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      2023年煤礦心得體會

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      2023年煤礦心得體會(通用8篇)

      2023年煤礦心得體會要怎么寫,才更標準規(guī)范?根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗,參考優(yōu)秀的2023年煤礦心得體會樣本能讓你事半功倍,下面分享【2023年煤礦心得體會(通用8篇)】,供你選擇借鑒。

      2023年煤礦心得體會篇1

      “生命”這個詞,人們首先會想到活力、璀璨、美好和希望,然而我作為一名煤礦工人,每當把“生命”這個詞和安全、隱患、事故、傷亡等詞聯(lián)系在一起,我想大家的內(nèi)心都會被強烈的震顫,會有一種無法抗拒的沉重縈繞我們心頭。

      煤礦行業(yè)和其它行業(yè)相比,高危行業(yè)的性質(zhì)誰也無法改變,其危險的作業(yè)環(huán)境是不爭的事實。自從我們行業(yè)第一起瓦斯爆炸事故開始我們的行業(yè)受到來自社會的關(guān)注、關(guān)懷比以往任何時候都多,我們作為此行業(yè)的一員,也肯定充分體會到這一點了。只要有新聞媒體提到我們行業(yè)的時候,肯定又是某某煤礦發(fā)生某種事故,又有多少名礦工帶著對美好生活、對未來的憧憬離開了我們。作為煤礦行業(yè),每一次傷亡事故留給親人的傷痛和陰影都是永遠的,遠到要用一生的時間去撫平、去療傷。讓臉上失去笑容的不是磨難,而是內(nèi)心深處長久的煎熬和對親人逝者痛苦的記憶。每當看到這些畫面,我不知道大家心里作何感想,但我深切的感悟到活著是多么的美好。而只有對安全重視才能讓我們每位礦工兄弟的生命安全得到最充分的保障!

      一名煤礦行業(yè)的新工人,無論從經(jīng)驗、技術(shù)各方面都非常欠缺。但惟獨不能對安全工作有欠缺,在安全工作上的欠缺就是對自己、對別人生命的不負責。工作上經(jīng)驗、技術(shù)的不足可以在以后的工作中學(xué)習(xí)積累,但安全工作卻不能積累,因為生命只有一次,生命對于我們每個人都是寶貴的、平等的。作為機電部的一員,在我的工作中,檢查每臺設(shè)備證件是否齊全、擰緊設(shè)備上的每一顆螺絲、都是對自己、對同事、對親人的負責。是安全工作上不可缺少的。我想只要每個人都真正承擔起安全生產(chǎn)的責任,從自己做起,從每個環(huán)節(jié)開始,把安全工作放到心上,落實到行動上,不要等到事故發(fā)生了,再追悔莫及。

      礦井的深處,每位礦工的生命都與我們息息相關(guān)。我們許多礦工兄弟的生命已經(jīng)被各種安全事故奪取了,而我們這些仍在從事井下工作的工友們,我們都有責任、有義務(wù)擔負起各自對安全工作的職責,用責任筑起安全生產(chǎn)的銅墻鐵壁,用責任為生命保駕護航。

      2023年煤礦心得體會篇2

      安全,是我們煤礦工作的重中之重,沒有安全,就無從談起生產(chǎn)。安全是廣大職工的福利,只有確保了安全生產(chǎn),我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義。安全是人生重要的一課,安全是職業(yè)的底線,在安全和效益面前,重要的是先安全,再效益,我相信事故都可預(yù)防,我更堅信所有事故都可以在管理上找到原因。

      參加工作以來,讓我牢記的就是:安全管理上的一個核心就是責任,需要我們服從集團公司的管理,也要加強自我管理,才能確保安全生產(chǎn),順利完成好各項任務(wù),最終實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

      誰安全,誰生存,誰安全,誰幸福。要實施“以人為本”,積極調(diào)動起員工自主責任安全感,自我管理成為自覺行動。我們管好了人的因素就會避免事故,如果我們每個人都細心點、認真點、勤快點,事故就不會發(fā)生。任何先進的企業(yè),不在于機械或生產(chǎn)工藝的先進,而在于人的思想的先進,一個優(yōu)秀企業(yè)的存在,首先要存在一批優(yōu)秀的員工。以人為本,首先是以人的生命為本,以尊重人的先進的意識和思想為本。

      只要我們每位職工,從自身出發(fā),牢固樹立安全第一,遵規(guī)循章,抵制三違,迎難而上,奮力拼搏,以飽滿的熱情,高度的責任心去做工作,就可以促進我們自身的本質(zhì)安全,直至我們企業(yè)的本質(zhì)安全。

      作為一名煤礦管理人員,應(yīng)當根據(jù)本礦生產(chǎn)特點,對安全生產(chǎn)現(xiàn)場進行經(jīng)常性檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應(yīng)當立即處理,檢查及處理情況應(yīng)當記錄在案,通過安全培訓(xùn)教育,使員工提高安全技能,安全意識,消除僥幸心理,杜絕違章行為;貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,立足安全發(fā)展、強化現(xiàn)場管理,完善責任落實制度,確保安全生產(chǎn);以科技進步為手段,不斷提升人、機、物的安全;以“安全文化”為靈魂;堅持“以人為本”為核心,實現(xiàn)可持續(xù)安全發(fā)展。

      企業(yè)要重視員工的安全,我們更要珍惜安全。在今后的安全生產(chǎn)工作中我會不斷豐富多方面的安全生產(chǎn)知識,在工作中找準自己的工作目標,確立自己的工作方式和方法,在學(xué)習(xí)中、在工作中不斷提高,確保安全,伴隨我在企業(yè)中成長、奮斗,做一個合格的管理者。

      2023年煤礦心得體會篇3

      安全,普普通通的兩個字,簡簡單單的一個詞。卻包含了多少豐富的內(nèi)涵;承載了親人多少深厚的情感。

      幸福、平安,這是我們每個家庭永遠的渴望,更是每一個礦井不懈的追求。作為煤礦工人來說,安全就是的幸福,因為只確保每一位礦工的人身安全,才能保證家庭、企業(yè)的安全;所以,職工出入平安是我們親人共同的期盼和你我共同的追求。

      記得小時候放學(xué)回到家中,父親經(jīng)常這個時候都還沒下班,于是便喜歡和小伙伴們一起跑到井口邊上去等父親下班。鈴聲一響,一輛黑色的礦車拉上來一大堆人,他們從那口黝黑黝黑的礦井中走出來時,全身上下除了眼睛沒有一處不是黑呼呼的,所以根本認不出誰是誰來,這時,總有很多叔叔在我臉上抹上一塊煤灰,以此取笑我,而父親一見到我,就會對守在礦井邊等待的我露出潔白的牙齒微笑。于是我在黑呼呼的人群中,認出了父親,向他跑去,心中的喜悅和幸福無法用言語表達,那時候的我對父親的工作沒有更多的認識和了解,只從母親口中得知礦工很危險……

      礦工生活總是有莫名的恐懼,以至于很多年后我讀到《平凡的世界》時十分佩服孫少安去做礦工的那份勇氣,也深深懂得他師傅的故事每天都發(fā)生在我們身邊。因為事故,總是與煤礦生產(chǎn)相伴相隨。在我記憶中,有太多這種恐怖的故事了,_爆炸、塌方、冒頂,這些都是我們熟悉的詞語。

      表哥剛結(jié)婚兩年,一直在煤礦工作,恩愛的小兩口有一個不到一歲的寶寶,一家三口原本過著平凡而又幸福的生活,可是,突然的一個噩耗將這美好的畫面打破,表哥在圭山煤礦紅旗井因底板下沉被埋在了礦井里。足足經(jīng)過96小時候才找到了表哥,這時才知道,原來因地質(zhì)勘查不明,并多層施工開采,造成底板下沉,釀成了悲劇。而這時的表哥,雙眼緊閉著,不再睜開,鮮活的生命不再呼吸,曾經(jīng)歡樂的笑語再也不會響起,他永遠的離開了我們,丟下的卻是他白發(fā)鬢鬢的父母、相濡以沫的妻子和不到一歲的孩子……

      每一次事故警笛,都揪人心弦,每一次慘痛的事故,都給親人心頭留下永久的痛,安全生產(chǎn)牽動人心,安全生產(chǎn)也是社會發(fā)展永恒的主題。人們常說,生命如花,在陽光雨露的培育下總是那么璀璨、鮮艷。然而,生命總是那么脆弱。

      安全生產(chǎn),從我做起。作為一名宣傳工作者,一支勁筆,濃縮萬象,關(guān)注熱點,也心系職工安康。每當我看到新聞中那些關(guān)于煤礦安全事故通報時,我倍感陣痛。正是因為人們的不重視,對基本安全常識的忽視,導(dǎo)致了許許多多不該發(fā)生的悲劇。我深深地知道:安全與個人、與家庭、與企業(yè)更有著千絲萬縷的聯(lián)系,正因如此,作為宣傳人員,我們要不斷加大宣傳力度,充分利用好宣傳媒體這個陣地,讓那些在生產(chǎn)一線的工人們,無論文化層次高低,都能牢牢掌握最基本、最基礎(chǔ)的安全防護常識。安全事故的發(fā)生關(guān)系到每一位工作人員的自身安全,加大安全宣傳力度,保障職工安全,是我們宣傳工作者義不容辭的責任和義務(wù)。

      對我來說,煤礦宣傳工作是一項充滿青春活力、值得我一生追求的事業(yè)。我希望用自己的鏡頭記錄和傳播著安全的重要性,用筆尖勾勒出礦工們美好的明天。安全,我想就是從我們身邊的每一件小事開始,從學(xué)習(xí),到賦予實際行動,再到面對和擔當,這也是我們每個員工成長和成熟的過程。

      安全連著我和你,它在我心中,也在大家心中,讓血淋淋的事故遠離我們,讓安全靠近我們。讓我們從現(xiàn)在開始,從自身做起,從思想上牢固樹立“我要安全”的觀念,在工作中時刻牢記安全生產(chǎn),自發(fā)的杜絕一切違章行為。同時,面對未來,面對困境,我愿用自己真誠、正直的雙手為煤礦事業(yè)的美好明天奉獻自己的綿薄之力!為我的煤礦安全宣傳事業(yè)不斷努力!

      2023年煤礦心得體會篇4

      各位領(lǐng)導(dǎo):

      近年來,濟寧二號煤礦構(gòu)建和諧社會的高度,緊緊圍繞“塑造本安員工,構(gòu)建本安礦井”的安全愿景,堅持“管理、裝備、培訓(xùn)并重”和以人為本的原則,加強基礎(chǔ)建設(shè),規(guī)范培訓(xùn)管理,豐富培訓(xùn)載體,強化培訓(xùn)責任,全面推進全員安全教育培訓(xùn)工作,連續(xù)四年被山東煤礦安全監(jiān)察局魯西煤監(jiān)分局和集團公司評為教育培訓(xùn)先進單位,并獲得了__年度全國煤炭行業(yè)教育培訓(xùn)先進單位等榮譽稱號,促進了礦井安全發(fā)展、又好又快發(fā)展。

      我們的主要做法是:

      一、強化“三項建設(shè)”,夯實安全培訓(xùn)基礎(chǔ)

      一是加強培訓(xùn)基地建設(shè)。建設(shè)了實踐教學(xué)巷道、電氣操作實驗室、液壓實驗室,重點加強了實踐教學(xué)巷道、選煤廠、綜機維修中心三個實踐基地實訓(xùn)功能的建設(shè),并在基層區(qū)隊建立了小型模擬工作現(xiàn)場,確保了理論與實踐的有機結(jié)合。投資300余萬元,新建了1500平方米的教育培訓(xùn)基地,具備了同時容納380人脫產(chǎn)培訓(xùn)的能力。建立了網(wǎng)絡(luò)遠程培訓(xùn)站,開發(fā)了遠程網(wǎng)絡(luò)仿真教學(xué)系統(tǒng),裝備了一個可供30人同時學(xué)習(xí)的微機室。

      二是加強師資隊伍建設(shè)。大力加強專兼職教師隊伍建設(shè),分期、分批送培訓(xùn)教師到上海華東師范大學(xué)、兗礦職工大學(xué)等院校進行學(xué)習(xí)進修,目前,我礦擁有高級培訓(xùn)師7名,企業(yè)培訓(xùn)師15名。內(nèi)聘了100多名具有豐富安全生產(chǎn)實踐經(jīng)驗的工人培訓(xùn)師和200多名兼職教師,外聘了40多名具有豐富理論基礎(chǔ)的兼職教師。每年分兩次組織教師進行聽課評教和教案評比活動,促進了教學(xué)水平和培訓(xùn)質(zhì)量的持續(xù)提高。

      三是加強教材題庫建設(shè)。結(jié)合礦井實際,編印了涵蓋礦井8大專業(yè)、264個工種、擁有15000余道試題的《職業(yè)培訓(xùn)試題庫》,編寫出版了《煤礦安全管理理論與實務(wù)》安全培訓(xùn)教材和近5萬字的準軍事化安全培訓(xùn)教材。各基層單位也根據(jù)本專業(yè)、本單位的實際,形成了本專業(yè)、本單位的每日一題題庫、每周一課題庫、每月一考題庫。

      二、完善培訓(xùn)體系,促進培訓(xùn)工作的規(guī)范化、科學(xué)化

      一是明確安全培訓(xùn)職責。建立了礦“一級決策、兩級管理”的組織領(lǐng)導(dǎo)體制,明確了決策層和管理層的職能分工和相關(guān)責任。健全完善專兼職培訓(xùn)部門相結(jié)合的安全培訓(xùn)責任體系,形成了安全教育培訓(xùn)協(xié)調(diào)、制約、效能、互動、反饋五大機制,確保了安全教育培訓(xùn)的責任到位、科學(xué)高效。

      二是完善安全培訓(xùn)體系。推行了教學(xué)業(yè)績和經(jīng)濟掛鉤的考核機制,制定了員工崗前培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、培訓(xùn)獎懲等培訓(xùn)制度,形成了礦教培中心、現(xiàn)場作業(yè)技能培訓(xùn)站、區(qū)隊及班組三者優(yōu)勢互補,理論培訓(xùn)、實踐技能培訓(xùn)、現(xiàn)場作業(yè)培訓(xùn)有機結(jié)合的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)體系。強化教育培訓(xùn)計劃管理,對培訓(xùn)專業(yè)需求、培訓(xùn)計劃編制、培訓(xùn)教師確定、教材編寫及評審、安全培訓(xùn)、培訓(xùn)績效考評、資料管理等工作進行了全面規(guī)范。

      三是明晰培訓(xùn)目標和方法。確立了以實現(xiàn)“一個愿景、兩個改變、三個管理、四個突破、五種模式”為主要內(nèi)容的“12345”安全培訓(xùn)目標,大力推行了以礦、區(qū)隊、班組為培訓(xùn)主體,以礦班子成員、區(qū)隊班子成員、班組長、職工為學(xué)習(xí)主體的“3+4”教育培訓(xùn)模式。采取調(diào)查問卷、座談、走訪等多種形式,對教學(xué)班級管理、課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、教師授課情況、教學(xué)意見建議和所學(xué)安全知識技能的運用情況進行了全面的了解、反饋和改進,使四級教學(xué)培訓(xùn)服務(wù)更加貼近礦井安全生產(chǎn)的實際;加強對五級培訓(xùn)工作的指導(dǎo),堅持“誰審核、誰簽字、誰負責、誰監(jiān)督”的原則,加強對區(qū)隊培訓(xùn)計劃、教學(xué)方案等方面協(xié)助、指導(dǎo)和監(jiān)督工作。鼓勵區(qū)隊間進行聯(lián)合培訓(xùn),做到教師、教材、設(shè)施等資源共享,確保了“四五級”培訓(xùn)有效互動。

      2023年煤礦心得體會篇5

      安全是我們煤礦工作的重中之重。沒有安全,就無從談起生產(chǎn)。安全是廣大職工的最大福利,只有確保了安全生產(chǎn),我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義?,F(xiàn)結(jié)合我隊在安全生產(chǎn)方面所做的工作,做以下幾點總結(jié):

      一、深入開展安全理念宣傳教育

      為使安全生產(chǎn)工作健康有序地開展,我們成立了由隊長、書記為組長的“百日安全”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,切實加強領(lǐng)導(dǎo)。充分利用礦網(wǎng)站、《安全文化手冊》等形式,大力宣傳“安全是最大的政治、安全是最大的福利、安全是最大的效益”的安全價值觀;“安全第一、生產(chǎn)第二”的安全生產(chǎn)觀;“安全第一,預(yù)防為主”的安全預(yù)防觀;“有章必循,違章必究”的安全落實觀和“生命至上,安全為天”的安全理念教育,使安全理念深入人心。同時利用礦上的文化長廊、井下硐室、主巷道懸掛的安全理念、安全警句、安全格言等形式,使安全教育家喻戶曉,人人明白。

      二、抓好日常安全教育,營造安全生產(chǎn)的濃厚氛圍

      為了搞好安全生產(chǎn)工作,我們注重加強了安全文化的日常教育工作。以安全生產(chǎn)法律、法規(guī)為主題,以煤礦安全規(guī)程為基礎(chǔ),堅持每月開展一次安全文化教育活動。把安全教育同反“三違”有機結(jié)合起來,利用事故案例分析等有效的宣傳教育形式,對職工進行安全文化教育,提高職工遵章守紀意識,達到自保、互保、聯(lián)保。在加強安全文化教育的同時,我們還開展了“安全法律、法規(guī)、安全知識競賽”活動,一等獎每人獎勵200元,二等獎每人獎勵100元,三等獎每人獎勵50元,以此來提高職工主動學(xué)習(xí)安全文化知識的決心。班前班后會上,教育職工為了自身的安全、家庭幸福及企業(yè)不受損失,在工作中要提高安全意識,增強自身的防范能力,杜絕“三違”行為,上標準崗、干標準活,做安全人。從而實現(xiàn)了“要我安全”到“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變。

      三、強化干部安全責任意識教育

      區(qū)隊利用每天湊頭會講解干部在安全生產(chǎn)的地位和作用,強調(diào)跟班隊長是當班的安全第一責任人,班組長是工作地點的安全負責人,強化制度,抓好落實。支持職工正確行使安全生產(chǎn)知識情權(quán)。要求干部堅持8小時工作制,做到與職工同上同下、切實轉(zhuǎn)變工作作風,強化了安全責任及現(xiàn)場管理意識。

      四、開展 “我如何做好安全大討論”活動

      為了推動安全生產(chǎn)工作的深入開展,我隊認真組織職工學(xué)習(xí)了2009年2月22日山西省屯蘭煤礦發(fā)生瓦斯爆炸,事故造成74人遇難的事故經(jīng)過及原因,從中吸取事故教訓(xùn),提高了職工的防突意識和安全意識。組織我隊出現(xiàn)“三違”職工講述自身違章經(jīng)過以及自己的親身感受,引導(dǎo)職工開展學(xué)習(xí)討論,進行正反對比,通過安全生產(chǎn)從我做起的大討論,提高了大家的安全責任性。大家一致認為,如果安全都能夠從我做起,人人實現(xiàn)安全,那么,礦井就能實現(xiàn)安全生產(chǎn)。 跟兄弟單位相比,我們在安全生產(chǎn)方面所做的工作還不夠,在以后的安全生產(chǎn)工作上我們一定立足基礎(chǔ),將安全生產(chǎn)工作進行到底!

      2023年煤礦心得體會篇6

      安全生產(chǎn),是煤礦永恒的主題?!鞍踩谝唬A(yù)防為主,綜合治理,總體推進?!笔敲旱V安全生產(chǎn)的方針,他體現(xiàn)了黨的“以人為本”的宗旨。但在當前的煤礦生產(chǎn)中,人身事故、機械事故時有發(fā)生,給職工及企業(yè)造成了無法彌補的損失,引起了各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。因此,開展“六反”大討論活動,經(jīng)驗和教訓(xùn),很有必要?,F(xiàn)結(jié)合礦四季度開展的以“六反”為主要內(nèi)容的安全季活動,談點體會。

      一、從總體上對“六反”主要內(nèi)容的概括認識

      反松懈、反自滿、反麻痹、反驕傲、反“三違”、反低標準作業(yè)是保證煤礦安全生產(chǎn)的基本條件,忽視其中一相,則會給個人或企業(yè)造成一定的損失。在安全生產(chǎn)中,人是決定因素,“六反”內(nèi)容是對人而言的,通過一定的手段,可以左右人的行為。在長期的安全生產(chǎn)中,上至領(lǐng)導(dǎo),下至工人,都會存在不同程度的自滿、驕傲等行為,給安全生產(chǎn)造成隱患。

      在我礦大搞質(zhì)量標準化及開展“三個”亮點建設(shè)中,取得了一定的成績,有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)、職工面對成績而沾沾自喜,認為總體上搞的較好,而忽視了具體的細節(jié),可能會在某一方面出現(xiàn)隱患而導(dǎo)致事故的發(fā)生。在“六反”工作中,反“三違”是安全工作的重要方面。

      “三違”既違章指揮,違章作業(yè),違反勞動紀律。在生產(chǎn)過程中,不僅指揮者要有很強的指揮應(yīng)變能力,工作者要有熟練的技藝,而且必須自覺遵守各項操作規(guī)程和勞動紀律,按標準進行,形成每個環(huán)節(jié),每道工序,每個人應(yīng)有的職責范圍。

      如沒有這些規(guī)范要求,勞動過程中可能會發(fā)生混亂,對生產(chǎn)造成損失,給人身安全帶來危害。所以,只有每個指揮者、勞動者都能嚴守規(guī)章制度,嚴守勞動紀律,杜絕“三違”行為,為“六反”提供保障,限度地減少和消除各類傷亡事故的發(fā)生,從而達到克服安全生產(chǎn)工作中的薄弱環(huán)節(jié),切實解決企業(yè)安全生產(chǎn)中存在的各類問題,使煤礦安全生產(chǎn)的方針真正落到實處。

      二、結(jié)合實際,采取措施,提高遵章守紀的自覺性

      通過開展“六反”大討論,結(jié)合煤礦工作實際,體會到:“六反”內(nèi)容是不可分離的,人處的崗位不同,但問題是相通的。在我們的實際工作中,也是存在的。松懈、自滿、麻痹、驕傲、低標準作業(yè)、甚至“三違”現(xiàn)象在我們工作中時常發(fā)生。要克服這些現(xiàn)象,除了要不斷加強業(yè)務(wù)技術(shù)知識、煤礦規(guī)程的學(xué)習(xí)外,重要的是要不斷提高遵章守紀的自覺性。要做到遵章守紀,目前,必須在安全生產(chǎn)中建立五個方面的約束機制。

      一是法律約束,要通過對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)知識的學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)和職工的安全生產(chǎn)意識,用法律、法規(guī)約束個人的行為。

      二是制度約束,根據(jù)其崗位的不同特點,建立完備的安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及工作措施,嚴格要求勞動者按制度和規(guī)章進行生產(chǎn),提高勞動者的安全生產(chǎn)責任心。

      三是標準約束,安全生產(chǎn)必須實現(xiàn)標準化,生產(chǎn)現(xiàn)場做到統(tǒng)一標準,對操作者,指揮者都應(yīng)該統(tǒng)一到一個標準上,對安全生產(chǎn)的考核,也必須按統(tǒng)一標準進行。是檢查約束,各級領(lǐng)導(dǎo)深入到現(xiàn)場,深入細致地進行安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改,使檢查做到經(jīng)?;?、制度化、標準化。只要措施得力具體落實,無論對領(lǐng)導(dǎo),對職工都是一種良好的約束。

      五是監(jiān)督約束,各級安全管理,監(jiān)督人員在各自的巡視范圍內(nèi),預(yù)先發(fā)現(xiàn),分析判斷或控制各種不安全因素防止事故的發(fā)生。監(jiān)督也是一種自我約束,只有通過上述五個方面約束機制,才能不斷提高,勞動者安全生產(chǎn)自覺性,使遵章守紀成為一種良好習(xí)慣。

      三、立足崗位,讓“六反”活動落到實處

      結(jié)合這次“六反”活動,我立足本職工作崗位逐項對照自己的工作,認真檢查、反思。首先從對安全生產(chǎn)重要性的認識上檢查自己,正確理解安全生產(chǎn)的意義,結(jié)合安全生產(chǎn)法律、法規(guī),規(guī)范自身的行為,提高遵章守紀的自覺性,其次要不斷學(xué)習(xí)本崗位業(yè)務(wù)技術(shù)知識學(xué)習(xí)安全規(guī)程,按章作業(yè),堅持不安全,不生產(chǎn)的原則,杜絕各類事故的發(fā)生,第三要積極參加礦及車間開展的各項安全生產(chǎn)活動,明確安全生產(chǎn)目標,實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標。

      2023年煤礦心得體會篇7

      1月24日,《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》頒布實施以來,我逐字逐句學(xué)習(xí)領(lǐng)會,查閱相干資料加深理解,并結(jié)合煤礦安全管理實際進行體會和沉思,進一步明確了目標、掌控了關(guān)鍵、強化了責任、推動了落實。下面,結(jié)合我礦的工作實際,淺談一下我對《七條規(guī)定》的重大意義的熟悉與體會,也作為我們切實建立安全生產(chǎn)意識的鞭策:

      《七條規(guī)定》強調(diào)的是重點,捉住的是關(guān)鍵,要求的是礦長,體現(xiàn)的是生命,句句都是生命線、底線、紅線和高壓線,條條大如天,是煤礦安全生產(chǎn)工作的著力的地方,是礦長的行動指南。規(guī)定中“礦長保護礦工生命安全”非常明確地把規(guī)定的對象和初衷表達了出來,切中要害,重點突出,字字鑠金,包括了礦井安全管理的要義和精華,要真正做到記在心里,抓在手上,落實到行動上。逐級簽訂承諾書,把壓力進行傳遞,著力構(gòu)成一級保一級的責任保障體系。

      我們看到的以上這么多不該發(fā)生的一幕幕帶血的事故悲劇,給國家財產(chǎn)造成了沒法彌補的重大損失,給傷亡職工及其家屬帶來沒法愈合的巨大創(chuàng)傷。眾多事故其實不是天災(zāi)而是人禍。對安全工作的些許消極和松懈,就是對事故的放任和縱容。這正是《七條規(guī)定》有所指向和深究的事故本源?!镀邨l規(guī)定》是這些事故教訓(xùn)的總結(jié),是用血的代價換來的。雖只有七條、不足300字,卻字字重千鈞。我覺得這七條就是礦長在煤炭生產(chǎn)中最鮮明的紅線,盡對不容許逾越。

      有的人說,《七條規(guī)定》只是從各種煤炭生產(chǎn)規(guī)章制度中提煉出來的。確切如此,但是曾的一大厚本、上千款條例,觸及煤炭生產(chǎn)的各個方面,礦長不可能都爛熟于胸,必定影響執(zhí)行的效果。所以,這七條規(guī)定對維護礦工的生命健康權(quán)益,增進煤礦安全生產(chǎn)情勢的根本好轉(zhuǎn),有側(cè)重大的意義。我們每位煤礦企業(yè)直接或間接負責人,身旁的礦工就是和我們同甘苦共患難的兄弟。我們要以此為準則,認真落實好《七條規(guī)定》,把維護礦工生命安全作為第一要務(wù)和神圣使命,關(guān)愛礦工,畏敬生命。

      我礦為了宣貫《七條規(guī)定》,做了很多努力,具體措施以下:

      一、深進組織學(xué)習(xí)宣傳,深入領(lǐng)會其精神實質(zhì),切實進步我們每名煤礦干部職工的安全認知能力。

      一是宣傳學(xué)習(xí)到位?!镀邨l規(guī)定》出臺后,我礦從網(wǎng)上下載了規(guī)定,各部分、各單位及時進行了打印,利用礦區(qū)電子屏進行轉(zhuǎn)動播放,制定了學(xué)習(xí)宣傳方案,特別是全礦各級安全生產(chǎn)管理職員、礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員到達全面了解、正確把握、熟練背誦。把學(xué)習(xí)宣傳《七條規(guī)定》與礦井安全風險防控結(jié)合起來,做到風險預(yù)控、超前防范。把學(xué)習(xí)宣傳《七條規(guī)定》與煤礦安全教育培訓(xùn)工作結(jié)合起來,作為干部職工培訓(xùn)必學(xué)必考內(nèi)容,確保每名管理干部都能內(nèi)化于心、知行合一,確保每名礦工都能熟知規(guī)定,保護本身生命安全。

      二、深進展開隱患排查整改活動,推動安全檢查由杜盡事故向杜盡隱患轉(zhuǎn)變,做到關(guān)口前移、重心下移、超前防范。

      我們的安全生產(chǎn)是動態(tài)的,是24小時不停運轉(zhuǎn)的,舊的題目解決了,新的題目可能又會出現(xiàn),不采取細致全面的方法、手段,便可能對題目視而不見,便可能對發(fā)現(xiàn)的題目解決不了,因此要建立全面細致排查隱患的長效機制,解決不得“病”的題目。我們以保證礦井安全生產(chǎn)和職工生命安全健康為宗旨,緊密結(jié)合我礦安全生產(chǎn)工作的實際,堅持“系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng),反復(fù)抓、抓反復(fù)”的原則,立足“查大系統(tǒng)、治大隱患、防大事故”,充分調(diào)動各專業(yè)、各部分隱患治理工作的積極性,對能夠猜測的,做到超前猜測,防患于未然,大打一場隱患治理“消滅戰(zhàn)”,把無事當有事,無中找有,小題大做。深進展開管理干部“走基層、轉(zhuǎn)作風、促安全”活動,認真落實各級管理干部跟班、帶班制度和“區(qū)域點數(shù)”管理法,與職工同上同下同勞動,在現(xiàn)場扎扎實實地查隱患,多與職工溝通,多為職工解決安全生產(chǎn)困難,只有領(lǐng)導(dǎo)履職盡責、靠前指揮、緊盯現(xiàn)場、排查隱患,才能真正得到現(xiàn)場情況,第一時間處理題目,有效制止違章違游記為,從而避免事故的發(fā)生。

      三、突出重點超前防范,捉住關(guān)鍵夯實根基,嚴格履職兼顧調(diào)和,有效防范遏制各類事故的發(fā)生。

      突出重點超前防范。礦、專業(yè)、區(qū)隊、班組、現(xiàn)場都有不同的重點,自己分管范圍的重點自己最有數(shù),這就要求對各自的管理重點首先自己要重視起來,做到自己的事情自己辦,保證重點工程管控到位。目前,“一通三防”、頂板、電機運輸管理是我們各項工作的重中之重。為此,我礦建立“一通三防”技術(shù)管理核心體系,嚴格執(zhí)行“先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控、以風定產(chǎn)”的瓦斯治理方針,牢牢捉住采掘布局、透風系統(tǒng)、安全監(jiān)控、現(xiàn)場管理四個重點環(huán)節(jié),確保礦井透風可靠、監(jiān)控有效、管理到位。嚴格執(zhí)行探放水管理規(guī)定,堅持有掘必探、有采必探,認真落實“防、堵、疏、排、截”綜合治理措施。加大煤塵治理力度,抓好自然發(fā)火監(jiān)測治理、瓦斯治理及監(jiān)測監(jiān)控的系統(tǒng)穩(wěn)定運行。突出電機運輸安全管理,優(yōu)化電機運輸系統(tǒng),改造供電網(wǎng)絡(luò),以不斷提升電機運輸安全質(zhì)量標準化水平為切進點,努力打造本質(zhì)安全、服務(wù)保障型電機運輸系統(tǒng)。

      捉住關(guān)鍵夯實根基。班組是企業(yè)的細胞,是安全生產(chǎn)的前沿陣地,更是安全管理的根本點、關(guān)鍵點和著力點,抓好班組安全管理,就是抓好安全管理的根本和基礎(chǔ)。對班組長要使用、更要培養(yǎng),要有工作標準、更要有培養(yǎng)標準。我們要通過對全礦班組上進行定期培訓(xùn)考核,建立“公然競聘、民主測評、張榜公示、專業(yè)培訓(xùn)、獲得班組長上崗資歷證、簽署任命證書”一套班組長選聘、培養(yǎng)、成才的長效機制,進步班組長的政治待遇和經(jīng)濟待遇,從而激起班組內(nèi)在管理活力、完善班組基礎(chǔ)建設(shè),通過展開自主管理班組創(chuàng)建活動,鑄造“本質(zhì)安全型班組”。再就是我們的新工人、老工人和習(xí)慣性違章職員,被我們定為影響安全生產(chǎn)的薄弱職員。新工人安全意識和安全操縱技能低,存在冒險意識;老工人憑著老經(jīng)驗、老習(xí)慣違章作業(yè)根深蒂固;習(xí)慣性違章職員,常常性的違章,破壞安全環(huán)境。因此我們要通過展開以師帶徒、安全技術(shù)培訓(xùn)等情勢,進步“薄弱職員”的技術(shù)能力和崗位操縱水平,展開走訪慰問和違章職員座談活動,加強對“三違”職員的安全親情教育。

      嚴格履職兼顧調(diào)和。每一個部分都有各自的職能重點,各個部分的職能首先都要放在安全生產(chǎn)上,安監(jiān)處就是要查隱患、抓規(guī)范、不斷揭穿題目;調(diào)度室要調(diào)度指揮生產(chǎn),更重要的是要做好事故的應(yīng)急防范、應(yīng)急處置;工會就是要圍繞民主管理、班組建設(shè)來進一步發(fā)揮安全保障作用,其他部分一樣要結(jié)合各自的職能特點,把安全生產(chǎn)放在第一名置,認真對比《七條規(guī)定》相干條款和團體公司要求,全面抓好具體貫徹落實,動態(tài)地保證生產(chǎn)進程中的安全??梢哉f,這七條規(guī)定是保障職工生命安全的生命線、防護線,也是安全生產(chǎn)管理的底線,是每個煤礦管理者與職能部分都應(yīng)當做的,而且是能夠做到的,只要做到了,就可以有效地防范遏制事故的發(fā)生。

      五、厲行從嚴管理,抓好本質(zhì)安全和本質(zhì)質(zhì)量要求的落實,推動安全培訓(xùn)由取證型向技能型轉(zhuǎn)變,推動質(zhì)量達標由投進型向管理型轉(zhuǎn)變。

      保證安全就是煤礦最大的效益,始終把礦工生命放在高于一切的位置,切實保障礦工生命生命安全,真正做到畏敬生命,這就要求我們還要抓好本質(zhì)安全和本質(zhì)質(zhì)量要求的落實。本質(zhì)安全講求內(nèi)在的本質(zhì)安全,重要的是人的本質(zhì)安全,這就要求對員工要一手抓教育,通過深進展開“從嚴管理為了誰?安全好了誰受益?”大討論活動,抓好安全理念的引導(dǎo),讓干部職工真正熟悉到從嚴管理的重要性和必要性。通過實施“安全自覺”培養(yǎng)工程和“安全心智模式”培訓(xùn)等全方位、立體式的安全思想教育,規(guī)范全員的安全生產(chǎn)行為習(xí)慣,建立正確的安全生產(chǎn)觀念,建立正確的防范意識;一手抓制度束縛,建立嚴格的安全管理制度,教育職工使其不愿、規(guī)范行為使其不能、重辦“三違”使其不敢,從源頭上杜盡事故發(fā)生。建立特殊時期“三違”罰款和定性“雙升級”制度,對典型一般、嚴重“三違”實行繳納保證金制度,構(gòu)成強有力的威懾效應(yīng)。建立嚴格的措施落實制度,不放過每一個環(huán)節(jié)、每一個細節(jié),徹徹底底將各項措施落實到位。建立嚴格的隱患排查制度,把隱患消滅在現(xiàn)場,消滅在萌芽狀態(tài),防患于未然。建立嚴格的責任追究制度,在責任追究上過真招,做到“安全事故零容忍、安全隱患零容忍、不安全行為零容忍”,確保安全責任落實到位。本質(zhì)質(zhì)量就是要干標準活,高標準干活,規(guī)范操縱,不糊弄自己、不糊弄他人。堅持以質(zhì)量促安全的思想,延續(xù)深進展開安全質(zhì)量“樹優(yōu)抓尾”評比活動,分別組織召開正、反面典型現(xiàn)場會,通過不斷完善考核評比標準,明確考核目標,加強動態(tài)檢查,使各專業(yè)、區(qū)隊更加重視工作流程中的質(zhì)量管控,真正激活基層單位創(chuàng)精品保安全的工作意識,在全礦上下構(gòu)成“抓質(zhì)量,促安全,比干勁”的濃厚氛圍。嚴格職工安全教育培訓(xùn),把管理者進步現(xiàn)場管控能力、檢查職員進步監(jiān)督能力、職工進步安全技能和基本素質(zhì)作為重點內(nèi)容,有針對性地展開好安全教育培訓(xùn),通過開設(shè)安全心理學(xué)專題課程,發(fā)掘職工心理上深層次的東西,消除“思想隱患”,真正實現(xiàn)安全上的自我管理。延續(xù)強化崗位標準流程操縱,進步安全操縱能力。深化樸素質(zhì)量標準化創(chuàng)建活動,以質(zhì)量促安全。工程質(zhì)量是安全的條件和根本保障,通過堅持不懈地展開好安全質(zhì)量標準化創(chuàng)建活動,發(fā)揮好鼓勵先進、鞭策落后的作用,切實調(diào)動了各區(qū)隊、專業(yè)抓安全工作的積極性、主動性,增強了抓安全質(zhì)量工作的責任心、事業(yè)心和良知,營建了比、學(xué)、趕、超的濃厚氛圍,推動了全礦安全質(zhì)量管理各項工作的齊頭并進、健康調(diào)和發(fā)展。

      當前,我礦安全工作正處在干部職工精力輕易分散、安全管理難度大的關(guān)鍵時期,我們要想落實好《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》,必須充分認清存在的題目和不足,充分認清當前發(fā)展的情勢和目標,充分認清抓好安全的極端重要性,充分認清各級管理職員肩負的責任和使命,從講政治、保大局、促發(fā)展、惠民生的高度,時刻把職工兄弟的生命安全當作是自己的生命安全,同呼吸、共命運、心連心,帶著感情抓安全,憑著良知抓安全,用責任為職工撐起一片安全的藍天……

      2023年煤礦心得體會篇8

      安全生產(chǎn)是煤炭企業(yè)的天字號大事,安全生產(chǎn)與人的生命息息相關(guān)。我們常常聽到這樣一句話:“安全生產(chǎn),人人有責”,說明了安全生產(chǎn)對我們的重要 性,分析目前所有安全事故,絕大多數(shù)是有違章造成的,也就是一切事故的根源出現(xiàn)在我們的思想上。安全意識不強,現(xiàn)場管理不嚴,凡事掉以輕心,這些問題依舊 是引發(fā)各類安全事故的主要原因。從這個意義上講,抓安全生產(chǎn),其實就是抓人的思想工作,以增強人的安全意識。我公司在三八節(jié)組織的安全演講活動,三月十八 晉城苗匠_事故發(fā)生一周年的警示,宣誓活動,無不在提醒我們要不斷增強安全意識,促進安全生產(chǎn);提高綜合素質(zhì),實現(xiàn)安全生產(chǎn);加強制度落實,保障安全生 產(chǎn)。

      增強安全意識,促進安全生產(chǎn)。

      增強人的安全意識,我認為首先要通過各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)來提高?,F(xiàn)在我們__正在不定時的 集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),以及每日在餐廳的黑板上寫出一道有關(guān)安全生產(chǎn)的題目,以供職工在吃飯的間隙也可以了解一些安全生產(chǎn)知識。這種方法其實都是在意示著我們要時 刻增強安全意識,保持高度警覺;要居安思危,防范于未然。我不知道你們是否注意過螞蟻窩,只要是在平地的螞蟻窩,都會在洞口邊發(fā)現(xiàn)一圈高高的土,你知道它 是用來干什么的嗎?它們就是怕下雨的時候雨水流進洞來。一只小小的螞蟻都能做到居安思危,防范于未然,對于我們來說,更應(yīng)該如此。其次,我們還要通過身邊 的典型和事例來警醒。這兩年,我國發(fā)生的_不安全事故很多,離我們近的,比如說我們單位6·22頂板事故,晉城苗匠_事故,還有前幾天發(fā)生在孝義的安信_ 主井發(fā)生炸藥爆炸事故,我相信,誰聽說之后心情都會沉重,都會悲痛,但是我們不能只是聽聽而已,當時心痛一下,更多要從中反思,總結(jié)教訓(xùn),不斷的警示自 己,告誡自己該怎樣做,從哪里做起。增強安全意識,實際上就是要我們明白防患于未然的價值,要遠遠大于發(fā)生事故后的吸取教訓(xùn);事前努力的意義要遠遠大于事 后的追悔莫及和追究責任,要在安全時抓安全,不要在事故后去埋怨。因此,我們的安全意識和對員工的安全教育,一定要抓到點上,落到實處,不能盲目無序,要 把“安全第一”當作首要的價值取向,只有真正讓員工擺正安全與生產(chǎn),安全與效益的關(guān)系,才能使安全生產(chǎn)深入人心,才能確保我們的企業(yè)興旺發(fā)達,長盛不衰。

      提高綜合素質(zhì),實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

      安全生產(chǎn)的實現(xiàn),除了有極強的安全意識,更重要的是要有一支綜合素質(zhì)高、技術(shù)本領(lǐng)強的隊伍,包括管理隊伍和生產(chǎn)隊伍。

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