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      財務(wù)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)心得

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      為了能夠記錄自己的財務(wù)培訓(xùn)心得感想,作為一名專業(yè)的財務(wù)工作者,應(yīng)該懂得書寫心得體會進(jìn)行記錄。相信,很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,下面是小編精心整理的財務(wù)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)心得5篇,希望對大家有所幫助。

      財務(wù)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)心得

      財務(wù)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)心得精選篇1

      為了擴(kuò)展與鞏固中可財務(wù)人員的專業(yè)知識,20__年x月__日集團(tuán)總部在__廠一樓培訓(xùn)室,舉行了為期2天半的財務(wù)FPT培訓(xùn)課,總部開設(shè)的培訓(xùn)課程有:集團(tuán)財務(wù)政策講解、中可業(yè)務(wù)實(shí)操涉稅分析、DME管理、SAP實(shí)務(wù)操作、全面預(yù)算管理、財務(wù)運(yùn)作風(fēng)險控制、ESSS項(xiàng)目推廣經(jīng)驗(yàn)介紹、價格管理控制、銷售結(jié)算風(fēng)險關(guān)注,此次的培訓(xùn)讓我受益匪淺。

      作為管理會計的我,感受最深刻的課程是SAP實(shí)務(wù)操作與全面預(yù)算管理。x總主要講述了SAP各個模塊的集成關(guān)系、SAP生產(chǎn)成本計算的邏輯、SAP營業(yè)所稅資產(chǎn)負(fù)債表及損益表邏輯。因?yàn)楣芾頃嫻ぷ髌綍r比較少用SAP,只有每個月結(jié)完賬之后才會使用SAP系統(tǒng)導(dǎo)科目余額,銷售成本、當(dāng)月產(chǎn)量等數(shù)據(jù),但從來都不知道這數(shù)據(jù)在SAP里是通過什么計算邏輯出來的,尤其是生產(chǎn)成本的核算邏輯,當(dāng)發(fā)現(xiàn)財務(wù)數(shù)據(jù)之間有差異時,我無從下手,不知從哪里開始找原因,聽完x總的課程后我茅塞頓開,懂得了在以后的工作里出現(xiàn)類似問題時從哪個模塊開始著手查找原因。對SAP整套計算邏輯有概念性的了解后,我在制作管理月報遇到問題時就可以迎刃而解了。

      預(yù)算也是管理工作者一項(xiàng)重要工作,對于第一次做預(yù)算工作的我,其實(shí)并不了解公司真正意義上的預(yù)算,只知道總部每年下半年會給定一個明年的銷量目標(biāo),然后公司各功能組就會圍繞銷量預(yù)算數(shù)據(jù)制定各自的預(yù)算目標(biāo)。

      x總用生動有趣的方式給我們講解了什么是全面預(yù)算管理,原來預(yù)算本身不是最終目的,更多的是一種公司戰(zhàn)略的實(shí)施手段,編制預(yù)算并不是純屬財務(wù)行為,預(yù)算可以規(guī)劃未來,細(xì)化和量化公司戰(zhàn)略目標(biāo),預(yù)算可以整合資源,優(yōu)化業(yè)務(wù)與財務(wù)資源配置,預(yù)算可以實(shí)現(xiàn)縱向和橫向溝通,預(yù)算是控制經(jīng)濟(jì)活動與考核公司績效的一種手段。我們并不能為了做預(yù)算而做預(yù)算,要理解預(yù)算真正的管理意義,才能為公司編制出合理有效預(yù)算管理數(shù)據(jù)。預(yù)算制定后并不是一成不變的,它是隨經(jīng)濟(jì)環(huán)境與公司實(shí)際情況的變化而變化的,只要符合管理需求都可以做出改變的,從而更加完善公司的預(yù)算管理系統(tǒng)。

      作為管理會計工作者對數(shù)據(jù)應(yīng)該要有一定的敏感性,而這種敏感度并不是與生俱來的,而是在平時工作中不斷的積累的,這種積累需要我們平時在工作中要抱有一顆好奇心,多問為什么,多思考,多動手,了解數(shù)據(jù)背后的故事,從而提出解決問題的方案,為公司的日常財務(wù)管理提出寶貴意見。

      這次的培訓(xùn)課程只是一個起點(diǎn),我希望在以后的工作中能有更多這樣的寶貴培訓(xùn)交流學(xué)習(xí)的機(jī)會,了解公司的整套財務(wù)運(yùn)作流程,來提升自己的財務(wù)管理專業(yè)水平,提高日常財務(wù)工作效率。感謝公司給我這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會,相信通過不斷的積累,不斷學(xué)習(xí),在不久的將來自己可以成為行業(yè)內(nèi)精英。

      財務(wù)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)心得精選篇2

      在金秋十月,我們迎來了大成方略納稅人俱樂部在天津舉辦的為期2天的《常見稅企爭議案例化解實(shí)操》培訓(xùn)班,作為一名基層財務(wù)工作者,我有幸參加這樣的培訓(xùn)。

      大成方略納稅人俱樂部特聘講師趙耀教授用他專業(yè)的知識、生動的案例、精彩的語言從實(shí)務(wù)篇的增值稅、企業(yè)所得稅、財產(chǎn)與行為稅、個人所得稅等實(shí)施條例的解讀于案例相結(jié)合,趙教授淵博的知識、寬廣的視野、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S、清新靈活的教學(xué)方式、幽默風(fēng)趣的課堂氛圍,無不令我們這些學(xué)員深深折服,受益匪淺。

      通過這種靈活的學(xué)習(xí)方式讓我們也懂得真正的學(xué)習(xí)不是照本宣科后的輕松,不是親身體驗(yàn)后的愜意,而是思考和感悟,是觀念的更新、思維方式的轉(zhuǎn)變,是工作方式的調(diào)整、困惑的解決,是素質(zhì)的提升。

      讓我在知識上有收獲,認(rèn)識上有提高,也進(jìn)一步明確了工作方向。

      這次培訓(xùn)的時間雖短,但內(nèi)容豐富,安排緊湊。

      通過這次學(xué)習(xí),讓我認(rèn)識到作為一名基層單位一線財務(wù)工作人員,要養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣,時刻要找準(zhǔn)自己的位置,既注重房地產(chǎn)行業(yè)特點(diǎn)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),更要較為全面的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。

      今后,我要努力把學(xué)到的知識用到工作實(shí)踐中去,并使之在實(shí)踐中不斷升華,不斷提高。

      財務(wù)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)心得精選篇3

      知識改變命運(yùn),學(xué)習(xí)創(chuàng)造未來 9月18日,集團(tuán)公司組織全體財務(wù)人員進(jìn)行了一次為期兩天的培訓(xùn),兩天的財務(wù)知識培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了,雖然時間不長,但兩天下來我的收獲卻是比當(dāng)初想象的要多的多,以前也學(xué)過專業(yè)的財務(wù)知識,但自己對于財務(wù)的理解還僅限于會計做帳上,通過這次的培訓(xùn),對于財務(wù)有了更新的感悟,有了更深刻的理解。

      在培訓(xùn)中,財校老師結(jié)合我們公司財務(wù)水平的現(xiàn)狀,通過以下五個方面對我們進(jìn)行了培訓(xùn):

      1、現(xiàn)行的會計制度和會計準(zhǔn)則;

      2、會計基礎(chǔ)工作規(guī)范;

      3、制造業(yè)的賬務(wù)處理論;

      4、單位內(nèi)部控制制度;

      5、20__年所得稅改革和執(zhí)行情況的介紹。

      培訓(xùn)過程中,老師細(xì)致地講解,給了我很深的啟發(fā),在講述記賬憑證這一板塊中,老師的一個案例,讓我記憶尤為深刻,就是查找那張原始單據(jù)的錯誤所在,沒有想到,一張簡單的發(fā)票,里面有那么多的玄機(jī)所在,由此更能體現(xiàn)出我們財務(wù)工作的重要

      性、細(xì)致性,在工作中我們必須小心謹(jǐn)慎,“細(xì)節(jié)決定成敗”來形容我們的工作是最恰當(dāng)不過了。

      在講述特殊業(yè)務(wù)處理時,對于講解中的業(yè)務(wù),是我們經(jīng)常遇到的錯誤,由于我們一直采用電算化處理賬務(wù),對于那些錯帳的處理問題,全是電腦自動更新,沒有一個全新的概念,通過這次培訓(xùn)使我們這一代使用電腦的人有了一個更新的認(rèn)識,同時認(rèn)識到手工帳的重要性,要想成為一名合格的會計,處理手工賬那是必須具備的條件,從中更能體現(xiàn)出我們財務(wù)工作者學(xué)習(xí)的重要性,只有不斷學(xué)習(xí),才能加強(qiáng)自身的素質(zhì),提高自身的實(shí)戰(zhàn)能力。

      在講述新舊會計準(zhǔn)則時,讓我更深地認(rèn)識到自己知識的缺陷,在新的會計準(zhǔn)則出臺時沒有好好去研究,這也說明了我們財務(wù)工作者要與時俱進(jìn),我們的工作要結(jié)合國家的宏觀政策,只有這樣,我們才能把握好國家的各項(xiàng)稅控政策,處理好各項(xiàng)業(yè)務(wù)。 培訓(xùn)雖然結(jié)束了,相應(yīng)的知識也學(xué)到了,但我們對于財務(wù)的理解卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)還沒有結(jié)束。

      通過這次培訓(xùn),我懂得了學(xué)習(xí)本身就是艱苦的勞動,但是只要你愿意去學(xué),知道怎么學(xué),就會知道學(xué)習(xí)是永恒的,并且學(xué)習(xí)是自我的,公司對我們進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)是給予我們的最大福利,希望以后公司多組織我們培訓(xùn)業(yè)務(wù)知識,多給我們在一起互相學(xué)習(xí)、互相交流的機(jī)會,幫助我們提高業(yè)務(wù)能力,加強(qiáng)個人的進(jìn)步,提升公司財務(wù)的整體水平。

      財務(wù)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)心得精選篇4

      不知不覺,為期一個月的會計模擬實(shí)驗(yàn)結(jié)束了,在這一個月的會計模擬實(shí)習(xí)中,使得我全面的對于老師講的一些理論知識實(shí)踐了一遍,加強(qiáng)了對理論知識的記憶,學(xué)到了許多書本上沒有的知識,并且意識到只有把書本上學(xué)到的理論知識應(yīng)用于實(shí)際的會計實(shí)務(wù)操作中去,才能真正掌握這門知識。這也是這次實(shí)習(xí)的目的呀。但是當(dāng)中也遇見了不少難題,都是些看上去很簡單,但就是很容易出錯的地方。最讓我困擾的是:一但分錄出現(xiàn)了問題,接二連三的事故就來了。當(dāng)時,我可真想大聲說:“OH,MY GOD!”。做為女生不應(yīng)該是心細(xì)如塵的嗎?但我就不屬于這類。自己的粗心,將會給自己帶來怎么樣的禍害?誰能預(yù)料得到?我到底是不適合當(dāng)一名會計?我的選擇是對的嗎?這些等等的問題都因?yàn)檫@次的實(shí)訓(xùn)而浮現(xiàn)在我的腦海里。后來,我知道,雖然一開始非常不適應(yīng),但慢慢的就有種一定要做好的心情,所以不管如何我都不能輕言放棄!

      老師有限定我們該先做什么,該如何入手。首先我見識了各種各樣的原始憑證,比如說有進(jìn)帳單,出庫單,入庫單,增值稅發(fā)票等等!我們要如期完成了老師指定好的任務(wù),否則就跟不上進(jìn)度了。總之,這次安排的模擬實(shí)驗(yàn)活動讓所有同學(xué)都親自動手動腦,通過這次實(shí)驗(yàn)活動的鍛煉,使我們對會計這一門學(xué)科的學(xué)習(xí)和認(rèn)識得到了提高,從感性認(rèn)識上升到理性認(rèn)識,而且同學(xué)門的實(shí)習(xí)積極性很高,這種師生之間互動的成效是非常明顯的,希望以后多多推出一些類似的實(shí)踐性教學(xué)活動,給同學(xué)們盡可能多的提供學(xué)習(xí)機(jī)會,這無論從學(xué)習(xí)上,還是老師與同學(xué)間的相互溝通方面都是有益的。在這里要謝謝老師為我們提供了這么一次人生寶貴的經(jīng)驗(yàn),這次活動使我們終生難忘。

      財務(wù)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)心得精選篇5

      金秋十月,秋高氣爽,平靜的海面猶如一塊巨大的藍(lán)寶石,走在海邊看著那不時泛起的潔白浪花,聽著那高翔的海鷗在空中鳴叫,這一切是那么的和諧那么的美。就在這里——美麗的秦皇島黃金海岸,開啟了我們的專項(xiàng)培訓(xùn)之旅。

      __年4月,我加入鑫達(dá)大家庭,在資產(chǎn)運(yùn)營中心資產(chǎn)處置部工作,這是我入職以來第一次參加大型的專項(xiàng)培訓(xùn),所以對培訓(xùn)充滿了期待。

      商務(wù)禮儀培訓(xùn),閆老師用生動幽默的語言,系統(tǒng)的從商務(wù)著裝到商務(wù)接待,從首飾佩戴到禮儀用語等多方面講授了禮儀知識,實(shí)用性非常強(qiáng)。大家聽得著了迷,不時響起陣陣掌聲。中國是禮儀之邦,華夏五千年的歷史有著對禮的最好詮釋?!叭藷o禮則不生,事無禮則不成,國無禮則不寧”,可見知禮儀對一個人、一個企業(yè)甚至是一個國家有多么的重要。這次禮儀培訓(xùn)增長了我的知識,開拓了我的眼界,我也一定會將本次所學(xué)用于實(shí)踐工作,做一個知禮、懂禮的財務(wù)人員。

      戶外拓展訓(xùn)練的場地在沙灘上,無論是在團(tuán)隊(duì)建設(shè)環(huán)節(jié)還是在拓展項(xiàng)目中,我們的隊(duì)伍始終保持整齊劃一、斗志昂揚(yáng)。讓我記憶猶新的是動力圈——“眾人劃槳開大船”的游戲。教練拿出了一根長繩子,100多人握住繩子圍成了一個巨大的圓圈,游戲規(guī)則是所有人一起從左至右轉(zhuǎn)動繩子,做出劃槳的動作,感受眾人劃槳的震撼。開始前教練問大家:“同志們,有誰能告訴我,你們能做多少劃槳動作?”有人說100個,有人說500個,我情不自禁地喊出了1500個。教練說:“好!有勇氣,叫我們試試看,如果運(yùn)動超過了個人體質(zhì)可以舉手示意退出”。教練一聲令下,我們好像坐在一只大船上搖著漿向海的另一頭駛?cè)ィ蠹遗d致勃勃,交替喊著口令。10個、100個、500個……目標(biāo)越來越近,此時大家已經(jīng)是氣喘吁吁,但沒有一個人舉手退出?!?500個!”教練高興的喊道,但此時大家并沒有停下來的意思,而是繼續(xù)劃,不斷刷新著記錄。最終定格在2100個!??!游戲結(jié)束后每個人臉上都洋溢著笑容,體會到了集體力量的偉大。

      講授財務(wù)知識的樊老師,從社?!案募蕖倍悇?wù)局的政策、個人所得稅改革政策、研發(fā)費(fèi)用加計扣除政策、環(huán)境保護(hù)專用設(shè)備投資抵免企業(yè)所得稅政策以及其他新政策的解讀等方面做專業(yè)講解。生動的案例、獨(dú)到的見解,叫我們找到了自身的不足和差距,同時也了解到了最新的財稅政策。大家聚精會神的聽講,不時的在筆記本上做著記錄,生怕遺漏老師所講的重點(diǎn)知識;中途休息時還有不少學(xué)員向老師請教工作中的疑難問題,能看得出大家對知識是多么的渴望!學(xué)習(xí)財稅知識不僅能夠提高個人的業(yè)務(wù)能力,同時還對實(shí)務(wù)操作有著重要的意義。隨著鑫達(dá)集團(tuán)的發(fā)展壯大,勢必要有與之相適應(yīng)的財務(wù)運(yùn)行機(jī)制和健全的現(xiàn)代化財務(wù)管理制度,我們只有不斷地學(xué)習(xí),才能跟的上企業(yè)發(fā)展的步伐!

      三天的時間猶如白駒過隙,但我們卻過得非常充實(shí),也很有意義!本次培訓(xùn)讓我深刻的體會到了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對人才培養(yǎng)的重視,感受到了鑫達(dá)大家庭的溫暖,能作為一個鑫達(dá)人我很驕傲。在日后的工作中,我要將本次培訓(xùn)中所學(xué)到的知識運(yùn)用到具體的工作中去,為鑫達(dá)的發(fā)展壯大獻(xiàn)出自己的一份力量。

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