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      學(xué)習(xí)啦>實用范文>條據(jù)書信>意向書>

      聘用意向書參考5篇600字

      時間: 周國0 分享

      意向書即是指雙方當(dāng)事人通過初步洽商,就各自的意愿達(dá)成一致認(rèn)識而簽定的書面文件。下面是小編給大家?guī)淼钠赣靡庀驎0?,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!

      聘用意向書1

      __ __先生:

      您好!

      經(jīng)過雙方的面試與溝通,非常高興與您達(dá)成聘用意向!

      錄用正式生效條件如下:

      1)您已與原單位解除勞動關(guān)系;

      2)您的身體健康狀況符合公司錄用條件;

      3)您的學(xué)歷符合公司錄用要求;

      4)您能夠按期到 報到,擬定報到時間為:__X年_8_月_4_日。

      公司例行報到時間為每星期一、三上午8:30

      地點:

      聯(lián)系人:

      注意事項

      請您在入職前仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容,以便順利辦理報到手續(xù)。

      一、報到所需證明文件和材料

      1、有效身份證明

      身份證或護(hù)照等,驗原件,留復(fù)印件(請攜帶A4尺寸復(fù)印件,身份證需要正反面復(fù)印)。

      2、原單位解除勞動關(guān)系的有效證明

      a.離職證明(原件)須由具有獨(dú)立法人資格的單位開具并加蓋單位公章。若您的離職證明是由分公司或辦事處開具的,您須于報到時同時提交與分公司或辦事處簽訂的勞動合同(原件或復(fù)印件均可),二者的公章必須一致。若離職證明為上海市退工單的,可提供復(fù)印件;

      b.出國留學(xué)人員,若在出國前有工作經(jīng)歷的,可以免交離職證明,但須書面承諾與原工作單位沒有任何經(jīng)濟(jì)與法律方面的糾紛;

      3、學(xué)歷、學(xué)位證書

      a.國內(nèi)最高學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件(編號未能在網(wǎng)上查驗的,還需提供學(xué)歷“驗證證明”),驗原件,留復(fù)印件(請攜帶A4尺寸復(fù)印件);

      b.留學(xué)人員請?zhí)峁┯纱笫桂^出具的《留學(xué)回國人員證明》,或中國有效機(jī)構(gòu)學(xué)歷驗證證明。

      注:由于網(wǎng)上查驗不到20__年以前畢業(yè)的部分學(xué)歷證書,需煩勞您前往深圳市羅湖區(qū)寶安北路人才大市場六樓文憑驗證室進(jìn)行查驗;驗證周期為20個工作日,

      請您安排好時間!驗證室咨詢電話:

      4、資格證書

      外語等級證書、計算機(jī)等級證書、職業(yè)資格認(rèn)證證書等,驗原件,留復(fù)印件(請攜帶A4尺寸復(fù)印件)。

      5、照片

      免冠白底一寸彩色照片兩張。

      6、常規(guī)入職體檢報告或健康證

      深圳市區(qū)級以上醫(yī)院或防疫站進(jìn)行檢查,半年內(nèi)的檢驗結(jié)果有效。

      從事特殊工種的員工,須提交在原單位的特殊工種體檢證明。

      7、工資卡

      中國銀行-長城電子借記卡。

      8、原單位薪資、收入證明

      提交原單位連續(xù)三個月“工資條”;如沒有,可提供工資卡明細(xì)清單(連續(xù)三個月入賬記錄)。

      9、深圳社???/p>

      曾經(jīng)繳納過深圳社保的員工,請?zhí)峤弧吧钲谏绫?ā?,驗原件,留?fù)印件(請攜帶A4尺寸復(fù)印件)。

      未辦理過深圳社保的,提供“數(shù)碼照相回執(zhí)”。(“數(shù)碼照相回執(zhí)”在深圳市社保局指定照相館均可辦理)

      10、流動人口計劃生育證

      限非深戶女員工。

      二、其他事項說明

      1、深戶員工,入職一個月內(nèi)需要辦理《就業(yè)登記》。入職時,請協(xié)助提供: ①招用員工通知(勞動局紅頭文件)②勞動合同原件③白底一寸彩色照片2張。

      2、住宿安排

      公司在蛇口和愉康花園準(zhǔn)備有員工宿舍。如有需要的員工,入職前請先告知人力資源部,我們會根據(jù)宿舍的入住率盡量安排。集體宿舍內(nèi)提供基本家居設(shè)施,入住時您只需攜帶床上用品及個人生活所需物品。

      3、落戶和人事檔案

      根據(jù)深圳市人事政策和公司相關(guān)規(guī)定,員工入職時暫無法辦理戶口調(diào)入和人事檔案接收,相關(guān)政策詳見公司制度。

      4、黨組織關(guān)系

      新入職員工可將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入深圳市共進(jìn)電子黨支部。如從深圳市內(nèi)轉(zhuǎn)入,出具的介紹信接收單位為:“深圳市共進(jìn)電子有限公司黨支部”;深圳市外轉(zhuǎn)入的,出具的介紹信接收單位為 “深圳市南山區(qū)組織部”,轉(zhuǎn)入單位為“深圳市共進(jìn)電子有限公司”。

      __X

      ____年__月__日

      聘用意向書2

      甲方(聘用單位): 乙方(受聘人員):__________

      甲、乙雙方在平等自愿的前提下經(jīng)友好協(xié)商,初步達(dá)成本《聘用意向書》:

      1、乙方擔(dān)任崗位(工種):

      2、聘用合同期:從__________年__________月__________日至__________年__________月__________日

      3、月薪待遇:__________元/月

      4、其他福利待遇:

      本《意向書》表示雙方有聘用和求職意向,正式聘用時雙方需簽訂《勞動合同書》。

      本《意向書》一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份

      甲方(聘用單位)蓋章: 乙方(受聘人員)簽字:

      X年X月X日

      聘用意向書3

      尊敬的elizabeth white女士:

      經(jīng)過我所考查,現(xiàn)擬聘請您為執(zhí)行營銷經(jīng)理。

      一、工作主要內(nèi)容:

      (一)市場營銷

      (二)客戶關(guān)系管理培訓(xùn)

      二、工作方式及時間要求:您的工作方式為坐班制,如在外開展業(yè)務(wù)工作,每年實際工作日不少于120天。

      三、工作報酬

      (一)基本待遇:您的月薪擬為人民幣___元人民幣。

      (二)其他待遇:如您成為本公司正式員工,將按勞動合同履行。

      (三)擬聘用期限:__年9月1日至__年8月31日。

      四、工作期間,您必須遵守我所的各項規(guī)章及《勞動法》,依據(jù)您的工作表現(xiàn)我所保留有縮短或延長任命期限的權(quán)利。

      單位名稱并加蓋公章

      20__年_月_

       聘用意向書4

      尊敬的SHERIF MOHSEN HASSAN ABDELRHMAN先生:

      經(jīng)過我司全面考查,現(xiàn)擬聘請您為__________有限公司的法定代表人兼總經(jīng)理職務(wù)。

      一、工作主要內(nèi)容:

      (一)負(fù)責(zé)主持公司的日常經(jīng)營管理工作,包括制定公司制度,領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)行公司規(guī)定的規(guī)章制度

      (二)組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案,組織制定公司的機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制等等。

      二、工作方式及時間要求:您的工作方式為坐班制,如在外開展業(yè)務(wù)工作,每年實際工作日不少于120天。

      三、工作報酬:

      (一)基本待遇:您的月薪擬為人民幣______元人民幣。

      (二)其他待遇:如您成為本公司正式員工,將按勞動合同履行。

      (三)擬聘用期限:20___年___月___日至20___年___月___日。

      四、工作期間,您必須遵守我司的各項規(guī)章及《勞動法》,依據(jù)您的工作表現(xiàn)我司保留有縮短或延長任命期限的權(quán)利。

      __________有限公司

      20___年___月___日

      聘用意向書5

      甲方:__________(用人單位)

      乙方:__________(聘用員工)

      根據(jù)公司業(yè)務(wù)與發(fā)展的需要,甲方有意向聘用乙方,雙方本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,達(dá)成以下聘用意向:

      一、工作內(nèi)容:甲方擬聘用乙方從事_____的崗位,從事__________ 工作。

      二、擬聘用期限:從_____年_____月_____日到_____年_____月_____日止。為期_____ 年。

      三、工資待遇:乙方月薪為元或年薪元/年。(不含福利補(bǔ)貼)

      四、福利狀況:

      1、甲方按照國家要求為乙方交納相應(yīng)的社會保險(含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、公積金等),具體內(nèi)容雙方在勞動合同中約定。

      2、由甲方為乙方提供工作地的員工宿舍。

      3、乙方可享受每月休天的探親假,直至乙方結(jié)束分居的狀態(tài)時為止。

      4、雙方約定,為了使乙方安心在甲方全身心工作,甲方同意將__________公司的 _____ % 股份贈送乙方(比例按簽約時公司注冊資本為依據(jù))作為乙方的發(fā)展基金。在雙方簽訂勞動合同中應(yīng)予以體現(xiàn)。

      5,其他相關(guān)待遇比照甲方同等外聘人員執(zhí)行。

      五、乙方義務(wù):

      1、乙方在簽訂意向書后,須在雙方約定時間內(nèi)向甲方報道;

      2、乙方在接受甲方聘用條件后,不得將具體聘用條件泄露給第三人;

      3、乙方在接受甲方轉(zhuǎn)讓股份后,不得轉(zhuǎn)讓給第三人。如乙方在約定工作期滿后退出甲方單位,應(yīng)繼續(xù)持有股份或者按現(xiàn)值折現(xiàn)。

      4、乙方在勞動合同簽訂后必須遵守甲方的工作安排。

      六、其他事宜待勞動合同簽訂時再行商榷。

      七、協(xié)議簽字生效,一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方:__________ 乙方:__________

      時間:__________ 時間:__________

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