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      目標(biāo)責(zé)任書范文整理5篇

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      責(zé)任書是一份在自己的崗位上分內(nèi)應(yīng)做的事,沒有做好自己工作時應(yīng)承擔(dān)的不利后果的文書;實(shí)際上就是落實(shí)萬一發(fā)生什么事,誰負(fù)主要責(zé)任,下面是小編為大家整理的關(guān)于目標(biāo)責(zé)任書范文,希望對您有所幫助。歡迎大家閱讀參考學(xué)習(xí)!

      目標(biāo)責(zé)任書范文1

      一、責(zé)任內(nèi)容

      (一)局黨組對文體系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,指導(dǎo)、督促、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

      (二)局黨組書記、局長對發(fā)改系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),對局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      局黨組成員根據(jù)分工,對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé),對分管股室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      (三)局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子在廉政建設(shè)中承擔(dān)以下領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:

      1.認(rèn)真貫徹落實(shí)上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐 敗工作納入黨組工作議事日程。局每半年召開一次廉政工作專題會議,分析職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政狀況,部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,針對黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的突出問題提出對策,制定黨風(fēng)廉政工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

      2.加大黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育力度,提高責(zé)任意識,組織干部職工學(xué)習(xí)黨和國家領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論,及時傳達(dá)上級反腐倡廉的文件和指示,深入進(jìn)行黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉政教育。

      3.抓好發(fā)改系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、查處違法違紀(jì)案件和糾正行業(yè)不正之風(fēng)等工作的落實(shí)。對責(zé)任范圍內(nèi)發(fā)生的重大問題,要及時處理并向上級報告。

      4.履行監(jiān)督職責(zé),對責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況、領(lǐng)導(dǎo)干部和干部隊(duì)伍的廉潔自律情況進(jìn)行監(jiān)督。在檢查、考核、總結(jié)、述職、匯報中要把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入專項(xiàng)內(nèi)容。

      (五)股室負(fù)責(zé)人在黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:

      1.抓好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和工作部署的落實(shí)。針對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的傾向性問題,進(jìn)行研究,提出階段性工作意見和整改要求。

      2.加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。各黨組成員對分管范圍內(nèi)的反腐倡廉工作定期檢查,督促各股室完成黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)任務(wù)。每年至少兩次以上聽取股室工作匯報。

      3.加強(qiáng)對單位干部職工的黨風(fēng)廉政教育,提高 干部職工的思想政治素質(zhì),做到公平執(zhí)審,文明執(zhí)法,堅(jiān)決禁止干部以權(quán)謀私,防止違法違紀(jì)行為發(fā)生。

      4.模范遵守黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī),帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。管好家屬子女和身邊工作人員,自覺接受群眾監(jiān)督。

      5.按照“一崗雙責(zé)”的要求,認(rèn)真履行職責(zé),協(xié)調(diào)一致,形成合力,對股室的工作人員履行崗位責(zé)任和廉潔從政的情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。

      二、責(zé)任考核

      (一)局黨組負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織對本系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核??己斯ぷ饕c領(lǐng)導(dǎo)班子考核、干部考核和業(yè)務(wù)工作目標(biāo)考核等結(jié)合進(jìn)行,必要時應(yīng)組織專門考核。

      (二)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的全面考核每年進(jìn)行一至二次。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子考察和公務(wù)員年度考核等工作進(jìn)行。采取全面考核結(jié)果與平時專項(xiàng)工作的檢查相結(jié)合,綜合全局的考核(檢查)情況,作出客觀、公正的評價。

      三、責(zé)任追究

      對本單位或分管責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不重視,不履行或不認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé),甚至發(fā)生重大違法違紀(jì)問題的,責(zé)任追究應(yīng)依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、黨中央、國務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的規(guī)定及有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。

      四、本責(zé)任書由發(fā)改局黨組負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。

      中共遠(yuǎn)安縣發(fā)展和改革局黨組黨組書記:(蓋章)(簽字)

      分管領(lǐng)導(dǎo):(簽字)

      目標(biāo)責(zé)任書范文2

      實(shí)行計(jì)劃生育是國家的基本國策,公民有依法實(shí)行計(jì)劃生育的義務(wù)。根據(jù)計(jì)劃生育管理規(guī)定,員工入職合同期間,已與用工單位建立了計(jì)生管理關(guān)系,接受用工單位計(jì)劃生育的管理,用工單位依法對員工計(jì)生情況進(jìn)行跟蹤管理。員工本人入職后愿意按以下要求,保證落實(shí)各項(xiàng)計(jì)生管理措施。

      一、本人遵守國家計(jì)劃生育政策,自覺接受用工單位的計(jì)劃生育管理。

      二、本人入職時,如實(shí)填寫提交《民航中南空管局社會招聘人員婚育情況登記表》和提交本人真實(shí)有效的婚育證明或計(jì)生服務(wù)證。

      三、本人按用工單位的要求,積極配合做好對本人計(jì)生情況的函調(diào)工作。員工如被舉報違反計(jì)生管理規(guī)定且不積極配合調(diào)查的,用工單位有權(quán)解除勞動合同并不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

      四、已婚女員工,采取有效的避孕節(jié)育措施,如避孕失敗導(dǎo)致意外妊娠的,應(yīng)即時自覺采取補(bǔ)救措施,保證不超生、搶生。每年不少于三次查環(huán)查孕,并將查環(huán)查孕情況按時報用工單位。已婚男員工,如實(shí)反映配偶生育、避孕節(jié)育情況,不得有任何隱瞞。

      五、本人結(jié)婚或生育的,要符合法律準(zhǔn)許條件和手續(xù),并提前一個月告知用工單位。

      六、本人有收養(yǎng)、助養(yǎng)、代養(yǎng)情況的,必須符合法律準(zhǔn)許條件和手續(xù),并告知用工單位。

      七、如有違反計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定或隱瞞違規(guī)事實(shí)的行為,本人愿意接受用工單位按有關(guān)規(guī)定處理。

      員工簽名:

      年月日

      目標(biāo)責(zé)任書范文3

      為加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)安全生產(chǎn)行政責(zé)任,強(qiáng)化安全生產(chǎn)目標(biāo)治理,確保完成本年度的安全生產(chǎn)工作任務(wù),根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)條例,20__年你單位必須履行以下安全生產(chǎn)工作職責(zé)和完成以下安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù),并簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,具體內(nèi)容為:

      一、工作職責(zé)

      (一)綜合治理

      1.加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督治理職責(zé)。主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要親自審定年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃,主要領(lǐng)導(dǎo)要按要求參加市交通局召開的年度安全生產(chǎn)工作會議和季度防范重特大安全事故工作會議,研究防范重特大安全事故,協(xié)調(diào)、解決重大安全問題。

      2.負(fù)責(zé)下屬企業(yè)單位(以下簡稱企業(yè)單位)的安全生產(chǎn)工作,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)控制指標(biāo),層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)治理責(zé)任狀,并嚴(yán)格考核,獎懲兌現(xiàn)。

      3.每季度至少組織1次安全生產(chǎn)專項(xiàng)大檢查,及時排查處理事故隱患。

      4.把安全生產(chǎn)中亟待解決的要害性技術(shù)列入科技開發(fā)計(jì)劃,年度科技開發(fā)項(xiàng)目要安排有安全科技開發(fā)項(xiàng)目。鼓勵和支持安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)研究和安全生產(chǎn)先進(jìn)技術(shù)的推廣應(yīng)用,促進(jìn)企業(yè)的安全技術(shù)改造。

      5.建立完善高危企業(yè)風(fēng)險抵押金制度,確保事故搶險和善后處理所需資金。

      6.貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)約見警示、黃牌警誡暫行辦法》,對事故隱患不整改、年內(nèi)重復(fù)發(fā)生同類型一般事故、發(fā)生險肇事故、發(fā)生死亡事故和違法違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重的生產(chǎn)經(jīng)營單位予以約見警示和給予黃牌警誡。

      7.落實(shí)安全生產(chǎn)“一票否決”制度。

      8.按時向安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組報送季度安全生產(chǎn)大檢查總結(jié)、半年和全年履職報告、自檢自評考核情況以及有關(guān)安全生產(chǎn)專題會議貫徹落實(shí)情況等材料。

      (二)加強(qiáng)重特大事故隱患排查整改和重大危險源治理

      1.按照《重大安全生產(chǎn)事故隱患整治監(jiān)督治理辦法(試行)》規(guī)定和市確定的市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)、村級20__年度重點(diǎn)監(jiān)督整治的重大事故隱患整改項(xiàng)目,制定有關(guān)項(xiàng)目的整改方案,落實(shí)整改責(zé)任,限期整改到位,及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患,要落實(shí)監(jiān)控責(zé)任,實(shí)施有效監(jiān)控,監(jiān)控率達(dá)100%。

      2.年內(nèi)完成重大危險源的申報登記建檔、安全評估、安全規(guī)章制度制定、應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)、警示標(biāo)志設(shè)置、安全檢查、監(jiān)控制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范重大危險源的監(jiān)督治理。

      (三)加強(qiáng)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作

      深入開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治。專項(xiàng)整治做到有組織、有計(jì)劃進(jìn)行,各項(xiàng)整治做到工作內(nèi)容和目標(biāo)明確,下達(dá)各項(xiàng)整治有具體實(shí)施方案,經(jīng)費(fèi)保證,完成任務(wù)的情況有總結(jié)。經(jīng)過專項(xiàng)整治,生產(chǎn)經(jīng)營場所重大隱患得到有效治理。

      (四)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作和強(qiáng)化源頭治理

      1.負(fù)責(zé)好企業(yè)單位的安全監(jiān)督檢查工作,指導(dǎo)企業(yè)單位嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施與主體工程“三同時”制度;認(rèn)真組織開展企業(yè)安全隱患排查,并負(fù)責(zé)組織有關(guān)單位進(jìn)行及時有效的整改。

      2.組織企業(yè)單位開展安全生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動。

      (五)加強(qiáng)安監(jiān)機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)

      負(fù)責(zé)督促企業(yè)單位進(jìn)一步健全安全生產(chǎn)治理機(jī)構(gòu),配足安全生產(chǎn)治理人員。依法應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全治理機(jī)構(gòu)或配備專安全治理人員的企業(yè)要達(dá)到100%。

      (六)進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作

      1.依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)的規(guī)定,進(jìn)一步嚴(yán)格安全生產(chǎn)執(zhí)法工作,要與安監(jiān)部門周密部署開展聯(lián)合執(zhí)法,重點(diǎn)解決好本系統(tǒng)內(nèi)的違法生產(chǎn)經(jīng)營行為。

      2.加大執(zhí)法力度,依法打擊和取締非法生產(chǎn)經(jīng)營行為。

      3.轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)執(zhí)法落實(shí)到位,執(zhí)法中要做到公正執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法行政,執(zhí)法環(huán)境良好。

      (七)加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作

      1.組織企業(yè)單位進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和方針政策。

      2.按照國家、自治區(qū)、市以及市交通局的統(tǒng)一部署,深入扎實(shí)有效地開展“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動,各項(xiàng)活動的組織工作有序進(jìn)行,上級布置的工作任務(wù)能按時完成,職工群眾的安全生產(chǎn)意識有所增強(qiáng)。

      3.企業(yè)單位的主要負(fù)責(zé)人和分管生產(chǎn)、安全治理的負(fù)責(zé)人100%經(jīng)過安全專業(yè)培訓(xùn),考核合格,并取得相關(guān)證照。

      4.企業(yè)單位的安全生產(chǎn)治理人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,做到持證上崗。

      5.企業(yè)單位特種作業(yè)人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,取得證書,持證上崗。同時督促企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核和持證上崗制度。

      (八)加強(qiáng)應(yīng)急救援和事故治理工作

      1.加強(qiáng)企業(yè)單位應(yīng)急救援體系建設(shè),進(jìn)一步完善各類重特大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,年內(nèi)至少組織一次演練,并根據(jù)演練情況不斷完善

      應(yīng)急救援預(yù)案。

      2.督促企業(yè)單位依法建立應(yīng)急救援組織,落實(shí)應(yīng)急救援人員,配置應(yīng)急救援器材和裝備,并落實(shí)救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任單位和責(zé)任人,保證應(yīng)急救援啟動所必需的人力、物力和財力。

      3.企業(yè)單位發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故后,按國家和自治區(qū)、市事故治理的有關(guān)規(guī)定及時、準(zhǔn)確上報市安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及上級有關(guān)部門,杜絕瞞報和遲報現(xiàn)象,并迅速組織、調(diào)查及善后處理工作。

      4.按照“四不放過”的原則,依法對安全生產(chǎn)事故進(jìn)行調(diào)查處理,按時限結(jié)案率達(dá)到100%。

      二、控制目標(biāo)

      有效預(yù)防傷亡事故,死亡人數(shù)控制在年度總控制指標(biāo)以內(nèi),力爭20__年的安全生產(chǎn)比上年穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

      三、履職考核

      (一)你單位履行安全生產(chǎn)工作職責(zé)的情況,作為你單位安全生產(chǎn)工作實(shí)績的考核內(nèi)容。

      (二)市組織督查和考核以本責(zé)任書規(guī)定的工作職責(zé)和控制目標(biāo)為依據(jù)?!犊己思?xì)則》另行下發(fā)。

      (三)安全生產(chǎn)履職考核評定辦法分為優(yōu)良、合格、不合格3個檔次??荚u分90分及90分以上為優(yōu)良,90分以下至70分(含70分)為合格,低于70分為不合格。

      (四)考核以“季度自查、階段督查,年終考核”的方式進(jìn)行。市每季度組織督查組對你單位進(jìn)行督查,次年1月中旬對你單位進(jìn)行全面考評。

      (五)你單位要進(jìn)一步完善企業(yè)單位安全生產(chǎn)考評辦法,嚴(yán)格檢查考核制度,做到獎懲兌現(xiàn)。

      目標(biāo)責(zé)任書范文4

      根據(jù)《縣委辦公室縣政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈遠(yuǎn)安縣20_年度縣直有關(guān)部門人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書〉的通知》(遠(yuǎn)辦發(fā)〔20_〕3號)文件精神要求,為進(jìn)一步落實(shí)計(jì)劃生育工作,縣文體局機(jī)關(guān)與各二級單位簽訂此責(zé)任書。

      一、人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理任務(wù)

      1、嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃生育政策,符合政策生育率達(dá)100%以上,杜絕政策外生育。

      2、加強(qiáng)流動人口管理,提供充齡婦女信息準(zhǔn)確率達(dá)100%,人口出生準(zhǔn)確率達(dá)100%,提供流動人口登記率達(dá)100%,辦 證率達(dá)98%,督促流入人口持證率達(dá)98%,驗(yàn)證率達(dá)100%。

      3、依法協(xié)助征收社會扶養(yǎng)費(fèi),征收面達(dá)100%,征收額達(dá)80%。

      4、按政策和規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)單位職工的獨(dú)生子女費(fèi)發(fā)放,落實(shí)上年和當(dāng)年長效節(jié)育措施率達(dá)70%。

      5、積極組織形式多樣的群眾性文化、文藝活動,排演倡導(dǎo)計(jì)劃生育男女平等、生男生女順其自然等新型婚育觀念的節(jié)目下鄉(xiāng)巡演,主動參與關(guān)愛女孩行動、生育文明建設(shè)等系列活動。

      二、責(zé)任:

      1、堅(jiān)持單位一把手親自抓,總負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)范圍:本單位職工(含臨時工)及其二級單位、單位所在院落內(nèi)居住人員及房屋出租對象。

      2、各二級單位每月1號向局機(jī)關(guān)提供育齡婦女信息、人口出生信息、政策外生育信息,流入、流出信息。

      3、認(rèn)真做好計(jì)劃生育宣傳工作,定期組織婦女參加的婦女保健知識學(xué)習(xí)活動。

      三、措施:

      1、各二級單位必須有穩(wěn)定的人員專管人口與計(jì)劃生育工作,單位實(shí)行一把手總負(fù)責(zé),確保一名領(lǐng)導(dǎo)分管計(jì)生工作,安排一名責(zé)任心強(qiáng)、素質(zhì)高的人員管理計(jì)劃生育具體工作。

      2、嚴(yán)格實(shí)行計(jì)劃生育一票否決制。對當(dāng)年有效政策外生育和在省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、半年、年度考核中有重大失誤的單位,堅(jiān)持“一票否決”。

      3、局機(jī)關(guān)與各二級單位根據(jù)需要可隨時互通人口與計(jì)劃生育工作情況,表彰和通報工作情況,并上報縣、鎮(zhèn)計(jì)生部門。

      四、考核

      責(zé)任目標(biāo)由局機(jī)關(guān)匯同各二級單位統(tǒng)一進(jìn)行,總分為100分,得95以上的為優(yōu)秀,得90—94分為合格,低于89分為不合格,作為重點(diǎn)管理單位,實(shí)行“一票否決“,并由計(jì)生部門提出整改意見,限期整改。

      目標(biāo)責(zé)任書范文5

      為切實(shí)加強(qiáng)對人口和計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo),確保20____年度人口和計(jì)劃生育工作任務(wù)的完成,市委、市政府與各縣區(qū)簽訂以下工作目標(biāo)責(zé)任書。

      一、工作質(zhì)量指標(biāo)

      (一)人口出生率控制在12‰以內(nèi);

      (二)人口自然增長率控制在6‰以內(nèi);

      (三)出生人口政策符合率達(dá)到90%以上;

      (四)出生人口性別比控制在110左右;

      (五)出生統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確率達(dá)到96%以上;

      (六)第四輪農(nóng)村已婚育齡婦女健康檢查率年內(nèi)達(dá)到85%以上;

      (七)國家免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查項(xiàng)目覆蓋應(yīng)查人群達(dá)到85%以上;

      (八)人口信息“一證通”系統(tǒng)應(yīng)用率達(dá)到80%以上;

      (九)群眾對人口計(jì)生工作綜合滿意率達(dá)到92%以上;

      (十)政策外多孩率控制在3%以內(nèi)。

      二、主要工作要求

      (一)繼續(xù)落實(shí)計(jì)劃生育“三個一”領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和經(jīng)費(fèi)投入增長機(jī)制。區(qū)本級人均計(jì)劃生育事業(yè)費(fèi)達(dá)到9元,單列免費(fèi)技術(shù)服務(wù)和5%的流動人口管理經(jīng)費(fèi)。落實(shí)兌現(xiàn)各項(xiàng)獎勵優(yōu)惠政策經(jīng)費(fèi)和重點(diǎn)工作項(xiàng)目配套資金,農(nóng)村計(jì)劃生育轉(zhuǎn)移支付資金不低于轉(zhuǎn)移支付總額的12.84%。

      (二)扎實(shí)推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革,20____年6月底之前全面完成衛(wèi)生計(jì)生機(jī)構(gòu)改革,同步完成婦幼保健和計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的優(yōu)化整合,配套推進(jìn)衛(wèi)生計(jì)生執(zhí)法機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍整合。

      (三)鞏固和加強(qiáng)計(jì)劃生育基層工作網(wǎng)絡(luò),穩(wěn)定機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍,保留或合并原鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計(jì)劃生育辦公室,更名為衛(wèi)生和計(jì)劃生育辦公室,配齊配強(qiáng)工作人員。年內(nèi)至少有一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展精細(xì)化管理試點(diǎn)工作。

      (四)深化第四輪母親健康檢查和孕前優(yōu)生健康檢查。落實(shí)兌現(xiàn)計(jì)劃生育各項(xiàng)獎勵優(yōu)惠和扶助政策,做好計(jì)劃生育特殊家庭的扶助工作。

      (五)進(jìn)一步完善流動人口服務(wù)管理“一盤棋”工作機(jī)制,全面推進(jìn)流動人口衛(wèi)生計(jì)生基本公共服務(wù)均等化,做好流動人口動態(tài)監(jiān)測和服務(wù)信息平臺管理。

      (六)加強(qiáng)宣傳教育,加大出生人口性別比綜合治理力度,協(xié)調(diào)相關(guān)部門每季度開展一次打擊“兩非”行動,完成省上下達(dá)的年度出生性別比控制任務(wù),年內(nèi)至少查處打擊兩例“兩非”案件。

      (七)創(chuàng)新人口信息采集機(jī)制,提高全員人口數(shù)據(jù)庫質(zhì)量,推進(jìn)部門信息資源共享。

      (八)強(qiáng)化依法行政,年內(nèi)縣區(qū)、鎮(zhèn)便民服務(wù)大廳全部建成,積極推進(jìn)網(wǎng)上辦 證、代辦服務(wù)和承諾制。解決好上訪問題,杜絕計(jì)劃生育惡性事件發(fā)生。繼續(xù)扎實(shí)穩(wěn)妥有序?qū)嵤﹩为?dú)兩孩政策,嚴(yán)肅查處違法生育行為,并征收社會撫養(yǎng)費(fèi)。

      三、考核獎勵

      考核工作年終由市人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施。完成目標(biāo)任務(wù)的由市委、市政府給予表彰獎勵,未完成目標(biāo)任務(wù)的予以通報批評,問題嚴(yán)重的實(shí)行“一票否決”,追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      二O____年三月二日


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