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      董事長(zhǎng)發(fā)言講話演講2020

      時(shí)間: 芷欣0 分享

      家人們,我們六月分由于人員的變動(dòng),對(duì)我們的業(yè)績(jī)有一定的差落,我們都不要灰心,少一個(gè)人,就會(huì)少一分力量,這一切都正常,,這一切都過(guò)去了,現(xiàn)在人員己經(jīng)基本到位,而且公司對(duì)很多工作做了調(diào)整與改進(jìn),特別是質(zhì)量把關(guān)上也做了很大的調(diào)整,相信這些調(diào)整,一定會(huì)對(duì)我們工作有很大的推動(dòng)作用,總之,每個(gè)企業(yè)的成功,都必須有一個(gè)長(zhǎng)久的準(zhǔn)備,需要時(shí)間慢慢去耕耘。接下來(lái)是小編為大家整理的關(guān)于董事長(zhǎng)發(fā)言講話,方便大家閱讀與鑒賞!

      董事長(zhǎng)發(fā)言講話1

      尊敬的各位來(lái)賓、各位朋友、各位同仁們:

      大家晚上好!

      今天相聚_總部大樓,慶賀品牌“貝妮”創(chuàng)立14周年慶,與朋友們分享我們的喜悅。首先我要向蒞臨的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友、各位合作伙伴表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

      20_年前,當(dāng)時(shí)我們就是一群愛(ài)做夢(mèng)的人,想打造自主的一個(gè)卡通品牌,憑著一股沖勁,一腔熱血奮斗到今天,終于美夢(mèng)成真。

      過(guò)去的一年,總部順利從廣州遷回東莞,全體_人憑著敏銳的時(shí)尚觸覺(jué)和新穎的創(chuàng)新理念,品牌不斷得到認(rèn)可。業(yè)績(jī)也在不斷提升走出了自己的特色,締造了一個(gè)行業(yè)的傳奇。

      現(xiàn)在是一個(gè)快速變化的時(shí)代,互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)改變了世界的游戲規(guī)則,今年8月份公司網(wǎng)銷部導(dǎo)入戰(zhàn)略性商業(yè)模式運(yùn)作思路,迅速突破崛起。8月份線下線上同步的運(yùn)營(yíng)模式,讓用戶得到更高性價(jià)比的產(chǎn)品,讓線下代理商得到更好的收益并提升終端競(jìng)爭(zhēng)力。在這個(gè)時(shí)代里,任何行業(yè)都有可能被電子商務(wù)所改變,誰(shuí)能實(shí)現(xiàn)線上線下達(dá)到戰(zhàn)略性交合互補(bǔ),誰(shuí)就是未來(lái)的贏家。

      動(dòng)漫文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)至少還有二十年的鉆石發(fā)展時(shí)間,順勢(shì)而為、順應(yīng)潮流, 在正確的時(shí)間做正確的事,這是_創(chuàng)業(yè)20_年行事的宗旨。雖然品牌是中國(guó)的,但是我們的視野以及我們的定位都是國(guó)際化的,我們的下一個(gè)夢(mèng)想,就是做成一個(gè)真正的國(guó)際品牌,讓企業(yè)更有尊嚴(yán)與價(jià)值。_經(jīng)歷這20_年的內(nèi)生改變積累,一定能夠指引未來(lái)十年發(fā)展方向。未來(lái)三年公司將啟動(dòng)“千店計(jì)劃”布局國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。立足一、二線城市,決勝終端。

      各位來(lái)賓、各位朋友。每次相聚都讓_大步向前邁向更高更穩(wěn)的一個(gè)臺(tái)階,每一次展望,都是_走向更大輝煌的起點(diǎn)。

      董事長(zhǎng)發(fā)言講話2

      總部的各位領(lǐng)導(dǎo),風(fēng)光地產(chǎn)的同仁們:

      大家上午好!

      今天是一個(gè)值得驕傲的日子,今天是一個(gè)注定載入史冊(cè)的日子,對(duì)于今天我們已經(jīng)期盼已久,我們風(fēng)光地產(chǎn)_公司已經(jīng)成立五年了。在這五年里,我們共同經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨,也共同分享了成功的喜悅,回顧這五年來(lái)走過(guò)的平淡又不平凡的每一步,有感動(dòng),有擔(dān)當(dāng),有太多千言萬(wàn)語(yǔ)涌上心頭。

      _公司于20_年的11月26號(hào)正式開(kāi)業(yè),從開(kāi)業(yè)的那天起,我們就和風(fēng)光地產(chǎn)融入到了一起,雖然剛開(kāi)始對(duì)這個(gè)行業(yè)很陌生,對(duì)業(yè)務(wù)也是一竅不通,但是通過(guò)前期總部對(duì)我的培訓(xùn),我學(xué)會(huì)九大流程的運(yùn)用,并逐步掌握了業(yè)務(wù)技巧和管理方式。在以后的工作中,擔(dān)起了風(fēng)光地產(chǎn)的重任。在這里我也非常感謝總部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持。謝謝你們!

      從萊蕪公司最初的10個(gè)店面慢慢增加到了16個(gè)、18個(gè)。經(jīng)歷了20_年房產(chǎn)銷售的大爆發(fā),也同樣經(jīng)歷了20_年底房屋買賣的蕭條。直到20_年年初總部“大力開(kāi)展加盟,鼓勵(lì)員工自己當(dāng)老板,讓老員工從中受益”新思想、新戰(zhàn)略的出臺(tái),讓我們有了爆發(fā)式的發(fā)展,門店數(shù)量迅速擴(kuò)展到30家。在一些老員工的帶領(lǐng)下,我們的店面紛紛被加盟出去,也給眾多的加盟店長(zhǎng)帶來(lái)了豐厚的利潤(rùn)。通過(guò)這次的改變,也讓我們留住了大量的人才,大大減少了員工的流失,也保持了風(fēng)光地產(chǎn)的戰(zhàn)斗力。我們這群“紅色娘子軍”從一個(gè)個(gè)的家庭主婦走上了成功的企業(yè)白領(lǐng),成了讓人刮目相看的銷售精英。當(dāng)然其中也是付出了不少的辛苦,但是這些辛苦都是值得的。大家跟隨公司一起發(fā)展一起進(jìn)步一起壯大。看到每個(gè)人的變化真是讓人感到無(wú)比的欣慰。是風(fēng)光地產(chǎn)給予我們的平臺(tái)讓我們有了飛速的進(jìn)步,感謝風(fēng)光!

      五年前的今天,我們放飛了激情與夢(mèng)想,五年后的今天,我們收獲著責(zé)任與希望,五年的風(fēng)雨,練就了我們搏擊市場(chǎng)的翅膀,五年的奮斗,鑄就了我們健康事業(yè)的輝煌。

      五年,半個(gè)時(shí)代的跨度。風(fēng)光地產(chǎn)的成長(zhǎng),既留下了風(fēng)光人辛勤的汗水和堅(jiān)實(shí)的足跡,也是_房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)快速發(fā)展的真實(shí)記錄,我們帶來(lái)了_房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)市場(chǎng)的規(guī)范、健康的發(fā)展,搭建了一個(gè)萊蕪人實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和分享財(cái)富的平臺(tái)。我們已成為了萊蕪房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)的龍頭。

      在這光榮與夢(mèng)想開(kāi)啟的時(shí)候,所有關(guān)注風(fēng)光地產(chǎn),關(guān)注公司的家人歡聚一堂,共同慶祝風(fēng)光地產(chǎn)_公司五周歲的生日。在此慶典之際,我謹(jǐn)代表風(fēng)光地產(chǎn)萊蕪公司,向長(zhǎng)期以來(lái)關(guān)心和支持我們成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)致以誠(chéng)摯的感謝。向辛勤耕耘在營(yíng)銷一線的同志以及團(tuán)結(jié)奮斗的同仁們致以節(jié)日的祝賀:謝謝大家!謝謝!

      對(duì)于一個(gè)發(fā)展中的企業(yè),猶如逆水行舟,不進(jìn)則退,深感責(zé)任重大,房產(chǎn)中介行業(yè),作為三四線城市的朝陽(yáng)行業(yè),面對(duì)網(wǎng)絡(luò)房客源信息日新月異的變化,面對(duì)日益增長(zhǎng)的中介競(jìng)爭(zhēng)者,新的挑戰(zhàn)在等待著我們,但我們不怕,只要我們團(tuán)結(jié)一致,上下一心,眾志成城,我們有理由相信未來(lái)會(huì)更好,所以五周年的今天是一個(gè)新起點(diǎn),五年前承載著的辛勤與收獲,五年后我們將會(huì)邁向更加輝煌的歷程!

      最后,

      祝愿天下每一位父母生活安康,晚年幸福!

      祝愿每一位風(fēng)光同仁工作順利、事業(yè)成功!

      董事長(zhǎng)發(fā)言講話3

      陶董事長(zhǎng)在公司報(bào)500期年總結(jié)表彰大會(huì)上的講話,不僅僅是對(duì)宣傳工作的總結(jié)和要求,也是各級(jí)管理人員和全體員工今后的行為指南,也是解決公司發(fā)展過(guò)程中不斷顯現(xiàn)的各類問(wèn)題和矛盾不二法寶;對(duì)于規(guī)范各級(jí)管理人員的行為、提升管理人員的整體素質(zhì),對(duì)于保持公司又好又快的發(fā)展,對(duì)于打造管理團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)、實(shí)現(xiàn)“百億龍頭企業(yè)”目標(biāo),都具有十分重要的指導(dǎo)意義。

      董事長(zhǎng)的講話,高屋建瓴、內(nèi)涵深刻、情真意切、期望殷殷、催人奮進(jìn),是新時(shí)期的宣言書,是指引公司各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展的綱領(lǐng)性文獻(xiàn),對(duì)于調(diào)動(dòng)各級(jí)管理人員和員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,加快推進(jìn)公司發(fā)展和打造百億龍頭企業(yè)具有特殊重要和深遠(yuǎn)的意義。

      通過(guò)自學(xué)和集體學(xué)習(xí)、討論,使我強(qiáng)化了認(rèn)識(shí),統(tǒng)一了思想,增強(qiáng)了使命感和責(zé)任感;明確了自己的職責(zé),對(duì)接了自己工作思路、目標(biāo)和重點(diǎn),要以豐源公司的建設(shè)與發(fā)展為已任,勤勉敬業(yè),通力合作,牢固樹(shù)立為豐源事業(yè)鞠躬盡瘁的思想;在信息化管理工作中要以身作則、嚴(yán)于律己、率先垂范,要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作要講原則、說(shuō)真話,不說(shuō)假話。做事不摻假,顧大局,多理解,多奉獻(xiàn)。

      1、不斷提高自身的綜合素質(zhì),除了提高技術(shù)能力、學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力和處理復(fù)雜問(wèn)題能力外,還要不斷地提高領(lǐng)導(dǎo)能力,要懂全局、管本行、守規(guī)距。懂全局就是須有全局觀念,大局觀念,大局意識(shí);管本行就是要立足本職把本行搞好,把自己分管的工作干好;守規(guī)矩就是和同事怎么相處,這需要在實(shí)踐中去領(lǐng)悟,大事上不能糊涂,小事上不能計(jì)較。

      2、增強(qiáng)團(tuán)體配合意識(shí),多當(dāng)參謀,多出主意,盡心盡力做好本職工作,自覺(jué)維護(hù)公司整體利益。同事間要分工不分家,只要是利于工作的,都要積極去想,都要積極去做,都要互相提醒、互相補(bǔ)臺(tái)。

      3、提升自己執(zhí)行能力。充分認(rèn)識(shí)抓落實(shí)的極端重要性,進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)觀念,增強(qiáng)執(zhí)行意識(shí),真正把思想統(tǒng)一到?jīng)Q策和部署上來(lái),把行動(dòng)統(tǒng)一到規(guī)定和要求上來(lái),把精力統(tǒng)一到完成各項(xiàng)任務(wù)上來(lái)。

      董事長(zhǎng)發(fā)言講話4

      各位同事:

      大家上午好!

      碩果盈枝度金秋,喜上加喜在天達(dá)。

      在歡度中秋、喜迎國(guó)慶的美好日子,_公司隆重舉行6周年慶典,又恰逢新辦公大樓剛剛落成搬遷,可謂四喜臨門,可喜可賀。

      在此,我謹(jǐn)代表公司董事會(huì),向受到表彰的各位員工表示熱烈的祝賀。希望你們?cè)俳釉賲枺诟髯詬徫簧献龀龈蟪煽?jī)。同時(shí),向?yàn)楣窘ㄔO(shè)與發(fā)展做出貢獻(xiàn)的所有員工表示衷心的感謝。

      20_年的今天,天達(dá)公司懷著回報(bào)社會(huì),建設(shè)家鄉(xiāng)的雄心壯志,在這片沃土上注冊(cè)成立,扎根生長(zhǎng)。6年來(lái),天達(dá)公司從無(wú)起步,從0開(kāi)始,艱苦奮斗,拼搏進(jìn)取,克服了沒(méi)技術(shù)缺人才,沒(méi)規(guī)模缺資金,沒(méi)市場(chǎng)缺客戶等重重困難,攻克了設(shè)備采購(gòu)與調(diào)試、產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)開(kāi)拓與占領(lǐng)、規(guī)模擴(kuò)張與提速等道道難關(guān),一年一個(gè)新廠,一年一個(gè)突破,一年一個(gè)臺(tái)階。我們用智慧和汗水,用勤勞與奉獻(xiàn),譜寫了一篇從小到大,從弱到強(qiáng),從單一經(jīng)營(yíng)到多元發(fā)展,從摸索起步到闊步前進(jìn),從默默無(wú)聞到稱雄一方的光榮史。 今年,我們?cè)趽碛?家公司的基礎(chǔ)上,又組建了_力美包裝有限公司,即將開(kāi)工建設(shè)。這個(gè)公司的建設(shè)與投產(chǎn),不僅能夠壯大集團(tuán)的實(shí)力與規(guī)模,也將引領(lǐng)包裝行業(yè)產(chǎn)生一次新的革命,勢(shì)必會(huì)在包裝領(lǐng)域產(chǎn)生巨大影響。

      面對(duì)如此成就,我們更應(yīng)保持清醒頭腦,更應(yīng)做好迎接艱巨挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。過(guò)去的歷程充滿艱險(xiǎn),未來(lái)發(fā)展的道路也一定不會(huì)平坦。但是,我們堅(jiān)信:沒(méi)有比人更高的山,也沒(méi)用比腳更長(zhǎng)的路。只要我們攜手同心,勇往直前,天達(dá)公司的明天一定會(huì)更加美好。 最后,祝大家節(jié)日快樂(lè),身體健康,生活幸福,萬(wàn)事如意。

      謝謝大家。

      董事長(zhǎng)發(fā)言講話5

      20_年4月8日,楊學(xué)犟董事長(zhǎng)在一季度董事長(zhǎng)辦公會(huì)上做了《我們工作的三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)、四大要點(diǎn)和三種精神》的重要講話,對(duì)聚龍管理和經(jīng)營(yíng)的實(shí)踐做了高度總結(jié),并結(jié)合集團(tuán)20_年第一季度的營(yíng)運(yùn)狀況,對(duì)前期工作進(jìn)行了深入透徹的分析和總結(jié)。聯(lián)系我們采購(gòu)部的工作實(shí)際,我想就“工作的三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)及三種精神”在我們實(shí)際工作中的表現(xiàn)談一些自己感想。 “團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)”作為我們工作的三個(gè)評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),時(shí)刻指導(dǎo)著我們的采購(gòu)工作。

      人才是關(guān)鍵,只有高水準(zhǔn)的人才隊(duì)伍,工作才能出效率、出好業(yè)績(jī)。就目前來(lái)說(shuō),我們采購(gòu)部的人員結(jié)構(gòu)尚不盡合理、采購(gòu)員的綜合素質(zhì)與工作能力參差不齊。因此,我覺(jué)得在我們采購(gòu)部?jī)?nèi)部需進(jìn)一步加強(qiáng)新老員工間的“傳、幫、帶”的工作,要以最有效的方式在最短的時(shí)間內(nèi)提高采購(gòu)部所有員工的工作能力,進(jìn)而為集團(tuán)的發(fā)展壯大提供強(qiáng)大的人才儲(chǔ)備。 作為公司最為重要的生產(chǎn)、后勤保障部門之一,采購(gòu)部的工作質(zhì)量的優(yōu)劣將直接對(duì)生產(chǎn)、后勤工作產(chǎn)生影響?!皽?zhǔn)確、及時(shí)、高效”要作為我們采購(gòu)部的工作標(biāo)準(zhǔn),每個(gè)采購(gòu)員都要以此為標(biāo)準(zhǔn)來(lái)指導(dǎo)和約束自己的工作。

      “創(chuàng)新”并不是技術(shù)部門的專利,任何工作、任何崗位都有創(chuàng)新的可能,我們的采購(gòu)工作也能有創(chuàng)新。相關(guān)的規(guī)章制度、工作流程是指導(dǎo)我們做好一切工作的基礎(chǔ)。但規(guī)章制度、工作流程也不是一成不變、頑固不化的東西,它可以為了高效、先進(jìn)而改變。所以,我們?cè)诎匆笞龊帽韭毠ぷ鞯耐瑫r(shí),還應(yīng)該積極去探索工作中的一些新思路、新方法。只有這樣,我們的工作才能有進(jìn)步、才能有發(fā)展,也符合集團(tuán)“生存、突破、持久”的經(jīng)營(yíng)理念。

      “鍥而不舍的精神、勇于獻(xiàn)身的精神、實(shí)踐精神”這三種精神,精辟地概括了正處于發(fā)展壯大期的聚龍集團(tuán)所需的精神狀態(tài)。

      工作中遇到困難、遇到阻礙、遇到失敗,都不應(yīng)成為我們放棄的理由。只有勇于面對(duì)、積極發(fā)揚(yáng)“鍥而不舍,勇于獻(xiàn)身”的精神,并積極主動(dòng)地去應(yīng)對(duì)工作中的各種困難和危機(jī),努力實(shí)踐,才能使我們的工作能力有不斷的進(jìn)步、不斷的提高。

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