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      2022程序員個人工作總結(jié)最新5篇

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      時間是箭,去來迅疾,一段時間的工作已經(jīng)告一段落,回顧這段時間以來的工作成果,你有什么感悟呢?這時候,最關(guān)鍵的工作總結(jié)怎么能落下!那么如何把工作總結(jié)寫出新花樣呢?下面是小編精心給大家整理2022程序員個人工作總結(jié)最新,希望大家喜歡!

      2022程序員個人工作總結(jié)最新1

      我來公司已經(jīng)近兩個月了,在這兩個月中,我隨著對公司的逐步了解,更加堅定了我進公司前面試時候“找個能夠長期發(fā)展的公司”的想法,我對公司的前景充滿希望;通過兩個月與同事的接觸,我對他們的技術(shù)水平很佩服,因而對物流軟件的前景也充滿信心。

      在此期間,我認真積極的工作,并且在同事的積極主動而又誠懇的幫助下完成了領(lǐng)導(dǎo)給我分配的工作。

      1、熟悉了物流軟件的業(yè)務(wù)流程,在將來的工作中我將更加明細的知道各個業(yè)務(wù)的具體功能和實現(xiàn)方法,更好的為公司服務(wù)。

      2、完成了計費部分的需求分析,概要設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計

      3、完成了機器登錄(主要功能:搜索整個局域網(wǎng),用比較高效的方法能夠快速的獲取每臺電腦的主機名、IP地址、網(wǎng)卡物理地址MAC,并且把他們應(yīng)用的系統(tǒng)登錄w_login的校驗中去)、商品信息(主要功能:商品信息查看、一次錄入、二次錄入、修改、匹配、維護、歷史商品信息查看、商品信息匹配列設(shè)置)、靜態(tài)數(shù)據(jù)維護(主要功能:基礎(chǔ)數(shù)據(jù)查看、錄入、維護、設(shè)計全局函數(shù),方便在數(shù)據(jù)窗口中把基礎(chǔ)數(shù)據(jù)作為下拉子數(shù)據(jù)窗口調(diào)用)、版本查詢的新增開發(fā);跟羅宇宙翔一起完成了系統(tǒng)日志(修改日志窗口、修改保存日志的全局函數(shù)(f_s_logs_err),從而把以前的6個類似函數(shù)統(tǒng)一起來,并且把這個函數(shù)應(yīng)用到部分窗口)。 使自己對物流業(yè)務(wù)、文檔書寫、ORACLE存儲過程、圖形化界面、動態(tài)菜單有了進一步的認識。雖然整個項目組的人都在努力工作,但是項目進度比預(yù)期的推遲了一段時間,現(xiàn)在時間緊迫,我會更加努力工作,希望能盡自己能力幫助物流組按時完成項目a、盡早完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作,完成之后主動向領(lǐng)導(dǎo)要工作b、寫好說明便于閱讀維護、寫好工作日志便于領(lǐng)導(dǎo)掌握我的工作進度 c、抽空看同事的設(shè)計檔和程序,一方面提高自己,另一方面向同事提供建議,從而增強整個系統(tǒng)的質(zhì)量。請領(lǐng)導(dǎo)和同事考核我、關(guān)懷我、團結(jié)我、激勵我,共同為高效、高質(zhì)量完成這個項目而努力。

      2022程序員個人工作總結(jié)最新2

      我從11月1日入職到x公司已兩個月了,在參與整個OA項目開發(fā)的工作中,公司領(lǐng)導(dǎo)給了我很多學(xué)習(xí)的機會,這使我對以后的編程之路又有了些許信心。11月份剛到的第一周,我的主要任務(wù)是熟悉公司業(yè)務(wù)、了解項目開發(fā)流程、需求。學(xué)習(xí)項目的開發(fā)技術(shù),向同事請教開發(fā)技術(shù)上的問題。

      一、下面對20__年工作作一個簡單的總結(jié):

      11月—12月 參與了各個模塊的功能開發(fā)及測試

      主要功能模塊開發(fā)如下:

      人事管理:職員登記、員工轉(zhuǎn)正、員工調(diào)崗、員工調(diào)薪、員工離職。

      成人高考:

      招生管理主要負責(zé)年度招生計劃、報讀輔導(dǎo)班、購買教材。教學(xué)管理主要負責(zé)課程、院校、專業(yè)、教學(xué)計劃、專業(yè)申報、指定班次。

      學(xué)籍管理主要負責(zé)入學(xué)注冊及其明細、畢業(yè)處理、學(xué)籍異動處理。教材管理主要負責(zé)教材入庫。

      費用管理主要負責(zé)退費處理、額外減免審核。

      財務(wù)管理

      預(yù)算管理主要負責(zé)年度預(yù)算、增補預(yù)算。

      收支登記:支出登記。

      二、在工作中主要存在的問題有:

      由于開始對業(yè)務(wù)需求不是很熟悉,所以前期在開發(fā)的過程中多次出現(xiàn)因為需求的原因,而不斷修改、返工的情況。

      三、工作心得

      1、所有的工作中溝通是最重要的。隨時記錄發(fā)現(xiàn)的問題,同事之間溝通之后才能把問題處理的及時、有效和清晰,盡量避免產(chǎn)生BUG。

      2、互相學(xué)習(xí)是很重要的,工作并不是一成不變的,也許有一天你要去其他崗位幫忙,公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙。所以同事之間的技術(shù)需要相互學(xué)習(xí),除編程之外,界面技術(shù)等都得學(xué)習(xí)。

      3、每天的工作小結(jié)真的很重要,這讓我們每天都有計劃的知道自己干了什么,不是漫無目的的工作,所以我們應(yīng)該養(yǎng)成,日記、周記、月記、年記的工作習(xí)慣。

      四、工作教訓(xùn):

      自己在工作中主要有以下方面做得不夠好:

      1. 工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;

      在開發(fā)時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

      2. 對流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉;

      在工作中,發(fā)現(xiàn)因為流程或業(yè)務(wù)需求的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當(dāng)時設(shè)計考慮不到位的地方,對于這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在開發(fā),但說到底對業(yè)務(wù)很熟悉才是項目很好完成的前提。

      3.學(xué)習(xí)的知識不夠廣泛;

      一個項目中,涉及的技術(shù)往往有多種,知識多了,就會靈活變通,以后我一定會加強這方面的學(xué)習(xí)。

      五、對部門及工作崗位流程的合理化建議:

      為加強同事之間的交流,團結(jié)互助精神,應(yīng)適當(dāng)?shù)陌才乓恍蕵坊顒踊?a href='http://lpo831.com/health/jianshen/' target='_blank'>健身運動等。

      六、工作計劃、今后規(guī)劃暫時做出以下幾點規(guī)劃:

      1、要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;

      2、工作要注重實效、注重結(jié)果,一切工作圍繞著目標(biāo)的完成;

      3、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺;

      4、把握一切機會提高專業(yè)能力,加強平時知識總結(jié)工作;

      5、精細化工作方式的思考和實踐;

      6、虛心請教比我做的優(yōu)秀的其他同事,向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗

      其實作為一個新員工,所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我?guī)?,二是天道酬勤?/p>

      在參加工作期間,我深刻的體會到,把自己所有的精力都投入進去,技術(shù)工作都不可能做到完美程度,畢竟金無足赤人無完人,技術(shù)工作太繁雜,項目任務(wù)重而人手少。但多付出一些,工作就會優(yōu)化一些,這就需要認認真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業(yè)精神:厚德,立身,誠信,卓越。

      2022程序員個人工作總結(jié)最新3

      馬上到年末了,自己也對今年做了一下總結(jié),自己有哪些優(yōu)點,有哪些還需要加強。每當(dāng)我想到今年比較滿意的地方,對比之前,就會有這樣一個思考:如果以前的我要是知道這些該多。在這里給大家分享一下經(jīng)驗,讓新人少走一些彎路。

      做事要積極主動,態(tài)度決定一切

      說這些,可能有人會覺得,這些都明白,都是大道理,只是怎么樣執(zhí)行的問題,下面我舉一個真實的例子。

      我曾經(jīng)帶過的兩位新人,A君上班,交代給他負責(zé)的東西,是永遠沒有結(jié)果的,我交代給A做一個數(shù)據(jù)展現(xiàn)的部分,A君告訴我他不會JSP的技術(shù),我給他推薦了一些書籍以及我曾經(jīng)寫過的demo,并告知不能光學(xué),要有成果展示,可以通過這個數(shù)據(jù)展現(xiàn)來學(xué)習(xí)jsp技術(shù),但是最后的結(jié)果是他下班就走,走之前沒有跟我匯報任何進度,我最后只能換人做這個東西。這里我并不是推薦職場新人要加班,但是做事的態(tài)度要認真負責(zé),新人可以對技術(shù)不懂,但是要有負責(zé)的態(tài)度,起碼應(yīng)該匯報一下今天的進度。

      再來對比一下另一位B君,也是同樣接到這個任務(wù),首先B君懂jsp,但是他不懂JSTL,我給了他時間學(xué)習(xí),結(jié)果B君在很短的時間內(nèi),學(xué)了JSTL并將總結(jié)發(fā)給了我,我相信這么短的時間內(nèi),他畢竟掌握的有限,但是學(xué)習(xí)了,又有總結(jié),這種態(tài)度令我非常滿意。在第二天,B君就把數(shù)據(jù)展示做出來了,而且確實是我想要的樣子!不得不說,同樣的事,同一水平線,不同人做的時候,態(tài)度和積極性就決定著一切,所以一個人只要工作態(tài)度好,我相信這個人的工作絕對不會差。

      提問的技巧

      作為一個新人來說,不懂就要問!這里我要說兩點:

      1、 如果是單純技術(shù)上的問題,如果可以google到的,我認為就可以自己消化掉!問的問題一定要先google,然后帶著自己的想法,去問一些有經(jīng)驗的人,收獲會更大!(推薦閱讀:《如何使用搜索技巧來成為一名高效的程序員》)

      2022程序員個人工作總結(jié)最新4

      舉個例子:曾經(jīng)的我,埋頭寫代碼,那時候很怕上司知道自己不會這,不會那!所以拼命的掩蓋自己不會的東西,自己查資料,下班了問同學(xué),上論壇發(fā)問。但是由于邏輯和現(xiàn)實需求不一樣,所以結(jié)果并不理想!如果那個時候,我把自己不理解的地方和上司談,也許會很快的就能完成這個任務(wù),而不是返工。

      2、如何提問?問誰?

      很多新人不知道如何提問,也不知道問誰。我的建議是,先把你要問的問題梳理好,最好可以有電子版或者打印版的整理,方便其他同事查看和解答。然后就是提出的問題,要讓回答的人感興趣,這樣他不但會給你解答問題,還有可能將問題延伸,讓你學(xué)到更多的知識。對于如何讓回答的人感興趣,就是仁者見仁,智者見智了!看個人發(fā)揮了!

      對于問誰,我覺得你不了解其他同事的時候,要先問你的上司,當(dāng)你了解了你的同事每個人擅長的領(lǐng)域之后,就應(yīng)該把自己的問題歸類,然后問最擅長的人。這樣會事半功倍!

      任務(wù)分解

      不知道大家做事都是怎樣一個邏輯,當(dāng)年的我做事就是一團糟。當(dāng)我拿到一個日志分析的任務(wù)的時候,就想著做,埋頭苦干,但是自己越做,腦子越渾,完全找不到頭緒。后來,上司找到我,給我做出了任務(wù)分解,我按照任務(wù)分解來做,清晰了很多。直到現(xiàn)在,我還保持著做任務(wù)分解的習(xí)慣。

      其實做任務(wù)分解可以幫助你更深入的了解你要做的事情,任務(wù)分解包括一個事情,你需要分幾個步驟去做,每個步驟要做到什么樣子,什么程度,多長時間做完。幾個步驟為一個里程碑。如果具體做的時候發(fā)現(xiàn)一個步驟的事情做起來超過了一個星期,我覺得這屬于任務(wù)分解的不夠細,需要將這個任務(wù)再次分解,讓你的工作更透明,更有效率??梢允褂靡恍┤蝿?wù)分解工作,將自己的工作路線和步驟明確,要善用工具。

      主動匯報 + 主動溝通

      曾經(jīng)的我就是埋頭苦干,但是從不匯報進度,其實這樣是不好的。后來我的領(lǐng)導(dǎo)找到我,問我的進度,才發(fā)現(xiàn)意見有所分歧,理解有差距。索性只能重新來過。

      新人一定要注意這個事情,有情況,有成果,有可展示的東西就一定要及時的主動匯報這個事情的進度,做成果展示,在對事情有不理解的時候也需要主動的溝通,使之和所有參與人員的意見一致再去做,保證你做的事情的正確性和有效性。

      記住一句話:當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)找到你問進度的時候,你是被動的!

      上面幾點,看似簡單,做起來很難!到現(xiàn)在任務(wù)分解和提問很多職場新人是不具備的,需要慢慢磨練,但是我們相信,只要有良好的態(tài)度,良好的習(xí)慣,工作一定會慢慢越來越好!相信自己的明年會越來越好!

      2022程序員個人工作總結(jié)最新5

      展望未來,總結(jié)過去10年的程序員生涯,給程序員小弟弟小妹妹們的一些總結(jié)性忠告走過的路,回憶起來是那么曲折,把自己的一些心得體會分享給程序員兄弟姐妹們,雖然時代在變化,但是很可能你也會走我已經(jīng)做過的10年的路程,有些心得體會你可以借鑒一下,覺得說得有道理的你就接納,覺得說得沒道理的,你就拋棄,以下是我發(fā)自內(nèi)心的,給大家的忠告,特別是針對那些小弟弟妹妹們。

      01、自己的戶口檔案、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、住房公積金一定要保管好。

      由于程序員行業(yè)每年跳槽一次,我不隱瞞大家,我至少換過5個以上的單位,這期間跳來跳去,甚至是城市都換過3個。還好戶口沒丟掉,其他都已經(jīng)是亂了,好幾個城市里,都有交過三金,甚至是一個程序的2個區(qū)里交的都有,那些東西,10年后,會變得很重要。你買房子若有公積金,可以取出來,貸款利率也會比較低一些,有孩子了,還需要上學(xué),生病了還需要醫(yī)療保險。

      特別是買房子時,你要商業(yè)貸款與公積金貸款的利率差別還是很大,有可能會有10萬的差距。你平時都注意這些,會給你帶來的損失會最小,例如每個月繳納300元的公積金,公司也繳納300元,你一個月能存下來600元,一年就是7200元,10年就是720__元。我以前都忽視了這些,到我需要買房子時,公積金里可能只有幾千元,10年很快就過去了,結(jié)果我沒能存下來多少公積金,醫(yī)療保險,養(yǎng)老金等更別提了,都已經(jīng)稀里糊涂了,這些損失10年累加起來,是很龐大的數(shù)字,大家要注意,跳槽換工作時也要保護好自身的利益,現(xiàn)在房價很貴,你可能是跟我一樣,大山里出來打拼的娃子,家里也沒有豐厚的積蓄,只有靠自己拼搏,買房子是人生的一件大事,等你到了10年,才想到這個事情,已經(jīng)晚了,特別是孩子要上學(xué),上幼兒園等,需要戶口啥的都要齊全。

      02、不要輕易換筆記本電腦,不要跟潮流,不要買過多的電子產(chǎn)品,不要過于頻繁的更換手機。

      這方面我的經(jīng)驗教訓(xùn)也是慘痛的。我大概前后購買過5-6個筆記本,以前的都是1萬多元一臺,最近買的是一臺是1萬多給女朋友的,自己買了一臺是7500元左右,手機大概換過接近10個了,這些錢加起來也足夠有10萬以上了,你可能一不小心就購買了這些電子產(chǎn)品,但是時間長了,你一回過頭來想想,你為什么賺得也不少,但是為什么還是那么窮,是因為你購買這些電子產(chǎn)品花費了過多的金錢了,平時筆記本啥的貴重物品要保護好,我一個同事不小心丟了2臺筆記本電腦,接近2萬的損失啊,你凈賺2萬,不是那么容易的,這個窟窿不是開玩笑的,我曾經(jīng)也被人偷了一個嶄新的筆記本,損失1、5萬左右,更糟糕的是最新的代碼也丟被偷了。

      03、這年代外語、學(xué)歷、職稱、駕駛證還是蠻重要的。

      想找高薪,外資企業(yè)是正確的選擇,在同樣的打工里,外資企業(yè)的收入普遍是高的,我就想不明白,我們的賺錢能力怎么就比不過人家了,社會不斷發(fā)展,將來可能去外國就像串門一樣了,也說不定的,外語好將來的就業(yè)機會也會更多更廣一些。

      學(xué)歷并不代表啥,但是學(xué)歷也是敲門磚,例如有300個應(yīng)聘者,那至少重點本科以下的,統(tǒng)統(tǒng)不看了,因為實在是來不及看了,你再厲害也被擋在機會的門外了,同樣有時候你想改行什么的,職稱也很重要,最起碼評個中級職稱,說不定還有機會能進入大學(xué)或者政府部門還是有可能性。

      若有充裕的時間,應(yīng)該把駕駛證考了,因為你越到后面越忙與工作家庭,沒機會學(xué)車了也說不定的,平時也別光顧拼命工作,工作10年后你才發(fā)現(xiàn),原來身邊的人都至少碩士學(xué)歷了,你被社會自動淘汰了,我現(xiàn)在就有這個感覺,雖然我?guī)н^很多碩士,他們的就業(yè)機會比我還好,經(jīng)常能進入名牌企業(yè),我也一直進不去。

      04、不要談過多的女朋友,談女朋友要看準(zhǔn),下手要穩(wěn)準(zhǔn)狠。

      我談過2個女朋友,平均每個女朋友身上的開支前后大概會有10萬左右,還好我不用談第3個女朋友了,若投資失誤,那也是很殘忍的,談女朋友也會消耗很多時間精力、還會消耗很多金錢,實話的講的確是這樣的,人家女孩子也值錢啊,憑什么就那么輕易的跟你啊,我跟第一個朋友分手時,我的生活至少是倒退了3-4年,一切從零開始,一切從頭開始,我勸大家談女朋友是人生最大的一筆買賣,投資失誤會有慘痛的后果,不僅僅是金錢上的損失,更會有精神、心靈上的沉重打擊,大家要學(xué)會珍惜女朋友,要學(xué)會哄好女朋友,讓老婆開心每一天,雖然魚兒上鉤了,不用再下魚餌了,偶爾也別忘記放點米,這個魚要是脫鉤了,那不是開玩笑的'。

      05、工作不要更換得太過于頻繁,選好了行業(yè)方向最好別更換太頻繁。

      換工作,換行業(yè)方向,就像熊掰苞米一樣的道理,有時候是丟了芝麻撿西瓜,有時候是丟了西瓜撿芝麻,這個道理我就不多講了,大家都應(yīng)該能明白的。

      06、要對身邊的人好,要得到老板的信任、同事的認可及支持、珍惜良好的工作環(huán)境。有個朋友的QQ名字很有意思,“只愛陌生人”,陌生人是很有意思,但是最關(guān)鍵時刻,還是需要靠非陌生人,你每天跟同事一起生活,要維系好身邊的人。你的成功與失敗,往往是你身邊的30-40個人決定的。你就是世界首富,他身邊也是那么不超過100個人的在左右著他的生活,當(dāng)你工作10年了,沒一個老板信任你,沒幾個要好的同事朋友,那你慘了,你在這個世界上已經(jīng)是很孤單了,你的收入,其實大多是來自這些身邊的朋友給你介紹的生意,不大會網(wǎng)上掉幾個餡餅的。

      現(xiàn)在你身邊的人有可能在不久的將來,給你提供很多好機會。

      07、錢很重要,但是生活質(zhì)量比錢還重要,工作是很重要,但是家人比工作還重要。

      錢不是萬能的,但是沒錢是萬萬不能的。錢賺了,身體夸了,全送給醫(yī)院了,錢賺了,身心疲憊了,人活著為了啥?不就為了開開心心生活嘛?工作重要,但是失去了家人的愛,失去了女朋友,失去了老婆孩子,那這個工作有啥用了?工作很容易就換了,家人是換不了的,老婆不是想換就換的,孩子不是想換就換的,連自己的家庭都不負責(zé)的人,怎么可能對公司負責(zé)呢?我一直是這個觀念,來面試時覺得工作更重要的,我們一般不錄取的,那太假了,或者太不懂事了。

      08、工作累了,也別太貪玩,有時候還是需要多想想如何才能賺錢。

      時間一晃就過去了,工作累了是可以適當(dāng)放松,但是別太貪玩,10年很容易就過去了,10年后你要買房子,要娶老婆,要買車子,要生娃娃,身體也會變得脆弱一些,需要良好的生活習(xí)慣,也經(jīng)不起通宵了,通宵一次,你要低迷好幾天才能緩過勁兒來,跟20剛出頭完全不一樣了,用錢的地方多了去了,父母也會變得更老一些,可能也需要你的照顧,整個家子都指望你賺錢,別到了這個時候,你才意識到賺錢是那么的重要,更何況現(xiàn)在城市的房價,動不動就是100萬,加上按揭的利息,你很可能需要支付150萬。還可能需要裝修,買車子。可能你身上的壓力是200萬。別覺得談錢就俗,你要學(xué)會賺錢,要有個需要賺錢的良好意識,當(dāng)然你出身富裕家庭,就不用考慮這些因素了。

      09、每天一點點進步,每月一點點積累,要敬業(yè)要愛業(yè),我們給別人提供的也是服務(wù)。總有一天,你也會有累的時候,你也會有老的時候,這時候,你要靠啥呢?就要靠你平時的積累,你10年的積累,可以打倒很多競爭對手,他們再厲害,再怎么樣,也很難抵得過你10年的積累,特別是后面5-10年的積累,成果會很明顯,前面的1-5年,算是做軟件的入門吧,除非你有高人指點,那可能2-3年就可以修成正果,軟件在將來還是會值錢的,以為生活會越來越智能化,越來越數(shù)字化,軟件的需求還是很有前途,最起碼未來的10-20年里不用太擔(dān)心失業(yè)問題了。

      10、對程序員來講,開發(fā)思想、架構(gòu)、代碼就是財富,別老丟棄你的勞動成果,要學(xué)會保護你的勞動成果。

      我大概7-8年前的代碼都在手上,經(jīng)常改進來改進去,維護來維護去,在一定的程度上,讓我生活輕松了不少,因為我不用什么都從頭來過,我只要痛苦一次,以后就要反復(fù)重復(fù)利用,軟件的價值在于重復(fù)利用,而不是每個東西,都從頭開發(fā),那永遠也是辛苦的程序員,這個生活質(zhì)量就別提了,不管自己的代碼丑還是拿不出手,要學(xué)會精心維護,每天改進一點點,每個月一個小進步,每年一個大進步,多年的積累是寶貴的,這個早晚也會給你帶來豐厚的收益。

      11、當(dāng)程序員要防止原地踏步,不是工作年限長了,經(jīng)驗就豐富了,能力就強了,年紀(jì)越大工作越難找。

      我有一個朋友跟我開玩笑,工作5年的人,可能能力差距會很大,為什么呢?因為第一年他們干的事情都是一樣的,都寫程序了,2個人可能由于價值觀不一樣,5年后差距會很大,甚至是大到無法追趕的程度,為啥?因為還有機會的因素在里面,有的人干了5年,還是在原地踏步,天天只會寫那些添加、刪除、修改的代碼。那你得注意了,需要不斷的提高自己,才是硬道理。例如你會SQLServer,那要試著學(xué)習(xí)Oracle,你是做C/S的,那得需要提高到B/S的,你是做單機軟件的,那得需要提高到網(wǎng)絡(luò)軟件,你只關(guān)注自己的工作的,需要學(xué)會管理,關(guān)心他人的工作。你是當(dāng)程序員的,要試著提高當(dāng)項目經(jīng)理、部門經(jīng)理,公司的總監(jiān)等等,人有野心有目標(biāo)才會不斷進步,最俗的為了多賺錢,提高工作職位工作崗位,工作單位,也是可以理解的。

      年紀(jì)越大工作越難找,例如3-4千的工作是隨便找找,玩一樣,但是你30過后,最起碼要找月薪上1萬的工作,這樣的工作是機會也少,一般小公司也給不起,還得找個好公司才可以,好公司又不是天天招聘人,天天缺好的工作崗位,說不好聽點兒,小公司的老板才賺多少啊?他來錢也很不容易的,小池塘就不好容得下大鯊魚了。

      12、當(dāng)創(chuàng)業(yè)的收入比打工還少時,那就別創(chuàng)業(yè),要找比自己能力強的人創(chuàng)業(yè),你不會吃虧。創(chuàng)業(yè)的收入,比打工還少,那就是瞎扯蛋,惡搞。創(chuàng)業(yè)的真正意思并不是要你去吃苦沒錢賺,那是忽悠無知的人的。當(dāng)你創(chuàng)業(yè)時的收入,比打工還多,那你可以考慮創(chuàng)業(yè),沒有工資什么的,股份啥的,都是瞎扯蛋。

      不要跟自己能力還弱的人一起創(chuàng)業(yè),那損失最大的,很可能就是你,要創(chuàng)業(yè),也要找比自己強的人一起創(chuàng)業(yè),最起碼賺不到錢,還能學(xué)到不少。不會有過多的損失。別熱血一沸騰就創(chuàng)業(yè)了,創(chuàng)業(yè)了,也別燒自己的錢,家人的錢,那是很不抗燒的,沒幾下幾十萬就燒干了。其實打工,也是創(chuàng)業(yè)的開始,每個月都能拿到錢,還可以學(xué)到知識,什么公司的股份都是空話,沒幾個小公司能成功,開起來了也走不了3年就分家了,都忽悠小孩子玩的,除非真的有科技含量或者是客戶資源的,否則股份是一文錢不值的,就算創(chuàng)業(yè)每個月也按時拿工資才是硬道理。13、未來的生活節(jié)奏會更快,生活壓力會更大,競爭會更激烈,社會服務(wù)體系會更完善。在未來,我們享受良好的服務(wù)的同時,也會為別人提供更良好的服務(wù),需要在技能上還是服務(wù)質(zhì)量上的要求會更高更嚴(yán)格。平時要注意提高自己,不要被時代淘汰掉,我從小的朋友,一波又一波被社會無情的淘汰了,很小的時候,我出生在大草原與大山的交界處,我小時候的玩伴,還在大山里,我跟著家人殺出來了,我小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)、工作上的、這10年,我一直很堅強的拼搏下來,很不容易的在杭州立住腳了,說實話,參加工作后的十年,也是不斷拼搏,不斷提高的十年。

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