安監(jiān)工作人員培訓心得
安監(jiān)工作人員培訓心得范文
當我們受到啟發(fā)，對生活有了新的感悟時，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠讓人頭腦更加清醒，目標更加明確。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會，下面是小編為大家?guī)淼陌脖O(jiān)工作人員培訓心得范文，希望大家能夠喜歡!
安監(jiān)工作人員培訓心得范文1
安檢員能做的該做的就是再次加強學習和不斷的井下實踐，理論聯(lián)系實際，勇于接受一切，在最短的時間適應這個全新的環(huán)境，擔負起自己應有的職責。在此期間我最大限度地發(fā)揮好個人能力，在自己的崗位上嶄露新的鋒芒，雖然有辛苦、有勞累;有成功、有失敗;有付出、有收獲;有感悟、有心得。以期望在以后，揚長避短，去劣取優(yōu)，做出更大貢獻。
在過去的這段時間，在上級的正確領導下，堅持圍繞安全生產(chǎn)方針、質量標準化、緊密聯(lián)系自己的職責、權利與義務等方面開展工作，我深知作為一名安檢員，我的一言一行都體現(xiàn)著保障職工在生產(chǎn)，建設過程中的安全與健康，安檢員的工作好壞，對安全生產(chǎn)起著決定性作用。
一、思想方面
這段時間，我始終本著“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針、認真貫徹政策，堅持服從和領導安排，在實際工作中能很好的解放思想，實事求是，與時俱進，力求實效在安全檢查和監(jiān)督工作中，了解和向上級反映對安全生產(chǎn)的意見，對煤礦生產(chǎn)中存在的重大問題及時、準確、真實的反映、匯報給領導，在匯報中絕不抱成見，更不能有“水分”。
始終認為安全無小事，再小的安全隱患，發(fā)現(xiàn)就得立即制止，不做“老好人”，做事要勤快，不能拖拖拉拉，只有這樣才能把安全工作做得實，做得真，做得細。
二、業(yè)務方面
態(tài)度決定一切。在工作中，必須具有且抱有一顆良好的事業(yè)心和高度的責任感，在工作中努力學習相關業(yè)務知識，提高自己在本行業(yè)的知識水平，自己深入井下，與煤礦工人學習，向技術工、分管礦長等師傅們請教，在最短的時間掌握更多的煤礦知識，把學到的東西應用到實踐中去。作為一名安檢員，必須時刻牢記自己的職責，你的疏忽大意很可能造成的是一個采面，一條掘進、一個礦井的重大事故，人員的傷亡。
同時在這段時間的工作中讓我認識到安全檢查工作是一項業(yè)務性很強的工作，必須應掌握所管轄范圍內(nèi)的技術本領，從事煤礦安全檢查監(jiān)督工作，就要熟知本專業(yè)的安全生產(chǎn)技術知識和生產(chǎn)細節(jié)易出現(xiàn)的安全隱患，大事要管，小事也要抓。其他范圍內(nèi)的也要做到了解、熟悉，要做到自己雖然不會干，但別人干完之后，自己知道是否合格。作為一名煤礦安全檢查員，我在最短的時間里學習并熟悉了采掘工作面的作業(yè)組織、技術工藝，現(xiàn)場的作業(yè)規(guī)程，盡最大的努力掌握礦井各種災害的發(fā)生原因、預兆、規(guī)律、預防措施及發(fā)生災害時的處理方法;掌握安全管理的新知識、新技術和與自己有關的法律法規(guī)。
在業(yè)務工作中總結出以下幾點是我們必須做好的。
(一)由于從事煤礦工作，特別是在井下，都是一些繁重、單調、重復的作業(yè)，加上工人的文化素質各不相同，每個人的操作都有很大的自由性，所以很容易違反各項規(guī)定，會出現(xiàn)習慣性的違章，即使是一些很危險的工作，在安全生產(chǎn)段一時間后，人也會麻痹大意，疏忽僥幸的思想會漸漸增長，造成事故的發(fā)生這時，作為檢查員就要通過監(jiān)督檢查，及早地發(fā)現(xiàn)不安全行為，通過提醒、勸告、說服、批評、警告或處分手段，消除不安全行為，發(fā)揮安全監(jiān)督的作用。
(二)由于礦井所使用的設備多數(shù)都是相當笨重的，加上礦井內(nèi)的溫度、濕度、風速原因，設備易腐蝕、老化、磨損，容易發(fā)生故障，一些設施也因礦井條件和礦山壓力等原因產(chǎn)生各種不同程度的問題，這時，安全檢查員就要通過安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并采取有效措施，排除隱患，保證安全生產(chǎn)。
(三)安全檢查員只有掌握作業(yè)規(guī)程的要求，才能發(fā)揮安全檢查員的執(zhí)法能力。在看領導審批好的作業(yè)規(guī)程的同時，安全檢查員要通過實際情況和作業(yè)現(xiàn)場情況，直接查找作業(yè)規(guī)程的不足，通過分析判斷去發(fā)現(xiàn)管理的缺陷，并及時給予糾正和彌補，發(fā)揮自己的業(yè)務知識及經(jīng)驗作用。
(四)安全檢查員要識大體，樹立主人翁意識。要通過事故案例給職工群眾灌輸違章和損壞安全設施的危害性。例如，一些職工開井下風門，就不及時關上，導致風流短路，發(fā)生不該發(fā)生的事故。還有一些看似小事卻最終釀成大禍，如：透水、冒頂、片幫等。安全檢查員不管在任何一處盯點，都要進行邏輯判斷，觀察、分析能夠發(fā)生重大事故的可能性，要隨時想一想，萬一發(fā)生重大事故后，可能涉及的范圍及損失的慘重。所以，一名安全檢查員在工作中要從大局出發(fā)，從系統(tǒng)出發(fā)，發(fā)揮自己的主觀能動性，增強大局意識。
(五)安全檢查員在日常檢查監(jiān)督活動中，檢查問題，不能為了工作而工作。要善于發(fā)現(xiàn)先進和典型，努力為煤礦事業(yè)開創(chuàng)良好的安全生產(chǎn)新局面。同時，安全檢查員還要善于推廣自己的安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。
(六)煤礦安全檢查員要結合安全生產(chǎn)的實際，既當檢查員，又當宣傳員，向廣大職工群眾宣傳安全方針、政策及法律法規(guī)，發(fā)揮自己的宣傳作用。
三、作風方面
半年多來，工作中遵守職業(yè)道德，遵紀守法，作風扎實，執(zhí)行力較強，對上級的指示。指令、精神等做到不折不扣貫徹執(zhí)行;常言道：拿人手短，吃人口軟，在發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象時，不能被人家一句“硬”話或者“軟”話嚇到和收買，所以要想發(fā)揮好我們安檢員的職責，使之職能有所用，必須嚴肅自己的工作作風。
在安全方面做了大量工作，取得了一定的成績，但仍然存在著許多不足的地方。展望20___年，任重道遠，我們只有不斷充實自己完善自己，只有提高自身職業(yè)技能水平，思想素質水平才能發(fā)揮好自己的職能作用，才能將安全工作做真、做細、做實，為礦井的安全生產(chǎn)提供有力的保障，把我們的各項工作開展的更加嚴格、科學、規(guī)范。
安監(jiān)工作人員培訓心得范文2
為了能更好的適應以后的工作，這次有幸能到杭州蕭山國際機場安檢護衛(wèi)部客檢一科實習，我學會了許多書本上學不到的知識，也深刻地感受到自己各方面的不足，從學校里學到的知識的確不少，但是來機場后發(fā)現(xiàn)還有很多書上沒有的，尤其是經(jīng)驗，所謂“學以致用”，要能夠把書本上的理論運用到實際上，實踐是檢驗真理的唯一方法，只有到實際中去，才能真正認識理論中所包含的現(xiàn)實意義。在這艱苦的工作中，我學到了不少東西，也受到了很大的啟發(fā)：
一、堅持不懈的工作態(tài)度
接觸工作我有點緊張，也都給了自己很大壓力。操機的不熟練，工作方式方法的偏差，使我擔心實習的質量。而后一次又一次的否定這個想法，我想我只要努力就一定能完成。付出就有收獲，通過我的堅持，原來使我不適應的工作似乎得心應手起來，這就無形中培養(yǎng)了我的毅力和堅持不懈的工作態(tài)度，也提高了工作效率。
二、謙虛謹慎的學習態(tài)度
工作中總會遇到困難和問題，一開始遇到不懂的地方總是向人請教，幾次之后又不想再次麻煩別人，總覺得自己會被人笑話，大學生什么都不懂，旅客有疑問，自己回答不出，說句不知道不清楚，很影響杭州機場的形象，同事發(fā)現(xiàn)我的問題后，細心的為我講解，順著他的指引，我的眼前豁然開朗起來，通過這件事讓我懂得：不懂并不可恥，可怕的是不懂裝懂，那樣會讓我們的工作停滯不前，甚至蒙受重大的損失。這是我在將來的工作中要堅決摒棄的'。
三、同事相處讓我學會如何做人
1、與同事相處的第一步便是平等。不管你是職高一等的老手還是新近入行的新手，都應絕對擯棄不平等的關系，心存自大或心存自卑都是同事間相處的大忌。
2、和諧的同事關系對你的工作不無裨益，不妨將同事看作工作上的伴侶、生活中的朋友，千萬別在工作崗位上板著一張臉，讓人們覺得你自命清高，不屑于和大家共處。
3、當你苦于難以和上司及同事相處時，殊不知你的上司或同事可能也正在為此焦慮不堪。相處中你要學會真誠待人，遇到問題時一定要先站在別人的立場上為對方想一想，這樣一來，常?？梢詫巿?zhí)湮滅在搖籃中。
四、在工作中要學會做到以下幾點
1、打好基礎非常重要，因為基礎知識是工作的前提。之前在學校所學的知識在機場安檢通道中得到了充分的體現(xiàn)。
2、實際工作與書本知識是有一定距離的，需要在工作不斷地學習。即使畢業(yè)后所從事的工作與所學的專業(yè)對應，仍會在工作中碰到許多專業(yè)知識中沒有的新知識，所以要想勝任工作，必須邊工作邊學習，通過不斷的學習獲取更多新的知識。進一步提高自身綜合素質，才能適應當今社會對人才的需求。
3、學到了友善。在日后的工作當中只要我友善待人，一定能讓人有好印象，不僅處好了，改善了工作狀態(tài)，做起事情來也自然事半功倍。
4、學到了拼搏。人生的道路有起有伏，猶如運動比賽，有開心，有失意，要經(jīng)得起考驗，需要不斷的拼搏。在21世紀的今天，人們的工作和生活水平都在提高，不會拼搏的人自然會被社會淘汰。
安監(jiān)工作人員培訓心得范文3
20--年，監(jiān)控中心在管理處的直接領導下，認真貫徹落實上級指示精神，緊緊圍繞管理處工作，以進一步規(guī)范內(nèi)部管理、加強各收費站溝通、狠抓業(yè)務發(fā)展、牢樹服務理念為目標，上下同心，在完善和提高上下功夫，穩(wěn)妥、務實、創(chuàng)造性地開展各項工作，鞏固了窗口單位的良好形象。
一年來，監(jiān)控中心為各收費站共維護維修收費、監(jiān)控、通信設備370余次，維護完好率達98%以上;向交通廳申請各類監(jiān)控、收費及通信設備配件資金總額達百萬元;受理車主業(yè)戶投訴37宗，轉辦各網(wǎng)絡媒體曝光事件7宗，視頻監(jiān)控遠程取證45宗，處理反饋率99%;辦理市長公開電話、同級部門轉來的信訪件和群眾來信20件，轉辦率100%，及時答復上級部門的反饋率達100%;接待各級領導和高速公路同行的考察團76批次，較好地完成了全年的工作任務。
一、主要成績
(一)積極主動指導各收費站監(jiān)控及收費工作
為進一步加大監(jiān)控管理工作力度，建立應急指揮、快速協(xié)調處、站兩級管理和行政執(zhí)法部門，及時解決社會關注的高速公路熱點難點問題的高速公路指揮調度體系，根據(jù)管理處領導指示精神，經(jīng)過一年的調研實踐工作，我中心推動建立收費站監(jiān)控考核工作取得實質性進展。下發(fā)了由我中心負責起草的《國道205高速公路萊蕪管理處工作目標任務考核辦法》的通知(萊路高管[20--]27號)監(jiān)控信息工作檢查評分標準部分，為各收費站監(jiān)控室的考核提供了指導性意見。
對全處監(jiān)控人員統(tǒng)一進行了理論考試，并將考試成績予以通報。定期對各收費站進行巡檢，從檢查結果來看，各站均指定站長專門分工負責，緊緊依托業(yè)務科室，使監(jiān)控工作得到了健康發(fā)展。其中，萊蕪東、苗山已基本達到山東省交通廳監(jiān)控管理標準要求，其他各站則分別存在軟硬件自行維護、設備運轉等方面的不足，部分收費站24小時值班制度未得到有效落實，個別站存在睡崗、空崗現(xiàn)象。
(二)多管齊下，狠抓業(yè)務發(fā)展
為使監(jiān)控中心業(yè)務工作整體水平再上新臺階，全面提高工作的效率和質量，進一步優(yōu)化窗口形象，今年，我中心集思廣益，在業(yè)務工作方面采取了一系列行之有效的措施，取得了良好效果。
1、加強培訓，提高人員素質。為全面提高監(jiān)控人員的業(yè)務素質，進一步提升業(yè)務精、反應快、服務好的良好形象，今年我中心通過出題考試、“請進來，走出去”等方式，結合本單位職能、崗位需要和個人實際情況，組織監(jiān)控人員參加分類培訓，同時定期組織全體監(jiān)控人員進行相關業(yè)務培訓和業(yè)務考核，收到了良好效果。
具體舉措有：第一，每季度，單位自己出題，以業(yè)務知識考試的形式就、《公路法》、《收費公路管理條例》、《文明收費站標準》、《山東省交通廳高速公路收費站監(jiān)控管理辦法》等法律法規(guī)以及公路部門的職能、綜合執(zhí)法范圍等知識對監(jiān)控人員進行了全面考核，通過考試，調動學習熱情，確保監(jiān)控人員對相關內(nèi)容熟練掌握;第二，特邀--公司等單位相關專家來中心講課，系統(tǒng)講授公路的職能和法規(guī)、綜合監(jiān)控和計算機運作等方面的知識，并為監(jiān)控人員解答了工作中遇到的難點問題;第三，為進一步提高監(jiān)控人員對監(jiān)控中心視頻監(jiān)控調度系統(tǒng)的內(nèi)部構造、操作原理的熟悉程序，做好設備日常維護工作等進行了全員培訓。
此外，一年來，我中心還分別安排監(jiān)控人員和管理人員參加了全省高速公路監(jiān)控機電系統(tǒng)培訓、收費系統(tǒng)培訓、綜合管理培訓等，并要求做到每次培訓有記錄，有實際效果。我中心參加的培訓形式上大多采取授課與討論相結合，互動性強，氣氛熱烈，效果好。
2、加強信息分析總結工作。為進一步提高信息管理質量，更好地為領導決策服務，我中心今年制定了《監(jiān)控工作季度綜述》。《綜述》從“上報故障”、“處理反饋”、“意見建議”等方面對每個季度的監(jiān)控信息工作進行了系統(tǒng)分析。《監(jiān)控工作季度綜述》作為我中心今年監(jiān)控信息工作的新亮點，受到了管理處領導的好評。
(三)狠抓制度化建設，不斷提高整體工作水平
今年，我中心在去年的基礎上，進一步完善內(nèi)部管理制度，用制度規(guī)范責任，加強了《公路法》、《收費公路管理條例》、《文明收費站標準》、《山東省交通廳高速公路收費站監(jiān)控管理辦法》等一系列規(guī)章制度的學習，建立了相對完整的制度體系。
安監(jiān)工作人員培訓心得范文4
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和正確領導下，緊緊圍繞中心工作和市、區(qū)安全生產(chǎn)工作部署，我局采取一系列措施扎實開展安全生產(chǎn)各項工作，切實抓好黨風廉政建設責任制的落實，并取得了明顯成效。全年全區(qū)共發(fā)生安全生產(chǎn)事故5起(工、礦、商、貿(mào)企業(yè))，死亡5人，受傷0人，直接經(jīng)濟損失230萬元，安全生產(chǎn)事故控制在市下達的指標范圍(5人)內(nèi)，轄區(qū)沒有發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)事故?，F(xiàn)將工作總結如下：
一、加強政治理論學習，不斷提高執(zhí)法能力和干部素質。
我局十分重視黨員干部政治理論學習，把它擺在一個重要位置來抓。以開展庸懶散貪作風建設整頓年活動為契機，一是加強黨的作風建設的重要論述、《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》等重要文件和黨紀法規(guī)的學習，通過采取集中學習和個人自學的方式進行，不斷提高全局干部的政治思想素質，著力打造學習型領導班子和隊伍。二是注重學習《安全生產(chǎn)法》、《經(jīng)濟特區(qū)安全生產(chǎn)條例》等安全生產(chǎn)法律法規(guī)，提高全局干部的業(yè)務水平和執(zhí)法能力。
二、認真落實黨風廉政建設責任制。
一是建立黨風廉政責任制體系。按照“誰主管誰負責”的原則，把黨風廉政建設和反腐敗工作任務落實到每位班子成員，做到責任主體明確、責任范圍明確、責任內(nèi)容明確，形成“一把手”對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作負總責，其他成員對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負直接領導責任的責任體系。同時，按照“集體領導與個人分工負責相結合的原則”，實施“一崗雙責”，規(guī)定班子成員既要抓好主管的業(yè)務工作，又要抓好分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設和懲防體系建設工作，確保黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務真正落到實處。二是建立和完善各項管理制度。建立和完善了《安全生產(chǎn)行政執(zhí)法責任制度》、《安全生產(chǎn)行政執(zhí)法責任追究制度》等55項規(guī)章制度，同時，加強檢查，嚴肅查處違反制度的行為，促進制度落實到位。通過制度建設與執(zhí)行，形成用制度管事、靠制度管人的機制。三是開展崗位廉政風險排查。通過排查，梳理出行政許可、行政案件審批等容易滋生腐敗的2項權力事項、2個風險點，其中A級0個，B級0個，C級2個，制定防范措施2條，促進了廉潔從政。
三、以“安全生產(chǎn)年活動”為主線，扎實開展安全生產(chǎn)各項工作。
(一)采取有效措施落實安全生產(chǎn)責任。一是4月27日區(qū)政府與各鎮(zhèn)、街道和各職能部門簽訂了《20__年安全生產(chǎn)責任書》，層層落實安全生產(chǎn)責任。二是出臺《各鎮(zhèn)(街)和區(qū)各有關部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責規(guī)定》并下發(fā)安全生產(chǎn)工作要點，確保全區(qū)安全生產(chǎn)責任清晰，目標明確，措施有力。
(二)加大執(zhí)法力度，嚴厲打擊安全生產(chǎn)非法違法行為。協(xié)調安委會各成員單位在建筑施工、非煤礦山、危險化學品、道路交通、消防安全等重點行業(yè)領域開展安全生產(chǎn)執(zhí)法，嚴厲打擊安全生產(chǎn)非法違法行為。一是協(xié)調公安消防部門檢查單位2912家次，發(fā)現(xiàn)火災隱患26493處，督促整改火災隱患26404處，責令“三?！?1家，罰款14.05萬元，拘留3人。二是與工商、公安、質監(jiān)、環(huán)保、轄區(qū)鎮(zhèn)政府(長流鎮(zhèn)、石山鎮(zhèn)、海秀鎮(zhèn)、永興鎮(zhèn))聯(lián)合執(zhí)法，取締并拆除5個非法煉油點。三是取締非法煙花爆竹經(jīng)營點5家。對14家實心紅磚廠進行摸底及執(zhí)法檢查，對無證經(jīng)營的予以關停。與區(qū)住建局聯(lián)合檢查，對轄區(qū)內(nèi)的48家建筑工地存在的隱患責令企業(yè)整改，確保安全生產(chǎn)。四是開展對21家非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患督促企業(yè)整改。
(三)開展隱患排查整治工作，及時消除安全隱患。一是組織開展元旦春節(jié)、博鰲亞洲論壇、五一、國慶、十八大期間安全生產(chǎn)檢查，特別是對容易導致事故發(fā)生的薄弱環(huán)節(jié)重點排查。共檢查企業(yè)936家,發(fā)現(xiàn)一般隱患2808處，已整改2640處，整改達94%。二是開展對瓊州海峽水上交通的安全整治。通過開展對漁民的安全教育和配合市有關部門清理漁網(wǎng)等方式開展治理，確保瓊州海峽水上交通安全。三是加強對東環(huán)鐵路段的巡查，督促企業(yè)大力整治隱患，通過加強宣傳教育和監(jiān)管等措施，嚴禁在高鐵附近施放風箏、孔明燈等高空漂浮物，確保高鐵安全。四是開展對渡船渡口的安全專項整治。區(qū)安監(jiān)局會同市交通局、市海事局對東山鎮(zhèn)渡口渡船、便民橋等進行安全檢查，督促東山鎮(zhèn)和業(yè)主落實安全防范措施。下發(fā)整改通知書4份。同時會同市海事局在東山鎮(zhèn)舉辦渡工培訓班并持證上崗。
(四)開展安全生產(chǎn)宣傳培訓教育活動。一是組織146名非煤礦山企業(yè)負責人、安全管理人員及危化品企業(yè)自評員參加省、市舉辦的各類培訓班。二是組織煙花爆竹(零售)企業(yè)負責人和銷售人員共156人參加市安監(jiān)局舉辦的煙花爆竹知識培訓班。三是舉辦各鎮(zhèn)、街、各職能部門分管領導和安監(jiān)員及村(居)委安全生產(chǎn)監(jiān)督員業(yè)務培訓班2期，參加培訓人數(shù)有190人。四是以安全生產(chǎn)活動月為平臺，開展了以安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)?、應急演練周、隱患大排查等為主要內(nèi)容的活動。
(五)開展作業(yè)場所職業(yè)健康安全整治。一是通過電話通知和現(xiàn)場監(jiān)督檢查等方式督促企業(yè)做好作業(yè)場所職業(yè)健康安上申報注冊工作。二是開展對木材加工和木質家具制造企業(yè)職業(yè)危害治理，督促企業(yè)落實職業(yè)健康安全防范措施，確保職工職業(yè)健康安全。
(六)抓好安全生產(chǎn)標準化建設。制定安全生產(chǎn)標準化建設方案，在全區(qū)各行業(yè)推廣安全標準化建設工作，實現(xiàn)本質安全。開展對危險化學品、非煤礦山、煙花爆竹三大行業(yè)安全檢查工作，督促企業(yè)做好標準化建設工作。
(七)加強對重大危險源和高風險點責任監(jiān)管。一是落實監(jiān)管責任。與鎮(zhèn)(街)、行業(yè)部門簽訂重大危險源和高風險點監(jiān)管責任書，落實了重大危險源和高風險點的監(jiān)管責任，實現(xiàn)齊抓共管。二是加大對10家重大危險源和高風險點的監(jiān)管力度，督促各危險源企業(yè)和高風險點強化措施，嚴格管理，加大投入，完善預案，確保各重大危險源管控到位。
(八)加強應急管理體系建設。制定并完善了生產(chǎn)安全事故應急預案和危險化學品事故應急救援預案，同時督促各鎮(zhèn)、街完善生產(chǎn)安全事故應急預案，使之更具有針對性和可操作性。舉辦一期應急救援人員培訓班，參加人員35人。指導企業(yè)開展應急演練56次，提高企業(yè)應急救援人員應對突發(fā)事件的能力，減少事故造成的損失。
(九)認真做好煙花爆竹安全生產(chǎn)許可工作我局嚴格按照煙花爆竹經(jīng)營(零售)許可程序對轄區(qū)內(nèi)的63家煙花爆竹零售點進行審批。同時加強了日常監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，確保了煙花爆竹零售點無生產(chǎn)安全事故發(fā)生。
(十)認真查處生產(chǎn)安全事故。今年共處理工礦商貿(mào)事故5起，立案調查5起，結案5起;追究責任人員4名、責任單位4個，罰款39.36萬元。
四、食品安全工作
今年我局認真落實區(qū)食安辦的工作部署，加強對8家食品生產(chǎn)、加工企業(yè)的監(jiān)督檢查，幫助企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，督促企業(yè)對存在的安全隱患進行整改，確保安全生產(chǎn)。
五、抓好“五大工程”包點責任工作
我局主要負責丘海一橫路的包點工作。一是落實責任。把“五大工程”工作任務落實到每個人，調動了工作的積極性。二是建立日常巡查制度。每天安排人員對丘海一橫路進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。在抓好以上工作的同時，還認真抓好永興鎮(zhèn)博強村委會的計劃生育和建群村委會美黨村的文明生態(tài)村建設及區(qū)委、區(qū)政府交辦的其它工作。
六、安全生產(chǎn)存在的突出問題
(一)我區(qū)絕大多數(shù)企業(yè)是私營企業(yè)，負責人安全生產(chǎn)意識淡薄，為了追求經(jīng)濟效益，安全生產(chǎn)投入不足，設備老化，導致許多事故隱患得不到及時治理。
(二)有些規(guī)模較小的企業(yè)負責人不重視安全管理工作，未配備專(兼)的安全管理人員，造成企業(yè)沒專人抓安全管理工作。
(三)由于政府職能分工不一，審批權與監(jiān)管權分開，造成了管理上的漏洞，存在隱患盲區(qū)。
(四)農(nóng)村的民宅違法建筑勢頭未能得到有效控制。
(五)有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、職能部門對本轄區(qū)、本行業(yè)的監(jiān)管不到位，未能及時排查事故隱患，造成生產(chǎn)安全事故時有發(fā)生。
(六)企業(yè)員工大部分都是農(nóng)民工，安全知識水平低，未參加安全培訓教育就上崗，導致違反勞動紀律、違章操作的現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生。
安監(jiān)工作人員培訓心得范文5
今年以來，安全生產(chǎn)工作在街道黨工委、辦事處的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，樹立“以人為本、安全發(fā)展”的理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，積極開展“安全生產(chǎn)年”各項活動，推進“三思三創(chuàng)”主題教育實踐活動，深化安全生產(chǎn)“三項行動”(執(zhí)法行動、治理行動、宣傳教育行動)，加強安全生產(chǎn)“三項建設”(加強法制體制機制建設、加強安全生產(chǎn)保障能力建設、加強安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍建設)，有力地促進了全街道安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。安全生產(chǎn)、質量技術、食品安全、消防安全、“十小”整治工作開展正常，有序推進。
一、今年以來安全生產(chǎn)總體情況
街道現(xiàn)有各類生產(chǎn)經(jīng)營單位2800余家，其中工礦企業(yè)421家，1至10月份，轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢基本穩(wěn)定，事故總數(shù)、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)、直接經(jīng)濟損失四項指標得到有效控制。全年共發(fā)生各類事故3427起，同比下降3.6%。
安全生產(chǎn)工傷事故42起，同比下降6.7%，發(fā)生安全生產(chǎn)死亡事故1起，死亡1人;
火災事故8起，直接經(jīng)濟損失約10萬元;
道路交通事故3377起，同比下降3.6%;死亡7人，與去年持平;受傷540人，同比上升2.5%。
元旦、春節(jié)、清明、端午、國慶及春運等重點時段安全形勢穩(wěn)定。
二、今年以來主要工作
(一)進一步強化責任意識，建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)管體系
1、加強組織領導，落實安全生產(chǎn)責任主體。
街道年初根據(jù)人員變動及工作職責及時調整安全生產(chǎn)領導機構，制訂《20__年度安全生產(chǎn)工作思路》和《莊市街道安全生產(chǎn)職責分工》，落實公共安全監(jiān)管主體，層層簽訂安全生產(chǎn)責任書，共簽訂規(guī)模企業(yè)安全生產(chǎn)責任書92份，村屬小企業(yè)安全生產(chǎn)責任書329家，公共復雜場所安全生產(chǎn)責任書6家。
2、建立街道、村(社區(qū))、企業(yè)安全生產(chǎn)上下聯(lián)動體系。
所屬村(社區(qū))、企業(yè)均落實安全員制度，加強對企業(yè)安全工作的日常檢查工作，做到上情下達，下情上報信息及時溝通，修訂完善《莊市街道公共安全應急預案》，明確了安全生產(chǎn)事故、突發(fā)公共衛(wèi)生事件、防臺防汛、特種設備管理應急處置辦法。
3、落實考核體系，夯實基層基礎。街道始終把安全生產(chǎn)工作列入政府重要議事日程，在年度經(jīng)濟工作會議上專門部署安全生產(chǎn)工作，簽訂安全生產(chǎn)責任書，將公共安全工作納入經(jīng)濟社會目標綜合管理體系，實行(1+-)管理，制訂涵蓋安全生產(chǎn)、消防安全、道路交通、食品安全、建筑施工等公共安全考核細則及考核辦法。
(二)強化企業(yè)主體責任，構建安全生產(chǎn)長效機制
1、深入開展安全生產(chǎn)標準化建設工作。
根據(jù)上級要求，我街道43家企業(yè)將在三年內(nèi)完成達標工作，街道制訂了《開展標準化建設實施方案》，對三年達標計劃任務進行了分解，今年計劃完成13家企業(yè)達標工作，目前各企業(yè)正加緊整改，7家企業(yè)已進入申報驗收程序。
2、積極開展安全生產(chǎn)教育培訓及宣傳工作。
一是認真抓好企業(yè)負責人、安全管理人員的初訓、復訓工作，做到持證上崗，今年計劃完成400人次的培訓任務，至10月底已完成262名培訓任務。二是抓好特種設備人員持證上崗和職工安全教育培訓工作，上半年共舉辦特種設備初訓、復訓各一期，持證人數(shù)130人。舉辦社區(qū)保安消防培訓2期，持證人數(shù)120人，組織開展企業(yè)員工安全培訓3000人。三是積極開展“安全生產(chǎn)月”活動，營造“安全責任，重在落實”的良好氛圍。安全生產(chǎn)月期間共發(fā)放宣傳資料3000份，張貼宣傳畫500張，舉辦了職工技能比武競賽1次，文化廣場演出2場，專場電影2場，街道還通過短信平臺向各村(社區(qū))、企業(yè)通報安全月相關活動信息2000余條。
3、認真開展隱患排查治理工作，確保安全工作落實。
一是抓好隱患排查網(wǎng)上報送工作，督促企業(yè)自主開展網(wǎng)上報送，第一季度隱患排查率99.2%，第二、第三季度排查率100%。企業(yè)自報率已達90%以上，二是抓好督查工作，安監(jiān)所制訂了2011年度執(zhí)法計劃，今年計劃檢查200家次，到10月底共檢查企業(yè)310家，填發(fā)檢查記錄306份，責令整改書4份，發(fā)現(xiàn)隱患716條，整改716條，杜絕企業(yè)瞞報、漏報、隱情不報等突出問題。
(三)突出重點，深入開展重點行業(yè)領域安全生產(chǎn)專項整治行動
1、深入開展“一打四整治”專項行動。
結合當前安全工作存在的實際問題明確了嚴厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為重點對象及整治目標，以渣土車管理、煤氣倒灌、夏季用電消防安全、防溺水和特種設備為重點內(nèi)容開展專項整治，沒收倒灌工具2副，查處非法油料收購點1處，查處渣土車20輛，加大對“三合一”企業(yè)和違章搭建占用防火通道等嚴重安全生產(chǎn)行為的查處力度，查處企業(yè)非法搭建6家。
2、深入開展“清剿火患”消防安全大檢查工作。
一是街道將生產(chǎn)性“三合一”場所、居住出租房屋、人員密集場所、建筑工地作為重點區(qū)塊開展清剿火患整治，做到“排查一家，整治一家，驗收一家，合格一家”;排查工作全覆蓋，做到6個100%(隱患發(fā)現(xiàn)率、巡查記錄率、隱患報告率、告知整改率、跟蹤復查率和隱患移交率都達到100%)，確保消防安全隱患排查工作取得實效。二是抓好消防平安村建設達標驗收。20__年底街道所有村(社區(qū))均要達到市消防平安村建設標準，目前每個村(社區(qū))均按規(guī)定設立了消防宣傳陣地，有公益廣告牌1個，消防宣傳欄2處，建立了一支消防安全隊伍，確定了一名消防安全管理人員，完善了消防安全設施，配備必要的消防滅火器材、水槍、水帶，建立了社區(qū)居委會、物業(yè)管理單位消防安全檢查制度，實行不定時巡查。三是抓好社會單位消防安全“防火墻”工程的建設，進一步提升消防安全“四個能力”建設(檢查和消除火災隱患能力,撲救初期火災能力,組織引導人員疏散逃生能力,消防安全知識宣傳教育培訓能力)。目前街道派出所已在人員密集場所和消防重點單位全面開展了“四個能力”建設工作。
3、抓好特種設備隱患排查治理長效機制建設創(chuàng)新試點工作。
大力推進特種設備安全監(jiān)管模式、隱患排查治理運作機制和工作制度的創(chuàng)新，街道從政府和企業(yè)兩個層面明確特種設備管理和使用職責。一是典型引路，開展試點，街道確定了華美線業(yè)、華通公司、華有液壓、天衡制藥等四家企業(yè)作為特種設備隱患排查治理創(chuàng)新工作試點單位，并通過示范引領推動其他企業(yè)的特種設備隱患排查全面展開;二是培訓先行，抓持證上崗工作，街道把規(guī)范兩證(特種設備使用證、作業(yè)人員操作證)作為重點檢查內(nèi)容，督促企業(yè)做到持證上崗、操作規(guī)程上墻;三是加強檢查，督促整改，街道對特種設備使用企業(yè)每年至少巡查一次，通過特種設備動態(tài)監(jiān)察系統(tǒng)及時發(fā)現(xiàn)轄區(qū)企業(yè)過期未檢驗或檢驗不合格設備信息，督促其整改工作，實現(xiàn)特種設備使用企業(yè)“三落實、兩有證、一檢驗、一預案、一治理”目標，為特種設備長效監(jiān)管提供有益的嘗試。
4、鞏固“十小”行業(yè)整規(guī)成果。防反彈，防回潮。重點抓好小煤氣、小餐飲等涉及人民群眾生命安全的突出問題，抓好基礎教育園區(qū)和高教園區(qū)周邊專項整治工作，對嘉盛銀座、清泉花園小區(qū)店面極易存在“三合一”現(xiàn)象的餐飲行業(yè)從嚴把關，實行安全前置審查，進一步規(guī)范經(jīng)營秩序，落實安全措施，努力消除安全隱患。
5、抓好食品安全工作。繼續(xù)開展食品安全示范村創(chuàng)建活動，建立示范點，開展食品加工小作坊調查摸底工作，發(fā)揮基層食品安管員的作用，實行監(jiān)管全覆蓋，加強宣傳提高市民食品安全意識，今年共安排6場食品安全講座，加大對無證經(jīng)營行為的打擊力度，提升食品安全監(jiān)管能力;
6、做好建筑施工企業(yè)安全監(jiān)管和拆遷工地現(xiàn)場管理工作，開展安全進工地活動，建立了施工企業(yè)每月一次的例會和施工方負責人約談制度，加強對施工現(xiàn)場的安全監(jiān)管。今年共安排建筑工地安全大檢查2次，填寫檢查記錄58份。
7、抓好煙花爆竹經(jīng)營戶換證工作。街道目前共有煙花爆竹經(jīng)營戶34戶，今年底經(jīng)營許可證到期后將重新組織換證工作，安監(jiān)所將從嚴把關，加大檢查力度，查處打擊非法貯存，違規(guī)經(jīng)營行為，對檢查中發(fā)現(xiàn)問題突出，屢教不改的將不予審批，目前已有29家參加換證，5家不符經(jīng)營條件不予審批。
8、加大道路交通違法治理力度。對329國道、中官路、寧大周邊、蛟川高速入口等重點路段、重點路口建立聯(lián)動管理機制，實現(xiàn)常態(tài)化管理模式;街道還招聘了40余名協(xié)管員在交通高峰時段協(xié)助維護道路交通安全;開展了渣土車、超載車、?；嚥樘幑ぷ鳎捎缅e時上班，蹲點守候等方式嚴厲查處打擊渣土車和過境車輛的違法行為，安全事故明顯下降，交通秩序有效改觀，全年共查處渣土車20輛，挖機2輛，倒灌煤氣車輛2輛。
9、抓好基層基礎建設。根據(jù)《關于進一步加強區(qū)安全生產(chǎn)基層基礎建設的通知》要求，制定安監(jiān)所和其它職能部門職責，強化安全生產(chǎn)責任落實，解決因職責界定不清所產(chǎn)生的職能交叉或管理缺位問題，加強安監(jiān)力量配備，有效履行監(jiān)管職能。
10、依托科技手段，提高安全監(jiān)管能力。努力學習借鑒望春街道基層安全監(jiān)管信息建設經(jīng)驗，按照區(qū)安監(jiān)局要求，建立街道安全生產(chǎn)監(jiān)管信息系統(tǒng)，利用各類基礎數(shù)據(jù)和隱患排查資料，建立街道安監(jiān)工作數(shù)字化平臺，各村(社區(qū))信息平臺在安監(jiān)所指導下已開通運行，通過信息平臺，實現(xiàn)街道、村(社區(qū))安全生產(chǎn)工作有效溝通，建立實時更新，高度共享的安全生產(chǎn)監(jiān)管信息系統(tǒng)。
11、抓好其它領域安全隱患整改工作。
一是抓好河塘、水道安全防范，督促各村(社區(qū))加強對河塘巡查力度，加固圍欄，豎立警示標志等提醒市民做好防淹亡、溺水工作;二是抓好夏季消防安全工作，加強對居民、企業(yè)用電安全檢查，重點檢查私拉亂接電線和使用大功率電器行為，加大對危險品使用企業(yè)及倉儲場所的安全檢查力度，督促做好高溫季節(jié)防范工作;三是做好應對臺風、汛期等自然災害的防范工作。
三、20__年安全工作思路
認真貫徹執(zhí)行上級關于安全生產(chǎn)工作的指示精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展理念，深化安全生產(chǎn)“三項行動、三項建設”，以深化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任為重點，以事故預防為主攻方向，以規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營行為為主要保障，加強基層基礎建設，努力降低各類安全事故，促進安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
(一)認真編制20__年度安全生產(chǎn)執(zhí)法計劃，謀劃全年安全工作思路，落實政府及部門監(jiān)管職責，制定出臺《莊市街道各類各級人員安全生產(chǎn)職責分工及責任落實規(guī)定》。
(二)抓好企業(yè)主體責任落實，全面開展安全生產(chǎn)達標工作，促進企業(yè)本質安全。全年計劃安排年銷售2000萬以上達標企業(yè)20家;簽訂安全生產(chǎn)責任狀;繼續(xù)開展企業(yè)負責人、安全管理人員培訓工作;抓好特種作業(yè)人員持證上崗和特種設備年檢年審檢查工作;加強安全工作基礎建設。
(三)開展“十小”行業(yè)省級示范街道創(chuàng)建工作，繼續(xù)鞏固整規(guī)成果，加大對無證經(jīng)營整治力度，通過規(guī)范、打擊、取締等手段進一步提升城市形象，提高“十小”行業(yè)檔次。
(四)認真開展隱患排查治理工作，嚴厲打擊查處安全生產(chǎn)領域違法行為，將消防安全、“三合一”場所、道路交通、建筑施工整治作為重點，通過不間斷的整治，努力消除各類不安全隱患，確保安全工作落實。
(五)認真開展“清剿火患”消防安全大檢查工作，加強今冬明春消防安全工作，要突出重點，通過嚴格落實責任制，地毯式普查，聯(lián)合整治力度等手段，確保整治效果。
(六)加強基層基礎建設，抓好隱患排查和信息平臺建設工作，明確所內(nèi)人員分工，確保安全工作監(jiān)管無盲區(qū)。