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      中學(xué)教師年度工作計劃

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      時間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,立即行動起來寫一份計劃吧。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的中學(xué)教師年度工作計劃,希望對大家有所幫助。

      中學(xué)教師年度工作計劃1

      一、指導(dǎo)思想

      依市20xx年基礎(chǔ)教育年工作會議精神,我校以規(guī)范教學(xué)行為為前提,以新課程改革為契機,深入開展以理念促進教學(xué)有效性,以整體推進素質(zhì)教育為目標(biāo),緊緊圍繞課堂教學(xué)改革為中心,努力提高全校教師的教育科研水平,教育教學(xué)水平。全面推進學(xué)科素質(zhì)教育,探索培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的方法和途徑,開拓創(chuàng)新,促使我校的教學(xué)水平穩(wěn)步提高。

      二、總體目標(biāo)

      1、20xx年,我校將圍繞學(xué)生實際情況,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力;關(guān)注學(xué)生良好學(xué)習(xí)行為習(xí)慣的培養(yǎng);貫徹落實課堂規(guī)范;抓好作業(yè)和考試管理;加大聽課力度,年輕教師每學(xué)期聽課15節(jié)以上;老教師聽課12節(jié)以上。(老教師為50周歲以上)。把關(guān)注學(xué)生發(fā)展,提升辦學(xué)水平作為學(xué)校教學(xué)工作的突破點。

      2、力爭學(xué)校各種成績穩(wěn)步提高。

      3、確保我校非畢業(yè)班學(xué)生檢測在前年的基礎(chǔ)上有所提高。

      4、在今年的辦學(xué)水平評估中,爭取得好的成績。

      5、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代教學(xué)理論,運用先進的教學(xué)理論來指導(dǎo)教學(xué)實踐,既要注重教學(xué)方法的先進性和教學(xué)手段的現(xiàn)代化,又要注重科學(xué)精神與人文素養(yǎng)的統(tǒng)一,關(guān)注學(xué)生潛力的發(fā)展。

      三、具體措施

      (一)落實教學(xué)常規(guī)要求,規(guī)范教學(xué)秩序。

      本學(xué)期學(xué)校將按照教學(xué)常規(guī)的要求,狠抓教學(xué)規(guī)范管理,從備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考核等方面對教師進行量化考核。

      備課:實行個人和集體備課制度化,作到“四定”(定時間、定地點、定內(nèi)容、定主講人),真正讓集體備課的效果落到實處,完善教師個人備課的規(guī)定,在日常備課中,教師要做到:備課標(biāo)、備教材、備教參、備學(xué)生、備方法、備反思。杜絕教師備課過程中的抄襲等不正常行為,要求教師每周教案教后必須有2—3次反思,學(xué)校在定時檢查的同時,要通過舉行教案展示等活動激勵教師鉆研教材,精心備課。

      上課:教師必須使用普通話進行課堂教學(xué),要持教案上課;按照我校侯課制度的規(guī)定,教師在預(yù)備鈴響之前必須在教室侯課,預(yù)備鈴聲落未到教室的為遲到,上課五分鐘未到教室的為曠課;不經(jīng)教導(dǎo)處同意,不允許私自調(diào)課,上課要實行點名制,請假和缺課學(xué)生必須同時通知班主任和任課教師,教師上課不允許無故離開教室,上課不允許接打手機,不允許對學(xué)生體罰或變相體罰,45歲以下教師原則上不坐教。

      作業(yè):除了基礎(chǔ)訓(xùn)練等教輔讀物外,教師應(yīng)為學(xué)生精選隨課作業(yè),要求全批全改,鼓勵教師關(guān)注學(xué)生差別,布置個性化作業(yè),提高學(xué)習(xí)效率。

      輔導(dǎo):鼓勵教師對學(xué)生進行分層次輔導(dǎo),學(xué)校將采取措施,鼓勵教師進行培優(yōu)和補差,下午第四節(jié)為輔導(dǎo)課,本學(xué)期學(xué)校將制訂政策,對體育、音樂、美術(shù)、電教、綜合實踐等非考試科目的課外輔導(dǎo)和興趣小組活動進行量化考核。

      考核:為了檢驗教師的教學(xué)效果,學(xué)校將按照市局的工作安排,統(tǒng)一部署各項統(tǒng)考、抽考工作,同時,結(jié)合學(xué)校主要工作,還將舉行競賽和抽考、和模擬考試等形式的全校性考核,所有考核結(jié)果將存檔并作為期末考核的依據(jù)。按照學(xué)校的勞動紀(jì)律要求,教學(xué)人員要嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,作到有事請假,不曠工,上班期間不做與工作無關(guān)的事情。

      (二)深入開展校本教研和教育科研活動,提高教學(xué)水平

      本年度學(xué)校要結(jié)合上級的工作安排,深入開展校本教研活動,追求工作的實效性,把教研和教育科研真正落實下去。一月一篇教學(xué)案例和一篇教育教學(xué)隨筆。學(xué)校鼓勵教師結(jié)合實際工作開展研究活動,鼓勵教研組集體研討活動,鼓勵教師積極參與各項教研活動并為學(xué)校取得榮譽,學(xué)校將嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)定對教師在教育教學(xué)和教研活動中取得的成績進行獎勵,教師取得的各種榮譽將記入教師業(yè)務(wù)檔案,作為教師評先和晉級的依據(jù)。

      學(xué)校按學(xué)科組,堅持每二周一次的集體備課活動,參與研究教學(xué)策略,在集體研究的成果基礎(chǔ)上形成有個性特色的教學(xué)設(shè)計。用于創(chuàng)新,以教研組為依托,定期開展有學(xué)科特色的活動,形式多樣、內(nèi)容豐富。每周四下午開展教研活動或進行課題研究,按上級安排大力支持教師出外學(xué)習(xí)培訓(xùn)。有課題計劃的老師,要認(rèn)真做好課題研究工作。在教研基礎(chǔ)上,選擇教研課題進行研究,開展活動,爭取本學(xué)年有成果。

      要求:

      ①有課題;

      ②有研究計劃;

      ③有實驗過程的實施安排;

      ④有記載;

      ⑤有小結(jié)和總結(jié)。聚焦課堂,抓好課堂教學(xué)評價,促進教師專業(yè)發(fā)展;嚴(yán)格按課程計劃的實施意見,開齊各門課程,加強對“校本課程”(生命教育課題研究)、“綜合實踐課程”的研究和實施。加強中考信息資料的收集與整理,建立復(fù)習(xí)備考資料庫,努力創(chuàng)設(shè)教學(xué)研究氛圍,加強對中考動向的研究,提高教學(xué)質(zhì)量,加強20xx年中考工作的研究,總結(jié)得失、提高水平,為20xx年中考做好準(zhǔn)備及指導(dǎo)。

      任課教師每學(xué)期應(yīng)按時完成的八項任務(wù)

      a、教案集

      b、聽課本

      c、四份試卷

      d、教學(xué)案例集(教育教學(xué)隨筆)

      e、教學(xué)論文

      f、教學(xué)計劃(進度表)、總結(jié)

      g、過程記錄本h、教學(xué)課件。

      50%的中青年教師能夠利用博客進行網(wǎng)上教研活動。

      學(xué)校為了提高教學(xué)成績,引起學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,廣泛開展學(xué)習(xí)興趣小組,特別是畢業(yè)班學(xué)生,做好培優(yōu)工作進行課外輔導(dǎo),為學(xué)生解除學(xué)習(xí)困難,引導(dǎo)學(xué)生質(zhì)疑、調(diào)查、探索,努力構(gòu)建自主、合作、探究的課堂教學(xué)模式,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力。

      中學(xué)教師年度工作計劃2

      一、教務(wù)管理

      初一教務(wù)管理方面爭取在以下方面提高管理質(zhì)量:

      1.加強常規(guī)教學(xué)管理及檢查落實。定期進行教師備課、聽課、作業(yè)批改檢查,通過學(xué)生評教、調(diào)查問卷等形式了解教學(xué),及時反饋。

      2.加強課堂教學(xué)管理,提高課堂教學(xué)效率,采用推門聽課、組內(nèi)研討課等形式進一步引導(dǎo)規(guī)范課堂教學(xué)。

      3.通過聽集體備課,參與教研活動的方式,強化學(xué)科年級組備課。重視課堂設(shè)計,分層教學(xué),習(xí)題設(shè)置方面的研究,讓學(xué)生在減負(fù)中提高,在教師成長中受益。

      4.定期召開教師會、學(xué)生會、家長會,做好政策解讀、學(xué)情分析、檢測分析、學(xué)生動員工作,有條不紊的加強各方面輔助工作,為教學(xué)服務(wù)。

      二、學(xué)科教學(xué)工作

      1、認(rèn)真解讀近幾年中考題,分析以往教學(xué)得失,制定合理可行的教學(xué)計劃,明確中考目標(biāo)。

      2、課堂教學(xué)上在落實方面下功夫,針對去年復(fù)習(xí)學(xué)案的得失,及時修訂,強化檢測力度,當(dāng)堂知識、當(dāng)堂反饋。

      3、加強單元、板塊等階段性檢測,針對學(xué)生發(fā)現(xiàn)疑點、難點,制定有效措施,因材施教,爭取每個學(xué)生有提高。

      4、針對實驗?zāi)芰疾檫M行專項強化,訓(xùn)練學(xué)生動手能力,并與知識考查有機結(jié)合,不放過任何可利用的時間,提高教學(xué)質(zhì)量。

      5、做好青年教師培養(yǎng),多聽課、多研討、多布置任務(wù),使之在較短的時間內(nèi)盡快成長,成為合格的學(xué)科教師。

      三、讀書方面

      1、盡快完成《致青年教師》一書的學(xué)習(xí),為青年教師培養(yǎng)方面之類理論知識的基礎(chǔ)。

      2、學(xué)科高效學(xué)習(xí)方法解讀方面的書籍,為第二需求,針對課時緊任務(wù)重的問題,尋找適合學(xué)生的教學(xué)方法為當(dāng)務(wù)之急。

      中學(xué)教師年度工作計劃3

      一、思想政治方面。

      1、加強政治理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。

      認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,保持正確的思想政治方向。關(guān)心國家大事,經(jīng)常和老師討論學(xué)習(xí)心得,提高思想政治覺悟。熱愛自己的事業(yè),關(guān)愛每一個學(xué)生,讓學(xué)生把學(xué)校當(dāng)成一個溫暖的家庭,平等對待學(xué)生,從學(xué)生的實際出發(fā),讓每一個學(xué)生都能在學(xué)校健康快樂地成長。

      2、加強學(xué)習(xí)交流,提高師德修養(yǎng)。

      這學(xué)期,我將通過互聯(lián)網(wǎng)、出版物等渠道收集事跡和資料,認(rèn)真學(xué)習(xí)和體驗他人優(yōu)秀的教育經(jīng)歷,在他人的引導(dǎo)下,用愛心和耐心進一步關(guān)愛每一個年輕的靈魂。課業(yè)中有什么不懂的地方,及時虛心請教身邊的老師。時刻注意自己的言談舉止,嚴(yán)格要求自己,以身作則。

      第二,教育教學(xué)。

      1、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論。

      21世紀(jì)是信息時代,科技知識不斷更新,新思想不斷涌現(xiàn)。學(xué)習(xí)已經(jīng)成為我們現(xiàn)代社會生活的重要方式之一。教師從事著教書育人的重要工作,需要不斷學(xué)習(xí)。在工作中,我將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,研究課程標(biāo)準(zhǔn),研究學(xué)習(xí)方法和教學(xué)方法,研究教材重點難點,確保理論指導(dǎo)實踐,實踐豐富理論,把一些好的教育教學(xué)理論和方法運用到具體實踐中去。認(rèn)真貫徹落實全國基礎(chǔ)教育工作會議精神,以基礎(chǔ)教育課程改革為契機,全面推進素質(zhì)教育,深化教育改革。著力培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識和實踐能力,深化課堂教學(xué)改革。

      2、努力提高學(xué)生的成績。

      要提高學(xué)習(xí)成績,學(xué)困生是關(guān)鍵。我準(zhǔn)備根據(jù)具體情況采取各種方式幫助和提高學(xué)困生的學(xué)習(xí)成績。

      3、充分發(fā)揮父母的作用。

      多與家長溝通,與他們建立良好的關(guān)系,認(rèn)真聽取他們的意見或建議,滿足他們的合理需求,努力縮短家長與老師的距離。充分調(diào)動家長的積極性,使其成為學(xué)校教育的堅實后盾。

      4、一般事務(wù)。

      努力按時完成各項任務(wù),認(rèn)真?zhèn)湔n,為40分鐘的課堂教學(xué)做好充分準(zhǔn)備。認(rèn)真對待每一節(jié)課,課后及時反思教學(xué)中的得與失,以便在以后的教學(xué)中揚長避短。

      5、獨立學(xué)習(xí),開闊視野。

      積極參加學(xué)校組織的各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)記錄。業(yè)余時間多閱讀教育教學(xué)刊物,摘抄一些對工作學(xué)習(xí)有益的章節(jié)和段落,積極參加學(xué)校組織的教育教學(xué)研究活動。平時多讀書看報,不斷充實自己,提高自己的素質(zhì)和水平。利用網(wǎng)絡(luò)媒體、報紙、雜志、專業(yè)專著等。加強學(xué)習(xí)和研究,及時掌握所教學(xué)科的教學(xué)發(fā)展動態(tài)和趨勢。

      總之,我要處處嚴(yán)格要求自己,努力提升自己,努力把教育教學(xué)工作做得更好。

      中學(xué)教師年度工作計劃4

      新學(xué)期又開始了。為了使教學(xué)工作順利有序地進行,提高教學(xué)質(zhì)量,我的教學(xué)計劃如下:

      1、提高教學(xué)質(zhì)量。要提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是要上好課。為了上好課,我決定做好以下工作:

      ⑴課前準(zhǔn)備:備課。

      ①認(rèn)真學(xué)習(xí)教材,了解教材的基本思想和概念,了解教材的結(jié)構(gòu)、重點和難點,掌握知識的邏輯,自由使用,知道補充什么信息,如何教好。

      ②了解學(xué)生原有的知識技能,他們的興趣、需求、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識可能有哪些困難,并采取相應(yīng)的預(yù)防措施。

      ③考慮教學(xué)方法,解決如何向?qū)W生傳授已掌握的教材,包括如何組織教材,如何安排每節(jié)課的活動。

      ⑵課堂上的情況。組織課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,關(guān)注信息反饋,調(diào)動學(xué)生有意關(guān)注,保持相對穩(wěn)定,同時激發(fā)學(xué)生情緒,使學(xué)生心情愉快,營造良好的課堂氛圍,課堂語言簡潔清晰,克服以往教學(xué)中存在的問題,課堂問題面向全體學(xué)生,注意激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,課堂實踐結(jié)合,布置家庭作業(yè),作業(yè)少而精細(xì),減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。

      2、做好課后輔導(dǎo)。

      為了提高教學(xué)質(zhì)量,還要做好課后輔導(dǎo)工作,小學(xué)生喜歡移動、有趣,缺乏自我控制能力,往往不能按時完成作業(yè),有些學(xué)生記錯作業(yè)。針對這一問題,要做好學(xué)生的思想教育,把這項工作落實到學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中,做好學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)和幫助工作,特別是在后進生的轉(zhuǎn)化中,努力從友好和贊美開始,所有人都渴望得到別人的理解和尊重。因此,在與貧困學(xué)生交談時,我們應(yīng)該對他的處境和想法表示深刻的理解和尊重,在批評學(xué)生之前,先說說自己工作的不足。

      3、提高自己的業(yè)務(wù)水平。

      積極參與聽課、評課,虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法,博取眾長,提高教學(xué)水平。

      4、培養(yǎng)各種興趣愛好,博覽群書,多讀語文教學(xué)書籍,不斷拓寬知識面,為教學(xué)內(nèi)容注入新鮮血液。總之,在今后的教育教學(xué)工作中,我會對自己更加嚴(yán)格,努力工作,發(fā)揚優(yōu)勢,糾正缺點,努力提高教育教學(xué)水平。

      中學(xué)教師年度工作計劃5

      一、指導(dǎo)思想

      以新課改理念、《教育部關(guān)于大力加強中小學(xué)教師培訓(xùn)工作的意見》和市、縣教師培訓(xùn)工作會議精神為指導(dǎo),努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、專家型教師團體,促進教師專業(yè)成長,為提高課堂教學(xué)效益和教育教學(xué)質(zhì)量,推動學(xué)校可持續(xù)發(fā)展奠定堅實師資條件。

      二、總體目標(biāo)

      1.培養(yǎng)一支師德高尚、敬業(yè)愛生、樂于奉獻的教師隊伍,提高教師的職業(yè)道德水平。

      2.進一步轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,提高教師的專業(yè)水平,打造學(xué)習(xí)型校園,努力形成讀書學(xué)習(xí)的良好氛圍。

      3.深入開展教研活動,引導(dǎo)教師在學(xué)習(xí)中實踐,在實踐中反思,提高教師教育教學(xué)能力和研究能力,部分教師能在一定范圍內(nèi)交流自己的成功經(jīng)驗。

      三、培訓(xùn)內(nèi)容

      在去年教師全員培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)上,本年度我校教師全員培訓(xùn)工作重點抓好以下幾個方面:

      1.師德教育。 牢固樹立學(xué)高為師,身正為范的從業(yè)準(zhǔn)則,大力實施“師德工程”,開展教師素質(zhì)提升工作的系列活動。通過學(xué)習(xí)、交流、討論等途徑,積極引導(dǎo)教師樂于奉獻,愛崗敬業(yè)。引導(dǎo)教師進一步加強自身修養(yǎng),提高思想道德素質(zhì)和教育教學(xué)水平,以良好的師表形象塑造學(xué)校的整體形象。

      2.基本功培訓(xùn)?;竟κ墙處熗瓿山逃虒W(xué)任務(wù)所必須的專業(yè)知識和專業(yè)技能,尤其是青年教師要自覺加強普通話、備課、教案編寫、課件制作等訓(xùn)練。各年級組要將此項培訓(xùn)工作當(dāng)作校本培訓(xùn)一項重要內(nèi)容,注重指導(dǎo)和訓(xùn)練,并對基本功進行達標(biāo)考核。

      3.讀書學(xué)習(xí)。構(gòu)建學(xué)習(xí)型團隊,引領(lǐng)教師讀專業(yè)書,讀教育期刊,讀中外名著,摒棄浮躁,潛心學(xué)習(xí),讓讀書成為一種習(xí)慣,成為一種生活方式。使讀書活動不流于形式,真正成為教師課余時間的一種精神生活。

      4.青年教師培訓(xùn)。 本年度將著力為青年教師專業(yè)化發(fā)展構(gòu)建平臺,抓實教研組業(yè)務(wù)活動,抓好過關(guān)課、常規(guī)課、研究課、示范課、競賽課,充分發(fā)揮我校優(yōu)秀教師資源優(yōu)勢,開展傳幫帶活動,幫助青年教師盡快成長。

      5.教育科研。充分發(fā)揮教師在教育科研工作中的主體地位,促進教師在教育科研中成長。建立好科研網(wǎng)絡(luò),在科研過程中定期召開課題組例會,多為教師提供學(xué)習(xí)交流平臺,積極促進教師撰寫科研論文,確保課題有活動過程、有結(jié)題、有成果。

      6.高效課堂研究。構(gòu)建高效教學(xué)模式是學(xué)校今后幾年的主課題,圍繞這一課題開展一系列研究活動,對備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考試等作深入研究,探尋高效教學(xué)的模式,提高教學(xué)效率,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。

      四、培訓(xùn)形式

      1.專家引領(lǐng),專題講座

      聘請請校內(nèi)外名師、專家為教師進行專題講座,將新課改推向深入,引領(lǐng)專業(yè)骨干教師快速成長。

      2.參加規(guī)范性培訓(xùn)

      (1)青年教師培養(yǎng)培訓(xùn):

      青年教師職業(yè)技能輔導(dǎo)教師培訓(xùn):優(yōu)秀骨干教師培訓(xùn)后回校對青年教師進行輔導(dǎo)培訓(xùn)

      青年教師基本功檢測:組織20xx年后來校的教師(含特崗教師)開展基本功競賽。

      (2)中小學(xué)教師規(guī)范性培訓(xùn)及專業(yè)知識技能考試

      培訓(xùn)內(nèi)容:部分學(xué)科專業(yè)知識及教材教法

      (3)中小學(xué)教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)

      (4)其它規(guī)范性培訓(xùn)

      3.以教研組為單位開展校本教研活動

      主要開展互相聽課、評課,研討交流等活動,探究教育教學(xué)活動中遇到的問題;加強基本功的自培自訓(xùn)工作,努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì);開展相關(guān)系列活動,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

      4.以課題組為單位開展好課題研究

      加強對已立項課題的開題和在研課題研究的指導(dǎo)、管理,確保各課題按實施方案有序開展研究。

      5.分散學(xué)習(xí)

      根據(jù)個人情況讀書、研修、網(wǎng)上學(xué)習(xí)等。

      五、工作措施

      學(xué)校在以分管副校長為組長的教師繼續(xù)教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,加大培訓(xùn)投入,狠抓落實:

      1.建立健全教研工作制度,確保教研工作制度化、常態(tài)化

      教導(dǎo)處、教研室要結(jié)合學(xué)校實際,修改完善教師理論學(xué)習(xí)、集體備課、校本教研活動、聽課評課和教研組校本教研評價等教研工作制度,確保教研工作制度化、常態(tài)化。

      2.加強教研組建設(shè),強力推進集體教研,努力為提高教學(xué)高質(zhì)量服務(wù)

      嚴(yán)格教研制度,開展?fàn)巹?chuàng)“優(yōu)秀教研組”活動,確保教研質(zhì)量。

      (1) 教研活動“三確定”制度:各教研組組織教研活動要做到“三確定”,即開學(xué)初確定本組教研活動的時間和地點,每一次教研活動要提前確定方案、確定中心發(fā)言人。

      (2)導(dǎo)師保障制:師徒結(jié)對教師要加強教學(xué)研究,師傅定期聽徒弟的課,給予指導(dǎo),和年輕教師一起研究,以促進教學(xué)質(zhì)量的提高。年輕教師要虛心學(xué)習(xí)、積極參與教研,努力提高自己的教學(xué)、參與教研的水平。

      (3)教研組長責(zé)任制:各部要加強對教研組長的培訓(xùn),切實提高其業(yè)務(wù)能力。各教研組長要具體負(fù)責(zé)每次集體教研活動,組織本組教師根據(jù)方案認(rèn)真研討,做好活動記錄,并保證教研效果。

      3.強化校本教研,著力研究課堂教學(xué)改革,努力提高課堂教學(xué)效益

      xx年,我校校本教研繼續(xù)以課堂教學(xué)改革為中心,以提高課堂教學(xué)效益為目的,繼續(xù)堅持“專業(yè)引領(lǐng)、骨干帶動、同伴互助、自我反思、自主發(fā)展”的策略,突出教研工作的科學(xué)性、實效性,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

      (1)加強課堂教學(xué)的研究與指導(dǎo),確保教研工作有序開展

      教務(wù)處和各教研組長要定期或不定期組織教師集體學(xué)習(xí),要深入集體教研活動之中,及時總結(jié)成績、發(fā)現(xiàn)問題,提供幫助。

      (2)開展“兩優(yōu)三課一賽”活動,提高課堂教學(xué)質(zhì)量

      各教研組要大力豐富課堂教學(xué)研究載體,重點做好:①“兩優(yōu)”:培養(yǎng)優(yōu)秀教師,打造優(yōu)質(zhì)課。②“三課”:骨干教師“示范課”、青年教師“合格課”、教研組“品牌課”。 ③“一賽”:各教研組要配合學(xué)校,積極開展教師的講課賽、技能賽等各種競賽活動。

      (3)以“兩學(xué)一思”提高備課質(zhì)量,確保課堂教學(xué)高效益

      主要做好:①“兩學(xué)”:學(xué)課標(biāo)、學(xué)教材。②“一思”:教學(xué)反思。③有效集體備課:不能實行集體備課的教研組,每位教師要提前一周備課,教研組課前要認(rèn)真檢查,教務(wù)處不定期抽查,并鼓勵教師編寫電子教案,各教研組要逐步建立教案庫。

      4.加強重點立項課題的研究與指導(dǎo),努力解決教學(xué)中的重大實際問題

      分別召開各課題組主研人員及實驗員會,加強對已立項課題的開題和在研課題研究的指導(dǎo)、管理,確保各課題按實施方案有序開展研究,努力提升我校教育科研能力和成效,解決教育教學(xué)與管理中存在的實際問題,促進教師專業(yè)成長,為進一步提高學(xué)校管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量做出應(yīng)有貢獻。

      5.加強教師隊伍建設(shè),努力鍛造一支事業(yè)型、復(fù)合型、科研型的教師隊伍

      (1)督促教師搞好學(xué)歷提高規(guī)劃。進一步提高各層次教師學(xué)歷,鼓勵教師提高學(xué)歷層次,不斷改善教師學(xué)歷結(jié)構(gòu),提升專業(yè)理論水平。

      (2)開展師資培訓(xùn),優(yōu)化師資隊伍。一是進行新課標(biāo)培訓(xùn),加強學(xué)習(xí),提高對新課標(biāo)的認(rèn)識;二是加強現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn),要求每位教師會上網(wǎng)瀏覽,會下載與發(fā)送信息;三是要深化業(yè)務(wù)培訓(xùn)實效,將培訓(xùn)的內(nèi)容轉(zhuǎn)化為工作開展的實際;四是組織教師參加上級教育部門組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

      (3)加強教師全員培訓(xùn)考核、評價。積極開展青年教師教學(xué)評比,搭建舞臺,讓青年教師崗位成才,讓更多的教師在縣、市、省教學(xué)評比中獲獎。

      (4)大力開展、積極參與上級組織的業(yè)務(wù)競賽。本年將開展學(xué)科競賽、課件(教具)使用與制作等教學(xué)基本功競賽工作;組織教師參加縣及以上說(講)課賽和論文評選活動。

      (5)積極實施“一幫一、結(jié)對子”工程。繼續(xù)實施“一幫一、結(jié)對子”工程,形成教師“以老帶新”的有機協(xié)調(diào),進一步強化教師素質(zhì)的全面提高,在教學(xué)上、教研上關(guān)心青年教師的成長,建立“新老教師傳、幫、帶制度”,老教師從政治思想上和業(yè)務(wù)上給青年教師引路子,組織青年教師與老教師開展結(jié)對子活動,幫助青年教師逐步達標(biāo)。

      六、考核管理

      1.建立并完善教師繼續(xù)教育培訓(xùn)卡的管理制度。

      2.檔案管理。學(xué)時登記時,學(xué)員將《業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記本》中《參加繼續(xù)教育活動情況記載》表填寫完整,存入個人繼續(xù)教育檔案。學(xué)校校本教研記錄、考核情況裝入學(xué)校繼續(xù)教育檔案備查。

      3.教研室、教導(dǎo)處擬定好校本教研內(nèi)容,加強過程管理,做好考核記載,學(xué)校將對教研工作表現(xiàn)優(yōu)秀的人員進行表彰

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