單位安全目標(biāo)責(zé)任書
可以說,安全文化建設(shè)代表了廣大人民群眾的根本利益和最基本需要。下面學(xué)習(xí)啦小編為大家精心整理了單位安全目標(biāo)責(zé)任書，希望能給你帶來幫助。
單位安全目標(biāo)責(zé)任書篇一：
永鎮(zhèn)柏茂社區(qū)居民(單位)安全目標(biāo)責(zé)任書
為不斷優(yōu)化社區(qū)安全環(huán)境，打造“安全社區(qū)”品牌，增強(qiáng)社區(qū)群眾的法律意識，提高安全防范能力，特制定本目標(biāo)責(zé)任書。
一、目標(biāo)管理對象：
梁永鎮(zhèn)柏茂社區(qū)內(nèi)所有企事業(yè)單位、家庭住戶、工商個體戶、建筑施工企業(yè)等，均屬接受目標(biāo)責(zé)任的對象。
二、目標(biāo)管理對象安全義務(wù)：
1.樹立安全第一的意識，積極參與社區(qū)安全宣傳教育活動，履行好家庭(單位)應(yīng)盡的安全管理職責(zé)，養(yǎng)成良好的安全隱患自查習(xí)慣，及時報告和處理存在的安全隱患，嚴(yán)防安全隱患擴(kuò)大或事故發(fā)生。
2.科學(xué)使用煤、電、氣，不私拉亂接電線，不私自改裝燃?xì)夤艿?，不封閉門窗使用煤炭烤火、煮飯。
3.嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，不在街道盲目亂跑，不在街道隨意“飆車”，不讓小孩獨(dú)自橫穿馬路。
4.對房屋及房前屋后的堡坎、電桿等建筑物體、大樹要隨時留心排查，及時消除小型安全隱患，即時報告重大隱患情況。
5、嚴(yán)控易燃易爆物品，煤油、汽油、煙花爆竹經(jīng)營，要按照國家相關(guān)政策，亮證經(jīng)營，定點(diǎn)儲存，登記銷售。
6.不參與吸毒、販毒，不參與邪教組織，及時舉報吸毒、販毒和參與邪教的人員。
7.講究商業(yè)信譽(yù)和良知，不賣過期食品、三無產(chǎn)品、地溝油等垃圾食品，講究清潔衛(wèi)生，自覺抵制不衛(wèi)生、不安全的食品。
8.真誠待人，坦誠做事，不背后議論人，不故意為難人，不參與打架斗毆，維護(hù)社會風(fēng)氣，促進(jìn)社區(qū)和諧。
三、社區(qū)工作職責(zé)：
1.成立安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作職責(zé)，落實(shí)工作責(zé)任，嚴(yán)格工作考核，確保事故發(fā)生前有預(yù)見性指導(dǎo)，事故發(fā)生時有應(yīng)急性救援，事故發(fā)生后有科學(xué)性處理。
2.建立定期安全隱患排查登記制度、匯報處理制度，指導(dǎo)、幫助居民處理存在的安全隱患。
3.加強(qiáng)安全防范意識的宣傳教育，組建兼職應(yīng)急救援隊伍，不定期開展多形式安全演練活動，及時總結(jié)和推廣安全管理中的經(jīng)驗(yàn)和典型事跡，確保不發(fā)生安全事故。
四、責(zé)任追究：
管好自己的門，看好自己的人。對安全事故引發(fā)者、工作瀆職者，造成輕微影響的批評教育，造成嚴(yán)重影響的由當(dāng)事人雙方協(xié)商調(diào)解，造成重大影響的按法律程序移交公安機(jī)關(guān)處理。
本責(zé)任書經(jīng)居民確認(rèn)簽字后有效，由居委會存檔。
下達(dá)責(zé)任單位：巴州區(qū)梁永鎮(zhèn)柏茂社區(qū)居民委員會
法定代表人(簽字)：
接受目標(biāo)責(zé)任的居民(單位):
法定代表人(簽字)：
年 月 日
單位安全目標(biāo)責(zé)任書篇二：
安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組安全目標(biāo)責(zé)任書
一、安全職責(zé)
1、牢固樹立“安全第一”的思想，貫徹安全生產(chǎn)“五同時”原則; 確立本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)并組織實(shí)施。
2、監(jiān)督考核安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)，審批安全生產(chǎn)獎懲方案。
3、不間斷地組織風(fēng)險評價工作，識別與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān)的風(fēng)險和隱患。定期評審或檢查風(fēng)險控制結(jié)果。根據(jù)風(fēng)險評價的結(jié)果，落實(shí)所選定的風(fēng)險控制措施，消減風(fēng)險，預(yù)防事故的發(fā)生。
4、組織公司有關(guān)部門定期開展各種形式的安全檢查，并迅速做出處理。改善勞動條件和年度安全技術(shù)措施計劃，及時解決重大隱患，對本單位無力解決的重大隱患，向上級有關(guān)部門提出報告。
5、安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)評審應(yīng)急救援預(yù)案的可操作性，尤其在潛在事件和突發(fā)事故發(fā)生后的評審。
6、編制企業(yè)年度安全生產(chǎn)費(fèi)用提取比例和使用計劃，對安全費(fèi)用的提取與使用實(shí)施監(jiān)督檢查。
二、目標(biāo)
1、安全生產(chǎn)“五同時”執(zhí)行率100%。
2、隱患整改、落實(shí)率100%。
3、風(fēng)險辨識及控制率98%。
4、應(yīng)急救援適時評審率100%。
5、安全費(fèi)用提取使用100%。
三、獎懲辦法
1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，按獎懲制度進(jìn)行獎勵，達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司獎懲制度給予處罰。
2、對于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。
3、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人簽字： 日期： 公司蓋章： 日期：
單位安全目標(biāo)責(zé)任書篇三：
各部門與員工安全目標(biāo)責(zé)任書
為了認(rèn)真落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的觀念，保障職工人身安全和企業(yè)財產(chǎn)安全，切實(shí)保證企業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展，特訂立2013年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
控制指標(biāo)：
(1)按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)100%。
(2)區(qū)域危險源控制率100%。
(3)安全檢查有效率100%
2、工作目標(biāo)：
(1)在作業(yè)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。不違章作業(yè)，并勸阻他人違章作業(yè)。
(2)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
(3)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報告。
(4)開展正常性的安全生產(chǎn)檢查工作，及時消除安全隱患，根據(jù)部門要求做好安全檢查、隱患排除的記錄。
(5)加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)，經(jīng)常保持作業(yè)場所整潔，搞好文明生產(chǎn)。
(6)對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。
3、獎懲規(guī)定
(1)控制指標(biāo)沒有完成、工作目標(biāo)沒有落實(shí)到位的，部門按規(guī)定給予員工處罰。
(2)完成控制指標(biāo)和落實(shí)工作目標(biāo)的，部門按規(guī)定給予員工獎勵。
部門： 員工： (簽字) (簽字)
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