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      就業(yè)協(xié)議書標準模板

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      就業(yè)協(xié)議書標準模板【精選7篇】

      就業(yè)協(xié)議書標準板怎么寫?看看吧。在日常生活和工作中,協(xié)議書與我們的生活息息相關(guān),簽訂協(xié)議書可以解決現(xiàn)實生活中的糾紛。以下是小編幫大家整理的就業(yè)協(xié)議書標準模板,僅供參考,大家一起來看看吧。

      就業(yè)協(xié)議書標準模板

      就業(yè)協(xié)議書標準模板(篇1)

      甲方(學(xué)校):

      乙方(單位):

      丙方(學(xué)生):

      為了適應(yīng)畢業(yè)生就業(yè)市場健康發(fā)展,滿足用人單位的需求,針對畢業(yè)班學(xué)生到用人單位實習(xí)及崗前培訓(xùn)等情況,特制定本協(xié)議。

      畢業(yè)生需要注意試用期或?qū)嵙?xí)期的長度;外企、合資企業(yè)、私企一般采用試用期,根據(jù)合同期的長度,可以從1—3個月不等,通常試用期為3個月,不得超過6個月;國家機關(guān)、高校、研究所一般采用見習(xí)期,通常為一年。

      甲方的權(quán)利、義務(wù)

      1、滿足乙方的需求,安排好丙方參加由乙方組織的學(xué)習(xí)和實習(xí)培訓(xùn)工作。

      2、為保證教學(xué)質(zhì)量和丙方實習(xí)培訓(xùn)、設(shè)計任務(wù)的完成,由學(xué)校教務(wù)處(技能鑒定辦)、各系部向乙方提供丙方畢業(yè)實習(xí)、設(shè)計、職業(yè)技能培訓(xùn)及鑒定的計劃、安排和要求。

      3、負責(zé)與乙方協(xié)商安排好丙方的各種考核及補考等工作。

      4、不定期與乙方和丙方聯(lián)系,了解丙方的學(xué)習(xí)、生活、工作等情況。

      乙方的權(quán)利、義務(wù)

      1、向甲方正式出具要求丙方在畢業(yè)前參加乙方實習(xí)培訓(xùn)的書面材料。

      2、向丙方提供畢業(yè)實習(xí)、設(shè)計、技能培訓(xùn)及鑒定的學(xué)習(xí)條件,負責(zé)對丙方的畢業(yè)實習(xí)、設(shè)計按甲方的要求進行考核,并出具考核材料及成績。

      3、負責(zé)向需回學(xué)校參加考試、技能鑒定的丙方提供條件。

      4、負責(zé)丙方的管理、教育。不定期與甲方聯(lián)系,通報丙方在乙方的表現(xiàn)情況。

      5、負責(zé)丙方的安全教育、安全管理,并對丙方人身安全負責(zé)。

      6、負責(zé)對丙方嚴格要求和考勤,無特殊原因,不能單方提前中止丙方實習(xí)及解除“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議”。

      丙方的權(quán)利、義務(wù)

      1、持乙方要求丙方在畢業(yè)前參加乙方實習(xí)培訓(xùn)的書面材料,向系部提出申請,并辦理相關(guān)手續(xù)。

      2、遵守甲方制定的有關(guān)規(guī)定,在參加乙方組織的各種學(xué)習(xí)和實習(xí)培訓(xùn)期間,必須遵守乙方制定的各項規(guī)章制度,服從乙方分配和管理。

      3、及時與甲方保持聯(lián)系,按甲方要求認真完成全部教學(xué)計劃內(nèi)容,經(jīng)甲方和乙方考核達到優(yōu)良后,方可獲取畢業(yè)證書和技能鑒定證書。

      4、遵守勞動紀律,認真出勤,不能擅自離開乙方。

      5、已正式簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,無特殊原因,不能單方毀約。 本協(xié)議如與國家相關(guān)政策規(guī)定有相悖之處,以國家相關(guān)政策規(guī)定為準。 本協(xié)議自簽訂之日起生效,未盡事宜要經(jīng)三方協(xié)商來解決,任何一方不能擅自處理。

      (學(xué)校簽字蓋章) (單位簽字蓋章)

      乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員,或經(jīng)選拔參加選調(diào)生、選聘生、西部計劃、欠發(fā)達計劃、三支一扶、服務(wù)社區(qū)計劃等國家和地方基層就業(yè)項目的;

      甲方: 年 月 日 乙方: 年 月 日

      (學(xué)生簽字)

      ● 檔案轉(zhuǎn)入地。要先向用人單位的人事管理處咨詢清楚:單位有人事管理權(quán)且愿意接收的,究竟是何名稱,要問清楚。同時,要在協(xié)議書的上級主管單位上蓋章才有效;無人事管理權(quán)的,該單位有無委托的人才中心,有,則填該人才中心的地址,并在上級主管單位欄上加蓋人才中心的章。以上情況下填寫才有效。反之,無人事管理權(quán)又無委托人才中心的,則要自己落實,或者自己托管(要加蓋所托管人才中心的章)或者不填(默認回原籍)

      丙方: 年 月 日

      年 月 日 年 月 日

      離校后,對于乙方其他個人行為及其引起的后果概不負責(zé),所發(fā)生的其他爭議與甲方無關(guān)。離校后乙方不能泄密甲方相關(guān)技術(shù)性資料及文檔,發(fā)布任何不負責(zé)任及對甲方不利的言論及行為,否則甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任及經(jīng)濟賠償。

      就業(yè)協(xié)議書標準模板(篇2)

      單位情況部分:檢查用人單位名稱是否與用人單位的有效印鑒名稱一致;單位聯(lián)系人、電話、通訊地址及性質(zhì)要寫清楚;檔案轉(zhuǎn)寄地址一欄,一定要將人事檔案保管單位的全稱和地址填寫清楚,有人事檔案保管權(quán)的單位可填寫單位地址,無人事保管權(quán)的單位應(yīng)填寫其委托保管檔案的地址(人才市場、人才交流中心——主要指掛靠到人才交流中心或人才市場的三資企業(yè)、民營企業(yè)和私營企業(yè))。

      乙方租賃期間,水費、電費、取暖費、燃氣費、電話費、物業(yè)費以及其它由乙方居住而產(chǎn)生的費用由乙方負擔(dān)。租賃結(jié)束時,乙方須交清欠費。

      甲 方: (以下簡稱甲方)

      乙 方: (以下簡稱乙方)

      為使學(xué)生更好地了解企業(yè),宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu)。為進一步加強學(xué)校與企業(yè)的合作和交流,共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作,經(jīng)雙方友好協(xié)商,甲方同意乙方于 年 月 日至 年 月 日到甲方進行就業(yè)實習(xí)。在實習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:

      一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

      1,甲方要事先給實習(xí)生進行必要的安全教育,講明應(yīng)牢記的注意事項。給實習(xí)生安排工作時不得違背勞動法之有關(guān)規(guī)定。

      2,可以根據(jù)需要,調(diào)配實習(xí)生從事不同的實習(xí)崗位。如由于實習(xí)生個人能力和身體原因不能參加正常的實習(xí)活動;或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實習(xí)活動。

      3,結(jié)合實際情況,為乙方學(xué)生提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識,從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派專業(yè)技術(shù)人員進行指導(dǎo)。

      4,實習(xí)期結(jié)束時,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn),為實習(xí)生提供一份客觀的實習(xí)鑒定;同時,給學(xué)校提供一份較為詳實,客觀的總結(jié)性材料,以便學(xué)校進一步推進教學(xué)改革,進一步提高學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量。

      5,對實習(xí)合格的實習(xí)生,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。

      6,根據(jù)勞動部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知12條規(guī)定:“在校生利用業(yè)余時間勤工儉學(xué),不視為就業(yè),未建立勞動關(guān)系,可以不簽訂勞動合同。”

      二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

      1,協(xié)助甲方做好宣傳,組織報名工作,優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來學(xué)校舉辦招聘活動給予優(yōu)先安排和重點支持與協(xié)助。

      2,協(xié)助甲方做好實習(xí)生的教育和管理工作。

      三方協(xié)議是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問題。下面是小編為大家整理的大學(xué)生三方就業(yè)協(xié)議書范本,希望能夠幫助到大家。

      (二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

      第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的,應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

      3,必要時,可以到甲方現(xiàn)場了解實習(xí)生的工作情況。

      4,遵守實習(xí)單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實習(xí)結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。

      5,就業(yè)實習(xí)是學(xué)生自愿行為。因此,乙方應(yīng)嚴格要求學(xué)生在實習(xí)期間遵紀守法,嚴格自律,愛護身體,端正行為。如在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病),甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

      三、甲方按乙方在實習(xí)期間的工作表現(xiàn)發(fā)放實習(xí)補貼。

      四、甲乙雙方約定的其他條款:

      五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決.本協(xié)議的有效期與實習(xí)期同。

      六、本協(xié)議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份,雙方簽名即時生效)。

      甲方: 乙方:

      委托授權(quán)人:(簽名) 委托授權(quán)人:(簽名)

      年 月 日 年 月 日

      就業(yè)協(xié)議書標準模板(篇3)

      畢業(yè)生:

      用人單位:

      學(xué)校名稱:

      為維護國家畢業(yè)生就業(yè)

      一、就業(yè)協(xié)議書是普通高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關(guān)系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內(nèi)就確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達成的書面協(xié)議;是用人單位確認畢業(yè)生相關(guān)信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù);是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)

      二、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,須征得用人單位同意。

      三、用人單位要如實介紹本單位情況,明確對畢業(yè)生的基本要求及工種崗位安排,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的,本協(xié)議無效。

      四、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,學(xué)校審核列入建議就業(yè)

      五、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不予辦理就業(yè)報到證簽發(fā)手續(xù),本協(xié)議自行取消,由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽定協(xié)議前進行體檢,否則,以學(xué)校體檢為準。

      六、畢業(yè)生、用人單位兩方如有其他約定,應(yīng)在“其他約定事項”欄中逐條明確。約定的有關(guān)內(nèi)容可包括:工作地點及工作崗位、違約責(zé)任、協(xié)議自動失效條款、協(xié)議終止條款、雙方約定的其他事宜等,經(jīng)畢業(yè)生、用人單位簽字、蓋章后視為本協(xié)議書的一部分。約定事項不得違反國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,不得損害畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校的合法權(quán)益。本協(xié)議未明確的其他事項,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。

      七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

      八、本協(xié)議的使用范圍:國家計劃內(nèi)統(tǒng)一招生的畢業(yè)生(含高職高專畢業(yè)生、本科畢業(yè)生、畢業(yè)研究生);定向生、委培生按定向委培協(xié)議就業(yè),不使用本就業(yè)協(xié)議書(解除定向或委托協(xié)議的除外)。

      九、本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校、省畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份,復(fù)印無效。

      其他約定事項:

      (如有其他約定,如雙方違約怎么處理、薪金待遇等)

      畢業(yè)生簽字:

      用人單位簽章:(公章)

      ____年____月____日

      就業(yè)協(xié)議書標準模板(篇4)

      甲方:

      乙方:

      經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,乙方在甲方_____部門工作,現(xiàn)簽定就業(yè)協(xié)議如下:

      一、甲方責(zé)任與義務(wù):

      1、甲方為乙方提供免費的制服、工牌、員工宿舍、工作餐。

      2、甲方為乙方提供工資_____。

      3、甲方為乙方提供相關(guān)保險等相關(guān)待遇,具體情況在補充協(xié)議中明確。

      4、乙方如在甲方發(fā)生工傷等意外事故,按甲方員工工傷有關(guān)規(guī)定及責(zé)任保險條款執(zhí)行。

      二、乙方責(zé)任義務(wù):

      1、乙方必須遵守甲方員工手冊及各項規(guī)章制度。

      2、乙方如辭職須提前一個月向甲方提出書面申請,并及時完清相關(guān)手續(xù)。

      3、乙方在工作期間有嚴重違規(guī)過失行為,甲方將與乙方協(xié)商共同處理。

      三、協(xié)議有效期。

      本協(xié)議有效期從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

      四、本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商并簽定補充協(xié)議。

      五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方:

      乙方:

      日期:_____年_____月_____日

      就業(yè)協(xié)議書標準模板(篇5)

      甲方:______________

      乙方:______________

      為了使學(xué)生快速練就過得硬的職業(yè)技能,從根本上提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,必須加強同產(chǎn)業(yè)的結(jié)合,建立校企合作平臺,使學(xué)生盡快將所學(xué)專業(yè)知識與能力同生產(chǎn)實際相結(jié)合,在學(xué)習(xí)期間實現(xiàn)與企業(yè)、與崗位的零距離目標,并為學(xué)生創(chuàng)造完成學(xué)業(yè)的同時又實現(xiàn)就業(yè)的良好環(huán)境,因此,我們在人才培養(yǎng)方案中設(shè)計了頂崗實習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié),根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)需要,組織學(xué)生進入企業(yè)進行一線生產(chǎn),實現(xiàn)學(xué)工一體的實訓(xùn)教學(xué)目標,有效提升職業(yè)素質(zhì),取得實訓(xùn)教學(xué)的最佳實效。

      為加強實習(xí)的組織管理,提高實訓(xùn)質(zhì)量河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院建筑環(huán)境設(shè)備工程系系(部)與就學(xué)生頂崗實習(xí)簽訂協(xié)議如下:

      一、甲方責(zé)任與義務(wù)

      1、甲方負責(zé)提供實習(xí)計劃、要求及共同制定實訓(xùn)方案。

      2、甲方可派實習(xí)指導(dǎo)教師到現(xiàn)場進行指導(dǎo)。

      3、甲方學(xué)生遵守乙方的一切規(guī)章制度。

      4、甲方實訓(xùn)結(jié)束按規(guī)定辦理離廠手續(xù)。

      二、乙方責(zé)任與義務(wù)

      1、乙方負責(zé)提供實訓(xùn)場地、設(shè)備、實習(xí)用具及材料。

      2、乙方負責(zé)對實訓(xùn)學(xué)生的實訓(xùn)活動進行合理安排并給予指導(dǎo)。

      3、乙方應(yīng)保證實習(xí)學(xué)生的安全。

      4、乙方按學(xué)生工作實績付給相應(yīng)的勞動報酬。

      5、實習(xí)學(xué)生有違規(guī)行為,乙方有權(quán)處罰,情節(jié)嚴重有權(quán)解除合同。

      6、學(xué)生實習(xí)期滿乙方應(yīng)同意學(xué)生回校完成其他教學(xué)環(huán)節(jié)。

      為保證訂單培養(yǎng)教學(xué)的順利進行,加強訂單培養(yǎng)期間的學(xué)生教育和管理,維護學(xué)生合法權(quán)益,維護實習(xí)企業(yè)、學(xué)校和學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益,經(jīng)三方協(xié)商簽訂以下訂單培養(yǎng)協(xié)議:

      乙方的定向培養(yǎng)和預(yù)就業(yè)期限為一年,時間自_______年_______月起至_______年_______月。

      乙方在甲方實習(xí)期間,甲方應(yīng)給予乙方一定的待遇,預(yù)就業(yè)期間每月為________元,簽訂就業(yè)協(xié)議后,按甲方聘用試用期本科生的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,學(xué)生取得畢業(yè)證書后即轉(zhuǎn)為正式員工。

      三、經(jīng)甲乙雙方考核合格的學(xué)生,由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書。

      四、協(xié)議時間與所派送學(xué)生:

      單位情況部分:檢查用人單位名稱是否與用人單位的有效印鑒名稱一致;單位聯(lián)系人、電話、通訊地址及性質(zhì)要寫清楚;檔案轉(zhuǎn)寄地址一欄,一定要將人事檔案保管單位的全稱和地址填寫清楚,有人事檔案保管權(quán)的單位可填寫單位地址,無人事保管權(quán)的單位應(yīng)填寫其委托保管檔案的地址(人才市場、人才交流中心——主要指掛靠到人才交流中心或人才市場的三資企業(yè)、民營企業(yè)和私營企業(yè))。

      乙方在甲方定向培養(yǎng)和預(yù)就業(yè)崗位(類別)為:________,甲方安排為乙方實習(xí)期間的指導(dǎo)教師。甲方若要變更乙方工作崗位,需經(jīng)雙方協(xié)商解決。甲方原則上不能安排乙方到高危崗位、危險區(qū)域工作,如有必要需經(jīng)丙方同意。乙方享受甲方正式員工同等的勞動安全保障。

      五、實訓(xùn)學(xué)生及實訓(xùn)崗位:根據(jù)學(xué)生所學(xué)專業(yè)及企業(yè)實際需求確定實訓(xùn)學(xué)生實訓(xùn)崗位。

      六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方委托代理人________________(簽字蓋章)

      乙方委托代理人________________(簽字蓋章)

      _____年_____月_____日_____年_____月_____日

      就業(yè)協(xié)議書標準模板(篇6)

      甲方:_______________________(以下簡稱甲方)

      乙方:_______________________(以下簡稱乙方)

      一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

      1.甲方要事先給實習(xí)生進行必要的安全教育,講明應(yīng)牢記的注意事項。給實習(xí)生安排工作時不得違背勞動法之有關(guān)規(guī)定。

      租期內(nèi),甲方應(yīng)幫助乙方協(xié)調(diào)水.電等的供應(yīng)問題,保證正常暢通.當(dāng)面檢查,一切正常交給乙方使用.租期內(nèi)的安全有乙方自付。

      2.可以根據(jù)需要,調(diào)配實習(xí)生從事不同的實習(xí)崗位。如由于實習(xí)生個人能力和身體原因不能參加正常的實習(xí)活動;或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實習(xí)活動。

      3.結(jié)合實際情況,為乙方學(xué)生提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識,從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派專業(yè)技術(shù)人員進行指導(dǎo)。

      4.實習(xí)期結(jié)束時,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn),為實習(xí)生提供一份客觀的實習(xí)鑒定;同時,給學(xué)校提供一份較為詳實,客觀的總結(jié)性材料,以便學(xué)校進一步推進教學(xué)改革,進一步提高學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量。

      5.對實習(xí)合格的實習(xí)生,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。

      6.根據(jù)勞動部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知12條規(guī)定:“在校生利用業(yè)余時間勤工儉學(xué),不視為就業(yè),未建立勞動關(guān)系,可以不簽訂勞動合同?!?/p>

      二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

      1.協(xié)助甲方做好宣傳,組織報名工作,優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來學(xué)校舉辦招聘活動給予優(yōu)先安排和重點支持與協(xié)助。

      2.協(xié)助甲方做好實習(xí)生的教育和管理工作。

      3.必要時,可以到甲方現(xiàn)場了解實習(xí)生的工作情況。

      本協(xié)議中所稱的離職,是指任何乙方明確表示解除聘用關(guān)系并將此種意愿付諸事實的行為,包括辭職、辭退等正常離職和非正常離職。

      4.遵守實習(xí)單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實習(xí)結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。

      5.就業(yè)實習(xí)是學(xué)生自愿行為。因此,乙方應(yīng)嚴格要求學(xué)生在實習(xí)期間遵紀守法,嚴格自律,愛護身體,端正行為。如在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病),甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

      三、甲方按乙方在實習(xí)期間的工作表現(xiàn)發(fā)放實習(xí)補貼。

      甲方:_____________ 乙方:__________

      委托授權(quán)人:(簽名) 委托授權(quán)人:(簽名)

      ______年___月 ____日 ______年___月 ____日

      就業(yè)協(xié)議書標準模板(篇7)

      甲方:_______________

      乙方:_________________

      根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校(甲方)的規(guī)章制度,為使學(xué)生在校期間順利完成學(xué)業(yè),畢業(yè)后愉快走上工作崗位,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:

      一、甲方權(quán)利和義務(wù)

      1、負責(zé)對學(xué)生的教學(xué)管理和教育,并提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)、生活條件;

      2、負責(zé)教授學(xué)校規(guī)定的課程,并為考試成績、操行鑒定合格的學(xué)生發(fā)給畢業(yè)證書。

      3、負責(zé)組織學(xué)生參加全國和地方政府主管部門專業(yè)資格證書考試,其費用由乙方自理。

      三方協(xié)議并不是“保險箱”,只是畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方之間簽訂的就業(yè)意向,只有畢業(yè)生到單位報到、與單位簽訂勞動合同或形成了事實勞動關(guān)系后,才能和用人單位形成正式的勞動關(guān)系。對畢業(yè)生來說,簽訂了三方協(xié)議后,還需要接受用人單位實習(xí)期、試用期的進一步考察。

      4、負責(zé)為取得專業(yè)資格考試合格的畢業(yè)生推薦工作。自學(xué)生畢業(yè)之日起一年之內(nèi)沒被推薦上崗,按規(guī)定退還乙方的全部學(xué)費。

      二、乙方權(quán)利和義務(wù)

      1、努力學(xué)習(xí),嚴格遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和學(xué)校的各項規(guī)章制度;

      2、刻苦鉆研,熟練掌握大通關(guān)技能,達到國家和學(xué)校規(guī)定的標準。

      3、按時交納學(xué)費、書費、住宿費等各種費用。

      三、其他事項

      學(xué)生在校期間有以下情節(jié)之一者,不享受第一條第4款約定:

      三方協(xié)議并不是“保險箱”,只是畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方之間簽訂的就業(yè)意向,只有畢業(yè)生到單位報到、與單位簽訂勞動合同或形成了事實勞動關(guān)系后,才能和用人單位形成正式的勞動關(guān)系。對畢業(yè)生來說,簽訂了三方協(xié)議后,還需要接受用人單位實習(xí)期、試用期的進一步考察。

      1、未取得學(xué)校畢業(yè)證書;

      2、在校期間考試作弊;

      3、違紀受處分畢業(yè)時仍未解除;

      4、拒絕到推薦對口單位就業(yè)。

      四、學(xué)生在校期間的學(xué)費執(zhí)行大連市教育主管部門和物價局規(guī)定:

      1、開學(xué)前要求退學(xué)或轉(zhuǎn)學(xué)的學(xué)生,退還收取本學(xué)年學(xué)費的90%;

      2、開學(xué)一個月內(nèi)要求退學(xué)或轉(zhuǎn)學(xué)的學(xué)生,退還收取本學(xué)年學(xué)費的70%;

      3、開學(xué)一個月以上,一個學(xué)期內(nèi)(含寒暑假期)要求退學(xué)的學(xué)生,退還收取本學(xué)年學(xué)費的40%;

      4、超過一個學(xué)期要求退學(xué)的學(xué)生,不予退費;

      5、因違紀勒令退學(xué)或被學(xué)校開除的學(xué)生所交學(xué)費、住宿費不予退費。

      五、此協(xié)議雙方應(yīng)共同遵守不得違反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

      六、此協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

      甲方:_______________學(xué)校

      乙方學(xué)生(簽字):__________________

      家長(簽字):_________________

      用人單位:

      __________年_____月______日

      1857603