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      調(diào)查研究的心得體會

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      某些事情讓我們心里有了一些心得后,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這樣有利于我們不斷提升自我。那么心得體會到底應(yīng)該怎么寫呢?以下是小編為大家收集的調(diào)查研究的心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      調(diào)查研究的心得體會1

      2個月的調(diào)查主題活動在大家工作組組員的艱辛勤奮下獲得圓滿落幕。體會很深,實踐活動活動主題的感受要我令人難忘。我大概匯總為一下幾個方面:

      第一,此次調(diào)查主題活動要我親自感受到團隊協(xié)作的關(guān)鍵作用,本人的工作能力終究比較有限,難有以精英團隊方式開展相互配合的事倍功半。大家此次主題活動早期以精英團隊方式進行,每一次調(diào)查問卷都分工明確,有訪談的,紀(jì)錄的,照相的。大伙兒密切配合,使調(diào)研主題活動能取得成功的進行并趨向健全。使大家親自感受到團隊意識和風(fēng)采所屬,使大家提升了自身融入精英團隊的工作能力。了解到精英團隊和團隊協(xié)作精神的極大發(fā)展?jié)摿凸πАT谶@里以前,盡管在書上數(shù)次見到過這一詞句,教師在課堂上也數(shù)次注重過精英團隊的精神實質(zhì),但沒真實經(jīng)歷的物品終究不可以深深刻印在腦子里。從這當(dāng)中因為我學(xué)得了要擅于與別人溝通交流,精確地表述自身的觀念,耐心地聆聽別人的建議,有效地吸收別人的念頭,也有一點是決不能忽視的:堅信工作組組員,創(chuàng)建彼此的相互信任。

      另外,根據(jù)此次調(diào)查主題活動大家深入了解了交通指示燈運作的基本原理及其推進了大家公路交通知識框架,此次問卷調(diào)查朝向人民群眾,根據(jù)對合肥交通量很大的路面的實證研究調(diào)查,及其創(chuàng)建信號指示燈轉(zhuǎn)換時間和交通堵塞時間實體模型剖析,把大都市擁擠難題歸結(jié)到兩大層面,匯總出交通堵塞難題的根本原因是“車多燈緩”的大城市道路交通現(xiàn)況,進而號召有關(guān)城市規(guī)劃、設(shè)計方案、管理方法單位高度重視對大城市“綠波帶”的設(shè)定?;叵氲秸{(diào)查問卷進行那一天,無從不反映大家精英團隊三人的能量和團結(jié)一致。在巨大的工作中眼前大家沒人埋怨,大家每一個人全是具有責(zé)任感的人,調(diào)查問卷盡管做著非常累,可是大家做的很開心,很快樂,流了汗,也獲得了取得成功。根據(jù)此次調(diào)查問卷主題活動大家學(xué)會了應(yīng)對,學(xué)會了堅持不懈,學(xué)會了合作,在炎炎夏日,大家磨練了自身的心里。

      第三,大家本身演講口才獲得提升,在和路人溝通交流中留意情境和一口氣,立即改正不妥的地區(qū),在調(diào)研初中會膽大的說,自信心的說。另外大家充足觀念到專業(yè)知識的不夠,見識的比較有限。在此次調(diào)研中,本有很多的念頭,但因為大家的見識水準(zhǔn)比較有限,迫不得已舍棄。例如,大家工作組原準(zhǔn)備運用SPSS來健全大家的調(diào)查研究報告,因為專業(yè)技能的限定,只能罷手。換句話說,之后得進一步學(xué)習(xí),不僅是專業(yè)科目層面的學(xué)習(xí)培訓(xùn),還需要攝獵各個領(lǐng)域的專業(yè)知識,以提高自身的眼界和觀察力,擴張自身的工作能力范疇。

      第四,此次調(diào)查主題活動使我們了解到論文選題很重要。歷經(jīng)此次調(diào)查主題活動,我認(rèn)為做調(diào)查一定要做一些有現(xiàn)實意義的課題研究,對調(diào)查目標(biāo)有一定協(xié)助的主題風(fēng)格,才可以互利共贏,也算不上徒勞無功。也有要有可執(zhí)行性,沒有可執(zhí)行性,或是可執(zhí)行性低得話,那麼就確實會困難重重了。我認(rèn)為的最重要的一點是學(xué)會了不一樣的思索方法。因為每一個人的日常生活歷經(jīng)不一樣,遇到過的狀況不一樣,遭受的文化教育不一樣,尤其是思索視角的不一樣,很當(dāng)然對事情的觀點也難以一樣。此次根據(jù)與工作組組員的溝通交流,乃至包含爭執(zhí),體會出了不一樣的思維模式帶來大家的全新升級覺得:對事情的了解更為全方位、客觀性、科學(xué)研究,并不像之前那般含有非常大的片面化、主觀、隨機性。第五,辦事要有方案,大家實地調(diào)研主題活動以前列舉大家有多少時間,大家準(zhǔn)備用是多少時間,大家有那些事兒是要做的,是能夠做的。此次調(diào)研實踐活動,還有一個深入的感受:僅有不斷學(xué)習(xí)培訓(xùn)和深入地思索,才可以尋找聰慧的原動力;讀死書籍是不起作用的,要把基礎(chǔ)理論和實踐活動緊密結(jié)合,融會貫通。

      它是大家第一次接觸和參加交通出行調(diào)研,并在此次主題活動中與工作組組員一同肩負(fù)起問卷調(diào)查的設(shè)計方案、明確分工了自身的50份問卷調(diào)查的派發(fā)和收購、與工作組組員一同擔(dān)負(fù)了問卷調(diào)查的數(shù)據(jù)分析與剖析及其調(diào)查研究報告的編寫,最終還完成了對成稿的改動和健全工作中。我認(rèn)為對自身是一個極大的挑戰(zhàn)和非常大的鼓勵鍛練。調(diào)查報告主題活動盡大家較大勤奮去把它搞好,它不但為大家將來社區(qū)實踐活動打下基礎(chǔ),并且大家每一個人還將以此次實踐活動為點,多多的吸取經(jīng)驗與不夠,為之后實踐活動造就大量機遇,使自身從這當(dāng)中獲益,早日變成一名出色在校大學(xué)生,變成一個對我國,對社會發(fā)展有效的優(yōu)秀人才,完成本身使用價值。

      這短暫性而又豐富的調(diào)查主題活動,我覺得對于我邁向社會發(fā)展具有了一個公路橋梁的功效,銜接的功效,是人生道路的一段關(guān)鍵的歷經(jīng),也是一個關(guān)鍵流程,對未來踏入崗位也擁有非常大協(xié)助。向別人謙虛請教,和人文明行為相處等一些為人處事為人處事的基本準(zhǔn)則都需要在具體日常生活用心的落實,好的習(xí)慣還要在具體日常生活持續(xù)塑造。這一段時間學(xué)過到的工作經(jīng)驗和專業(yè)知識就是我一生中的一筆精神財富。此次調(diào)查也要我深入掌握到,和團隊保持穩(wěn)定的關(guān)聯(lián)是很重要的。辦事最先要學(xué)會做人,要搞清楚人生道理,怎樣與人交往是現(xiàn)代社會的為人處事的一個最基本上的難題。針對自身那樣一個將要踏入社會的人而言,必須學(xué)習(xí)培訓(xùn)的物品許多,實踐是學(xué)員觸碰社會發(fā)展,掌握社會發(fā)展,服務(wù)社會,應(yīng)用學(xué)過專業(yè)知識實踐活動自身的最好是方式。親自實踐活動,而不是故步自封。完成了從基礎(chǔ)理論到實踐活動再到基礎(chǔ)理論的飛越。提高了了解難題,分析問題,解決困難的工作能力。為了解社會發(fā)展,掌握社會發(fā)展,踏入社會奠定了優(yōu)良的基本。另外還需我們在之后的學(xué)習(xí)中用專業(yè)知識武裝自身,用書籍充實自己,為之后服務(wù)社會奠定更牢固的基本。

      “艱苦知人生道路,實踐活動長才能”。

      根據(jù)此次的的社區(qū)實踐活動主題活動,大家逐漸了解了社會發(fā)展,寬闊了視線,提高了才能,并在社區(qū)實踐活動主題活動中正確認(rèn)識了自身的部位,發(fā)覺了自身的不夠,對本身使用價值可以開展客觀性點評。這在無形之中使大家對自身的將來有一個恰當(dāng)?shù)木珳?zhǔn)定位,提高了本身認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識并將之與社會發(fā)展緊密結(jié)合的自信心和恒心。針對將要踏入社會發(fā)展的在校大學(xué)生們,更應(yīng)當(dāng)提前走入社會發(fā)展、了解社會發(fā)展、融入社會發(fā)展。在校大學(xué)生社會調(diào)研社會實踐活動是在校大學(xué)生磨煉品性、提高才能、完成全面的發(fā)展的關(guān)鍵演出舞臺。在這兒大家真真正正的鍛練了自身,為之后步入社會干了更強的埋下伏筆,之后假如還有機會,我能更為積極主動的參與那樣的主題活動。

      “從人民群眾中,到人民群眾中去”。

      在此次的社區(qū)實踐活動中大家還同眾多人民群眾交心溝通交流,思想碰撞出了新的火苗。從初中到許多書籍念書不上的物品,吸取了豐富多彩的營養(yǎng)成分,了解了“從人民群眾中,到人民群眾中去”的真真正正內(nèi)涵,了解到僅有到實踐活動中去、到農(nóng)村基層去,把本人的運勢同社會發(fā)展、同我國的運勢的發(fā)展趨勢聯(lián)絡(luò)起來,才算是在校大學(xué)生發(fā)展成材的恰當(dāng)之途。

      此次社會實踐活動,豐富多彩了大家的社會經(jīng)驗,提升了大家的團隊協(xié)作工作能力,使大家根據(jù)此次實踐活動更為掌握社會發(fā)展,此次社會實踐活動實際意義長遠(yuǎn),對大家的協(xié)助享受一生。做為一個二十一世紀(jì)的在校大學(xué)生,社區(qū)實踐活動是正確引導(dǎo)大家擺脫學(xué)校大門、踏入社會、并投身于社會發(fā)展的優(yōu)良方式;我們要把握住塑造鍛練才能的好機會;提高大家的修身養(yǎng)性,塑造服務(wù)社會的觀念與觀念。另外,我們要塑造宏大的理想化,確立自身的總體目標(biāo),為祖國發(fā)展奉獻一份自身的能量。

      調(diào)查研究的心得體會2

      近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認(rèn)真貫徹落實,練好調(diào)查研究基本功。

      黨員干部要想用好這一“傳家寶”,還需下“繡花針”功夫,寫“下馬看花”報告。對于調(diào)查研究工作而言,實現(xiàn)“繡花”般的精細(xì)推進,關(guān)鍵在于要將“針尖”真真切切地對準(zhǔn)“疑難雜癥”,將“針腳”實實在在地織得更細(xì)更密,這樣才能繡出政通人和的好前景。

      思想認(rèn)識突出“真”,杜絕重“表面”輕“源頭”,在“走好群眾路線”的“腳力”上下“針”功夫?!包h領(lǐng)導(dǎo)人民打江山、守江山,守的是人民的心?!比罕娐肪€是黨的根本路線,大興調(diào)查研究之風(fēng)需要在“順民意、聽民聲、謀民利、得民心”上下足“繡花針”功夫?!耙灰渚V,萬目皆張?!敝挥凶プ≌{(diào)查研究工作的關(guān)鍵點,樹牢群眾觀點,才能突破難點、創(chuàng)造亮點?!敖?jīng)驗在基層,智慧在群眾。”我們要從群眾手中獲得“一手信息”,真正實現(xiàn)通過調(diào)查研究摸透民心民意、匯集民智民力。黨員干部只有把利民小事當(dāng)成是施政大事,聽實話、察實情,才能真正讓大興調(diào)查研究依靠于民,惠及于民,讓調(diào)研成果的分量更足,質(zhì)量更高。

      精細(xì)研判突出“準(zhǔn)”,杜絕重“現(xiàn)象”輕“本質(zhì)”,在“落實深查細(xì)究”的“腦力”上下“針”功夫。調(diào)查工作“千條線”,“繡花針”作用當(dāng)下立現(xiàn)。黨員干部要做到“入深山采好藥,臨深池釣大魚”,既不能閉門造車,也不能蜻蜓點水,要層層科學(xué)布局,以“點”的突破帶動“線”的連接,以“線”連接帶動“面”的探查。要深入基層開展實地調(diào)研、不拘形式地拿準(zhǔn)“民聲脈搏”;要聽得懂“言外之音”、看得到背后的“風(fēng)景”,敏銳接收好民生訴求的“第一信號”、精準(zhǔn)定位到百姓需求的“第一導(dǎo)向”。堅決擯棄“開著小車轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)、隔著玻璃看一看、找個現(xiàn)場站一站”的調(diào)查方式。要想看到真問題、聽到好建議,就要深入到田間地頭,“坐”到群眾板凳上、“想”到群眾心坎里、“干”到群眾家門口,在百姓地頭說收成、炕頭送冷暖、灶頭悉富貧。

      整改落實突出“深”,杜絕重“留痕”輕“實效”,在“突出問題導(dǎo)向”的“效力”上下“針”功夫。研究工作要深入分析思考,進行全方位“透視”,不讓“調(diào)研之風(fēng)吹之即散”。要有直面問題的勇氣,不逃避、不遮掩;既報喜也報憂,不唯書、不唯上、只唯實;要去粗取精、去偽存真,由此及彼、由表及里,找到事物的本質(zhì)和規(guī)律,找到解決問題的辦法和途徑,力求說出“人人心中皆有,個個筆下皆無”的觀點。要把群眾想法納入工作謀劃、將群眾難題納入工作課題,下“繡花針”功夫推進調(diào)研成果轉(zhuǎn)化,促進大興調(diào)查研究收獲最大成效。黨員干部要以繡花般的耐心、細(xì)心、巧心,久久為功,繡出獨具一格、值得稱道的“惠民實招”。

      調(diào)查研究的心得體會3

      調(diào)查研究是我們黨的傳家寶,是做好各項工作的基本功。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上解決突出矛盾和問題,是我們黨一以貫之的優(yōu)良傳統(tǒng)。推動組織工作與時俱進、創(chuàng)新發(fā)展,要在真查、細(xì)研、實究中摸清底子、理清路子、開對方子,切實把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為工作成果、實踐成果和理論成果。

      求實為先,探尋查尋找問題。問題指明調(diào)研方向。要注重調(diào)查研究的針對性,圍繞中心、貼近實際,忙在點子上、謀到關(guān)鍵處。緊緊圍繞黨的建設(shè)和組織工作大局找準(zhǔn)切入點,堅持組織工作的堵點、難點、痛點在哪里,就從哪里入手調(diào)研。堅持抓重點、破難點,善于從大處著眼、小處著手,注重選取切口小、群眾受益面大的調(diào)研課題。問題找準(zhǔn)了,還要講究調(diào)研的方式方法。要提倡研究政策多開展訪談式調(diào)研,優(yōu)化服務(wù)多開展體驗式調(diào)研,破解矛盾多開展解剖式調(diào)研,改善民生多開展開放式調(diào)研,確保真正找對路、邁開步、摸清底。

      求解為要,深研細(xì)研謀良策。調(diào)研離不開深入細(xì)致的研究思考,特別是一些困擾組織工作多年的老大難中梗阻,要用好交換、比較、反復(fù)的方法,堅持全面、立體、多維研究分析,認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的病源機理、演進成因,真正找到解決問題的金鑰匙,以求解破難題,以優(yōu)解促提升,使拿出來的政策舉措接地氣、有底氣。要善于進行結(jié)構(gòu)性分析,注重遵循組織工作內(nèi)在規(guī)律,堅持共性問題和個性問題、新問題和老問題一起解決,堅持治標(biāo)和治本協(xié)同推進,在解決問題、補齊短板的過程中不斷增強組織工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性、創(chuàng)造性,謹(jǐn)防只看樹木不見森林。要開動腦筋深究細(xì)研,找出問題癥結(jié)、找到規(guī)律性認(rèn)識,努力做到解決一個問題、補齊一個短板、形成一套機制,促進整體提升。

      求效為本,解題破題促轉(zhuǎn)化。一語不能踐,萬卷徒空虛。調(diào)查研究的效果好不好,歸根結(jié)底要看服務(wù)決策、推動工作、為民解難的成效。要拓寬調(diào)研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用的渠道和途徑,在突出重點、突顯亮點、突破難點上做出成效,真正形成經(jīng)驗。要將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為組織建設(shè)的創(chuàng)新思路、破題解題的實招硬招、規(guī)范管理的制度機制和惠民利民的暖心行動,立足職能不斷推動組織工作鞏固優(yōu)化提升,真正以攻堅克難的實際成效體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)、彰顯價值。

      調(diào)查研究的心得體會4

      如何做好調(diào)查研究心得體會篇為期兩天的社會調(diào)查終于結(jié)束了,關(guān)于對華碩筆記本電腦消費購買行為的調(diào)查,雖然它的時間很短,但我很匆忙,很辛苦,但是她是我初步了解到了筆記本電腦的一些知識,讓我知道了怎么與他人進行交流與溝通。經(jīng)過這次社會調(diào)查,我真的受益很多,看著我們準(zhǔn)備好的調(diào)查問卷唄全部填完,也多少有些成就感。

      調(diào)查的時候,我們也為之做了很多準(zhǔn)備工作,用什么方法調(diào)查我們討論了很久,最終確定用問卷調(diào)查,小組開會分工各自的任務(wù),準(zhǔn)備問卷,查找相關(guān)的資料,還找來了有過問卷調(diào)查經(jīng)驗的同學(xué)給我們講解,現(xiàn)在雖然很有成就感,可是那天感覺大不相同呀!那天,我們帶著準(zhǔn)備好的問卷來到了百腦匯的三大出口。開始的時候有些人以為我們是屬于商業(yè)行為,所以不愿意接受,可是當(dāng)我們說明來意,他們還是接受我們的問卷。但總是有一些人以沒有時間為借口拒絕了我們。我個人覺得,接受問卷不會話費你2分鐘的時間,為什么不愿意給我們行個方便呢?這真的讓我想事情不能太天真!尤其是進入社會!

      通過這次問卷,我總結(jié)了以下幾點經(jīng)驗:首先,問卷的制定要有針對性,題的設(shè)置要便于被訪者接受。

      同時,要采用詢問的方式,他答,我記錄。然后,問卷時要熱情客氣,問卷后要表示感謝。最后就是問卷的整理工作,數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確,客觀做出分析,評估。

      最后,我想說的的就是,我們已經(jīng)是大學(xué)生了,從某種程度上來說,大學(xué)就是半個社會,我們要學(xué)會如何與他人之間的交流與溝通。重要的是,我們在大學(xué)學(xué)到知識同時,要學(xué)會“學(xué)以致用”。將理論與實踐相結(jié)合,多接觸社會上實際的東西,而不能停留在自我的,純粹的理論中,盡可能拓展自己的知識面,為以后自己真正的邁向社會做好準(zhǔn)備,才不會被這競爭激烈的社會所淘汰!

      如何做好調(diào)查研究心得體會篇這兩天的社會調(diào)研結(jié)束了,關(guān)雖然它的時間很短,但我很匆忙,很辛苦,但是收獲還是不小的,詳細(xì)了解到了關(guān)于商業(yè)保險的相關(guān)知識,讓我知道了怎么與他人進行交流與溝通。經(jīng)過這次社會調(diào)查,我真的受益很多,也多少有些成就感。

      調(diào)查的時候,我為之做了很多準(zhǔn)備工作,準(zhǔn)備了許多問題,開始的時候有些人以為我們是屬于商業(yè)行為,所以不愿意接受,收到了阻止,可是當(dāng)我們說明來意,他們還是接受我的調(diào)查,但總是有一些人以沒有時間為借口拒絕了我們。為什么不愿意給我們行個方便呢?這真的讓我想事情不能太天真!尤其是進入社會!通過這次調(diào)研,我總結(jié)了以下幾點經(jīng)驗:首先,問題的制定要有針對性,問題的設(shè)置要便于被訪者接受。同時,要采用詢問的方式,他答,我記錄。然后,聽他人講解時我們必須要表現(xiàn)出認(rèn)真,還要注意眼神的溝通,詢問后要表示感謝。

      最后就是整理工作,客觀做出歸類總結(jié)。

      最后,我想說的的就是,我們已經(jīng)是大學(xué)生了,從某種程度上來說,大學(xué)就是半個社會,我們要學(xué)會如何與他人之間的交流與溝通。重要的是,我們在大學(xué)學(xué)到知識同時,要學(xué)會“學(xué)以致用”。將理論與實踐相結(jié)合,多接觸社會上實際的東西,而不能停留在自我的,純粹的理論中,盡可能拓展自己的知識面,為以后自己真正的邁向社會做好準(zhǔn)備,才不會被這競爭激烈的社會所淘汰!總的說來,在我所做的工作中遇到過困難,遇到過尷尬的事情,但我都一一克服了,在些次調(diào)查中我也認(rèn)識到了做事的態(tài)度是那么重要,我也在當(dāng)中學(xué)到了許多東西,如交際溝通的能力,資料整理的能力以及應(yīng)變能力等方方面面??傊?,這是一次意義非凡的一次考驗。

      調(diào)查研究的心得體會5

      調(diào)查研究是謀事之基、成事之道,沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán),沒有調(diào)查就沒有決策權(quán)。作決策本身并不難,難的是對情況的準(zhǔn)確把握。在《__日報》“__”專欄中曾經(jīng)談到,為什么我們現(xiàn)在有些決策的針對性和可操作性不強,說到底,根子還是在于調(diào)查研究少了一點兒,“情況不明決心大,心中無數(shù)點子多”。調(diào)查研究就是一個了解情況的過程,就是為了把真實情況掌握得更多一些、把客觀規(guī)律認(rèn)識得更透一些,從而使思想、行動、決策符合客觀實際,確保形成的思路、提出的對策經(jīng)得起歷史、人民和實踐的檢驗。

      把真實情況摸上來,必須堅持實事求是。能不能、敢不敢堅持實事求是,是水平問題,更是黨性問題。要堅守黨性原則,一切從實際出發(fā),理論聯(lián)系實際,聽真話、察實情,堅持真理、修正錯誤,有一是一、有二是二,既報喜又報憂,不唯書、不唯上、只唯實,對調(diào)研不預(yù)設(shè)前提、不預(yù)設(shè)框框、不預(yù)設(shè)結(jié)論,使結(jié)論真正產(chǎn)生在調(diào)研之后,而不是調(diào)研之前。要多層次、多方位、多渠道地了解情況,既要調(diào)查機關(guān)也要調(diào)查基層,既要調(diào)查干部也要調(diào)查群眾,既要解剖典型也要了解全局,做到點面結(jié)合、上下結(jié)合、內(nèi)外結(jié)合,從而使決策有更多的事實依據(jù)。同時,還要綜合運用座談訪談、隨機走訪、問卷調(diào)查、專家調(diào)查、抽樣調(diào)查、統(tǒng)計分析等方式,充分運用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術(shù),提高科學(xué)性和實效性。要堅持發(fā)展地而不是靜止地、全面地而不是片面地、系統(tǒng)地而不是零散地、普遍聯(lián)系地而不是單一孤立地觀察事物,準(zhǔn)確把握客觀實際,通過“交換、比較、反復(fù)”,取得真實可信、扎實有效的調(diào)研成果,從而得出正確的結(jié)論。

      調(diào)查研究的心得體會6

      坐在辦公室碰到的都是問題,深入基層看到的全是辦法”,并生動幽默地指出“高手在民間”,引發(fā)了廣大網(wǎng)友的深深共鳴。近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》,并要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認(rèn)真貫徹落實。的確,“高手在民間”這句很接地氣的俗語,精準(zhǔn)道出了黨員干部要“俯身問需于民,虛心拜民為師”的深意。

      不移“公仆心”,不離“中心點”?!案呤衷诿耖g”,前有小崗村的18枚紅手印開啟了家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制的先河,今有后陳村的村務(wù)監(jiān)督委員會制度打造了新時代鄉(xiāng)村治理樣本,實踐無數(shù)次證明,誕生于“民間”的創(chuàng)新探索完全可能成為施政理政的大智慧。“天下之大,莫大于民心”,“高手在民間”不僅點明了群眾智慧,更一語道破了我們黨和國家始終把人民呼聲作為第一信號、把人民向往作為第一目標(biāo)的堅定初心。問政于民方知得失,問需于民方知冷暖,問計于民方知虛實,廣大黨員干部必須矢志不渝堅定“人民公仆”的角色定位,始終將人民作為干事創(chuàng)業(yè)、履職盡責(zé)的出發(fā)點和落腳點。

      用好“傳家寶”,多聞“窗外事”。調(diào)查研究是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),是我們黨在不同歷史時期做好各項工作的傳家寶。然而,隨著大數(shù)據(jù)時代的加速來臨,收集信息的手段大大增多,很多原來扎實有效的調(diào)查研究工作方法逐漸被視作過時產(chǎn)物束之高閣,“田間地頭”去得少了,“動動指頭”用得多了。還有一些領(lǐng)導(dǎo)干部,調(diào)查研究滿足于“做做樣子”,基層接待者更是事前踩點、精心彩排,結(jié)果成了走“示范路”、看“樣板房”,基層的真實情況和群眾的內(nèi)心呼聲難以傳達?!案呤衷诿耖g”如一劑良藥,提醒黨員干部要自覺抵制官僚主義、形式主義歪風(fēng),放下架子、沉下身子,傾聽民心民意,汲取群眾智慧,真正走進“民間”了解真情況、發(fā)現(xiàn)真問題、找到真方法。

      直面“痛難點”,常帶“空杯子”。民間“高手”云集,重要的是有識別的“火眼金睛”;群眾各顯“高招”,重要的是有謙遜的“空杯心態(tài)”?!皺M看成嶺側(cè)成峰”,每個人看待問題的視角都有偏頗處,解決問題的能力都有欠缺點,有時候在工作中遇到的瓶頸和難題,也許走進基層就能獲得新的思路和靈感。黨員干部切忌自覺高人一等,因為群眾職位沒自己高、讀書沒自己多就產(chǎn)生怠慢之心,也切忌避重就輕、躲躲閃閃,調(diào)查研究浮于表面,開展前不敢“針針見血”剖析問題,開展中又缺乏“剔肉見骨”的勇氣決心。只有誠心誠意地敞開心扉傾聽民聲、真情實感地尊重人民群眾的經(jīng)驗智慧,才能讓“民間高手”愿意“敞開天窗說亮話”,才能真正取到民間“真經(jīng)”。

      調(diào)查研究的心得體會7

      近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認(rèn)真貫徹落實。促使廣大黨員干部進一步了解基層詳情,知曉人民群眾的急難愁盼,激勵廣大黨員干部踔厲奮發(fā)、勇毅前行?;鶎幼咴L是調(diào)查研究的第一步,也是是表達關(guān)愛、解決問題、凝聚力量的重要途徑和載體,廣大基層干部當(dāng)飽含“真情實感”、做到“戒虛務(wù)實”,用心寫好這一“命題作文”,真正讓文風(fēng)樸實、內(nèi)容動人、回味悠長。

      用“精準(zhǔn)規(guī)劃”謀篇,寫好“基層走訪”的框架。在信息化、網(wǎng)絡(luò)化極度發(fā)達的時代,或許我們已經(jīng)習(xí)慣了“電話溝通”“網(wǎng)絡(luò)對話”“視頻問詢”,但實實在在“走一遭”和淺淺淡淡“問一句”的效果肯定是有千差萬別的。既是初春時節(jié),一次入戶的交流、一場面對面的溝通、一段心貼心的互動,想必是最為暖心的行為了。廣大基層干部當(dāng)用“精準(zhǔn)規(guī)劃”謀篇,既要事先了解走訪對象的具體情況,又要細(xì)致規(guī)劃時間和流程,切莫搞“車上看、門外轉(zhuǎn)、手機拍”的假大空,也不擺“看似精彩、實則無用”的盆栽架子,真正做到“身入”且“心入”,努力寫好“基層走訪”的框架。

      用“非凡成就”裝填,寫出“基層走訪”的深意?!霸L”字原意為向人詢問、調(diào)查,有看望、探問之意,后來引申為專程前往問候和交流。此次基層走訪是學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神的重要載體,廣大黨員干部要在日常工作中,通過“訪”的形式,將非凡十年的閃光成就認(rèn)真講述為老黨員、老干部和群眾們聽,將黨的“好政策”“好聲音”解讀給基層群眾和黨員、干部們學(xué)習(xí),在互相探討、深入揣摩、共話未來中,進一步燃起他們對黨的忠誠之心,真正發(fā)揮出基層走訪的“政治功能”,用心寫出“基層走訪”的深刻意義。

      用“真情實感”落筆,寫暖“基層走訪”的溫度?;鶎幼咴L的重要功能在于了解問題的同時,也帶去真情實感的溫度。在現(xiàn)實工作中,個別單位和領(lǐng)導(dǎo)干部在基層走訪的過程中,過于重“形”而非重“實”,將米面油等慰問品“一送了之”,用“趕場式”“應(yīng)景式”走訪冷了基層群眾和困難黨員干部的心,也讓基層走訪變了味、失了真。廣大基層干部當(dāng)用“真情實感”落筆,時刻牢記訪民意、貼民心、凝眾力“急不得”也“浮不得”,只有丟掉“空話套話虛話”、放下“架子面子”,真正用心用情與老黨員、老干部和困難黨員交流,使之心里舒暢、安適,才能寫暖“基層走訪”的溫度。

      用“實干作為”答卷,寫深“基層走訪”的回音。“以誠感人者,人亦誠而應(yīng)?!眴柖?、知而思之、思而行之,才是“正向循環(huán)”,基層走訪既要把關(guān)懷、溫暖和政策“送下去”,更重要的是要把訴求、需要、期盼“帶回來”,只有了解老黨員、老干部和困難黨員及群眾的所思所想所盼,才能為后續(xù)工作提供指引,才能把實事辦到心坎上。廣大黨員干部當(dāng)用“實干作為”答卷,在聊家常時噓寒問暖、在品甘苦時知急難愁盼,學(xué)會把問題寫進“責(zé)任清單”,在實實在在解決問題、步步推進回應(yīng)期待中,真正寫深“基層走訪”的回音。

      調(diào)查研究的心得體會8

      “我校大學(xué)生思想政治課學(xué)習(xí)情況的調(diào)查研究”心得體會本次實踐課我們組選的課題是“我校大學(xué)生思想政治課學(xué)習(xí)情況的調(diào)查研究”。從調(diào)查之初到調(diào)查結(jié)束,我們小組展開了多次會議進行討論協(xié)商。大家根據(jù)老師給的調(diào)查課題商量決定最終我們要完成的題目。老師給的題目也都是具有針對性并且有實際意義的課題,有可操作性。這樣也就為我們選題節(jié)省了很大的時間和精力。

      在上學(xué)期,我們學(xué)習(xí)了《社會調(diào)查》這門專業(yè)課,并完成了一項社會調(diào)查,所以對開展社會調(diào)查的步驟和注意事項也都有了一定的認(rèn)識和經(jīng)驗。在確定好調(diào)查課題之后,我們小組內(nèi)部根據(jù)每個人的特點進行了分工,具體分配落實了各個成員的任務(wù):收集資料、設(shè)計調(diào)查問卷、問卷調(diào)查、撰寫調(diào)查報告。然后組長組織大家一起討論了研究方案,明確研究方向和研究大致過程,然后按實施方案具體分配落實任務(wù)。最后組員們一起行動:收集資料、跑圖書館和上網(wǎng)、記錄、寫稿、修訂、整理匯總資料、撰寫調(diào)查報告每個過程都很認(rèn)真,很仔細(xì)地完成,遇到困難齊力解決,有意見分歧就共同探討論證,或請教指導(dǎo)老師,直到意見基本達成一致。

      我主要負(fù)責(zé)的是后期調(diào)查報告的撰寫。在調(diào)查小組的成員調(diào)查完成并整理好數(shù)據(jù)后,我們調(diào)查報告撰寫小組開始收集資料,并根據(jù)問卷的數(shù)據(jù)對調(diào)查結(jié)果進行分析整合,我們兩個人關(guān)鍵的問題就是最后寫作風(fēng)格的統(tǒng)一,我們經(jīng)過研究商討,吸取對方的優(yōu)點,最后整合出一份最終的調(diào)查報告。在撰寫過程中,一定要注意調(diào)查報告的真實性,每一個觀點都要有材料支撐,而且材料來源一定要注意其真實性和合理性。

      在分工各司其職的同時,我們還相互幫助,通力合作,這樣節(jié)約了整體操作的總時間,使我們能夠?qū)r間集中在更為困難的問題調(diào)查上去。個人的成功是寓含于集體的成功中的。個人的成功與他人的成功、集體的成功是統(tǒng)一的。競爭,是在合作的基礎(chǔ)上進行的,是在公平的原則下展開的。人人都應(yīng)該有獲取成功的機遇。我們不能因為自己需要成功而自私地拒絕幫助他人。其實在競爭中幫助他人就是在幫助自己。這種團隊精神,營造出和諧的人際關(guān)系。這次綜合實踐活動中,我們深深體會到在這種和諧的人際關(guān)系中學(xué)習(xí)工作,沒有內(nèi)耗,讓人全身心地投入到調(diào)查工作中去,其效率是極高的。

      總之,正因為具有了團隊精神,我們調(diào)查小組的工作才能順利進行,是團隊精神將我們這個小組凝聚得更緊密,這也是我們學(xué)習(xí)的最大收獲。

      調(diào)查研究的心得體會9

      “水落石出”搞調(diào)研

      調(diào)查研究,是我們黨的傳家寶,是做好各項工作的基本功。近日,中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認(rèn)真貫徹落實。開展調(diào)查研究,基礎(chǔ)在調(diào)研之向、關(guān)鍵在調(diào)研之法、核心在調(diào)研之用。要注重堅持問題導(dǎo)向,注重調(diào)研方法,著力問題解決,推動各項工作,“水落石出”開展好調(diào)查研究。

      堅持滴“水”穿石,涵養(yǎng)調(diào)研定力。調(diào)研之道,重在實,要在準(zhǔn)。調(diào)查什么,研究什么,是開展調(diào)查研究前需要解決好的問題。要堅持問題導(dǎo)向,直奔問題而去,明確調(diào)研所要解決的問題,制定調(diào)研的方案,保持調(diào)研的方向,做到眼睛向下,保持對問題的敏銳“嗅覺”,真正扎進問題堆,扎進矛盾和問題集中之地,不被問題表象所迷,不為問題“多頭”而誤,保持“打破砂鍋問到底”的決心和定力,做到拔云見日,刨根問底,把問題找準(zhǔn)、找實,弄清問題根源所在,為解決問題奠定堅實基礎(chǔ)。

      著眼“落”地生根,遵循調(diào)研規(guī)律。調(diào)查研究是一種傾聽民聲、收集民意的過程。要堅持群眾路線,堅持從群眾中來、到群眾中去,精準(zhǔn)把握準(zhǔn)調(diào)研的方向,充分了解上級要求、工作需求和群眾需求,弄清楚需要解決的問題,搞明白調(diào)研的對象,合理安排調(diào)研時間、調(diào)研方式和調(diào)研群體,提升調(diào)研精準(zhǔn)度。要堅持身入心至,多看“風(fēng)景”不看“盆景”,多訪群眾少翻資料,多聽“逆耳”少聽匯報,真正走到群眾中去,拜群眾為師,真正把功夫下在查實情、辦實事、出實招上,推動調(diào)研走深走實。

      挖掘金“石”之策,把握調(diào)研方式。調(diào)查是為了認(rèn)識問題,研究是為了認(rèn)清問題。要準(zhǔn)確把握事物規(guī)律,掌握問題的要害所在,對調(diào)研收集到的素材,去偽存真、去粗取精,由表及里、“解剖麻雀”,抓住問題主要矛盾,研究制定切實可行的解決方案。要注重回應(yīng)群眾呼聲,和群眾坐在一條板凳上談問題、想辦法,汲取群眾好的意見和建議,做到帶著問題下去,帶著辦法上來,建立問題臺賬,對癥下藥、科學(xué)決策,找到解決問題的實招、妙招,解決好群眾所盼、所急、所需。

      注重推陳“出”新,提升調(diào)研質(zhì)效。調(diào)研,調(diào)研,最忌調(diào)而不研,也忌調(diào)而無果。當(dāng)前,面對新時代錯綜復(fù)雜的矛盾和問題,開展調(diào)查研究愈顯緊要。要明晰調(diào)研責(zé)任、強化調(diào)研成果轉(zhuǎn)化,杜絕“調(diào)研多,落實少”“深入基層調(diào)研不夠”等問題發(fā)生,消除“空中決策”,防治“政策打架”。要敢于直面矛盾和問題,知難而進、迎難而上,拿出“咬定青山不放松”的韌勁,切實把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為消化矛盾、解決問題、推動工作的“金點子”,盡心盡力解決好群眾急難愁盼問題,使調(diào)研成果更具可行性、更有生命力。

      調(diào)查研究的心得體會10

      讓調(diào)查研究有“課”度

      近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認(rèn)真貫徹落實。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道,沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。黨員干部作為基層調(diào)研的“主力軍”,工作中要時刻做到課前準(zhǔn)備“足”、課中作風(fēng)“實”、課后總結(jié)“深”,確保選題有準(zhǔn)度、體察有溫度、成效有力度,真正修好調(diào)查研究這門“必修課”。

      課前準(zhǔn)備“足”,讓調(diào)研選題有準(zhǔn)度。工欲善其事,必先利其器。做好準(zhǔn)備工作是開展調(diào)查研究的前提和基礎(chǔ),“倉促應(yīng)戰(zhàn)”必然導(dǎo)致手足無措、一籌莫展。要吃透“上情”,下足“繡花功夫”,通過理論學(xué)習(xí)中心組、讀書班等深刻領(lǐng)悟關(guān)于調(diào)查研究的重要論述,提高運用科學(xué)理論了解和掌握當(dāng)前研究領(lǐng)域現(xiàn)狀的能力,避免出現(xiàn)“盲人騎瞎馬,夜半臨深池”的窘境,從根本上保證調(diào)查研究工作的正確方向。要摸透“下情”,讀懂“民生清單”,對老百姓的訴求和期望做到心中“有數(shù)”,選題時緊扣群眾生產(chǎn)生活的保障問題、經(jīng)濟社會發(fā)展的實際問題,反復(fù)斟酌調(diào)查研究的提綱、內(nèi)容及路線,爭取在事前贏得群眾的信任和支持。

      課中作風(fēng)“實”,讓調(diào)研體察有溫度。調(diào)研中不僅要身入基層,實地去看、去聽、去問,更要心到基層,將心比心、以心換心,才能走好深入基層的“最后一公里”。做融入基層的“鄉(xiāng)里人”,不看“盆景”、不走“劇本”,主動放下“官架子”,用沾泥的雙腳去貼近實際、貼近生活、貼近群眾,問詢中把晦澀難懂的“調(diào)研術(shù)語”轉(zhuǎn)化為簡單生動的“鄉(xiāng)音俚語”,在“拉家?!薄敖Y(jié)親戚”中知曉群眾所思所盼、快速架起干群“連心橋”。做事不避難“老實人”,調(diào)研中對于群眾反映強烈、亟待解決的“急難愁盼”問題,要有“逢敵亮劍”的精神,帶著問題深查細(xì)究、找準(zhǔn)癥結(jié),從而“對癥下藥”,讓群眾切身感受到“件件有著落、事事有回音”的暖心。

      課后總結(jié)“深”,讓調(diào)研成效有力度。調(diào)研后的梳理匯總是輸出優(yōu)秀調(diào)研成果的根本,通過深度思考、辨證分析,推動調(diào)研成果愈研愈精。要善于“回頭看”,廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,務(wù)必定期對調(diào)研流程全方位進行復(fù)盤,逐人逐條逐項“過篩子”,切勿擺“花架子”、搞“假把式”,對其中可能存在敷衍了事、急功近利,甚至脫離實際、脫離群眾的情況,以“刮骨療傷”的勇氣不斷改進調(diào)研方法、提高調(diào)研質(zhì)量。要勇于“向前走”,想寫好基層調(diào)研的“下半篇文章”,關(guān)鍵在于始終站穩(wěn)人民立場,既立足當(dāng)前,又放眼長遠(yuǎn),把調(diào)查研究的有效做法和成功經(jīng)驗再深入、再轉(zhuǎn)化、再創(chuàng)新,為推動鄉(xiāng)村振興、解決各類矛盾增添一抹“初心紅”。

      調(diào)查研究的心得體會11

      近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》(以下簡稱《方案》),對全黨開展調(diào)查研究工作提出了新的要求。

      調(diào)查研究是謀事之基、成事之道。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層、深入群眾,說“家常話”“體己話”“激勵話”,聽真話、察實情、求實效,不斷提高調(diào)查研究本領(lǐng)。

      說“家常話”,增進感情“聽真話”。語言是溝通的橋梁。正確利用語言的魅力,可以加強人與人之間心靈上的連接。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部放下“官架子”、撲下身子,深入田間地頭、農(nóng)戶家中,與群眾打成一片、“泡”在一起,多講百姓愿意聽、喜歡聽、能聽懂的大實話。要采取打比方、擺事實、講道理、列數(shù)據(jù)、作比較等方式,深入淺出、通俗易懂、直白曉暢地宣講黨的政策,讓廣大人民群眾愿意聽、聽得懂、聽得進,在進村入戶、爬坡上坎、促膝交談中增進感情、融洽關(guān)系。要從群眾最關(guān)心、最迫切的具有針對性、全局性的問題入手,在上與下之間架起民心橋、連心橋,在嘮家常中傾聽群眾的真實思想和建議、呼聲,真正了解民之所急、民之所盼。

      說“體己話”,增強信任“察實情”。情感是溝通的紐帶。只有感情熱絡(luò)了、深切了,才能了解真情況、找到真問題。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展調(diào)查研究,要尊重群眾、將心比心、換位思考,體貼群眾的困難和訴求,收集群眾的意見建議。要“以心換心”“以情換情”,采取聊家常、擺龍門陣、說知心話的方式,引導(dǎo)群眾敞開心扉、打開話匣,在增強信任、見微知著中收集群眾意見,聽民意、匯民智、聚民心。要采取“望、聞、問、切”的方式,善于察言觀色,想方設(shè)法、刨根問底了解人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題,在洞若觀火、明察秋毫中切實了解基層的真實面目,千方百計發(fā)現(xiàn)問題。要防止走馬觀花、蜻蜓點水,多到基層一線蹲點調(diào)研、解剖麻雀,以釘釘子精神把情況摸準(zhǔn)摸透,通過抽絲剝繭、庖丁解牛,把握本質(zhì)性、規(guī)律性的東西。

      說“激勵話”,增添信心“求實效”。信心是力量的源泉。只有增添群眾信心、引導(dǎo)群眾主動作為,才能把調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化為推進工作、戰(zhàn)勝困難的實際成效。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展調(diào)查研究,既要深入分析、充分論證和科學(xué)決策,形成解決問題、促進工作的思路辦法和政策舉措,又要加強動員、引導(dǎo),提振群眾信心、開發(fā)群眾智慧、依靠群眾力量,共建幸福美好生活。既要積極排憂解難,更要激勵人民群眾樹立競爭創(chuàng)業(yè)意識,充分發(fā)揮聰明才智,發(fā)揚首創(chuàng)精神,自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)。要鼓勵人民群眾自覺擔(dān)負(fù)自己的時代責(zé)任、社會責(zé)任和家庭責(zé)任,踴躍投入到實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的偉大實踐中來,胸懷全局、腳踏實地,崇尚實干、齊心協(xié)力、團結(jié)奮斗,譜寫更加絢麗的華章。

      調(diào)查研究的心得體會12

      俗話說“民以食為天”,食品問題一直是關(guān)系國計民生,與我們生活息息相關(guān)的一個重要問題,而食品價格更是直接影響著人民群眾的消費結(jié)構(gòu)和生活水平,但是最近幾年以來,物價一直在持續(xù)上漲,通貨膨脹率居高不下,消費者物價指數(shù)(CPI)也是屢創(chuàng)新高,讓廣大群眾大呼“傷不起!”。自今年4月份以來,全國各地豬肉價格持續(xù)走高,四川地區(qū)最近已達到27.72元/公斤的歷史性高位,這對一直以豬肉作為主要肉食的國民造成了極大影響,加劇了人民群眾的消費負(fù)擔(dān),已經(jīng)直接影響到了居民的正常生活。為此,我們特地組織了這次關(guān)于豬肉價格問題的調(diào)查問卷,旨在了解豬肉價格上漲對溫江區(qū)居民生活消費的影響,進而分析價格上漲的原因,并為相關(guān)部門控制豬肉價格的上漲提供一些依據(jù)和建議,從而促進經(jīng)濟的發(fā)展。

      通過本次問卷調(diào)查,我們分析出了造成此次豬肉價格上漲的幾個主要因素,而且通過理性分析,我們認(rèn)識到盡管豬肉價格在目前一段時間內(nèi)還會在高位運行,也還存在繼續(xù)上漲的可能性,但大幅上漲的可能性已經(jīng)不大了。針對本次調(diào)查暴露出來的問題,我們也根據(jù)自己所學(xué)知識,結(jié)合自身的生活實際,提出了幾點意見建議,希望能夠?qū)鉀Q豬肉價格惡性上漲對人民生活造成的不良影響貢獻綿薄之力。

      調(diào)查研究的心得體會13

      之前總是以為調(diào)查分析是一件容易的事,只必須分工明確隨后循規(guī)蹈矩的開展下來就可以了。可是在我們真真正正的去開展調(diào)研,去開展科學(xué)研究的情況下才搞清楚,一項調(diào)查分析的開展是不易的,一個科研成果的展現(xiàn)身后蘊涵了是多少工作與心酸。自然,在調(diào)查分析的全過程中,大家也學(xué)得了許多專業(yè)知識,把握了許多專業(yè)技能也懂了許多大道理。

      大家工作組科學(xué)研究的內(nèi)容是在校大學(xué)生網(wǎng)上購物狀況,它是大家第一次做調(diào)查分析,既沒有充足的專業(yè)技能也欠缺必需的工作經(jīng)驗。大家所有著的僅有一份激情和興趣愛好。還行有教師的熱情具體指導(dǎo),大家的調(diào)研得到堅持下去。調(diào)研的全過程是艱苦的,充滿了各種各樣艱難和出乎意料的事兒。最先便是問卷調(diào)查的設(shè)計方案與難題的挑選,此前看他人做的問卷調(diào)查,總覺得出的題十分枯燥,缺乏科技含量,因此就很隨便的給他人填答問卷調(diào)查。而在我們自身出卷的情況下才知道,難題的明確提出與挑選是一個很艱難的全過程,一份好的問卷調(diào)查安裝了很多人的期待。大家精英團隊的六個人,歷經(jīng)了一次次的探討,一直在難題的挑選上面有矛盾,不可以明確如何選擇。由于難題過多、太零碎,不容易去系統(tǒng)軟件的考慮到,并且難題還務(wù)必與大家的科學(xué)研究主題風(fēng)格關(guān)聯(lián),與大家的調(diào)研相融洽。而調(diào)查問卷設(shè)計的自身就具備一定的構(gòu)造和層級。其難題的放置于設(shè)計方案都是有其周期性與精確性,有其層級與偏重于,這針對第一次設(shè)計問卷的大家都并不是小的挑戰(zhàn)。最后大家六個人每個人出一份將自身覺得關(guān)鍵的難題統(tǒng)統(tǒng)列舉出去,將全部的難題歸納,隨后再逐一鑒別。歷經(jīng)2個禮拜的挑選,總算將問卷調(diào)查的初樣分類整理了。

      問卷調(diào)查的派發(fā)也不是一件容易的事,由于科學(xué)研究的目標(biāo)是龍子湖高等院校在校大學(xué)生,不只是大家一個院校,對別的院校的調(diào)研便是一個難點了。大家印刷了四百份問卷調(diào)查,各自發(fā)送至航院、學(xué)院、財專等五個院校,這促使大家不斷地奔勞,并啟用了一切能夠運用的人力資源去幫助調(diào)研,請了很多盆友幫助派發(fā)問卷調(diào)查。因為別的學(xué)校并不了解,因此只有從自身的同學(xué)們跟盆友下手派發(fā)問卷調(diào)查。

      最終針對問卷調(diào)查的數(shù)據(jù)分析,這是一個宏偉的工程項目。原本有手機軟件spss能夠協(xié)助,可是大家不容易用,只有選用傳統(tǒng)式的筆寫方式統(tǒng)計分析。一份份問卷調(diào)查開展,一個個選擇項記下來,那樣不斷地寫不斷記,期內(nèi)還規(guī)定不可以注意力不集中,由于非常容易錯誤,這為科學(xué)研究的結(jié)果搞好了埋下伏筆。

      在科學(xué)研究的全過程中,大家真真正正感受到團隊的力量。工作能力再強,終得可循之時,而團體能量是無窮無盡。針對調(diào)查分析,特別是在反映出團體能量的關(guān)鍵。調(diào)研的開展是一個艱苦的全過程,假如離開精英團隊,大家哪一個人都難使調(diào)研開展下來。恰好是由于大家的緊密配合,才使枯燥無味的調(diào)研越來越充斥著快樂。在這個全過程中,大家也學(xué)會了怎樣團結(jié)協(xié)調(diào)工作中。

      在調(diào)研的全過程中,仔細(xì)與細(xì)心也是十分關(guān)鍵的。實地調(diào)查的每一步都必須細(xì)心去進行,不然調(diào)研便會被終斷。在數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析這一塊,也是規(guī)定要仔細(xì)的對巨大復(fù)雜的數(shù)據(jù)信息開展定量分析的科學(xué)研究。

      自然,圍繞全部實地調(diào)查的是大家的熱情與熱情,并且,由于有一個好的精英團隊、好的隊友,大家的每一步都進行得很順利,而且在艱苦中感受到取得成功的快樂。因此,大家此次調(diào)查分析的獲得不僅是

      一份匯報,更關(guān)鍵的是提高了工作能力,塑造了方法,提高了團隊精神。

      調(diào)查研究的心得體會14

      暑假伊始,南通航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院管理信息系分別組織了“x物流”、“東箭集團”、“農(nóng)業(yè)銀行”、“造物天地”等四支暑期社會實踐團隊來到各自實踐點,就“崗位見習(xí)、專業(yè)調(diào)研、關(guān)愛新小市民、節(jié)能環(huán)?!钡纫幌盗惺苌鐣叨汝P(guān)注的問題開展了相應(yīng)的社會實踐活動。現(xiàn)將活動總結(jié)如下:

      其中,由15名物流專業(yè)學(xué)生組成的“x物流”暑期社會實踐團隊來到達x智行物流有限公司,從“感知企業(yè)文化,感受職場環(huán)境,畢業(yè)生成才經(jīng)歷分享”等方面開展了實踐調(diào)研活動;“造物天地”暑期社會實踐團隊來到南通市崇川區(qū)學(xué)田社區(qū),開展了“廢舊報紙再利用、廢舊毛線手工DIy、環(huán)保書籍閱讀、環(huán)保主題晚會、環(huán)保電影觀賞以及廢舊易拉罐烹飪爆米花”等環(huán)保主題系列活動;由32名管理類專業(yè)學(xué)生組成的“東箭集團”暑期社會實踐團隊在東箭集團德清培訓(xùn)基地接受了企業(yè)導(dǎo)師對他們進行的“職業(yè)商務(wù)禮儀”、“職場金字塔原理”、“大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃”等課程培訓(xùn)和素質(zhì)拓展活動;13名會計專業(yè)的學(xué)生在在中國農(nóng)業(yè)銀行南通支行的安排下,接受銀行的集中培訓(xùn),并在縣市區(qū)各農(nóng)行網(wǎng)點開展專業(yè)見習(xí)活動。

      形式多樣的暑期社會實踐活動的開展,激發(fā)了同學(xué)們的學(xué)習(xí)、工作熱情,讓大家提前感受了企業(yè)文化,了解職場要求,提升專業(yè)技能,在實踐中成長,在奉獻中收獲,為將來走上工作崗位奠定了基礎(chǔ)。

      調(diào)查研究的心得體會15

      毛主席曾經(jīng)說過,“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”。若想做出更加科學(xué)合理、符合實際的決策,或者更好地解決工作中出現(xiàn)的帶有普遍性的問題,就必須深入基層開展調(diào)查研究。筆者參加工作以來,有幸參與了幾次調(diào)查研究,對這項工作有了感性認(rèn)識,有所體會,提出一些粗淺的看法,若對初次接觸調(diào)查研究工作的同志有一些啟發(fā),將是筆者最大的愿望。

      一、 選擇合適的人員,是調(diào)查研究成功的關(guān)鍵

      調(diào)查研究能否深入,能否取得預(yù)期效果,關(guān)鍵取決于參與人員的能力、態(tài)度和經(jīng)驗。因此,選擇那些責(zé)任心強、有較強工作能力的同志組成調(diào)查研究班子,是保證提出高水平調(diào)查研究成果的關(guān)鍵。調(diào)查研究班子可以由一人負(fù)總責(zé),分若干小組同時進行。每個調(diào)查研究小組成員必須搭配合理,原則上應(yīng)該至少有一位經(jīng)驗豐富且有分量的領(lǐng)導(dǎo),一名熟悉具體工作的業(yè)務(wù)骨干和一名了解全局工作的“筆桿子”。有分量的領(lǐng)導(dǎo)帶隊,才能讓接受調(diào)查的單位高度重視,有利于調(diào)動他們的積極性和主動性,也有利于聽到基層領(lǐng)導(dǎo)對要調(diào)查的問題的看法和態(tài)度。熟悉具體工作的業(yè)務(wù)骨干,能夠把握具體工作的細(xì)枝末節(jié),使調(diào)查細(xì)致入微,有利于調(diào)查研究成果的可操作性。了解全局的“筆桿子”,具體主筆撰寫調(diào)查研究報告,有利于寫出的東西既有深度又符合大局,保證文筆流暢。搭配好調(diào)研班子之后,小組成員尤其是組長的態(tài)度決定一切!小組成員都應(yīng)該抱著對調(diào)查研究工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,盡可能挖掘問題的本質(zhì)和基層工作者對解決問題的建議哪怕是不成熟的零星想法。

      二、 充分做好準(zhǔn)備,是調(diào)查研究深入的基礎(chǔ)

      凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。如果想通過調(diào)查研究,認(rèn)清一個問題,提出解決的對策和建議,就必須做好充分的準(zhǔn)備。下去調(diào)查之前,調(diào)查研究負(fù)責(zé)人應(yīng)指定一名熟悉業(yè)務(wù)的同志先搜集一些省內(nèi)外的相關(guān)資料,認(rèn)真分析,做到對存在的問題有一個定性的認(rèn)識,對大的形勢有一個基本的判斷,并在此基礎(chǔ)上形成供研究討論的調(diào)查研究草案。然后,組織調(diào)查研究小組成員圍繞草案展開廣泛討論,吸收眾人意見,達成共識,制定出詳細(xì)的調(diào)查研究方案和調(diào)查研究提綱。調(diào)查研究方案,應(yīng)該包括調(diào)查研究目的、參加人員、大致行程、聯(lián)系人等。調(diào)查研究目的要明確。比如,有次為籌備現(xiàn)場會議所作的調(diào)查研究的目的之一是考察現(xiàn)場,我們在調(diào)查研究方案里明確要求對方提供現(xiàn)場參觀線路,結(jié)果每到一地他們都準(zhǔn)備了精致的線路圖,取得了很好的效果。調(diào)查研究提綱,應(yīng)該簡潔明了,主次分明。對所關(guān)心的問題必須表述準(zhǔn)確,避免歧義,讓人容易理解、容易回答。調(diào)查研究方案和提綱必須提前發(fā)送到調(diào)查研究所在地,讓有關(guān)人員做好準(zhǔn)備,并形成書面材料。惟有如此,才能讓雙方人員都能事先做到心中有數(shù),大大提高調(diào)查研究工作的質(zhì)量和深度。

      三、 調(diào)查研究程序合理,是工作高效的保障

      合理的工作程序,開展工作才能做到有條不紊。到達目的地后,最好首先召開一個座談會,講明調(diào)查研究的目的和大致的打算。座談會應(yīng)簡明扼要,突出重點,讓接待方領(lǐng)導(dǎo)理解透徹。然后,會商后形成一個大致合理容易操作的具體方案。方案里面,應(yīng)該有參觀地點,到哪個點具體做什么,想達到一個什么樣的目的,必須心中有數(shù)。切不可認(rèn)為,到達目的地后就可以放手不管,完全聽從對方的安排,必須始終堅持以我為主,才能提高效率。比如,想召開一個座談會,就要明確提出座談的主題、需要參加座談的人員等。有次調(diào)查研究,我們提出讓有關(guān)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、政策調(diào)查研究室的同志參加,順利達到了事前的目的。想?yún)⒂^現(xiàn)場,就要明確提出到現(xiàn)場想了解的主要內(nèi)容,避免現(xiàn)場接待人員介紹情況時重點不突出。想和老百姓交流,最好在參觀現(xiàn)場隨便找一個人聊天,如果把他們帶到一個相對嚴(yán)肅的場合,他們會很拘束,難以說出真心話??傊?,每一個環(huán)節(jié),都要事前考慮一個合理的程序,抓住了程序,就抓住了主動,抓住了效率。

      四、 營造良好的氣氛,是挖掘群眾智慧的法寶

      我國素有“酒逢知己千杯少,話不投機半句多”的古諺。可見,讓對方覺得大家是一家人,可以放開說話,非常重要。創(chuàng)造一個寬松的談話環(huán)境,讓參與者暢所欲言,毫無顧慮,才能調(diào)動每個人員的情緒和智慧,達到集思廣益的目的。畢竟,人的大腦在興奮的時候才最具有創(chuàng)造力。在這方面,調(diào)研組組長的親和力、烘托現(xiàn)場氣氛的能力,都將發(fā)揮很大的作用。調(diào)研組長應(yīng)該首先聲明,討論采取隨時發(fā)問的方式,有了問題,不論年齡長幼、職務(wù)高低,任何人都可以及時提出來。這并不代表對長者和職務(wù)高者的不尊重,而是調(diào)查研究工作的需要。這些聲明在習(xí)慣了按順序發(fā)言的政府機關(guān)工作人員當(dāng)中非常重要。調(diào)查研究成員應(yīng)保持謙和的作風(fēng),循循善誘,互相啟發(fā),保護講話者的熱情,把討論逐步引向深入。筆者幾次跟隨不同領(lǐng)導(dǎo)搞調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)這種方式,氣氛最好,討論最充分,得到的新對策、新建議也最多。

      調(diào)查研究工作,只要在明確調(diào)研主題的基礎(chǔ)上,選好參與人員,組成合理的調(diào)研班子,做好充分準(zhǔn)備,制定科學(xué)合理的調(diào)研草案和提綱,對每個環(huán)節(jié)都按合理的程序進行,在討論中營造良好的氛圍,就能順利地達到目的,取得比較科學(xué)合理可靠的調(diào)研成果。

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