激勵(lì)機(jī)制。把繼續(xù)教育任務(wù)完成情景與年度考核、評(píng)優(yōu)、評(píng)先、評(píng)職稱掛鉤。完善教師繼續(xù)教育登記制度,建立教師完成繼續(xù)教育任務(wù)情景與教師年度考核、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘和教師工作崗位聘任相聯(lián)系的制度。凡沒有完成繼續(xù)教育任務(wù)的教師,當(dāng)年年度考核不能評(píng)為優(yōu)秀等次,不能評(píng)為優(yōu)秀教師,不得申報(bào)評(píng)審教師專業(yè)技術(shù)資格。

      對教師繼續(xù)教育工作成績優(yōu)異的教研組和個(gè)人予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對不重視教師繼續(xù)教育的部門及無故不參加繼續(xù)教育的個(gè)人要給予批評(píng)和幫忙,對延誤培訓(xùn)工作的要進(jìn)行必要的處理。

      4、學(xué)校要按要求建好校本培訓(xùn)檔案,由教科室負(fù)責(zé)及時(shí)填寫教師繼續(xù)教育考核的各種臺(tái)帳資料。由校長辦公室負(fù)責(zé)校本培訓(xùn)檔案的收集、整理、登記和保存,加強(qiáng)對培訓(xùn)檔案的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。

      三、本校對校本培訓(xùn)進(jìn)行管理的機(jī)構(gòu)、制度和職責(zé)人

      一.工作組織機(jī)構(gòu):

      教育部頒發(fā)的《關(guān)于實(shí)施“中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程”的意見》指出:“中小學(xué)校長是教師繼續(xù)教育的第一職責(zé)人?!睘榇?,建立以校長為首的我校校本研修領(lǐng)導(dǎo)小組,成員包括黨、政各部門主要負(fù)責(zé)人。

      組長:蔣衛(wèi)山(校長),

      成員:盛建鋒(副校長)、陳中良(副校長)、戴世平(副校長)、尹建文(副校長)、王建仁(教務(wù)處主任)、陳京疆(教科室主任)、陸惠芳(辦公室副主任)。

      二.培訓(xùn)制度

      1、完善教師繼續(xù)教育管理體制。校長是教師繼續(xù)教育的第一職責(zé)人。學(xué)校教務(wù)處、政教處、教科室、總務(wù)處、校長辦公室承擔(dān)區(qū)教育局下達(dá)的各項(xiàng)教師培訓(xùn)任務(wù),教科室重點(diǎn)負(fù)責(zé)教師的校本培訓(xùn)。

      2、把教師繼續(xù)教育納入學(xué)校行政工作的重要資料。要把

      校本研修個(gè)人工作計(jì)劃【篇6】

      國家明確要求切實(shí)減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),然而初中數(shù)學(xué)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》已實(shí)施幾年了,但是穿新鞋走舊路的現(xiàn)象仍相當(dāng)普遍。我們知道課堂教學(xué)仍是當(dāng)今我國主要的教學(xué)組織形式,是學(xué)生在校學(xué)習(xí)文化科學(xué)知識(shí)的主陣地,也是對學(xué)生進(jìn)行思想品德和素質(zhì)教育的主渠道。如何在減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)的同時(shí),又能保證教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生學(xué)習(xí)成績的提高? 我認(rèn)為,要用先進(jìn)的教育理念指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐構(gòu)建高效課堂。高效課堂是指學(xué)生在課堂學(xué)習(xí)中通過探索、討論、交流;教師引導(dǎo)、點(diǎn)撥等過程,高效地理解并內(nèi)化知識(shí),思維得到訓(xùn)練,能力得到提升的課堂。由于受學(xué)生個(gè)體基礎(chǔ)、自學(xué)能力、領(lǐng)悟能力等不同因素的影響,每個(gè)學(xué)生學(xué)習(xí)的效率各不相同,體現(xiàn)個(gè)體的差異性。

      因此作為教師,要把新課標(biāo)理念落實(shí)到教學(xué)實(shí)踐的每一堂課,關(guān)注、相信、鼓勵(lì)每位學(xué)生,發(fā)揮每位學(xué)生的主體能動(dòng)作用;同時(shí)做好學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)著、合作者的角色,轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,切實(shí)提高每一位學(xué)生學(xué)習(xí)的效率是解決該問題的一個(gè)重要途徑。下面結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐談一下落實(shí)新課標(biāo)理念,構(gòu)建初中數(shù)學(xué)高效課堂的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)和做法。

      一、注重非智力因素,是構(gòu)建高效課堂的前提和基礎(chǔ)

      德國教育學(xué)家第斯多惠說過:“教學(xué)的藝術(shù)不在于傳授的本領(lǐng),而在于激勵(lì)、喚醒鼓舞的一種藝術(shù)”?!坝H其師,信其道”說的也是這個(gè)道理。教學(xué)活動(dòng)正是在知識(shí)與情感兩條主線相互作用,相互影響下完成的。教師也是從學(xué)生時(shí)代過來的,深知作為學(xué)生非常渴望老師的關(guān)注、鼓勵(lì)、賞識(shí)。教師不經(jīng)意的一句話,一個(gè)眼神,一個(gè)動(dòng)作可能會(huì)直接傳達(dá)到學(xué)生心靈深處,影響他(她)的一生,教師要平等地給予每位學(xué)生參與的權(quán)利和成功的機(jī)會(huì),體驗(yàn)成功的喜悅,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性??梢娗楦幸蛩?、心理因素等非智力因素會(huì)影響學(xué)生學(xué)習(xí)的能動(dòng)性,在新課程標(biāo)準(zhǔn)的課堂教師要善于利用一切有利的因素,喚起一部分處于“淺睡”狀態(tài)的學(xué)生的思維,以更好地提高學(xué)生有效學(xué)習(xí)的效率。

      案例1:在等腰三角形一節(jié)教學(xué)時(shí),為了利用非智力因素調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,激發(fā)部分學(xué)生的學(xué)習(xí)情趣,體驗(yàn)學(xué)習(xí)成功的喜悅,我通過多媒體呈現(xiàn)問題:請你用你手中的七巧板七個(gè)部件(1)任意兩個(gè)部件拼成一個(gè)等腰三角形(2)任意三個(gè)部件拼成一個(gè)等腰三角形,畫出你的拼圖,標(biāo)上各部件。問題一經(jīng)提出,全班學(xué)生躍躍欲試,很快拼出并畫好圖形。我找了幾個(gè)基礎(chǔ)薄弱的同學(xué)先向全班同學(xué)展示自己的拼圖,后到黑板上畫出自己的拼圖,標(biāo)上部件名稱。在他們正確完成后,我及時(shí)給予了鼓勵(lì)和表揚(yáng),使他們體驗(yàn)成功的喜悅,提升他們學(xué)習(xí)信心,整堂課他們踴躍舉手發(fā)言,這不只是本堂課激發(fā)他們學(xué)習(xí)興趣,提高他們學(xué)習(xí)的積極性主動(dòng)性,在此之后的課堂上他們始終以自信、進(jìn)取的學(xué)習(xí)狀態(tài)進(jìn)行課堂學(xué)習(xí),成績明顯得到提升。

      二、創(chuàng)造積極的學(xué)習(xí)氛圍轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式是構(gòu)建高效課堂的必由之路

      為了提高學(xué)生有效學(xué)習(xí)的效率,必須讓學(xué)生的思維處于活躍狀態(tài),積極地探索知識(shí)并試圖將剛剛獲得的知識(shí)轉(zhuǎn)化為能力,為此教師需創(chuàng)造積極的學(xué)習(xí)氛圍,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和求知欲望,使學(xué)生的思維處于亢奮狀態(tài)。具體的做法主要有以下幾點(diǎn):

      1、提出明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)。

      使學(xué)生知道學(xué)習(xí)的目標(biāo),是激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)和調(diào)節(jié)學(xué)生學(xué)習(xí)行為的一種好方法。為創(chuàng)設(shè)“自覺主動(dòng)學(xué)”的氛圍,充分調(diào)動(dòng)起學(xué)生自主參與課堂的積極性和求知欲,教師可以在每節(jié)數(shù)學(xué)課堂新課學(xué)習(xí)之前向?qū)W生展示本節(jié)課要達(dá)到的學(xué)習(xí)目標(biāo),讓學(xué)生在學(xué)習(xí)目標(biāo)的引導(dǎo)下有目的地進(jìn)行主動(dòng)探索、討論、交流;在新課結(jié)束后讓學(xué)生梳理自己的收獲,是否達(dá)到學(xué)習(xí)目標(biāo)。

      2、創(chuàng)設(shè)有興趣的問題情境。 蘇霍姆林斯基說過:“如果學(xué)生沒有學(xué)習(xí)的愿望,我們所有的計(jì)劃,所有的探索和理論統(tǒng)統(tǒng)都會(huì)落空。”而思維永遠(yuǎn)是由問題開始的,設(shè)計(jì)適當(dāng)?shù)膯栴}激發(fā)學(xué)生的探索欲望,牽引學(xué)生的思維處于亢奮活躍狀態(tài)。要提高提問的有效性,有效提問是課堂對話的開端,能激發(fā)學(xué)生的思維、興趣。問題的有效性表現(xiàn)在一要具有一定的開放度,二要具有一定的深刻性,三要注意對象的層次性,以達(dá)到讓不同的學(xué)生都擁有思考的興趣,思維的空間,使全體學(xué)生得到發(fā)展。

      校本研修個(gè)人工作計(jì)劃【篇7】

      一、指導(dǎo)思想:

      堅(jiān)持以新課程改革為中心,以教師為研究主體,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》,大力加強(qiáng)現(xiàn)代教育科學(xué)理論學(xué)習(xí),以學(xué)校目前師資現(xiàn)狀為出發(fā)點(diǎn),以規(guī)范教學(xué)常規(guī)、“潛質(zhì)生轉(zhuǎn)化”為研修目標(biāo),立足課堂改革,依托教研組建設(shè),加強(qiáng)培訓(xùn),切實(shí)提高教師整體素質(zhì)。

      二、組織領(lǐng)導(dǎo)

      學(xué)校成立校本研修領(lǐng)導(dǎo)小組,小組成員及分工職責(zé)如下:

      組長:邵 寅(校長,總體指導(dǎo) 負(fù)責(zé)教師師德教育)

      副組長:鄭苗均(副校長,負(fù)責(zé)日常校本研修工作、教師常規(guī)管理及檢查、校際結(jié)對等工作)

      韓 霞(副校長,主管班主任培訓(xùn)等)

      組員:沈力豐(教務(wù)主任,主管教學(xué)教研活動(dòng))

      張建軍(總務(wù)主任,主管校本研修后勤工作、資金保障)

      三、總體目標(biāo)

      1.通過師德培訓(xùn),提升教師政治理論素養(yǎng),使教師樹立服務(wù)意識(shí)、為人師表意識(shí)、廉潔從教意識(shí)、教學(xué)質(zhì)量意識(shí)、團(tuán)結(jié)凝聚意識(shí),樹立全體教師的服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長的意識(shí)。

      2.做好常規(guī)培訓(xùn)工作,參與面達(dá)到100%。力爭每位教師的基本功有較大提升,促進(jìn)課堂教學(xué)“輕負(fù)高效”的實(shí)施。

      3.扎實(shí)做好教研組工作,積極參與區(qū)域教研活動(dòng),努力爭取承擔(dān)市級(jí)教研活動(dòng),爭取本學(xué)年有1教研組評(píng)為__市規(guī)范教研組。

      4.扎實(shí)開展“潛質(zhì)生轉(zhuǎn)化”小課題的研究,抓好課題的日常管理,強(qiáng)化課題研究的過程性資料積累,及時(shí)整理,及時(shí)匯總。督促教師多寫論文、案例及教學(xué)反思,45周歲以下教師撰寫率達(dá)到100%,并爭取在市級(jí)論文、案例、反思評(píng)比中有獲獎(jiǎng)。

      5.參加好上級(jí)有關(guān)活動(dòng),如市作業(yè)設(shè)計(jì)競賽等,爭取有較好名次。

      四、具體措施

      (一)加強(qiáng)師資培養(yǎng)力度,全力推進(jìn)教師全員培訓(xùn)。

      1、要進(jìn)一步把深入學(xué)習(xí)實(shí)踐“中國夢”作為加強(qiáng)師資建設(shè)的重要內(nèi)容,結(jié)合黨員“群眾路線實(shí)踐活動(dòng)”教育,以黨員教師的先鋒模范作用帶動(dòng)全體教師,把學(xué)習(xí)實(shí)踐與自身的本職工作結(jié)合起來,提高認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變觀念,促進(jìn)各項(xiàng)工作有序有效開展。

      2、要進(jìn)一步抓好教師培養(yǎng),對有事業(yè)心、有進(jìn)取精神的教師要加大培養(yǎng)力度,創(chuàng)造條件參加各級(jí)培訓(xùn)學(xué)習(xí),盡快提高教師素養(yǎng)。學(xué)校要確保有百分之五的公用經(jīng)費(fèi)用于教師培訓(xùn)和培養(yǎng)。

      3、要進(jìn)一步推進(jìn)教師全員培訓(xùn)。堅(jiān)決執(zhí)行市師資工作會(huì)議精神,開展行之有效的全員培訓(xùn)工作,充分發(fā)揮校際結(jié)對、市名師工作室、名師帶徒及各級(jí)骨干教師的引領(lǐng)示范作用。積極推進(jìn)校本研修,指導(dǎo)教師不斷提高自己的教學(xué)水平。

      (二)進(jìn)一步深化教育研究,提升教科研文化

      1、根據(jù)學(xué)校實(shí)際,語數(shù)教研組要結(jié)合學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、結(jié)合教師的專業(yè)成長需求和“輕負(fù)高效”的努力方向,切實(shí)提高教科研活動(dòng)的效率,確保教研組活動(dòng)的時(shí)間和人員,學(xué)校行政要積極參與教研組活動(dòng),努力使語數(shù)教研組活動(dòng)實(shí)現(xiàn)“主題化、課題化、實(shí)效化”。

      2、加強(qiáng)對“潛質(zhì)生轉(zhuǎn)化”小課題組的管理和指導(dǎo),努力把課題研究與教育教學(xué)實(shí)踐緊密結(jié)合。強(qiáng)化課題研究的過程性管理,提高課題研究的實(shí)效,力爭小課題能獲得較好成績。

      3、組織好市指定校本研修內(nèi)容的培訓(xùn)。深入實(shí)行“潛質(zhì)生轉(zhuǎn)化”研究活動(dòng),探索行之有效的作業(yè)設(shè)計(jì)、布置、反饋等策略。組織好教師基本功的校本培訓(xùn),努力提高教師的整體素質(zhì)。

      (三)創(chuàng)新校本研修的模式,提高培訓(xùn)效果

      1、規(guī)范學(xué)校集中培訓(xùn)的內(nèi)容和形式。對于學(xué)校集中培訓(xùn)的內(nèi)容做到提前落實(shí)專題、具體負(fù)責(zé)人員、保證學(xué)習(xí)的時(shí)間、地點(diǎn)等,避免與教研組的學(xué)習(xí)內(nèi)容相沖突。

      2、發(fā)揮教研組培訓(xùn)主陣地的作用。教研組內(nèi)對一年內(nèi)教師要學(xué)習(xí)的理論內(nèi)容和實(shí)踐活動(dòng)做到早規(guī)劃、勤落實(shí),力爭每位教師有課上、有內(nèi)容學(xué),有鍛煉提高的機(jī)會(huì)。

      3、創(chuàng)新培訓(xùn)模式。多采用請進(jìn)來和走出去的辦法,加強(qiáng)與教研室、進(jìn)修學(xué)校的聯(lián)系,積極爭取名師工作室來校搞活動(dòng),力爭每位教師每學(xué)年有至少一次的外出聽課、觀摩機(jī)會(huì)(每次外出回校必須有匯報(bào)的制度)。

      1793899