黨風建設(shè)和反腐倡廉年度工作總結(jié)報告
黨風建設(shè)和反腐倡廉年度工作總結(jié)報告
制度化是反腐倡廉建設(shè)的核心,而從源頭抓起則是反腐倡廉建設(shè)實現(xiàn)制度化的切入點;只有重在建設(shè)和落實,才能為反腐倡廉建設(shè)提供根本保證。今天學習啦小編給大家整理了黨風建設(shè)和反腐倡廉年度工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
黨風建設(shè)和反腐倡廉年度工作總結(jié)范文一
今年，我局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，按照《成都市溫江區(qū)20xx年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工》(溫委辦[20xx]32號)文件精神和要求，結(jié)合統(tǒng)計工作特點，始終堅持常抓不懈、狠抓落實，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得一定成效?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導，確保黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作責任制落到實處。
為推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，全面落實“兩個責任”，確保局黨風建設(shè)取得實效，我局成立以黨組書記、局長黃貴奇任組長，副局長周治中、副局長李影、紀檢組長陳嵐任副組長，各科室(中心)負責人為成員的局黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組，堅持“一把手”對本單位黨風廉政建設(shè)承擔第一責任，領(lǐng)導班子成員及各科室負責人要對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作負領(lǐng)導責任，切實做到各司其職，堅決落實“一崗雙責”。紀檢組長切實履行監(jiān)督責任，加強日常監(jiān)督，督促領(lǐng)導班子成員及各科室負責人嚴格遵守政治紀律、組織紀律，依法規(guī)范行使權(quán)力。同時，局機關(guān)不定期召開黨風廉政建設(shè)專題會議，隨時研究部署黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，并針對在新形勢下統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)中可能出現(xiàn)的新情況、新問題，積極制定預防新對策，使全局黨風廉政建設(shè)責任制得到較好的貫徹執(zhí)行。
二、嚴明紀律，保證政令暢通。
一是加強宣傳教育。通過加強對黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律的組織學習，強化章法觀念、紀律意識。切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委、市委、區(qū)委的決策部署上來。二是深化作風建設(shè)。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，大力糾正“四風”，領(lǐng)導干部深入踐行“三嚴三實”，嚴格遵守廉政紀律規(guī)定，自覺做好嚴于律已、廉潔從政的表率。三是加強監(jiān)督檢查，確保全局上下在政治紀律執(zhí)行、重大決策部署落實情況以及黨內(nèi)政治生活等各個方面的落實到位。
三、狠抓作風，強化制度建設(shè)。
一是局領(lǐng)導班子帶頭嚴格執(zhí)行《廉政準則》的各項規(guī)定，對群眾關(guān)心的熱點問題，如辦公用房、公車使用、“三公經(jīng)費”等都能嚴格按規(guī)定執(zhí)行，無違紀行為。二是加強制度建設(shè)，修訂完善了《成都市溫江區(qū)統(tǒng)計局學習制度》、《成都市溫江區(qū)統(tǒng)計局請銷假、考勤管理制度》、《成都市溫江區(qū)統(tǒng)計局“三公”經(jīng)費公示制度》、《成都市溫江區(qū)統(tǒng)計局社會評議作風制度》、《成都市溫江區(qū)統(tǒng)計局“一崗雙責”責任制》等19項規(guī)章制度。三是進一步提高信訪舉報工作的制度化、規(guī)范化水平，深化黨風政風暨軟環(huán)境滿意度測評工作，對測評中受訪群眾反映問題及建議，建立相關(guān)臺賬，并及時整改落實。
四、依法統(tǒng)計，著力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
一是通過加強對《統(tǒng)計法》的宣傳，樹立依法統(tǒng)計，反對數(shù)據(jù)弄虛作假，虛報瞞報的良好統(tǒng)計氛圍。利用“全國法制宣傳日”活動，開展了《統(tǒng)計法》宣傳活動。同時，通過深入鎮(zhèn)街、企事業(yè)單位進行法制宣講，以及在新聞媒體、公眾信息網(wǎng)絡(luò)等設(shè)立法制宣傳信息等手段，宣傳效果明顯。
二是完善統(tǒng)計系統(tǒng)廉政風險防控的長效機制。通過繼續(xù)深化廉政風險防控管理，優(yōu)化廉政風險防控措施，加強對風險點的動態(tài)監(jiān)控，強化風險預警，逐步建立指導、督查、測評、考核、責任追究等工作機制，使風險防范、分先監(jiān)控、風險處置的長效機制更加完善。同時，在深化統(tǒng)計改革方面，通過不斷的探索和實踐，抓好制度創(chuàng)新，做好廢、改、立工作，健立行之有效、針對性和可操作性強的制度和規(guī)定，形成具有統(tǒng)計特色的拒腐防變長效機制、反腐倡廉制度體系和權(quán)利運行監(jiān)控體系，成為今年和今后一段時期的工作重點。為確保數(shù)據(jù)質(zhì)量提供了有力的制度保障。
三是嚴肅查處統(tǒng)計違法違紀行為。全年，完成63家企事業(yè)單位的執(zhí)法檢查、下達《催報通知書》6份。經(jīng)教育、整改和業(yè)務(wù)指導，進一步規(guī)范了統(tǒng)計報表上報的及時和準確。通過把統(tǒng)計巡查與統(tǒng)計執(zhí)法檢查、統(tǒng)計專項督查、黨風廉政建設(shè)檢查等工作有機結(jié)合起來，對檢查中發(fā)現(xiàn)的業(yè)務(wù)問題，及時給予服務(wù)指導。對存在的統(tǒng)計違法違紀行為，嚴格執(zhí)行辦案程序和辦案紀律，堅持懲前毖后，依紀依法辦案，為提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量奠定了良好基礎(chǔ)。
五、堅持民主集中，強化集體領(lǐng)導主體意識。
局領(lǐng)導班子始終站在講政治的高度來認識民主集中制是黨的重要組織制度、領(lǐng)導制度和黨內(nèi)生活的重大原則，在工作中堅持做到行政首長負責制和黨的民主集中制相結(jié)合，做到在集中指導下民主，民主基礎(chǔ)上集中。局領(lǐng)導班子成員之間密切協(xié)調(diào)、充分溝通，做到?jīng)Q策之前先溝通，日常工作隨時溝通。為提高決策質(zhì)量，嚴格按照議事規(guī)則辦事，從而避免了決策的隨意性，促進了班子成員在重大問題上很快形成共識，為決策落到實處提供了基礎(chǔ)保證。在工作人員招錄、調(diào)動、干部提拔任免、重大財務(wù)開支、重要行政決定都執(zhí)行集體研究。嚴格按照《黨章》的要求，分工負責，各司其職，積極主動，不等不靠，獨立負責地開展工作，班子成員的主體意識不斷強化，保證了班子的思想步調(diào)一致，調(diào)動了隊伍的積極性、能動性和創(chuàng)造性。
六、加強學習，扎實開展反腐倡廉教育。
全局定期開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的教育，組織學習“四項監(jiān)督制度”，加強干部隊伍建設(shè)和作風建設(shè)，不斷提高全局干部、職工的政治思想素質(zhì)，同時，在區(qū)級部門中率先開展了網(wǎng)絡(luò)黨支部活動。全年，主要從以下三個方面進行了學習教育：一是加強黨性黨風黨紀教育。以樹立正確的權(quán)利觀為重點，加強理想信念和廉潔從政教育，促使黨員領(lǐng)導干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，引導黨員領(lǐng)導干部講黨性、重品行、做表率。大力弘揚求實之風，促進黨員干部扎實工作，真實統(tǒng)計;大力弘揚嚴謹之風，促進黨員干部精益求精、一絲不茍;大力弘揚奉獻之風，促進黨員干部因難而上、奮發(fā)有為。二是提高能力爭先創(chuàng)優(yōu)。按照提升工作落實能力、創(chuàng)造一流工作業(yè)績的要求，著力提高服務(wù)、保障和促進統(tǒng)計科學發(fā)展的能力，著力提高有效組織協(xié)調(diào)防止腐敗的能力，著力提高有效監(jiān)督能力，著力提高反腐倡廉創(chuàng)新能力，堅持原則，秉公執(zhí)法，依法辦事，努力樹立統(tǒng)計人員可親、可信、可敬的良好形象。三是加強干部隊伍自身建設(shè)。干部隊伍要將黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，聚焦監(jiān)督責任，突出主責主業(yè)，強化執(zhí)紀問責。牢固樹立黨員干部帶頭遵守紀律、帶頭接受監(jiān)督的意識，自覺接受干部群眾和社會各界的監(jiān)督，依紀依法履行職責。
五、20xx年黨風廉政建設(shè)工作打算
20xx年，統(tǒng)計局將進一步加強組織領(lǐng)導，落實工作部署，加大教育力度，力求工作實效，扎實推進局機關(guān)黨風廉政建設(shè)工作上新臺階。
一是圍繞中心、服務(wù)大局。以科學發(fā)觀為指導，積極履行職責，全面完成各項統(tǒng)計工作任務(wù)，為區(qū)委區(qū)政府決策提供真實可靠地科學依據(jù)。
二是全面貫徹落實“兩個責任”。貫徹“三嚴三實”要求，在數(shù)據(jù)收集、整理和發(fā)布等環(huán)節(jié)提升標準，完善制度，加強約束，對統(tǒng)計人員嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，努力建設(shè)過硬統(tǒng)計隊伍。
黨風建設(shè)和反腐倡廉年度工作總結(jié)范文二
今年以來,我公司在局黨委的正確領(lǐng)導下,按照**黨[20XX]0*號文件精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持以發(fā)展為主題，在全面推進“萬村千鄉(xiāng)市場工程”和商業(yè)經(jīng)營工作快速發(fā)展的同時，深入開展黨風廉政建設(shè)工作。
在公司黨風廉政建設(shè)責任制工作領(lǐng)導小組的正確領(lǐng)導下，班子成員嚴以律己，清正廉潔，起到了良好地表率作用，全公司上下提高了遵紀守法，接受監(jiān)督的自覺性，并把黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作貫穿到個人的本職工作中，使全公司黨風廉政建設(shè)工作提高到一個新的水平?，F(xiàn)將我公司黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作總結(jié)
一、加強領(lǐng)導，強化責任
在黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作中，以加強領(lǐng)導，強化責任為根本，提高認識，狠抓落實。領(lǐng)導班子成員按照上級黨委關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的部署和要求，定期召開班子會議專題研究此項工作，黨政領(lǐng)導班子成員堅持“誰主管誰負責”
的原則，進行明確地責任分工。以《一念之差——百例職務(wù)犯罪警示錄》為反而教材，連續(xù)觀看，集中討論，從而受到深刻教育。在抓好各項工作的同時，深入開展企務(wù)公開工作，建立了規(guī)范的企務(wù)公開制度，提高了領(lǐng)導班子決策企業(yè)重大事項的透明度，進一步取得了干部員工的信任。
二、廉潔自律，干凈干事
同志最近要求，領(lǐng)導干部要“能干事，會干事，干干凈凈干事。”我公司領(lǐng)導干部按照黨風廉政建設(shè)的有關(guān)要求，模范遵守“四大紀律、八項要求、七條不準”和其它廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格規(guī)范個人行為，干凈干事，帶頭帶隊表率作用發(fā)揮得好，在工程建設(shè)、設(shè)備更新，大宗物資采購等工作中，均不直接插手，由業(yè)務(wù)人員具體辦理，領(lǐng)導把關(guān)，堅持原則，杜絕權(quán)錢交易，在管好自己的同時管好親屬，嚴禁親屬插手公司的任何業(yè)務(wù)活動和經(jīng)濟交往。
中層干部和工作人員全年未發(fā)生一起違法亂紀事件。在遵守**集中制方面，班子成員堅持集體領(lǐng)導，分工負責，做到分工不分家，互相協(xié)調(diào)，互相配合，互相支持，互相監(jiān)督，促進了各項工作開展。嚴格財務(wù)管理，在大額經(jīng)費支出時，堅持做到集體研究、集體決定，杜絕多頭審批。堅持勤儉節(jié)約，反對奢侈浪費，嚴格控制各類費用支出。由于領(lǐng)導班子能夠嚴格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，帶頭帶隊作用發(fā)揮得好，20XX年我公司黨支部被**縣委評為“先進基層黨組織。”
三、狠抓教育，提高素質(zhì)
提高思想道德素質(zhì)為目標，著力抓好各級領(lǐng)導和黨員干部的學習教育工作，在保持共產(chǎn)黨員先進性教育成果的基礎(chǔ)上，堅持以黨支部或黨小組為單位的定期學習制度，先后學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《實施綱要》、xx在第十七屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議上的重要講話等內(nèi)容。
把國資委今年提出的“七條不準”打印成單行材料，發(fā)給每一位領(lǐng)導干部，方便學習，并通過辦黑板報、閱報欄、記讀書筆記、寫心得體會等多種形式，加強對黨員領(lǐng)導干部進行黨的理論知識教育，使全公司黨員領(lǐng)導干部進一步理解和掌握了在市場經(jīng)濟條件下，黨的紀律和規(guī)定，促進提高用黨的紀律約束和規(guī)范個人行為的自覺性。公司成立近三年來，未發(fā)生任何重大案件和經(jīng)濟問題。
四、改進作風，聯(lián)系群眾
為了實現(xiàn)“在感情上貼近群眾，在作風上深入群眾，在工作上依靠群眾”，進一步密切黨群、干群關(guān)系，我公司在加強黨員干部作風建設(shè)上，主要抓了兩點：一是在黨員干部中開展了“四查四看”活動，即查政治思想，看是否貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策;查組織紀律，看是否存在效率不高、無所作為的問題;查工作作風，看是否存在脫離群眾、高高在上的問題;查廉潔自律，看是否存在奢侈浪費，以權(quán)謀私的問題。
通過該項活動的開展，解決了黨員干部在工作中存在的作風渙散、紀律松馳、工作不深入實際等問題，樹立了務(wù)實、創(chuàng)新、高效、廉潔的良好形象。教育考試資源網(wǎng)站收集二是在黨員干部中開展了“我也是戰(zhàn)斗員”活動。要求每一位公司領(lǐng)導都要把大部分工作時間放在發(fā)展改造加盟店，選點建設(shè)直營店，籌措建設(shè)資金，加強物流配送，檢查指導銷售，管理門店出租，教育培訓員工等各項具體工作中去，深入基層，親臨一線，身體力行，言傳身教，既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員，帶著員工干，做給員工看。
目前，黨員領(lǐng)導干部堅定信心，迎難而上，集中精力投入到公司經(jīng)營工作的各個環(huán)節(jié)，他們的先鋒模范作用，在公司員工中樹立起一面旗幟，單位風清氣正，干群關(guān)系和諧，務(wù)實創(chuàng)新，團結(jié)共事的氣氛濃厚，干部形象良好，在員工中威信很高。
在今后工作的中，我們**公司將再接再厲，繼續(xù)以抓好黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作為重點，結(jié)合企業(yè)不斷變化的形勢，采取更加有力的措施，堅持不懈、持之一恒地落實好我公司黨風廉政建設(shè)責任制工作，開展好反腐倡廉活動，以保證我公司健康順利地快速發(fā)展。
黨風建設(shè)和反腐倡廉年度工作總結(jié)范文三
渠道、主陣地的職能作用，提升黨校的整體形象，今年以來，結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，我校開展了整頓機關(guān)作風、嚴明工作紀律、塑造黨校良好形象活動。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、機關(guān)作風建設(shè)和紀律執(zhí)行工作的開展情況
(一)認真學習相關(guān)文件，整頓機關(guān)作風與紀律。今年以來主要開展了以下工作：
我們在全體教職工中深入開展了一次學習相關(guān)文件，整頓機關(guān)作風與紀律為主要內(nèi)容的學習整頓活動，通過個人自查，科室同志幫查，與主管領(lǐng)導的溝通及交換意見，各自查擺了存在的問題，深入地剖析了存在問題的原因，明確了今后一個時期的努力方向，消除了同志間的誤會與隔閡，增進了團結(jié)與友誼，極大地促進了工作。我們大興勤政之風，塑造紀律嚴明的機關(guān)形象。一是工作要勤。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動力，增強集體觀念，愛崗敬業(yè)，勤政廉政，把一切心思和精力都用在本職工作上，做到眼勤、腿勤、手勤。
二是紀律要嚴。結(jié)合分析評議和整改問題，進一步從嚴整肅政治紀律、組織紀律、工作紀律和群眾紀律，做到政治堅定、紀律嚴明、有令必行、有禁必止。堅守工作崗位，不遲到、不早退，不在上班時間干與工作無關(guān)的事情，形成嚴謹守紀的機關(guān)作風。三是、領(lǐng)導干部帶頭執(zhí)行“十不準”，使大家的紀律約束有了一定的遵循，取得了較好的效果。四是形象要廉。進一步加強黨風廉政建設(shè)，認真貫徹中央省市精神，帶頭落實“兩禁”規(guī)定，有效治理各種不良現(xiàn)象和歪風邪氣，以鐵的紀律確保市委黨校優(yōu)質(zhì)、高效、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。
(二)以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為載體，深入開展“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育活動。一是把“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育工作納入保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動總體部署，貫穿活動全過程。在學習宣傳階段，認真學習郭明義同志的先進事跡，號召全體黨員干部深入學習，并組織觀看了正反面典型錄像片，起到了正面引導、反面警示的作用。在分析評議階段，把黨風廉政建設(shè)作為民主評價黨員干部的重要內(nèi)容，通過黨性剖析、民主生活會、民主評議等多種形式，廣泛征求干部群眾的意見。將黨員嚴禁行為分為“嚴禁參與賭博等違法活動，嚴禁借用手中職權(quán)謀取私利”等6個方面，其中，把黨員“廉政奉公，執(zhí)政為民”作為重要的考核評價內(nèi)容。
(三)高度重視，層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，嚴格執(zhí)行責任追究制 ，黨風廉政建設(shè)責任制是一項具有全局性、關(guān)鍵性和根本性的黨風廉政制度，不僅把黨風廉政建設(shè)和反腐斗爭納入了法制軌道，而且對領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部在黨風廉政建設(shè)和反腐工作中應(yīng)負的責任追究等問題作了制度性規(guī)定。
(四)強化監(jiān)督，發(fā)揮黨員干部在黨風廉政建設(shè)方面的主導作用。一是加大經(jīng)常性考察工作力度。進一步擴大考察工作外延，把干部“八小時以內(nèi)”工作情況與“八小時以外”生活圈、社交圈表現(xiàn)結(jié)合起來，全面掌握黨員領(lǐng)導干部在廉政建設(shè)方面的真實表現(xiàn)。二是強化組織監(jiān)督。充分運用公示、試用、組織談話、誡勉等組織行為，加強對中層干部任前、任中、任后的全程監(jiān)督。
二、存在的問題
回顧今年以來黨校的機關(guān)作風建設(shè)和紀律執(zhí)行情況，應(yīng)該說整體工作是扎實有效的，工作層次和水平有了明顯提高，崗位職責和各項指標完成的質(zhì)量有明顯改善，無論從黨校的思想政治建設(shè)，還是領(lǐng)導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和教師的整體素質(zhì)，以及人的精神面貌上都得到了明顯改變，在各方面也確實取得了一定的成績，但也存在缺點和不足。
一是黨性觀念不強，爭先意識不濃。在工作中想的不多，缺乏做好服務(wù)工作的主動性和自覺性，黨員先鋒模范作用沒有充分發(fā)揮出來。
二是宗旨意識不強，為黨校教育事業(yè)想的太少，吃苦精神不夠。在工作中有時表現(xiàn)為怕吃苦，缺少勇挑重擔的信心和決心。心全意為群眾謀利益，盡心竭力為群眾辦實事、好事上做的還不夠，宗旨觀念樹的還不牢。
三是缺乏學習新知識、新理念的動力。危機意識不深，學習勁頭不足。在工作中有滿足感，研究理論的氛圍之中。
四是聯(lián)系群眾不夠廣泛。與本科室以外的同志之間交流較少，協(xié)作意識不是很強。
五是對自身要求不夠嚴格，有時不能完全按照黨員標準來從嚴約束自己，降格以求，自以為可以，過得去就行了。
三、下步工作安排意見
在今后的工作中，我們要繼續(xù)抓好機關(guān)作風建設(shè)和紀律執(zhí)行情況，鞏固已有的政治和精神文明成果，確保整體工作和諧有序的發(fā)展。
1、不斷進步。應(yīng)進一步加強自身的理論學習，用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，提高政治素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)反腐倡廉工作不斷發(fā)展的需要，真正體現(xiàn)與時俱進的要求。
2、應(yīng)進一步加強對反腐倡廉工作特點、規(guī)律的研究，增強工作的預見性、創(chuàng)新性和有效性，把黨風廉政工作真正落到實處。
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