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      森林防火安全工作責任書

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        為認真貫徹落實政府關于森林防火精神,進一步強化森林防火負責制,有效地保護生態(tài)和森林資源的安全,維護林區(qū)和諧穩(wěn)定,森林防火負責人都應該簽訂一份森林防火安全工作責任書負起森林防火工作的責任來保障人民群眾的安全, 學習啦小編為你整理了一些森林防火安全工作責任書的范文,希望你喜歡。

        森林防火安全工作責任書篇一

        為認真貫徹《森林法》、《四川省天然林防火實施辦法》,為確保我鄉(xiāng)天然林資源保護工程順利實施,加速我鄉(xiāng)林業(yè)事業(yè)的發(fā)展,保護好我鄉(xiāng)僅有的森林資源。根據(jù)縣人民政府的“保護發(fā)展森林任期目標責任制”的要求,為加大森林防火工作的力度,特簽訂森林防火年度目標管理責任書。

        一、考核目標

        (一)各村要成立村護林防火領導小組和村級義務撲火隊伍。

        (二)要進一步提高森林防火工作重要性的認識,切實加強領導。

        (三)強化對村民的護林防火宣傳、教育工作。

        (四)全面落實森林防火責任、森林防火責任到位。

        (五)采取有力措施,狠抓火源管理。

        (六)村領導要督護林員、組民的巡山檢查工作,并及時排查“火”的隱患。

        (七)及時上報各種破壞森林資源的行為。

        (八)準時與鄉(xiāng)護林防火指揮所保持聯(lián)系,做到信息暢通。

        二、獎懲辦法:

        (一)凡是未發(fā)生森林火災、火警和無人員傷亡事故。無被壞天然林資源的行為,發(fā)放全年的村干部補助工資。

        (二)如發(fā)生森林火災、火警,取消半年的工資,并追究有關責任人的責任。

        (三)本《責任書》一式兩份,鄉(xiāng)、村各一份。

        (四)本《責任書》自二○一一年十月一日至二○一二年五月三十一日生效。

        木卡鄉(xiāng)人民政府村委會(簽章):

        法人代表:

        主任(簽字):

        二○一一年九月二十八日

        森林防火安全工作責任書篇二

        為進一步搞好森林防火工作,確保森林資源安全和林區(qū)社會穩(wěn)定,切實做到責任明確,措施有力,根據(jù)《達縣人民政府關于保護發(fā)展森林資源實行政府首長任期目標責任制的若干規(guī)定》,特制定20XX年度森林防火目標責任書。

        一、目標任務

        千方百計避免森林火警火災的發(fā)生,減少森林資源損失,把森林山火受損率控制在千分之零點一以下。

        二、責任范圍及對象

        各村民委員會

        三、責任措施

        1、落實責任。村主任為森林防火第一責任人,組長為該組森林防火主要責任人;村上要成立專業(yè)森林山火撲火隊,各組也要成立森林山火撲火隊,做到集結迅速,戰(zhàn)斗有力;要與林區(qū)各社落實防火工作責任制,把責任落實到人頭,落實到山頭地塊,切實做到森林防火工作的每一個環(huán)節(jié)、每一個地段、每一個時段都有具體的責任人。

        2、宣傳動員。各村委要充分利用鎮(zhèn)防火辦提供的森林防火法律法規(guī)和森林防火技術措施宣傳資料,組織人員利用多種手段廣泛宣傳,做到廣播有聲,林區(qū)邊緣有護林標語,在重要林區(qū)地段設立護林防火碑;廣泛宣傳森林防火法規(guī)和責任,在林區(qū)各組發(fā)動群眾制訂森林防火村規(guī)民約,自覺遵守,相互監(jiān)督。嚴格執(zhí)行林區(qū)火源管理制度,宣傳林區(qū)安全撲火自救常識;廣泛動員林區(qū)干部群眾積極參與森林防火宣傳及森林火警撲救工作。

        3、搞好森林防火設施設備建設。各村組要妥善保管好鎮(zhèn)防火辦提供的森林防火設施設備,要隨時檢修維護,保證能隨時投入撲火工作。落實好護林點、護林哨建設,組織人員對林區(qū)道路進行清理。

        4、加強巡山護林工作,強化火源管理。進一步加強各村組護林隊伍建設,強化巡山護林工作,嚴格執(zhí)行村民森林防火掛牌制度。要堅持在林區(qū)道口設置防火檢查哨卡,堅持杜絕火種進山入林。對在林區(qū)作業(yè)的生產(chǎn)生活用火要嚴格控制,堅持用火審批制度。重點時段,重點地段要重點管理。在森林防火戒嚴期及高火險期,要禁止一切林內和林緣用火。元旦、春節(jié)、三八節(jié)、清明節(jié)等重要節(jié)假日,要對林緣和穿越林區(qū)的道路以及主要旅游活動地點增加流動哨,嚴防死守,對轄區(qū)內的癡、呆、聾、啞、高齡人員和精神病患者等特殊人群,要逐一登記,落實監(jiān)護人,并強化監(jiān)護人的責任。

        5、開展督促檢查,及時排除隱患。各村民委員會要進一步強化森林防火檢查,重點是檢查巡山護林人員到崗情況、林緣以及林區(qū)火源管理情況以及林區(qū)道路清理情況等,及時發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問題。

        6、堅持森林防火值班,保證信息暢通。要堅持森林防火值班和領導帶班制度,在森林防火期及高火險期內,要保證村主任、組長、專職巡山人員24小時在崗,保證信息上傳下達暢通無阻。如有山火發(fā)生,要及時組織調度撲火隊伍,及早進行撲救,把山火撲滅在萌芽狀態(tài),把損失降低到最低限度。

        四、考核獎懲

        由鎮(zhèn)護林防火指揮部辦公室負責對各村民委員會森林防火工作進行考核評定。鎮(zhèn)防火辦將組織力量定期或不定期地對以上各項工作進行督查,年底將全面考評、驗收。對年終考評成績在前3名的村委予以物資獎勵;對年終考評成績在后3名的村委會進行全鎮(zhèn)通報批評;對山火頻繁發(fā)生,出現(xiàn)森林火災,造成重大損失和嚴重影響的村委會,要嚴肅追究相關領導和有關責任人員的責任。

        森林防火安全工作責任書篇三

        為有效的預防和撲救火災,積極保護森林資源,維護生態(tài)平衡,促使林業(yè)發(fā)展,根據(jù)《森林防火條例》和夕陽鄉(xiāng)政府有關森林防火工作安排,結合本村實際,對各村小組簽定20XX年度森林防火責任書。

        一、簽定兩個森林防火工作目標責任書

        1、各村小組、支部書記與村委會簽定森林防火目標責任書。

        2、各村林地點、片負責人與各村小組、支部書記簽定森林防火目標責任書。

        二、年度目標任務

        (一)林火控制指標(包括林地、山埂)

        森林林火次數(shù)、活在受害率、火災控制率實行零指標管理,只要上述三種情況發(fā)生,就按年終考核獎相應扣除。

        (二)林火管理指標

        1、責任制的落實和機構隊伍建設

        實行村小組領導負責制,層層簽定責任書,各村小組組長為森林防火第一負責人,各村組必須組建一支不少于30-50人的義務撲火隊,同時推行林地點、片負責落實制度。

        2、森林火災的預防

        (1)召開防火戶主大會(每月不少于一次),全面安排部署森林防火工作,認真督查各項森林防火落實情況。

        (2)在村小組內采取各種措施開展宣傳工作,舉辦不少于一次的以森林防火為主題的宣傳活動,刷新、更新宣傳標語率達60%以上。宣傳活動提倡利用廣播、標語廣泛開展森林防火工作,把宣傳工作做到家喻戶曉,不做到者村委會追究其責任人的相關責任。

        (3)根據(jù)各村組的防火實際,采取有力措施,管好野外用火隱患,對違規(guī)用火進行嚴格查處。

        (4)認真制定《野外火源管理》,在防火戒嚴期及時告知戶主防火的重要性,要求各組點、片林地防火負責人在防火期加大檢查力度,嚴查火險隱患,嚴懲違規(guī)用火。

        (5)在防火戒嚴期,要求各村、點、片林區(qū)負責人通訊必須保證暢通,發(fā)生火情時及時上報,不得遲報,緩報、瞞報。

        3、森林火災的撲救

        堅持以“人為本,安全第一”的原則,科學制定《森林火災應急處臵預案》,發(fā)生火災時,按照屬地管理原則,及時組織撲救。但凡發(fā)生火情,在撲救過程中,須嚴格按規(guī)定程序及時順暢地把火請上報村委會,各組發(fā)現(xiàn)火情,應按“先發(fā)現(xiàn)、先處臵”的原則及時處臵。

        三、責任追究

        在本年度防火期內,由于宣傳、預防、撲救措施不力,致使本轄區(qū)內發(fā)生重大、特大森林火災及造成重大損失的,根據(jù)點片面的劃分來追究相應人員的責任。

        1、宣傳力度不到位,發(fā)生重大的火情、火災。

        2、火源管理措施不力,發(fā)生重大林地火災的。

        3、撲救火災造成1人(含1人)以上或2人重傷的。

        4、出現(xiàn)火情,組織撲救不力,甚至推諉;后勤保障不力,延誤撲火時機的。

        5、村天保管護員脫崗、漏崗,在本轄區(qū)發(fā)生的火災。

        注:本責任書自簽定之日起執(zhí)行

        田房村委會村小組:

        代表:代表:

        20XX年12月20日

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