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      新農(nóng)村建設年度工作總結(jié)范文

      時間: 曉怡853 分享

        中國共產(chǎn)黨在第十六屆五中全會中明確提出了“建設社會主義新農(nóng)村是中國現(xiàn)代化建設當中的重大歷史任務”。這是中央審時度勢,在構建社會主義和諧社會新時期提出的重大發(fā)展目標。下面是學習啦小編整理的一些關于新農(nóng)村建設年度工作總結(jié),供您參考。

        新農(nóng)村建設年度工作總結(jié)范文一

        新農(nóng)村建設指導員認真按照“六大員”的職責要求,緊緊圍繞抗擊冰雪災害、抗震救災、春耕備耕生產(chǎn)、集體林權制度改革等黨委、政府的中心任務開展工作。在區(qū)委新農(nóng)辦的具體指導下,在黨委的正確領導下,在各派出單位的大力支持下,通過各駐村指導員的共同努力,積極爭取項目資金12.5萬元,扎實有效地推進了新農(nóng)村建設工作,積累了一定的經(jīng)驗,取得了一定的成績?,F(xiàn)將一年來的工作簡要總結(jié)如下。

        一、加強學習,提高素質(zhì)

        新農(nóng)村建設工作隊始終把學習放在首位并貫穿新農(nóng)村建設工作的始終,經(jīng)常組織指導員進行集中學習。結(jié)合當前在全黨開展的解放思想大討論,新農(nóng)村工作隊切實加強對黨的xx大精神和中央、省委、市委、區(qū)委關于農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的強農(nóng)惠農(nóng)政策,李紀恒、孔垂柱在全省新農(nóng)村建設指導員工作座談會上講話的學習,加深對中國特色社會主義理論體系的理解,力求學深學透,學懂學全,用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝自己的頭腦,并用以指導工作實踐。同時,還結(jié)合各個時期的工作重點和新政策、文件精神對駐村指導員進行培訓和指導,不定期召開座談會,相互交流思想,要求駐村指導員參加鎮(zhèn)黨委政府的重要會議和活動,充分了解黨委政府的重大工作部署和重要工作情況。通過不斷的學習,深刻領會了新農(nóng)村建設工作對于貫徹落實黨的xx大精神,建設社會主義新農(nóng)村的重大現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義,增強了理論聯(lián)系實際的能力和本領,提高了大家的整體素質(zhì),確保能有效的推進各項工作。同時,積極組隊參加區(qū)新農(nóng)村建設知識競賽活動,新農(nóng)村建設工作隊在十七支參賽隊中脫穎而出榮獲一等獎。

        二、完善機制、強化管理

        為切實抓好新農(nóng)村建設工作各項措施的貫徹落實,制定完善了《新農(nóng)村建設工作實施方案》、《新農(nóng)村建設指導意見》,嚴格執(zhí)行《考勤制度》、《請銷假制度》和《工作例會制度》,強化新農(nóng)村建設工作指導員的管理工作。在工作中,駐村指導員堅持“調(diào)查到一線、幫扶到一線、決策到一線、服務到一線、問題解決在一線,政策體現(xiàn)在一線,形象樹立在一線”的一線工作法,始終堅持求真務實的工作作風,善始善終地完成自己的工作任務和既定目標,以實干的精神贏得了干部群眾的肯定和認可。駐村指導員模范執(zhí)行各項規(guī)章制度,對村黨總支組織建設、基礎設施建設、政策法規(guī)宣傳、矛盾糾紛調(diào)解、機制建設等工作給予及時的指導和幫助。駐村指導員還與掛鉤村領導密切配合,經(jīng)常溝通,與村兩委共同研究新農(nóng)村建設的相關工作,解決反映出來的問題,實實在在推進新農(nóng)村建設。鎮(zhèn)黨委、政府相關領導及工作組組長,經(jīng)常巡回各村檢查指導工作,聽取工作匯報,及時研究解決出現(xiàn)的困難和問題,促進了新農(nóng)村建設工作的有序推進。在發(fā)展生產(chǎn)、改善村容村貌的同時,還注重治村、治人、村務公開等管理工作,使鄉(xiāng)風更加文明、管理更加民主。各村都制訂完善了《村務公開制度》、《村財務管理制度》、《村治安管理制度》等村規(guī)民約,為計生、殯葬、土地、治安、農(nóng)村財務、環(huán)境衛(wèi)生等村務的有序管理奠定基礎。

        三、真抓實干、注重實效,扎實推進各項工作

        (一)廣泛宣傳發(fā)動,營造建設氛圍

        我們從兩個方面開展宣傳工作:一是組織鎮(zhèn)村兩級干部深入農(nóng)戶,宣傳新農(nóng)村建設的具體內(nèi)容,講明新農(nóng)村建設最根本的目的,就是為群眾謀利益,提高群眾生產(chǎn)生活水平,使群眾盡快過上小康生活。二是利用村委會各種會議及村務公開欄等宣傳陣地,反復宣傳新農(nóng)村建設的內(nèi)容、目的和意義。通過宣傳,提高了群眾主動參與新農(nóng)村建設的積極性,打下了堅實的群眾基礎。

        (二)村容村貌得到進一步整治

        在整治工作中,新農(nóng)村指導員與村兩委委員一道,采取召開村民小組會議、培訓會等形式大力開展宣傳發(fā)動,通過張貼宣傳畫和標語、組織村民集中討論等形式,開展村民教育;督促村民革除生活陋習,規(guī)范村民清潔文明的生產(chǎn)生活方式。通過全體新農(nóng)村指導員和鎮(zhèn)村干部群眾的共同努力,在村民的環(huán)境保護意識和健康文明生活習慣的養(yǎng)成等方面取得了顯著成效,鎮(zhèn)容村貌煥然一新。新田村地處“213”國道線沿途,長年來,打碑墓是這里大部分村民精湛的手藝,也是他們賴以生存的“飯碗”,但打造碑石也給周圍的環(huán)境造成了很大的污染,嚴重影響了沿途的交通。為了給周邊的群眾創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境,黨委高度重視,下發(fā)了《關于取締打碑立墓的通知》,要求各違規(guī)經(jīng)營戶限期整改。為加強對此項工作的領導,使工作落到實處,新農(nóng)村建設工作隊和掛鉤的鎮(zhèn)干部、村干部及社干部一道,對重點路段進行巡查,對于發(fā)現(xiàn)的問題,積極做群眾的思想工作,杜絕了上訪等事件的發(fā)生。

        (三)基礎設施建設進一步加強

        一是針對北閘村是集鎮(zhèn)所在地的實際,扎實開展集鎮(zhèn)建設工作,特別是在集鎮(zhèn)建設中,召開村民大會,動這以情,曉之以理,做通了部分個人利益受到?jīng)_突的群眾的思想工作。二是針對海子村基礎設施落后,扎實開展協(xié)助建設工作。開展了飲用水工程修復工作;協(xié)調(diào)龍泉辦事處出資10000元建設小水井2口,解決了2個自然村340人的飲用水問題。開展了學校教師宿舍建設、操場建設的協(xié)調(diào)工作;村衛(wèi)生室建設的爭取立項工作。爭取區(qū)文體局出資6700元、區(qū)旅游局出資2500元,為群眾解決了生產(chǎn)生活困難;另外,區(qū)文體局還為海子村購置了電視機一臺、dvd一臺等器材。三是為解決新田村生產(chǎn)、生活中的實際困難,協(xié)調(diào)鳳凰辦事處出資10000元,解決了村委會飲水難、辦公設施簡陋和村委會綠化的問題。四是“7·24”洪災沖毀了菁門村三叉路路基,嚴重影響了三叉路、白坡、馬家沖等5個社305戶206人的交通、生產(chǎn)及生活。新農(nóng)村建設工作隊得知這一情況后,一方面積極參加搶險核實,掌握了洪災沖毀路基60米,另一方面,努力爭取相關部門和派出單位的支持,向昭陽公安分局爭取資金10000元,對沖毀的60米路基進行了修復。五是為認真貫徹落實好科學發(fā)展觀和科技興農(nóng)大計,積極爭取區(qū)公安分局出資4000元,修建了菁門村文化閱覽室,豐富了人民群眾的文化生活。六是協(xié)調(diào)區(qū)審計局幫助白坡塘村兩委解決會議室設施一套,另外調(diào)出三套電腦設備支援鎮(zhèn)政府辦公信息化建設。

        (四)特殊群體得到進一步關愛

        在敬老節(jié)期間,由龍泉辦事處協(xié)調(diào)床上用品30套到海子村看望60歲以上老人30戶,讓老人們感受到了黨的溫暖;由區(qū)殘聯(lián)提供一部分康復器械給海壩村殘疾人協(xié)會,對無能力購買輔助用品的殘疾人免費發(fā)送用品用具,彌補了部分殘疾人對輔助用品的盼望,填補了海壩村殘疾人專門協(xié)會辦實事的一個空白。由區(qū)公安分局出資8000元在春節(jié)期間開展慰問活動,讓菁門村23戶貧困戶, 14個殘疾人, 3個孤兒過上一個溫曖的寒冬。

        (五)經(jīng)濟增長方式得到進一步轉(zhuǎn)變

        農(nóng)村的生產(chǎn)發(fā)展,是新農(nóng)村建設的核心問題,基于這一認識,我鎮(zhèn)結(jié)合實際著重抓好以下工作:一是針對全鎮(zhèn)耕地、山地資源豐富的實際,繼續(xù)大力發(fā)展農(nóng)業(yè),促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收。二是針對箐門村煤礦、沙石料廠分布較多的實際,扎實開展管理工作。三是針對新農(nóng)村建設工作的試點,開展亮化、綠化、美化等工作。

        四、存在的困難和問題

        我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設雖取得一點成績,但距離 “生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的建設社會主義新農(nóng)村要求還有一定差距,建設中仍存在一些問題,一是受村集體經(jīng)濟薄弱等因素制約,一些項目建設進度比較慢或難以實施;二是農(nóng)民增收還存在較多困難;三是部分派出單位的支持不夠。

        五、下步工作打算

        (一)盡可能地抓好農(nóng)村文化工程建設,大力倡導農(nóng)村文明新風。

        (二)盡可能地抓好農(nóng)村社會保障工程,提高農(nóng)民的社會保障水平。

        (三)盡可能地抓好民主管理工程,促進農(nóng)村和諧穩(wěn)定。

        總之,我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設工作在過去的一年里取得了一定的成績,但離黨和人民的要求還有一定的差距,在今后的工作中我們將發(fā)揚艱苦奮斗的作風,為新農(nóng)村建設工作貢獻力量

        新農(nóng)村建設年度工作總結(jié)范文二

        自第二批新農(nóng)村建設工作隊及指導員駐村以來,**鄉(xiāng)新農(nóng)村建設工作隊在縣委新農(nóng)村建設工作領導小組及其辦公室的指導下,鄉(xiāng)黨委政府加強領導,創(chuàng)新載體,建立完善各項機制,進一步強化管理,促進了新農(nóng)村建設工作指導員作用的發(fā)揮,有力推進了**新農(nóng)村建設工作的開展?,F(xiàn)將**鄉(xiāng)新農(nóng)村建設工作隊駐村工作情況總結(jié)如下:

        一、開展工作情況

        1、加強領導、明確任務,增強新農(nóng)村建設指導員的責任意識。為加強對新農(nóng)村建設工作隊的領導,**鄉(xiāng)及時調(diào)整了以鄉(xiāng)黨委書記任組長,鄉(xiāng)黨委副書記、代理鄉(xiāng)長任副組長的新農(nóng)村建設工作隊領導小組,領導小組下設辦公室,負責處理日常事務。根據(jù)縣委新農(nóng)辦的安排部署,按照因村制宜、因人定村的原則,在第一批新農(nóng)村建設指導員開展工作的基礎上,確定了5名同志(市下派1名、縣下派2名、鄉(xiāng)下派2名)擔任全鄉(xiāng)5個行政村的新農(nóng)村建設工作指導員。在第二批指導員駐村后,鄉(xiāng)黨委召開了由第一批新農(nóng)村建設指導員、第二批新農(nóng)村建設指導員、各村黨總支書記參加的新農(nóng)村建設指導員座談會。會上,鄉(xiāng)黨委書記龔桂存總結(jié)了第一批新農(nóng)村建設工作隊的工作,并對第二批工作隊及指導員作了動員講話,要求各村主要領導要提高認識,要在生活和工作上關心、支持新的指導員;各位指導員要履行職責,明確工作目標和任務,要與第一批指導員做好交接,使工作有連續(xù)性。動員座談會的召開,給新老兩批指導員交流思想提供了條件,使新一批指導員從思想上認識到了自己的責任和壓力,極大地調(diào)動了他們工作的積極性和工主動性。

        2、因地制宜、多措并舉,搭建良好的新農(nóng)村建設指導員工作平臺。為使指導員能盡快適應環(huán)境,安心在農(nóng)村工作,盡快發(fā)揮作用和優(yōu)勢,鄉(xiāng)主要領導經(jīng)常過問新農(nóng)村建設工作隊的工作,由鄉(xiāng)黨委副書記擔任工作隊隊長,負責日常管理,做到工作上常指導,生活上常關心,努力為指導員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,促進工作順利開展。一是提供必要條件,解決指導員生活上的困難,讓指導員盡快適應農(nóng)村環(huán)境。二是加強教育培訓。為使指導員盡快熟悉所駐村的基本情況,對農(nóng)村工作有更全面的認識,鄉(xiāng)黨委為指導員提供開展工作前所需的各種資料,要求他們參加鄉(xiāng)內(nèi)的各種學習培訓會議,采取個別談話和集中座談等形式,幫助他們早日進入角色。第二批新農(nóng)村建設指導員駐村以來,4人制定了駐村工作計劃,記民情日記23篇,為駐村辦實事2件,提出合理化建議2條,完成項目報告1份。三是創(chuàng)新工作平臺。為了使指導員之間有一個交流的平臺,也是鄉(xiāng)領導全面、準確、及時了解指導員工作情況,明確了每季度召開一次新農(nóng)村建設指導員工作例會制度,利用大家的集體智慧共同探討村級的熱點難點問題,交流工作經(jīng)驗。新農(nóng)村建設工作隊員列席鄉(xiāng)黨委、政府召開的重要工作會議,參與鄉(xiāng)有關農(nóng)業(yè)、農(nóng)村等重要問題的討論和決策。目前,共召開工作例會2次,工作隊組織交流3次。工作隊隊員列席鄉(xiāng)黨委政府各種會議93次,參與村“兩委”會議43次。

        3、創(chuàng)新機制、規(guī)范運作,構筑有效的工作管理體系。為使新農(nóng)村建設指導員認真履行職責,盡快適應農(nóng)村工作,在嚴格執(zhí)行對新農(nóng)村建設指導員教育管理相關制度的同時,鄉(xiāng)黨委結(jié)合本鄉(xiāng)實際,規(guī)定了加強指導員教育日常管理的相關措施,精心設計了工作月報表和考勤表;健全完善了六項制度,即指導員納入鄉(xiāng)干部管理,參加周一、周五政治學習;每季度組織召開一次工作例會,加強隊員之間的交流;加強考勤,嚴格執(zhí)行請銷假制度;每月按時上報實績表;每月上報信息1——2條;每年撰寫一篇調(diào)研報告。規(guī)定了考核獎懲辦法,年底對指導員進行考核。對指導員切實加強管理,真正使他們做到行為有規(guī)范、工作有監(jiān)督、目標有考核,充分調(diào)動了他們的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

        二、取得的成績

        第二批新農(nóng)村建設指導員駐村期間,安心基層,求真務實,扎實工作,以多種方式為所駐村解決實際困難和問題,架起了黨群干群之間的“連心橋”,密切了黨群干群關系,得到了黨委、政府和干部群眾的一致好評,為**鄉(xiāng)社會主義新農(nóng)村建設注入了新的活力。

        1、通過農(nóng)村基層實踐,使指導員磨練了意志,開闊了視野,增強了工作責任心,熟悉了農(nóng)村基層工作方法。農(nóng)村政策理論的理解水平得到了提高,積累了一定的農(nóng)村工作經(jīng)驗。與此同時,通過學習交流,增進了工作隊員之間的理解與交流,學到了許多工作方法,對農(nóng)村工作有了更全面的認識,真切感受到了基層鍛煉的價值與益處。

        2、各指導員在工作中,結(jié)合駐村實際,充分發(fā)揮群眾“主體”作用,熱心當好“六員”,受到群眾的贊揚。圍繞新農(nóng)村建設,指導員深入農(nóng)村宣傳黨和國家的惠農(nóng)政策,積極倡導文明向上的村風民俗。他們走村入戶,深入田間地頭與群眾交流,了解群眾的呼聲和疾苦。在第一批新農(nóng)村建設指導員所做工作的基礎上,進一步完善了各村新農(nóng)村建設五年規(guī)劃,研究制定了XX年工作計劃。各指導員深入農(nóng)村了解民情動態(tài),積極參與化解社會不穩(wěn)定因素,努力維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。他們?nèi)σ愿巴度氲揭韵鹿ぷ髦小R皇菂f(xié)助村“兩委”抓好烤煙生產(chǎn)工作。各位指導員積極參與到烤煙生產(chǎn)工作中,與鄉(xiāng)、村、組干部一起深入田間地頭督促、指導農(nóng)戶科學育苗、規(guī)格規(guī)范化適時早栽、科學管理,圓滿完成了全鄉(xiāng)移栽任務。二是積極參與林權制度改革后期工作,協(xié)助完成了各村組林改方案并通過了表決,主動參與林權糾紛調(diào)解,為**林改工作獻計獻策。三是積極參與護林防火工作,在森林火災發(fā)生時,主動參加撲火。四是積極督促指導各項在建工程的進度和質(zhì)量。如駐**村的李海年同志,經(jīng)常深入民族團結(jié)示范村建設和基本煙田建設工程工地,督促其按質(zhì)量、按進度完成;駐早谷田村的李橋紅同志,在大石洞河易地搬遷工作中,與鄉(xiāng)、村工作組深入該組,與村民交談,不厭其煩地入戶做好有抵觸情緒村民的思想工作,促使整個搬遷工作有條不紊地按進度進行。

        3、結(jié)合“解放思想大討論”活動,配合鄉(xiāng)工作隊和村“兩委”,在充分調(diào)研基礎上,形成了各村五年經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并在全鄉(xiāng)解放思想大討論中進行了交流。

        3、關注民生,積極為群眾辦實事、辦好事。駐早谷田村的李橋紅同志,為白沙地小組發(fā)生意外身亡事故的農(nóng)戶送去慰問金1000元,配合村“兩委”協(xié)調(diào)大米200斤給困難戶,為群眾解決了實際困難。駐董炳村的蔣正輝同志,積極協(xié)調(diào),進一步完善了公路的基礎設施維修;為10戶群眾解決生活困難問題,幫助解決大米500公斤;協(xié)調(diào)資金3000元,解決中村小組20多戶群眾的吃水難問題;協(xié)調(diào)資金XX元,購買手推垃圾車4輛,解決部分村組的衛(wèi)生問題;協(xié)調(diào)資金5000元,解決董炳村大春栽插經(jīng)費問題。

        三、存在問題及下一步打算

        新農(nóng)村建設指導員工作是一項長期的工作,在過去的一年中,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,制定完善了相關制度和機制,但還存在一些困難和問題,離上級的要求、群眾的期望還有一定的距離,主要表現(xiàn)在以下幾點。

        1對指導員教育管理的機制還需進一步完善;

        2、部分指導員開展農(nóng)村工作的方法、經(jīng)驗不足,信心不夠,還有待進一步加強學習和實踐鍛煉;

        3、各村條件不夠,給駐村工作帶來不便;

        4、工作經(jīng)費缺乏,工作隊的交流活動難開展。

        針對以上問題,我們將不斷在創(chuàng)新載體、完善制度、加強管理、發(fā)揮作用上下功夫,真正使新農(nóng)村建設指導員在新農(nóng)村建設工作中發(fā)揮應有的作用,推動農(nóng)村各項工作的開展,促進全鄉(xiāng)社會主義新農(nóng)村建設。

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