學校教育教學自查報告標準版(10篇)
2023學校教育教學自查報告標準版(10篇)
寫起教育教學自查報告來就毫無頭緒?在我們平凡的日常里,報告的使用頻率呈上升趨勢,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。下面是小編給大家整理的學校教育教學自查報告標準版,僅供參考希望能幫助到大家。
學校教育教學自查報告標準版篇1
為了貫徹落實《學校藝術教育工作規(guī)程》、《學生體質健康標準》,切實推進學校體育和藝術教育工作。我校接教體局有關體育和藝術教育專項督導自查的文件通知后,做了認真仔細的自查工作,現(xiàn)匯報如下:
一、組織管理
學校非常重視體育與藝術教育工作,主管教學的秦華同志負責體育與藝術教育工作,學校教務處直接管理體育與藝術教育具體工作,學校年度工作計劃及總結里均有體育與藝術教育的內容,體育與藝術教育能正常運行。
建立健全我校體育藝術教育管理機構,不斷提高學校藝術教育的管理水平,堅持依法行政,確保學校體育藝術教育政策、法規(guī)的落實。為此,我校成立了由校長親自掛帥的包信中心校體育藝術教育領導小組:
組長:夏明月
副組長:秦華甕運華溫學清
組員:孫彬梁彬鄒光耀唐瑞趙東方馬超
二、學校體育工作
1.加強學校體育健康工作的領導和宣傳,統(tǒng)一思想認識。
學校成立領導組。充分利用行政會、教師會、校會以及黑板報墻報向全體教師和學生宣傳《學生體質健康標準》。
2.制定規(guī)劃和切實可行的工作計劃
學校領導負責實施《標準》的部署把握方向;教務處負責實施中的協(xié)調工作;體育教師、負責教學活動指導訓練,以及測試數(shù)據(jù)和統(tǒng)計資料的分析研究;班主任主要負責實施中的具體工作;政教處少先隊主要負責好實施的宣傳工作和思想發(fā)動工作;體育骨干負責組織經(jīng)常的鍛煉,協(xié)助體育教師進行測試等。
3.保證活動時間,推動經(jīng)常鍛煉。
我校能按照國家頒布的課程計劃開齊、開足體育課程(每班每周2節(jié)體育課,1節(jié)健康教育)。加強課間操和課外活動的組織,保證出勤率。保證學生在校期間每天能有一個小時的體育鍛煉時間。
4.我校能按照國家、省級分類配備目錄要求配備器材和教學需要的各種教具、掛圖,能基本保證教學、課外體育活動的安全進行。我校體育老師積極想辦法,認真組織課外、校外體育活動,并能做到規(guī)范化、制度化。
5.每年派出運動員參加全縣中小學田徑運動會,每次都取得了較好成績,另外每年冬季舉行全校冬季越野長跑活動。豐富多彩的體育活動促進了我校體育健康運動的開展和學生健康體質的提高。
三、藝術教育工作
(一)堅持開齊、開足藝術類課程,積極開展藝術活動
在素質教育思想指導下和校藝術教育領導小組的領導下,我校一貫堅持按課程計劃開齊、開足藝術類課程,均有藝術類課程專職教師授課(音樂、美術教師各二名)。為使學校的藝術類課程開課率達到100%,制定了相關規(guī)定。如:任何年級任何教師不得以任何借口占用藝術類課程,一旦發(fā)現(xiàn)藝術類課程被占用,將扣除藝術類課程任課教師的當月小改獎,并記入專業(yè)考核檔案,作為年度評優(yōu)和職稱晉升的重要條件之一。從而保證了藝術類課程得以順利進行。
在按課程計劃開齊、開足藝術類課程的基礎上,全面實施藝術教育類課程改革,更新教育觀念,提高藝術類課程的課堂教學質量。同時,為發(fā)展學生對藝術類課程的興趣,充分發(fā)揮學生的藝術特長,我校積極開展學校課外藝術實踐活動,先后成立了合唱、舞蹈、剪紙、硬筆書法、軟筆書法、電腦繪畫等多種形式的課外活動小組,做到課外活動有計劃、有方案,并按計劃、方案實施課外活動,為使這些藝術特長的學生有一個充分展示自我和才華的舞臺,豐富學生的校園文化生活,我校每年的元旦都要舉行全?;蛞园嗉墳閱挝坏摹霸┪乃嚶?lián)歡會”,通過這一系列的活動,即豐富了學生的校園文化生活,又提高了學生的藝術修養(yǎng)。(二)經(jīng)費投入
加大對我校藝術教育經(jīng)費的投入和器材配備,是保證我校藝術教育快速、健康發(fā)展的重要條件。我校每個音樂教師均配置了電子琴、手風琴等樂器,教學用音、像資料,錄音機,多媒體教學光盤,另有《中國音樂教育》、《中小學音樂教育》雜志,以便教師掌握最新的音樂教育動態(tài)。每學期都能根據(jù)教材內容的要求,為教師和學生提供應有的、充分的教學材料,注意不斷更新教學設置。優(yōu)越的教學條件給學生的學習帶來了方便,使得學生的情操得到陶冶,素質得到提高,智力得到開發(fā),能力得到發(fā)展。
(三)我校能按照《學校藝術教育工作規(guī)程》的要求,按國家頒布的課程計劃開齊、開足藝術課程,配備了專職的藝術教師(我校配備了2個音樂教師,2個美術教師),并按課程標準及教學大綱要求授課。課余藝術輔導與訓練能做到經(jīng)?;?、制度化,定期舉辦綜合性的藝術活動,我校學生參加上級教育部門組織的藝術類比賽經(jīng)常獲獎。
學校教育教學自查報告標準版篇2
車頭中心小學在各級黨委、政府和教育主管部門的堅強領導下,認真貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,以教育教學為中心,以學生為中心,強化目標管理,創(chuàng)設育人環(huán)境和科研氛圍,不斷提高辦學水平和辦學效益。通過外樹形象,苦練內功,牢固樹立“傳承文明、潤澤童心、啟航智慧”的教育理念,堅信“態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗,奮斗成就未來”,努力營造“讓讀書成為習慣,讓學習充滿情趣,讓書籍點亮人生,讓感動溢滿校園”的文化氛圍。通過全體師生的共同努力,我校的教育管理工作步入良性和可持續(xù)發(fā)展的軌道。
一年以來,我校工作繼續(xù)以_重要思想為指針,堅持_,認真貫徹落實黨和國家的教育方針,堅持科研先導,質量為本,扎實穩(wěn)步地開展“師德師風教育活動”,全面實施素質教育。在深化教育科研,加大實施素質教育的力度,依法民主管理學校,全面提高教育質量等方面,圓滿完成本年度的各項工作,并取得了較好的成績?,F(xiàn)將有關工作匯報如下:
一、抓建設,夯實素質教育基礎
首先是加大教育投入,改善了辦學條件。本年度在抓好校園建設,包括校園文建設化、校園衛(wèi)生建設、校園基礎設施建設等的同時,還多方努力,爭取上級主管部門的支持,加大辦學條件改善力度,加強其他軟硬件設施的建設。今年學校校安工程相繼建了綜合樓和學生宿舍,裝備了一個多媒體教室以及相關的功能室配置基本完善。
二、德育工作是學校工作之魂
以德育管理機制為依托,全面提高學生道德素養(yǎng)。首先我們圍繞著德育工作隊伍建設、德育工作制度建設、校園文化建設等方面展開。其次,我們致力于開發(fā)各種德育資源,創(chuàng)建強調實踐的德育特色。堅持以體驗活動與主題教育為載體,進行入情入理、入心入腦的教育,以求達到潛移默化、春風化雨的效果,使“在組織中接受教育,在活動中進行體驗,在實踐中接受鍛煉,在社會中學會運用”的德育特色更加明顯。第三,要完善德育網(wǎng)絡,構建三位一體的德育新機制。我們不斷加強家校聯(lián)系,與學生家長建立經(jīng)常性聯(lián)系,及時交流情況,認真聽取家長對學校管理與教育教學的意見、建議,并適時指導家庭教育。精心組織學生走出學校,走向社會,開展實踐活動,讓學生在社會中接受教育,增長才干,抓好共建工作,取得了良好的效果。
三、要注重學生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)
本年度在實施素質教育過程中,我們注重學生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),注重保護學生對新生事物的好奇心和對各類知識學習的興趣,充分利用好學?!叭摇保囵B(yǎng)學生動手動腦能力,開放圖書室,擴大學生的閱讀面、知識面。舉辦好每年一次的“春季體育運動會”等活動,充分發(fā)揮學校體藝課在活潑學生的性格、培養(yǎng)高雅的審美情趣和健康的學生心理、豐富學生課余生活中的重要作用。
四、完全準確地落實課程方案
以新課程改革為載體,不斷深化教育科研工作。我校堅持以教育科研為先導,不斷深入開展課改工作,從而深化學校的教育科研工作,全面提高學校教育教學質量。在教育科研工作中,我們主要抓好以下幾點工作:第一,強化教研制度。第二,在教科研工作中強調教學反思與評價的過程,提倡撰寫教反思和教學案例,記載教學中的精彩片斷,交流研討。全體教師注重總結課改實踐經(jīng)驗與心得。第三,為教師搭建教科研交流學習的平臺,組織教師去外地聽課,有效地開展多種教學研究活動。
五、重課改、興科研,力爭教學工作有新突破
首先是落實了新課改精神,把“三位一體”教研活動落到實處,鼓勵教師積極探索,努力創(chuàng)新,逐步把自己培養(yǎng)成“教研型教師”,把教育科研與學校實際結合起來。其次,教學工作要“加強一塊基石、突出一個中心、做到三個加強、實現(xiàn)四個突破”。
①加強一塊基石:安全是學校安危的命脈,是一切工作的基石,必須全力加強,確保萬無一失。
②突出一個中心:教育教學質量是學校發(fā)展的生命線,教學工作是學校工作的.中心、重中之重,向全體教師明確地提出了提高教學質量的重要性,明確地提出了以素質教育為價值取向的正確質量觀,在全校形成了講質量有理、抓質量光榮、提高質量有功的良好氛圍。
③做到三個加強:一是加強過程管理;二是加強教師間團結協(xié)作;三是加強教研組建設。
④實現(xiàn)四個突破:一是教學管理有突破;二是教學教研有突破;三是師資隊伍建設有突破;四是教育質量有突破。
六、加強教育法律法規(guī)的學習和宣傳
我校利用各種方式和途徑,組織全體教職員工深入學習、宣傳教育法律法規(guī),增強法律意識,抓好師生普法教育,執(zhí)行教育法律法規(guī)。嚴格履行保護未成年學生身心健康的法律職責,堅決制止侵犯學校師生合法權益的行為,自覺抵制妨礙學生健康成長的各種社會不良影響。
七、廉政教育常規(guī)化
遵循學校教育教學規(guī)律和中小學生成才規(guī)律,在課堂教學、社會實踐和校園文化中有機融入廉潔教育內容,幫助學生從小養(yǎng)成講誠信、守規(guī)則、言行一致、表里如一的良好行為習慣,促進學生健康成長,引導廣大學生努力把自己培養(yǎng)成為中國特色社會主義事業(yè)合格建設者和可靠接班人。堅持與學校德育工作相結合。在愛國主義、集體主義、社會主義、中華民族傳統(tǒng)美德、民主法制等教育中體現(xiàn)廉潔教育。通過正面引導,讓學生在潛移默化、潤物無聲的廉潔教育中,樹立廉潔意識和觀念。積極借助校園文化生動活潑、靈活多樣的形式,有的放矢地開展校園廉政文化活動,寓教于樂,讓學生在豐富多彩的文體活動中受到廉潔教育和熏陶。將廉潔教育滲透到學校教育管理和師生日常管理的各個環(huán)節(jié),建立起廉潔文化育人的長效機制。同時,注重發(fā)揮師德建設在廉潔教育中的示范引領作用。
八、常規(guī)管理常規(guī)化
認真執(zhí)行國家《課程標準》,全面實施素質教育。嚴格控制學生在?;顒涌偭?,踏踏實實做好學生“減負”工作,嚴禁未通過審定的教科書及輔導教材進入校園,嚴禁舉辦各種形式的收費補習班。各科教師認真學習教學大綱、認真?zhèn)湔n、認真上課,積極參加教育科學研究活動,努力提高教學水平,向40分鐘要質量。不斷健全學校常規(guī)管理制度,實施規(guī)范化管理。首先,嚴格學校教育教學計劃管理,明確學校工作方向,保障教育教學工作協(xié)調有序地開展,并力求做到制訂計劃,德、智、體、美、勞全面統(tǒng)籌安排;在時間安排方面,要使學年、學期、周工作計劃相符合;在組織方面,校、組、班及教師個人及各年級工作計劃協(xié)調一致;其次,健全學校常規(guī)管理制度,使各項工作有章可循。
九、體衛(wèi)工作及圖書管理常規(guī)化
加強體育衛(wèi)生工作,認真貫徹體衛(wèi)工作《條例》,上好體育課和健康教育課,并利用星期一早晨“國旗下的講話”、班會和學?!凹t領巾廣播站”等時間遵循分散滲透性原性,搞好《國防教育》的教學工作,并專項檢查,保證此課程落到實處,推廣并普及校園集體舞和眼保健操,積極開展各類小型體育活動競賽,配合衛(wèi)生防疫部門做好地方病、常見病的預防、普查、治療工作。
1、加強體育工作,認真貫徹執(zhí)行體育工作條例,堅持“兩課兩操兩活動”,保證學生每天有一小時體育鍛煉時間,班主任要對全班學生的健康水平負責,教導處和體育組要根據(jù)場地、器材情況妥善安排好課外體育活動,嚴禁利用活動時間補課。
2、加強衛(wèi)生保健工作,認真貫徹執(zhí)行衛(wèi)生工作條例,認真貫徹“預防為主”的方針,提高學生健康水平,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,使學生身體得到正常的發(fā)育成長。學校建立了衛(wèi)生制度,訂立了《衛(wèi)生公約》,設立“衛(wèi)生角”,有專人負責衛(wèi)生工作。各班級建立室內外衛(wèi)生保潔責任制,堅持每天一小掃,每周一大掃制度,積極開展“衛(wèi)生突擊月”活動。堅持做好眼保操。教導處合理安排作息時間,嚴格控制學生作業(yè)量,保證學生有十小時睡眠時間和一小時體育鍛煉時間。
3、搞好圖書室建設,發(fā)揮現(xiàn)有圖書的閱讀效益。
十、校園建設重在“德”
本年度我校積極進行校園環(huán)境建設,加強校園環(huán)境管理,使學生受到了良好校園文化的熏陶和影響。我們充分發(fā)揮校訓、校風及《中小學生守則》、《中小學生行為規(guī)范》對學生的激勵和約束作用。利用黑板報、壁報、廣播、圖書室、少先隊活動室等多種形式與專用場所,創(chuàng)造良好的教育環(huán)境。
十一、工會建設系統(tǒng)化
學校工會積極組織全體教職工系統(tǒng)學習《義務教育法》、《教師法》等教育法律和規(guī)范性文件,學法、懂法、守法,規(guī)范自己的教育、教學行為,維護自己的合法權益。
十二、安全工作不放松
本年度我校認真貫徹執(zhí)行了“以防為主,安全第一”的指導思想,牢固樹立安全無小事的觀念,認真貫徹《 “平安校園”的創(chuàng)建及管理辦法》的各項安全要求,為學校各項工作的順利開展打下良好基礎。
十三、以現(xiàn)代教育技術為載體,抓好新課程實驗工作
緊緊抓住新課程改革實驗的契機,搞好新課程的通識培訓和校本培訓,努力營造教師“勤課改、勤教研、勤思考、勤動筆、勤思考”的氛圍。
(一)課題研究與學科整合:
在課題中認真落實了現(xiàn)代教育技術與學科教學的整合,充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術手段的作用,努力提高教育教學質量。
(二)全面普及現(xiàn)代遠程教育:
1、現(xiàn)代遠程教育工程是實現(xiàn)“城鄉(xiāng)優(yōu)質教育資源共享,提高農村教育質量和效益”的重要途徑。要與各類學校教育發(fā)展規(guī)劃調整相結合。與課程改革、加強學校管理、教師繼續(xù)教育相結合。
2、加強現(xiàn)代遠程教育工程項目的管理工作,規(guī)范遠程教育資源的下載和應用,把遠程教育資源應用到學科教學中。
十四、少先隊工作是學校德育工作的常規(guī)載體
加強少先隊的常規(guī)建設:
⑴訓練一支高質量學生管理隊伍。
⑵抓好愛國主義教育讀活動。
⑶抓好中隊輔導員隊伍建設。
⑷抓好學生的“衛(wèi)生及安全教育”。
“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。成績只能說明過去,未來還得從零開始。盡管我們積極努力地做了一些工作,卻離上級的要求還有很大差距,還有一些困難學校無力解決,但我們堅信在各級領導的重視下,車頭中心小學的明天一定會更好。
學校教育教學自查報告標準版篇3
近幾年來,我校在__區(qū)教體局,__鎮(zhèn)中心校的領導下,始終把義務教育均衡發(fā)展、黨政建設工作作為教育發(fā)展的重中之重,辦學條件發(fā)生了巨大變化,教育質量有了明顯提高,辦學水平正在不斷提升,為了更好地促進義務教育基本均衡發(fā)展,我校依照《義務教育學校管理標準》進行了全面自查。結合實際深入剖析,查找不足,并制定了切實可行的整改措施?,F(xiàn)就我校有關自查情況匯報如下:
一、基本情況
我校位于__鎮(zhèn)__村。現(xiàn)有在校生70多名,其中專任在崗教師7名。學校始建于1956年,至今已有50多年的歷史,在長期發(fā)展中積淀了豐富校園文化和人文精神。近年來,上級主管部門、學校一直把改善辦學條件、優(yōu)化育人環(huán)境作為普及義務教育奠基工程來抓。通過努力,目前我校辦學條件已基本適應義務教育要求,近年來,我校認真貫徹落實《義務教育法》,加快學校建設步伐,努力推進素質教育,促進義務教育均衡發(fā)展。
二、指標達成情況
1、組織專題學習,逐條對照檢查、分工負責到人、落實到位。
2、召開全校大會學習,告之全體教師,對照常規(guī)自查自糾。
3、抽查學生及家長,調查教師執(zhí)行情況,形成改進意見。
三自查內容
學校根據(jù)國家法律法規(guī)和教育行政部門的相關規(guī)定,落實招生入學方案,公開范圍、程序、時間、結果,保障適齡兒童少年平等接受義務教育的權利。堅持免試就近入學原則,不舉辦任何形式的入學或升學考試,不以各類競賽、考級、獎勵證書作為學生入學或升學的依據(jù)。
學校嚴格執(zhí)行國家學籍管理相關規(guī)定,使用全國中小學生學籍信息管理系統(tǒng)做好學籍管理,及時增減或信息更新。但還存在部分學生轉學未轉學籍的情況。堅持每天執(zhí)行學生考勤制度,每天統(tǒng)計學生到校、上課信息,實行缺勤跟蹤。
我校經(jīng)常利用宣傳欄、班會、家長會、國旗下講話、大課間等形式對學生進行愛國主義教育以及學習實踐《中小學生守則》。嚴格執(zhí)行國家課程計劃開設課程,在學校管理各個環(huán)節(jié)分層開展養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生良好行為習慣和健康生活方式。落實《中小學心理健康教育指導綱要》,將心理健康教育貫穿于教育教學全過程。但存在藝術課無專任教師的現(xiàn)象。
我校已建立、健全教師管理制度,保障教師合法權益,完善教師考核評價機制,經(jīng)常開展師德教育和法制教育,積極參加上級組織的各級各類培訓,增強教師立德樹人的榮譽感和責任感。要求教師尊重學生人格,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生,不收受學生或家長禮品,不從事有償家教。并將師德考核納入年終績效考核。多年來教師中無違規(guī)違紀現(xiàn)象。
學校落實國家義務教育課程方案和課程標準,嚴格遵守國家關于教材、教輔管理的相關規(guī)定,確保國家課程全面實施。不拔高教學要求,不加快教學進度。嚴格實行減負,并制定減負實施方案參照執(zhí)行。我校常常利用家長會、家校通等形式邀請家長參與學校治理,形成育人合力。
通過對照以上常規(guī)管理內容,自我檢查,提高認識我們深刻認識,決心在今后的工作中逐步加以改進,使__小學越辦越好。
學校教育教學自查報告標準版篇4
學校安全問題一向是我校最為關注和重視的工作之一,也是各項工作中的首要任務。面臨當前學校安全教育不容樂觀的形勢,在上級領導的指導下,結合我校安全教育工作的實際狀況,按照上級部門頒發(fā)的各種安全會議精神,堅持以“隱患險于明火,防范重于泰山”為指針,認真貫徹落實上級各有關要求,全面加強學校安全教育,透過齊抓共管,營造氣氛,切實保障師生安全,維護正常的教育教學秩序。根據(jù)教育局對于安全教育工作指示,我校認真學習了文件精神,對自查工作進行了部署,按通知要求逐項進行了自查,現(xiàn)將自查狀況匯報如下:
一、確定必查資料
重點檢查用電、用水、以及交通、飲食安全、安全防范等方面是否存在安全隱患。主要包括:
1、教師辦公室:電腦、電視機及其它電器使用,有無違章使用大型電器的現(xiàn)象,電線、插座、開關有無漏電等不安全現(xiàn)象。
2、教輔功能室、教室:檢查有無亂拉電源線,、電線裸露、門窗鎖具、開關是否好用。
3、多媒體教室、微機室的用電、防火檢查:對設備的安全運行狀態(tài)、防盜等狀況的檢查。。
4、校園照明及辦公用電線路檢查。
5、學生上學,放學路途不遵守交通規(guī)則,違章騎車的安全教育,校園內上課、下課秩序以及課間活動,中午在校逗留學生的安全教育、紀律教育。
6、講究衛(wèi)生,不食用無證攤點的飲料、食品,不亂吃零食,不亂丟垃圾的習慣養(yǎng)成教育。
二、檢查落實狀況
(一)各項“軟件”檢查狀況:
1、學校成立了以校長為組長,分管副校長為副組長的安全工作領導組。由副組長負責處理日常業(yè)務,做到分工明確,職責到人。學校安全領導小組,防火組織,教學安全管理組織,疾病預防組織,突發(fā)事件應急組織等,都已落實,沒有遺漏的區(qū)域。
2、學校和各處室、各年級段、各學科教師簽定《安全工作目標職責書》,和學生家長簽定《安全工作職責書》,明確學校、學生、家長的各自安全職責。
3、學校安全工作領導組每月認真對學校安全工作開展大檢查。存在隱患及時排除,不能排除的及時匯報和請示主要領導。
4、學校每學年都制定《安全工作計劃》、《安全工作預案》、《安全工作總結》。
5、為確保學校安全工作萬無一失,制定了,關于學校安全工作的意見,學生“一日安全常規(guī)”,把學校校長,班主任確定為校、班安全工作第一職責人,分管安全工作的副校長確定為安全工作直接職責人。
6、各種規(guī)章制度健全。學校建立了安全檢查周匯報制度,安全職責追究制度,上放學行走規(guī)則,防火制度,安全保衛(wèi)制度,節(jié)假日值班制度,安全用電制度,學生上課請假制度,勞動安全制度,課間管理制度等各項規(guī)定,以及各部門的安全工作相關要求。
此外,每月召開專題會議一次,學校每周周會,值周領導講本周工作要點的第一點就是學校安全工作,讓全體師生明確,學校教育教學質量固然重要,但師生安全第一的工作原則,做到警鐘長鳴,常抓不懈。
(二)安全工作的實效檢查狀況:
1、安全工作狀況:安全務必時時抓得緊,處處不放松,正所謂安全無小事。所以學校領導深知:安全工作僅有規(guī)章制度是不夠的,務必狠抓、重抓,一抓到底。屬于領導職責的安全工作,務必模范的作好,給全體教師作出榜樣。從學校的定期和不定期的檢查狀況看,各領導的安全工作及時到位,認真負責,圓滿的完成了階段性的安全管理工作,有力的帶動了全校的安全工作。
2、防火防盜狀況:實現(xiàn)了所有損壞的門窗,玻璃但是夜;校園大門、后門、辦公室門、教室門窗都能按時開關。開學前對微機室、實驗室、倉庫等重要部門的門窗,又重進行了加固。微機室消防器械保管完好,并進行了定期檢修,存放位置科學合理,做到了隨時可用。
3、教學安全狀況:加強校內學生活動的安全工作,要求教師對學生進行安全教育,不做危險性游戲。學校舉行群眾活動或體育課,教師要工作到位,思想集中,嚴格督促學生的動作規(guī)范,方法科學。體育教師能隨時掌握體育器材和設施的損壞狀況,加強體育活動的安全教育和保障,能根據(jù)不同的天氣,場地,學生注意科學掌握運動量。實驗教學活動,加強試驗過程的安全教育和管理,試驗前都能備齊,做到了試驗前后對試驗設施、用品的檢查和整理。還建立了晨檢制度,要求班主任每一天早晨對學生進行檢查做好記錄,發(fā)現(xiàn)有身體不適的學生告知學生家長,并及時送醫(yī)院治療。
4、用電安全的檢查狀況:本學期,學校對校園內的輸電線路進行了改造;同時,本著安全用電、節(jié)約用電的原則,對全校的用電狀況實行嚴格管理。從對班級學生和和其他相關用電人員調查證明,負責后勤領導和教師每周都能對全校的開關、燈具、電器、線路等檢查。
5、治安保衛(wèi)檢查狀況:學校帶班領導、值班人員能及時到崗,認真負責,充分起到了學校安全第一道防線的作用。
6、安全教育和宣傳的檢查狀況:學校領導分管下的安全工作全部按計劃完成,效果較好。堅持大會強調,小會提示,始終以按時檢查和不定時抽查相結合的方式,依據(jù),職責追究制度全面管理學校的安全工作。安全管理辦公室具體負責安全教育和宣傳,充分利用現(xiàn)有條件,以廣播、板報、班會、通報、群眾講座等形式,按計劃完成了階段性工作,增強全校師生安全意識,有力的推動的全校的安全工作,并做了圖文并貌的記載,以便備案檢查,進一步總結整改。
三、安全教育狀況
1、學校每周總結安全工作狀況,各班在班會中把安全教育納入班會的一個重點,學校每學期召開家長會,家長會上和家長共同探討學生的居家、出行等方面的安全教育;學校以班級為單位下發(fā)安全常識等相關資料;利用黑板報、廣播等形式對安全常識進行宣傳工作。
2、加強工作的針對性,強化學生交通安全的教育與管理。首先,重視做好學生交通安全的教育工作。我們要求各班主任要充分利用好晨會,班會做好交通安全專題教育,要求各班級每月至少召開一次安全知識主題班會,并利用家長會,告家長書等形式加大宣傳力度,要求家長與學校共同配合,切實做好學生的安全教育工作。
3、采取有效措施,預防校園暴力和傷害事件的發(fā)生。首先,利用例會對全體教師開展心理健康教育的基本知識和技能的培訓,引導教育廣大教師要將主要精力放在關注學生的健康成長上來。對校園周邊發(fā)生的及學生中間發(fā)生的各種暴力欺負行為要及時發(fā)現(xiàn),及時解決。對心理上出現(xiàn)問題的學生要給予更多的關愛,用心疏導化解。對有缺點錯誤的學生,要滿腔熱情地做好他們的思想轉化工作,不得歧視。對于個別屢教不改,錯誤性質嚴重的學生,不能采用簡單粗暴和壓制的辦法,要做到曉之以理,動之以情,嚴禁體罰和變相體罰學生,嚴禁侮辱學生的人格尊嚴。對單親子女、,留守兒童、三殘兒童、貧困生要有針對性地開展心理教育和輔導,提高他們抵抗挫折、克服困難、明辨是非的潛力,并創(chuàng)造條件,為他們帶給生活上的資助和學習上的幫忙。其次,加強門衛(wèi)管理。外來人員進入學校務必同意后方能入校,身份不明的外來車輛禁止入內,學生在校期間無監(jiān)護人接出,任何學生不得私出校門。
4、加強學生隨身攜帶物品的管理,禁止學生攜帶管制刀具等銳器進入校園,要求各校各班要定期檢查、收繳。
四、存在的主要問題:
1、學校大門口的擺設磚墻占道,學生放學后存在交通安全隱患;
2、學校大門口的擺設攤點,衛(wèi)生條件太差存在飲食安全隱患。
五、整改措施:
學校安全工作事關廣大師生的身體健康和切身利益,絲毫松懈不得,對此,我們針對排查發(fā)現(xiàn)的問題做出如下整改措施。
1、進一步加大宣傳力度,提高師生的安全防范意識,全力做好當前學校安全穩(wěn)定工作,確保今后學校安全穩(wěn)定。
2、針對放學校門口存在的交通、飲食安全隱患現(xiàn)象,學校組建禮貌交通糾察隊,在各要害部位設崗巡察,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
我們將繼續(xù)加強以交通安全為重點的安全教育與管理,加強與家長的聯(lián)系,構成教育機制,提高交通安全教育的實效性。繼續(xù)加強食品衛(wèi)生安全的教育與管理,繼續(xù)加強流行性的傳染病的預防,定時進行校舍建筑的檢查,及時排查存在的安全隱患,將安全工作做實,將安全隱患和安全事故消滅于萌芽狀態(tài),以維護我校正常的教育教學秩序,維護學生的利益。
學校教育教學自查報告標準版篇5
__為貫徹落實__教育廳《關于做好義務教育學校標準化建設規(guī)劃》(x教基辦〔__〕19號)和《__義務教育學校辦學基本標準(試行)》(x教基〔20__〕x號)文件精神,根據(jù)《創(chuàng)建義務教育標準化學校實施方案》,我們認真地進行了自查,現(xiàn)將自查自評情況和整改方案作如下報告:¥__
一、學校概況
__學校創(chuàng)建于__年__月,位于和__的交通要道上,校園總占地面積x畝,建筑面積__平方米,于20__年2月13日,和x中心小學合并,命名為__學校,是一所走讀寄讀相結合的農村學校,其中住宿生x名。校園綠化率達10.6%以上,現(xiàn)有現(xiàn)x個教學班,x名學生,教職工6x名,專任教師學歷合格率為x%。學校在上級黨委和教育主管部門的正確領導和大力支持下,通過全體師生的共同努力,學校取得了較好的成績,硬件設施不斷完善,辦學水平不斷提高
二、評估標準自查情況
1.學校標準建設
學校位于__村4組,周圍都是村莊和農田,環(huán)境幽雅,學校里面主要分為三個區(qū):教學區(qū),生活區(qū),運動區(qū),布局合理,綠化面積廣,環(huán)境衛(wèi)生優(yōu)美,符合規(guī)范要求的校園總體建設規(guī)劃。
自查結果:達標
2.教學裝備現(xiàn)代化
學校擁有普通教室20個,儀器器材室1個;音樂室1個(1個舞蹈室)、美術室1個;計算機教室1個;實驗室1個。多功能教室1個;圖書室1個;每個教室內都配有多功能教學設備;足球場正在修建中。教師辦公室3個,廣播室1個,會議室1個。生活服務用房:師生食堂1個(可容納x人同時用餐),學生公寓1棟。
自查結果:達標
3.教師隊伍專業(yè)化
學?,F(xiàn)有教師59人,學校專任教師全部具有教師資格,學歷達標率100%,能用雙語教學教師有60%,學校領導干部要不斷地更x教育思想和教育觀念,用x教育理念和x教育理念教育人,增強自身的業(yè)務素質,用過硬的教學能力影響人;堅持每周進行雙語學習,業(yè)務學習,組織教師集體備課,堅持每個月進行一次公開課展示,評比活動等。
學校有穩(wěn)定的教師專業(yè)發(fā)展培訓制度和健全的培訓考核制度,每年參加并完成規(guī)定學時集中培訓的教師人數(shù)達到教師總數(shù)20%以上。
自查結果:基本達標
4、學校管理規(guī)范化
加強學校管理,建立和健全學校各項規(guī)章制度,制定符合學校實際的長期和短期發(fā)展規(guī)劃,
嚴格按照規(guī)章制度辦事,高度注重校園安全教育工作,經(jīng)常加強對學生進行安全教育和安全技能演練,增強學生的安全意識,提高師生自護自救能力,杜絕安全事故的發(fā)生。校內食堂設施及衛(wèi)生狀況符合要求。
5、教學質量優(yōu)質化
牢固樹立“以德從教,創(chuàng)新施教”的觀念,堅持以課堂為中心,加大課堂改革力度,構建“自主,合作,探究”的課堂模式,促進課堂水平的提高;堅定“全面打好基礎,發(fā)展愛好特長”教學指導思想,堅持集體備課和單元測試過關練習,加強教學過程管理,提高教學質量。每個月進行一次利用多媒體課件教學的公開課,一學期一次優(yōu)質課比賽。對于x教師,實行“一帶一”。 自查結果:達標
6、落實辦學經(jīng)費,加強財務管理
對于學校的所有學生,進行了家庭狀況摸底調查,家庭困難的學生,免費提供食宿,并且按照規(guī)定標準得到落實,家長和學生都很滿意。教育經(jīng)費都備有有詳細的賬目。
自查結果:達標。
今后發(fā)展方向
一、總體目標:
面對新的更高的要求,從當前學校發(fā)展的實際和全面育人的要求出發(fā),經(jīng)過五到八年的努力,力爭把__學校辦成師資質量優(yōu)良,教育質量上升,雙語辦學特色明顯,管有風格,教有特點,學有特長,力促學校和諧可持續(xù)發(fā)展,并在縣市內外有一定的影響力。
二、發(fā)展目標:
1、在教育教學方面:一是管理制度進一步現(xiàn)代化、科學化、程序化管理方式進一步更新,實現(xiàn)校園管理法制化。真正形成“勤奮、守紀、求實、創(chuàng)新”的校風,形成“進德修業(yè),科學嚴謹;教書育人,務實高效”的教風,形成“虛心求救,刻苦鉆研,一絲不茍,持之以恒”的學風。二是學生真正學會做人,學會學習,學會生活,學會健身。培養(yǎng)良好的生活習慣、學習習慣、高尚品行并成為學生的自覺行為。教師真正作到既教書又育人,全員自覺遵守規(guī)范。三是辦學水平進入全縣學校前列,達到“教育現(xiàn)代化”級學校。四是教學成績進入全縣鎮(zhèn)級學校前列,教科研有成果,在縣、市級推廣。
2、在隊伍建設方面。一是教師高度重視教育觀念的更新,適應新課程的實施。二是縣級骨干教師達到15%,市級學科帶頭人達到3%,100%的教職工會使用計算機。三是教職工黨員數(shù)達40%以上。四是實現(xiàn)全員競爭上崗,真正建立起“有德有能者上,平庸無功者讓,德差才劣者汰”的用人機制,形成一支品德優(yōu)良,技能過硬,開拓進取的干部隊伍。
三、主要措施:
1、啟動“三大工程”:一是“德育實施工程”。加強師德建設,提高員工思想政治素質。加強德育隊伍建設,提高德育工作的實效性。加強教育管理干部隊伍建設,提高干部在群眾中的示范性。二是“師資建設工程”。加強青年教師的培養(yǎng)措施和力度,加強以骨干教師和“實力派”教師的培養(yǎng)措施和力度,加強干部隊伍和后備干部隊伍的培養(yǎng)措施和力度;三是“校園建設工程”,著力校園硬件建設,實現(xiàn)校園建筑整體美。著力文化長廊、師生佳作裝飾建設,營造校園藝術美。著力和諧人際關系建設,營造校園文明美。
2、實施以人為本為前提的“三制”管理。一是逐步推行全員競爭上崗(含校級干部);二是推行工作崗位責任制及責任追究制;三是推行工作過程與工作實績獎懲制。
3、營造四大環(huán)境。一是“規(guī)范管理、開放教育”的育人環(huán)境,二是“尊重每一個人,發(fā)展每一個人”的人際環(huán)境,三是“團結協(xié)作,奮發(fā)向上”的人文環(huán)境,四是“凈化、美化、綠化”的校園環(huán)境。
4、堅持以德立校、依法治校、民主理校、勤儉辦校、科研興校、質量強校為基本內容的辦學思想。
5、堅持“享受教育,和諧發(fā)展”的辦學理念。
__學校
20__年__月__日
學校教育教學自查報告標準版篇6
學校安全工作是維護社會穩(wěn)定,推進學校素質教育順利實施的重要因素。我校認真貫徹教育局和中心校落實的各項安全要求,將創(chuàng)建平安、和諧校園工作列為學校的頭等大事,與學校德育工作緊密結合,堅持以防為主,積極開展各類安全知識培訓、教育活動
落實各項防衛(wèi)措施,使創(chuàng)安工作得到全面、深入、有效地開展。全校師生的法制觀念、道路交通安全意識、消防意識等其它安全意識顯著增強?,F(xiàn)將安全工作自查情況匯報如下:
一、高度重視安全工作,制定有力措施。
為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,成立了以校長曾雨林為組長,朱由富為副組長,各班班主任為組員的安全領導小組;并按照要求,配備了專職安全保衛(wèi)人員。學校領導、班主任、教師都具有很強的安全意識。從而形成了學校校長直接抓,分管安全同志具體抓,全校教職員工齊心協(xié)力共抓安全的良好局面。
二、安全制度保證,實施扎實到位。
1、建立學校安全管理制度,按制度抓落實。
2、簽訂責任書。學校與各班主任及任課教師層層簽訂責任書,明確各自的職責。班主任還與學生及學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。做到職責明確,責任到人。
三、基礎建設方面
校園建設設施符合辦學安全標準和要求,內部設施無危害學生安全隱患。學校消防設施、防盜、防雷電設施配備齊全、到位、完好。
四、加強安全管理和思想教育,提高自護能力。
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、用電用煤用氣、防火等的安全教育。
根據(jù)季節(jié)的不同對有關安全情況進行重點教育檢查,做到防患于未然。交通安全、飲食衛(wèi)生等要常抓不懈,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
校舍及各項設施檢查
房屋檢查嚴格執(zhí)行中心校規(guī)定的安全檢查制度,正常情況下每學期檢查三次,開學初和期中已檢查了兩次,(重點檢查:房屋基礎、主體結構、屋架結構等重要部位,做到檢查細致,不留死角;檢查結果及時上報學校。)加強校園內校舍的經(jīng)常性安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時維修解決,確保安全。 學校安全領導小組和各線領導經(jīng)常性檢查各層,各部門設施的安全使用和防范工作,做到時時警惕,每次使用重視,每月自我檢查,保證校內設施的正常安全使用。
用電、防火檢查
(1)、加強學校各種電器的保管、檢修、使用,發(fā)現(xiàn)線路老化裸露,插座、插頭有安全隱患,及時解決。
(2)、師生要養(yǎng)成隨手關閉開關、拔掉電源的好習慣。嚴禁超負荷用電。
(3)、學校的滅火器材要放在指定地點(遠程教室、微機室等處),有關教師必須了解滅火器的原理及使用。
交通安全
(1)、加強交通安全知識的宣傳教育,師生一定要遵守交通規(guī)則,在路上靠右行走(行駛),不在路上追逐打鬧,不做有礙交通安全的活動。
(2)、學年初,班主任和學校簽訂安全責任書。
(4)、學校嚴禁學生騎車上下學。
校園安全
(1)、嚴禁陌生人進入校園,發(fā)現(xiàn)可疑人或有擾亂教育教學秩序的要及時制止,或與上級聯(lián)系,打110報警。
(2)、加強校園周邊的綜合治理工作,嚴禁校門口擺攤、堆雜物,嚴禁遠離校園的小商小販向學生出售過期、腐爛變質的食品,及有危險的物品,嚴禁在校園周圍有干擾正常教育教學的活動。
(3)做好與缺勤學生家長的聯(lián)系溝通工作,對未按時到校的學生教師必須在第一時間與家長取得聯(lián)系,消除一切因教師工作疏漏而造成的學生安全隱患及事故。
(4)、上課期間所有教師必須與學生在一起不能離崗。
(5)、學生因生病中間離校必須由家長接送方可離校。
(6)嚴禁學生將管制刀具、有危險的玩具、物品帶進校園。
(7)、所有學生必須在4:30之前離校。
加強學校教學安全
(1)、上課時間教師必須提前兩分鐘到崗,嚴禁教師中途離崗。
(2)、嚴禁教師把不良情緒帶入課堂,嚴禁教師在課堂上發(fā)泄情緒亂扔東西,以防傷著學生。
學校安全工作自查報告
(3)、體育課教師要及時檢查設施,預防不安全隱患,不做有危險的游戲。 加強校內外活動安全教育
(1)、加強學習,嚴禁教師出現(xiàn)體罰或變相體罰現(xiàn)象。
(2)、學生在校的活動,誰組織誰負責,誰的課誰負責;課間活動教師(尤其是班主任)一定要加強教育;倘若由于教師的失職、體罰或變相體罰及課堂打架等出現(xiàn)的傷害事件,由任課教師負責。
(3)、室外活動課(體育、美術寫生等)教師一定要注意安全,教師如不能堅守崗位、盡職盡責或因器材管理、活動要求不當引發(fā)的事件,由任課教師負責。
衛(wèi)生安全
(1)、認真貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》、《關于加強學校傳染病預防與控制工作的通知》等文件精神,做好學校的衛(wèi)生工作。
(2)、堅持每周三次大掃除,每天早晚清掃室內外衛(wèi)生,保持校園的優(yōu)美環(huán)境。
(3)、我們對食堂及食品來源嚴格把關保證進貨渠道的安全性,餐具要定期消毒;做好師生的飲食管理和檢查,必須保持飲食的清潔衛(wèi)生。班主任教師時刻要求學生嚴禁向無證攤點購買零食,預防食物中毒事件發(fā)生。
其他方面工作
(1)、值班教師要嚴格執(zhí)行值班制度,出現(xiàn)問題及時匯報。
(2)積極配合有關部門加大學校周邊地區(qū)治安秩序整治力度,校園周邊規(guī)定范圍內無網(wǎng)吧、電子游戲室、錄像廳、歌舞廳、音像書刊點。
五、還存在的問題
校園周邊還有小賣部,望上級各有關部門查處。
總之,學校在安全工作上引起了高度重視,學校的安全工作涉及到方方面面。我們將不斷研究新情況、新問題,探索新方法,從講政治的高度,以對黨對人民高度負責的態(tài)度,警鐘長鳴,常抓不懈,把學校的安全工作做得更好。
學校教育教學自查報告標準版篇7
為認真貫徹市、縣安全生產檢查通知文件精神,全面落實學校安全教育工作,為學生創(chuàng)造安全和諧的學習環(huán)境,根據(jù)鎮(zhèn)中心學校安排的安全教育具體要求,結合我校實際情況,特對我校安全教育進行自查,報告如下:
一.實施工作
作為校長,首先要明確自己是安全工作的第一責任人,本著預防為主,防患于未然的原則,對師生安全全面負責。首先,這項工作得到了大力宣傳,利用學校晨會和間歇鍛煉時間向學生廣泛宣傳。要讓學生意識到安全的重要性,不僅要在學校內部,還要在學校外部進行宣傳,定期召開家長會議,讓家長與學校密切合作,確保學生在學校的安全。也給學生一種社會安全感。
二、檢查和自查
1.組織健全,責任明確
(1)成立領導小組,有專人抓,明確職責,明確目標。
組長:李x兵
副組長:劉旭寧
團隊成員:姜x庫昌x劉x徐x
②我們學校建立了安全工作例會制度,每月召開一次,每次會議都有詳細記錄,也要求老師做好詳細記錄。此外,我們學校還建立了課外活動、飲食、課堂活動、課外活動和體育活動體系。
(3)學校安全教育,年初有計劃地進行,圍繞安全教育的內容安排詳細的內容。年底也做個總結。
2、加強管理,學校無大案要案發(fā)生。
我們學校一年四季沒有刑事案件,也沒有內部盜竊案件。放假期間,學校安排值班老師和留在家里的工作,有學生護理學校團隊。老師和學生每天都有詳細的記錄。對于學生的飲用水問題,我們學校要求學生每天帶一個干凈的瓶子或小杯子,到指定的飲用地點接水,放學回家后消毒。最好從家里帶水,避免學生共用一個杯子喝水。并和學校附近的店鋪簽訂了責任書,履行了責任。
3、化學安全與社會安全控制體系。
(1)我校每天安排值班教師,值班教師由固定人員擔任,并建立留校值班制度,日常工作有詳細記錄,并記下當天發(fā)生的事情。
②我們學校的機房、電教室、圖書館都安裝了鐵門和鐵欄桿,避免了這些寶貴的公共財產的損失。
(3)除了假期安排護生,我們學校一般每天每班安排兩個人,檢查校園環(huán)境和學生課間活動,安排值班學生輪流站崗,登記,查詢外國人情況。
4、做好宣傳教育,并落實工作
為了做好宣傳教育活動,我們學校充分利用早會時間,要求每個班主任對學生進行思想教育,確保學生知道什么活動是安全的,讓學生樹立自己的安全意識。此外,我們還利用廣播和宣傳欄對學生進行安全教育,讓學生首先了解、了解和消除隱患。
5.共同努力創(chuàng)建和諧安全的校園。
學校與中心學校簽訂工作責任書后,學校還與班主任、部門主任簽訂了安全工作責任書,不僅加深了教師對學校安全教育的認識,也使他們贏得了自己的重任。在這個規(guī)定下,我們學校制定了檢查考核制度,每個班學生的安全情況都與班主任的年終考核有關。
三、存在的不足
我們學校從今年開始,沒有發(fā)生重大事故和案件,師生在安全和諧的校園環(huán)境中共同學習,但也存在不足:
1.家里和學校的聯(lián)系不夠牢固,有些學生放學回家的路上也不能保證安全。
2.宣傳不廣泛。雖然學校非常重視并大力宣傳,但社會的關注度不夠。我們也會在短時間內彌補我們的不足,保證師生之間不發(fā)生重大事故。
我們學校堅持“安全第一”的原則,實事求是,實施安全工作,為全體師生創(chuàng)造一個關愛生命、安全和諧的校園。
學校教育教學自查報告標準版篇8
根據(jù)西安市臨潼區(qū)義務教育標準化學校建設的文件精神,我校認真對照標準,逐項進行了自查自評。以創(chuàng)建以動力,旨在促進學校教育教學工作的全面提升,現(xiàn)將我校自查自評情況報告如下:
第一部分學校概況
__小學總占地面積為7033平方米,建筑面積1838平方米;擁有一幢3層12個教室、建筑面積744平方米的教學樓;教師辦公用房12間,建筑面積494平方米。
學?,F(xiàn)有6個教學班,80余名在校學生;全校共有11名教職員工,其中黨員4名,小學高級教師2人,一級教師3人,專任教師9名,校級領導3名,專任教師崗位學歷合格率達100%,其中大專文憑占80%,本科文憑占30%,教師隊伍整體素質好,業(yè)務能力強,具有較高的教學業(yè)務能力,創(chuàng)新教育和科研能力比較強,全體教師為人師表、愛崗敬業(yè)、事業(yè)心強。
近年來,學校先后被評為“教學目標管理”先進學校、“教學工作”先進學校等。學校所取得的成績,在社會上產生了良好的反響,贏得了廣泛的社會贊譽。
第二部分辦學成效
一、育人環(huán)境面貌一新,硬件設施配套齊全
近三年來,校園環(huán)境建設得到了改善,學校辦學條件得到了提高。教職工宿舍修繕后大有改觀,學校道路硬化面積和綠化面積都進一步擴大,鋪設了水泥籃球場,體育健身器材配備齊全,并添置了八十余套學生課桌椅。經(jīng)過不懈的努力,校園育人環(huán)境面貌一新,學校教學設施不斷完善。但各部室還有待進一步完善。
二、管理體制規(guī)范和諧,制度建設日臻完善
通過不斷改革與創(chuàng)新管理,學校的科學管理邁出了可喜的步伐。
一是抓行政履職。在班子建設中,我們本著“人能盡其才、才能稱其職”的原則合理調配人員,充分發(fā)揮教務處、總務處職能作用,各司其職、各負其責,團結奮進、協(xié)同發(fā)展,積極營造“嚴格搞管理,規(guī)矩干工作,盡心謀發(fā)展,公平待教師”的工作氛圍。在實踐中,堅持每周一的由全體領導班子成員參加工作例會制,利用集體的智慧來剖析學校工作中出現(xiàn)的問題,及時研究對策并解決矛盾,探討學校新的工作方向、方法和工作內容等。如今我校的班子成員工作實,作風正,在教師中威信較高。
二是抓制度建設。進一步修改、完善和健全了各種規(guī)章制度,使學校管理真正做到了有“章”可循,有“法”可依。三是抓民主管理。全面實行校務公開制度,提高學校民主監(jiān)督和管理水平,強化教代會對學校行政管理的民主監(jiān)督作用,全心全意依靠教師辦好學校。
三、德育工作形式多樣,優(yōu)良校風影響長遠
堅持德育首位的原則。根據(jù)新形勢的要求,我們大力弘揚和培育民族精神,不斷開拓德育工作新渠道,使德育工作符合青少年身心發(fā)展的特點,做到既有鮮明的時代特點,又生動、活潑、多樣。繼續(xù)開展公民道德建設活動,宣傳新的《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》。創(chuàng)造性地開展爭當“文明少年”、“文明班級”活動。我們把文明班級評比工作作為抓好學生養(yǎng)成教育的一個平臺。為切實抓好此項工作,學校利用升旗時的例會、板報宣傳、班會等形式,對學生進行教育。
四、創(chuàng)設激勵機制,隊伍素質明顯優(yōu)化
教師是學校發(fā)展最寶貴的資源。為此,學校著力于教師隊伍的有力建設。
一是行政班子:行政班子專業(yè)結構合理,富有事業(yè)心和責任感,帶頭作用發(fā)揮好,勇于開展批評和自我批評,促進了學校工作的順利開展。
二是教師隊伍:學校重視教師的“繼續(xù)教育“工作,制定骨干教師培訓、教師輪訓、教師學歷與能力達標進修相結合的繼續(xù)教育計劃。學校創(chuàng)造更多機會,讓年輕教師參加培訓,外出聽課、學習,認真做好教師信息技術的全員培訓工作。目前,教師“學、研、趕、幫、超”的良好氛圍已經(jīng)形成。總體來說,師資隊伍能基本滿足教學需要,整體素質日益優(yōu)化。
五、注重課改實效,教學質量年年有突破
學校堅持“以人為本、以研促教,全面提升教學質量”的方針,積極有序地開展了一系列深化課程改革活動,取得了一定的成績。我校持續(xù)開展高效課堂研討活動一學年,今年,我校將繼續(xù)開展教學研討活動,主題是《深入學習課程標準(修訂版)、提高課堂教學質量》。
六、重視師生安全,素質教育特色凸顯
1、綜合治理,重在教育。學校經(jīng)常性地開展創(chuàng)建平安校園活動,持之以恒地在師生中開展安全和法制教育,加強校園治安穩(wěn)定工作。認真貫徹執(zhí)行《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》等有關教育方面的法律、法規(guī)。利用一切宣傳工具和陣地,營造從學校到社會都形成重視加強學校平安校園建設的工作氛圍。幾年來,我校沒有重大的安全事故發(fā)生和出現(xiàn)違法亂紀的現(xiàn)象。
2、開展活動,培養(yǎng)興趣。近幾年,我校扎實開展各種課外實踐活動,如:跳繩比賽、朗讀比賽等等,全校師生人人參與。為學生個性特長的發(fā)揮提供了舞臺,同時也豐富了學生的校園生活。
第三部分存在問題與整改措施
一、存在問題
在看到進步與成績的同時,我們也深刻認識到形勢的嚴峻??v觀當今教育發(fā)展的新格局、新形勢,優(yōu)勝劣汰、適者生存將成為必然。反省自身,我們的困難和問題不少:教師隊伍結構不夠合理;教育科研水平偏低,高層次的科研成果較少;教室硬件設施相對不足等等。
二、整改措施
1、努力提高師資隊伍素質,積極調整師資隊伍結構。學校將采取積極的措施,逐步優(yōu)化師資隊伍結構:進一步加大師資培訓力度,為教師多創(chuàng)設一些學習的機會,鼓勵年輕教師積極參加本科學歷的考試,提高教師隊伍的整體業(yè)務素質,縮短年輕教師的成長過程。
2、努力提高教師的教科研水平,落實教學改革工作。一是以課題為核心,以教研組為單位,采用自主學習和集體研討相結合的方式,提升教師教科研能力。二是采用“走出去,引進來”的辦法,鼓勵年輕教師放遠目光,走出去與兄弟學校老師一起研討教育教學問題,走出去多引進一些新的教學方法和教學思路,為我們的教育教學工作注入源頭活水。
3、努力爭取多方支持,實現(xiàn)多渠道辦學。學校將繼續(xù)積極爭取政府以及社會各界等各方面的支持,多渠道加大學校
基礎設施的投入,為提升學校辦學層次提供有力的物質保障。
__小學
__年x月
學校教育教學自查報告標準版篇9
(一)資源建設
1.基礎配置
錦洲小學依托信息技術為學校管理和教育教學服務,學校非常重視教育信息化硬件環(huán)境的建設。在政府不斷增加專項投入及學校的共同努力下,學校已建成了校園網(wǎng),網(wǎng)絡光纖鋪設覆蓋所有專用教室,充分保障了全校師生的正常使用。
目前學?;A設施配置完善、功能齊備,有1個電腦房、1個多媒體專用教室、12個班級全部配備多媒體設備。在學校完成整體改造期間,學校添置了交換器,為所有班級和辦公室增設了網(wǎng)點,確保教學、辦公所需的電腦都能上網(wǎng),也為學校信息技術與學科整合創(chuàng)設了必備的條件。
2.信息資源 學?;拘畔?shù)據(jù)完備,符合教育部“學校管理信息化標準”要求。學校已建成了的校園網(wǎng),網(wǎng)絡光纖鋪設覆蓋所有專用教室樓,學校基礎設施配置完善、功能齊備。
3.人力資源
學校領導重視信息技術在學校管理與教學中的應用,積極參加各類信息化培訓,能熟練應用計算機及網(wǎng)絡。
目前學校有以分管教學校長為組長,以各教研組長為成員的領導小組和專職的網(wǎng)管員,他們負責學校網(wǎng)絡的安全運行,并負責各專用教室及教育信息化設施的維護和保養(yǎng)工作。如遇不能解決的問題,能借助與網(wǎng)絡專業(yè)維護機構簽定的協(xié)議,及時得到處理。
(二)管理機制
1.組織規(guī)劃
學校成立了以校長為組長,以各部門主要負責人及信息技術組組長為成員的學校信息化工作領導小組;成立了以分管信息化工作的校長為組長,各學科教研組長、各年級組長及各班信息員組成的學校信息化工作推進小組,明確各自的職責,在推進學校信息化工作中發(fā)揮示范和引領作用。
2.制度建設
學校非常重視教育信息工作的制度建設,能從學校的實際出發(fā),建立健全各項現(xiàn)代教育技術管理制度。 學校建立有教育信息化工作相關的激勵機制,每學期對發(fā)表相關的論文、案例或推進信息化工作有突出成績的老師給予獎勵。
3.投入經(jīng)費
學校加大對信息化建設資金的投入,滿足教育教學日益發(fā)展的需要。校園網(wǎng)電教設備設施逐步升級改造,近幾年年為相關為中層干部配置了U盤。
近三年來已在教育信息化工作中投入經(jīng)費,這些經(jīng)費的投入,使用合理,用到點上,發(fā)揮了良好的經(jīng)濟效益,最大限度地滿足了學校在管理、教育、教學等信息建設中經(jīng)費使用的需要,確保了學校教育信息化建設得以順利實施。
4.維護情況
為了及時排除網(wǎng)絡故障、維修信息技術設備,我校設有“電腦故障記錄本”、接報后能及時到場檢修,一般性的故障都能做到當場修復或當天修復,不超過24小時。為了保證計算機和網(wǎng)絡安全,我校聯(lián)網(wǎng)計算機都安裝了殺毒軟件,并能及時更新。為了維護網(wǎng)絡控制室、教室等設備的安全,我校有安全使用措施,有防火防盜設施,能夠及時維修和保養(yǎng)。。目前,我校信息技術設備能正常使用,確保了網(wǎng)絡安全暢通,有效防御了計算機病毒的侵襲,保證了教育教學工作的正常開展。
(三)應用水平
1.課程實施
學校嚴格執(zhí)行信息科技課程計劃,在預備年級開設每班每周1課時的信息科技課。全面落實信息科技課程標準,培養(yǎng)學生的信息技能,提升學生整體信息素養(yǎng)。在基礎型課程的實施過程中,教師充分利用教學資源庫收集、管理和使用學科網(wǎng)絡資源,開展信息技術與基礎型課程的有效整合,使信息技術成為教與學的有效教學手段。
2.管理服務 學校在教育教學管理中積極應用信息技術。學校所有課表采用電腦軟件排課,合理安排課程。大部分教師的教學資料采用電子文檔。對于教師在教學中使用信息技術制定相應的考核指標,以及信息技術與學科整合的實施安排,做到規(guī)范化、制度化和常態(tài)化,每學期進行考核,適應教師與學生發(fā)展的需要。
積極應用校園網(wǎng)絡發(fā)布信息,確保及時更新學校網(wǎng)站信息,使日常管理工作通過校園網(wǎng)更方便地實現(xiàn)實效化、規(guī)范化、科學化,使學校教學管理工作有序高效。
財務與資產管理、人事管理、圖書管理等能積極應用信息技術管理,使各方面的工作及時準確的記載,保證落實得有序 。 我校在注重學生信息素養(yǎng)培養(yǎng)的同時,也比較關注學生網(wǎng)絡文明規(guī)范意識的培養(yǎng)。不僅在各種學生活動中進行宣傳和教育,而且強調在學科教學和班級管理中合理滲透,將網(wǎng)絡文明規(guī)范意識的培養(yǎng)滲透在教育教學的方方面面。
3.應用特色
我校立足以課程為核心的學校教育信息化應用模式,突出信息技術為教學服務的宗旨,重點探索網(wǎng)絡環(huán)境下的學生參與、教師引領、教學互動、溝通交流、學習評價、資源建設與共享等課題,初步形成以開源系統(tǒng)建立信息化教學應用平臺的學校信息化應用特色。
增強信息技術教學力度,提高學生信息技術素養(yǎng)。學校加強信息技術的基礎性課程,引導學生將信息化平臺作為學習工具、資料來源,積極探索信息化環(huán)境下的新型教學模式,提高學生的信息素養(yǎng)和適應未來社會所需要的學習能力。
加強校本信息化培訓,提升教師信息技術應用水平。對全校45歲以下教師,進行信心花培訓。
__小學
20__年10月23日
學校教育教學自查報告標準版篇10
尊敬的各位領導、專家:
我校自收到縣督導室的教育督導文件后,立即進行了動員部署。根據(jù)《江蘇省中小學校素質教育督導考核細則》以及縣局的要求,學校按規(guī)定及時啟動了自評程序,經(jīng)過精心組織,周密計劃,各項工作進展順利。現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、學校概況
我校是由原城郊初級中學和原城鎮(zhèn)初級中學新整合組建而成的學校,整合組建雖然時間不長,但究其歷史,可以說是源遠流長。原城郊初級中學是原寶應縣中學初中部于1997年整體遷移形成,起創(chuàng)于1928年,至今已有80多年的歷史;原城鎮(zhèn)初級中學原名寶應縣城南初級中學,創(chuàng)建于1980年,至今也有30多年的歷史。如今,全校有30個教學班,在校生1610人,專任教師106人。其中,市縣骨干教師23人,占專任教師數(shù)的21.7%,高級職稱教師31人(不包括今年剛晉升高一級職稱的),占專任教師數(shù)的29.25%,中學一級教師50人(也不包括今年剛晉升職稱的),占專任教師數(shù)的47.17%,本科學歷97人,占專任教師數(shù)的91.51%,學歷達標率達100%,縣內知名、實績優(yōu)秀的優(yōu)秀教育工作者40多人。
教育教學設施裝備方面,學校為每個班級配備了多媒體投影設備、廣播系統(tǒng)等,新建了2個網(wǎng)絡教室,錄播教室正在建設之中,藏書室、閱覽室、音樂室、美術室、理化生實驗室、理化生器材室、音體美器材室等一應俱全;安裝了校園安全視頻監(jiān)控系統(tǒng);學校圖書總冊數(shù)50122冊,生均31.2冊;學生電腦161臺,生機比10:1;教師電腦108臺,師機比1:1.02;達到了《江蘇省中小學教育技術裝備(Ⅱ類)》要求。
整合組建以來,在縣委縣政府和縣教育局的正確領導、以及社會各界的關心支持下,辦學條件大為改善,學校先后分批投資近1800萬元新建了1幢綜合樓、2幢教學樓;經(jīng)過全校師生的艱苦創(chuàng)業(yè)、努力拼搏,教育教學質量與社會聲譽同步提高,先后獲得全國(江蘇地區(qū))“金鑰匙”青少年科技教育活動先進集體、全國校園影視教育研究實驗學校、江蘇省示范初中、江蘇省冬季三項百日鍛煉活動先進學校、揚州市文明單位、揚州市和諧校園、揚州市第二批“義務教育新課程實施樣本校”、揚州市數(shù)字化校園、揚州市規(guī)范收費學校、揚州市綠色學校、揚州市依法治校示范校、揚州市少年科學院分院、寶應縣文明單位、寶應縣文明學校、寶應縣德育先進學校、寶應縣關心下一代先進集體、寶應縣課改實驗先進學校、寶應縣首批教科研樣本校、寶應縣體藝2+1項目實驗先進學校、寶應縣衛(wèi)生工作先進單位、寶應縣科普示范校、寶應縣綜治平安先進校等榮譽或稱號。
二、各項指標達標情況
(一)辦學思想
我校始終堅持走內涵發(fā)展與可持續(xù)發(fā)展之路,牢固樹立“成人成才”的辦學思想和“為人生打基礎,與學生共發(fā)展”的辦學理念,堅持以“以人為本,面向未來,爭創(chuàng)一流,持續(xù) 1
發(fā)展”為辦學宗旨,以“身心健康,行為規(guī)范,基礎扎實,智能發(fā)展”為育人目標,始終堅持“自強不息、厚德載物”的校訓,大力倡導“和諧、求實、嚴謹、創(chuàng)新”的校風,“治學嚴謹、執(zhí)教嚴明、要求嚴格”的教風,“弘志、勤勉、善思、苦練”的學風。20__年,我校的“一訓三風”和校標(識)被收進由揚州市教育局主編、江蘇教育出版社出版發(fā)行的《潤物無聲—揚州市中小學學校文化集錦》一書;20__年,我校一屆六次教代會通過了《安宜初級中學十二五發(fā)展規(guī)劃》;20__年,二屆二次教代會又通過了《安宜初級中學三年質量目標規(guī)劃》,為學校的進一步發(fā)展指明了方向。
(二)制度建設
我校一貫堅持民主治校、依法治校、科學治校,始終以辦好人民滿意教育為己任,全面貫徹教育方針,規(guī)范執(zhí)行《江蘇省中小學管理規(guī)范》和省廳《關于進一步規(guī)范中小學辦學行為,深入實施素質教育的意見》(即“五嚴新政”),以及《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《寶應縣中小學教師愛生敬業(yè)“十不準”》等規(guī)章制度,全面落實《安宜初級中學章程》、《安宜初中師德建設考核方案》、《安宜初中教職工崗位目標考核方案》、《安宜初中班主任工作考核方案》、《安宜初中后勤崗位考核辦法》、《安宜初中崗位責任制度》、《安宜初中獎勵性績效工資發(fā)放辦法》、《安宜初中單項獎勵條例》、《安宜初中干部管理工作考評獎懲辦法》、《校務公開制度》、《安宜初級中學工會慰問條例》等,定期進行民主理財,杜絕了財務管理的漏洞,各項管理精致精細,成效顯著。同時,加強了黨支部和工會的監(jiān)督和保障作用,每一項制度的出臺均經(jīng)過充分的醞釀并提交學校教職工代表大會討論通過后執(zhí)行,促進了學校事業(yè)的健康發(fā)展。
為深入貫徹“一切為了學生、為了一切學生、為了學生一切”的教育思想,我校建立了科學有效的教育質量和學生綜合素質評價機制,把學生學業(yè)水平的提升和綜合素質的發(fā)展作為評價的基本標準,各班主任及時做好學生成長記錄。同時,建立了家長學校,積極開展由社會多方參與的“萬名家長‘進校園、話成長、評教育’”活動,形成了齊抓共管的有效機制。
為強化安全管理,確保全校師生的生命財產安全,學校先后出臺了《安宜初中校舍安全檢查制度》、《安宜初中校園消防安全管理制度》、《安宜初中門衛(wèi)安全制度》、《安宜初中緊急疏散演練方案》、《安宜初中突發(fā)事件應急處理預案》、《安宜初中干部節(jié)假日值班制度》、《安宜初中公共財物管理辦法》等;建立健全“學??傊祵а膊?、年級干部值日、樓層教師護導、學生干部文明監(jiān)督崗”的四級管理體系;同時,完善了校園監(jiān)控系統(tǒng),配備了安全防護應有的物品器材,實現(xiàn)了全員、全方位、全天候安全管理。今年11月份,高質態(tài)通過了省市平安校園的現(xiàn)場評估檢查。
(三)規(guī)范辦學
規(guī)范招生行為,堅持免試就近入學的原則,不違規(guī)提前招生,不舉行任何形式的選拔性考試,也不以各種學科競賽成績、特長評級作為錄取依據(jù)。不違規(guī)招收擇校生,更沒有以民辦名義招生。實行陽光分班,平行班的班額、師資、條件相對均衡。沒有重點班,也沒有以
實驗班、興趣班、特色班、教改班等名義變相設置重點班。
嚴格執(zhí)行國家課程標準,我校不僅按國省課程標準開齊課程,開足課時,還有計劃開設了豐富多彩的地方校本課程,如書法、科技、閱讀、社服、社實、研學、升教等,為學生個性化成長和全面發(fā)展奠定了堅實基礎。為自覺接受上級主管部門和社會各界的監(jiān)督,每學期開學初,學校將課程表、作息時間表在各班級教室張貼,并主動在學校網(wǎng)站公示。節(jié)假日(含雙休日和寒暑假)不補課,更沒有與校外機構合作舉辦有償補習班等不良現(xiàn)象。
嚴控學生在校時間和課后家庭作業(yè)時間,學生每天在校不超過7小時,其中每天必有1小時的大課間活動;合理安排課內外作業(yè),每堂課至少保證10分鐘的練習檢測時間,課外書面家庭作業(yè)不得超過1.5小時,而且嚴格要求“有做必收、有收必批、有批必評、有錯(評)必糾”。
嚴格考試制度,每學期學校只組織期中和期末兩次集中命題考試。反饋成績時,按規(guī)定告知學生本人,學期結束時,按等級記載到學生手冊中;不允許按成績?yōu)閷W生排名,也不允許以任何形式公布學生考試成績。學校也不單純以學生考試成績作為評價教師的依據(jù),而是從學生全面發(fā)展、教師個人的教科研成果、過程履職、自身成長等諸多方面對教師作全面科學的評價,不僅有效避免了“唯分數(shù)”的不良傾向,也為學生健康成長營造了良好環(huán)境。
切實加強體藝教育,堅持開展體藝“2+1”活動。在學校沒有運動場的情況下,依據(jù)現(xiàn)有幾塊水泥路面條件最大化地有計劃組織開展每周體育課、跑操以及每天大課間體育活動;堅持每年組織學生健康體檢,舉辦校園藝術節(jié)、讀書節(jié);認真組織太極拳、素描、口風琴等社團活動。所有活動,師資、經(jīng)費、時間都有充足保障,從而保證了體藝教育活動的規(guī)范性、實效性。在剛結束不久的由縣局承辦的江蘇省第三屆陽光體育節(jié)開幕式和閉幕式上,我校遴選訓練的學生成功而圓滿地完成了擔任各代表隊引導員的活動任務,受到了縣局領導的好評。
嚴格執(zhí)行國省市縣關于教育收費政策和公示制度,不違規(guī)收取各種費用。沒有以招收特長生方式收費,沒有以民辦名義招生收費,也沒有以任何名義收取與入學掛鉤的捐資助學款。教輔資料方面,堅決執(zhí)行“一教一輔”和自愿購買原則,不在規(guī)定之外向學生推薦或指定教輔材料,不允許任何人變相要求學生統(tǒng)一購買教輔材料。
(四)德育工作鍛造高素質班主任隊伍。堅持班主任周例會制度,加強對班主任的學習培訓,提高班主任的質量意識、責任意識和競爭意識,增強班主任工作的科學性、實效性;組織主題班會觀摩課,不僅加強了對學生的正面教育和引導,促進了學生思想道德水平的提高,也為班主任互相學習交流提供了平臺,使班主任工作的整體水平有了顯著提高,有力地推動了學校德育工作的深入開展。
堅持德育課程校本化。建立了德育導師制,成立了安宜初中勵志工作室和心理健康工作室,逐步完善了“墻壁文化”,營造了“時時、事事、處處”皆育人的良好氛圍,學生的理想信念和前途教育得到了加強,問題學生的心理健康輔導與疏導也得以有效跟進。對《“五
心”教育讀本》、《“三自”(自我教育、自我管理、自主學習)能力培養(yǎng)》實施方案與時俱進的增補了具有時效性的教育案例,如吸收感動中國人物和全國道德模范的典型事跡等,并按照計劃組織實施。其中,“五心”教育堅持每月一“心”,“三自”貫穿于平時教育教學及常規(guī)管理過程之中,使得學校的特色教育更加鮮明。
積極開展主題教育活動。在抓實做好常規(guī)管理工作的同時,政教處和團隊先后組織開展了“崇德尚禮”、“學規(guī)范、爭五好”、“學英雄、強意志”、“注意安全、珍愛生命”,以及勵志、雅行、賞識系列主題教育活動,組織開展了“中國夢·我的夢”征文、英語閱讀演講比賽等,收到了良好的教育效果,既拓展了學生視野,陶冶了學生情操,又培養(yǎng)了學生良好品行,促進了學生知行統(tǒng)一。
構建全方位育人平臺。平時課任老師尤其是班主任通過家訪、電話或請家長到校等方式加強家校聯(lián)系。本學期期中考試后,各年級部在及時組織召開家長會的基礎上,許多老師還以不同的方式與家長聯(lián)系,進一步匯報學生的學習情況和在校表現(xiàn),有效的營造了全方位育人環(huán)境,贏得了家長、社會的普遍好評。
加強安全法制教育。一方面,積極組織開展結對幫扶活動,嚴格落實縣局《特殊學生關愛機制》,由于學困生、留守生等特殊學生得到了教師及時誠摯的關愛,學習的自覺性有所提高,違紀現(xiàn)象大為減少。另一方面,大力開展法制安全教育,定期編印法制小報、安全小報、家教小報,進一步增強了學生的安全法制觀念,在校生無一違法犯罪。
(五)課堂教學
抓嚴教學常規(guī)。開學初,學校及各教研組及時制定了工作計劃,明確了學期工作的主要思路、工作重點和月主要工作安排,各教研組根據(jù)序時細化了教研活動和備課組集體備課的具體時間、地點,分管干部負責監(jiān)管與指導,教務處及時檢查。本學期結合教研室工作意見,修訂完善了《安宜初級中學教學工作規(guī)范化基本要求》,明確了教學流程“四查制”(備課組周自查、教研組半月推磨查、教務處一月大檢查、教學值導隨機查),并通過隨堂聽課、查閱教學資料等方式對各年級的教學管理情況和教師的教學情況進行督查;同時,各班級還對教師課堂教學多媒體等現(xiàn)代教育手段使用情況進行及時記載,從而,有力地促進了教學工作進一步規(guī)范、高效、優(yōu)質。本學期期中考試,三個年級總均分都取得了較好位次,其中,初
一、初三均位居全縣第6名。
抓實教學流程。為確?!皽p負增效”、“減負不減質”的目標要求,我校強勢推進“先學后教,當堂檢測,及時輔導,日清日結”的高效教學模式,突出學生主體,注重因材施教,分類指導,發(fā)揮了學生自主作用,激發(fā)培養(yǎng)了學生學習的主動性自覺性。這一模式要求每位老師必須精心確定預習導學提綱,精心編制課堂檢測題,精心策劃課堂教學的每一環(huán)節(jié);每堂課必須安排課前預習反饋、必須安排不低于10分鐘的課堂檢測等。這一模式越來越成為老師們提高課堂教學質量的有效法寶,成了減負提質增效的不二法門。
認真組織靜校教研。我校高度重視作為課堂教學智能支撐的教研活動,及時制定了靜校教研活動方案,對每周靜校教研活動作出了具體安排,并提出了明確的要求。學校不僅安排
了正常周一至周四工作日學科教研和集體備課活動,還積極組織開展旨在進一步提升政治業(yè)務理論水平、改進工作作風、提高業(yè)務能力的周六靜校大教研活動,并根據(jù)創(chuàng)揚州市校本教研三星學校的要求,對每周六的大教研活動進行了分時段分內容更靠實的固化安排。由于組織到位,督查及時,教師參與度高,活動效果好。
抓好課外閱讀和學科競賽。為配合課堂教學,學校結合縣局提出的加強學生課外閱讀的要求,認真組織了語文和英語兩大學科的老師,制定了學期課外閱讀指導計劃,并在學生閱讀過程中讀什么、怎么讀、如何寫閱讀筆記等進行了及時指導和幫助,取得了理想效果,多名學生在縣局組織的誦讀競賽、省市“中學生與社會”作文大賽中獲得了一二等獎。同時,學校還有計劃的定期組織開展校本學科知識能力競賽,這不僅較好地激發(fā)了學生對文化學科學習的積極性,還有利于不同層次學生文化學習質量的提高與進步。
(六)辦學成效
在縣委縣政府和縣局的大力支持下,經(jīng)過全校師生的不懈奮斗,學校辦學條件不斷改善,辦學質量穩(wěn)步提高,辦學特色更加鮮明,連年被評為全縣教育教學質量優(yōu)勝單位,特別值得一提的是,在不大量加班加點的前提下,在生源質量一般化的基礎上,我校20__年初三中考取得了較20__年更為輝煌的成績,中考總均分列全縣第6名,總合格率列全縣第5名,總優(yōu)秀率列全縣第8名,30人進入全縣前一千名,被寶中免費錄取22人,被安宜高中為主結合畫川高中免費錄取155人;化學教研組被縣教育工會評為“學習型班組”,英語教研組被縣總工會授予“工人先鋒號”榮譽稱號。全校學生的綜合素質不斷提升,在讀書征文、“中學生與社會”現(xiàn)場作文、科技智能等各級各類競賽中屢獲大獎;初三年級學生畢業(yè)率達103.05%(因中途有學生轉進),《學生體質健康標準》測試合格率達94.62%,在校生違法犯罪率一直保持0的記錄。特色項目太極拳獲市縣精品項目展評活動一等獎,介紹“三自能力”培養(yǎng)的經(jīng)驗文章在全國核心期刊《教學與管理》雜志(20__年11月)公開發(fā)表,《安宜初級中學“五心”教育讀本》得到了市文明辦的高度好評,太極拳社團和口風琴社團被縣局評為“百優(yōu)社團”,“奏響送教‘三部曲’,譜寫黨建新篇章”在寶應縣中小學?!耙恍R黄贰秉h建工作特色品牌項目評比中榮獲特等獎。在原有《太極拳》、《口風琴》校本課程以及其他體藝精品社團活動的基礎上,新近研發(fā)的《三門球》校本課程,在20__年11月1日至3日全省第14屆中學生三門球大賽中,我校首次參賽的女子隊獲得了第六名的好成績,并獲省三門球運動協(xié)會先進單位榮譽稱號。
(七)隊伍建設
一是繼續(xù)加強干部思想、作風和管理業(yè)務素質建設,全面提升干部隊伍的思想政治素質和管理水平;嚴格分解干部工作目標責任,持恒推行“安宜初中干部管理工作考評獎懲細則”和“六個一”管理工作要求,進一步完善“雙值導、周點評”機制,著力強化干部履職情況的量化檢查考核,改進了干部管理作風、管理質態(tài),提高了干部管理績效。
二是加強教師的師德修養(yǎng),著力推進干部教師的專業(yè)發(fā)展和服務水平,重視用身邊的事教育身邊的人,成效顯著。同時,開展了一系列行之有效的教育活動,如組織參加“我身邊
最美同伴”征文、開展師德承諾、“萬名家長‘進校園、評教育、話成長’主題活動”等。學校還針對社會反響強烈的問題,開展了有針對性的專題教育,如杜絕有償家教、杜絕推銷資料、杜絕體罰和變相體罰學生等不良現(xiàn)象,并明確師德失范“一票否決制”,收到了良好的效果。
三是有計劃安排教師參加各級各類培訓,堅持每周為教師編印教科研業(yè)務學習材料,認真組織“135”工程、“強基”工程考核,及時安排我校市縣骨干教師和部分青年教師參加縣局“名師工作室”學習研討活動;同時,采取“自培與他培”相結合的方式積極開展校本培訓,為造就一支師德高尚、教藝精湛、具有創(chuàng)新精神和專業(yè)發(fā)展能力的新型教師隊伍,為學??沙掷m(xù)發(fā)展、質量不斷攀升提供強有力的師資保障。本年度,我校有9名縣級骨干教師順利晉升為市級骨干教師,10多名教師獲得市縣教學技能比賽
一、二等獎,60多篇教育教學管理論文在省市級以上刊物發(fā)表或省市縣評比獲獎。
三、存在問題和不足
1、校園規(guī)劃建設實施還沒有完全到位,特別是由于實施校安工程使得學校原有的碳渣運動場廢棄,嚴重制約了學校體育運動的開展。關系的學生大課間活動不能形式多樣、《學生體質健康標準》測試優(yōu)秀率低于10%,自評時分別扣1分。)
2、教師配備存在學科結構性缺編,政史地生專業(yè)教師嚴重不足,初一初二年級基本由非專業(yè)學科老師兼任,制約了這些學科質量的進一步提高。
3、囿于文化教學質量提升的壓力,許多老師平時偏重抓實教育教學流程實際工作,對課題研究重視程度不夠,投入的精力較少,使得課題研究成果不夠豐碩。(因課題研究階段性成果不顯著,自評時扣0.5分。)
4、由于我校地處老城區(qū)西部邊緣,生源結構不合理,貧困生、學困生,以及家庭不健全學生較多,家庭對學生的教育管理配合度不夠到位,從而影響了學校在教學方面分類指導策略的有效實施,還不能使所有學生特別是學困生都能得到與其基礎和潛力相應的最大程度的挖掘、提升和發(fā)展。(因分類指導策略不健全,自評時扣0.5分。)
5、由于我校整合組建以后辦學質量和社會聲譽不斷提高,來我校就讀的學生越來越多,導致我?,F(xiàn)有班額規(guī)模突破了省規(guī)范50人的底線,不少班略有超出。(因班額超員,自評時扣1分。)
針對上述存在的.問題和不足,借助本次縣局素質教育督導之風,一方面,我們將吁請上級教育主管部門在塑膠運動場和學校環(huán)境規(guī)劃建設以及師資配備等方面給予大力支持;另一方面,我們將立足校情,認真研究,制定校本整改方案,把學校的一切工作統(tǒng)一到省規(guī)范上來,努力把安宜初中建設成工作全面規(guī)范、質量日臻一流、特色日益鮮明、環(huán)境優(yōu)美宜人、文化氛圍濃郁、社會聲譽更高的廣大百姓滿意的區(qū)域名校。
謝謝各位專家、領導!