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      面試著裝禮儀常識(shí)大全

      時(shí)間: 菊珍955 分享

        熟悉面試的著裝禮儀常識(shí)后就能幫您在面試中更順利地通過面試了。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家搜集整理的面試著裝禮儀常識(shí)大全文章內(nèi)容。希望可以幫助到大家!

        面試著裝禮儀常識(shí)大全

        1.面試著裝的技巧

        時(shí)代變遷,面試著裝卻依然存在著一些不變的“真理”。對(duì)于剛剛跨出校園、走進(jìn)社會(huì)的應(yīng)屆生來說,還是可以允許有一些學(xué)生氣的裝扮。即便是名企的面試,也可以選擇休閑類的套裝,但還是有不少細(xì)節(jié)是需要注意的。

        女性:莊重高雅

        女性在面試著裝上自由度相對(duì)較大。你可以選擇褲裝或裙裝套裝,但如果著裙裝,裙子下擺請(qǐng)不要超過膝蓋以上5厘米。無論什么季節(jié)和地區(qū),如果只買一件套裝,深色套裝是最穩(wěn)妥、最保險(xiǎn)的。著裝請(qǐng)勿像約會(huì)一樣,高跟鞋的高度介于2-5厘米較為適宜,妝容簡(jiǎn)潔,盡量減少首飾的佩戴。應(yīng)試者可以佩戴耳環(huán),但請(qǐng)盡量不要選擇圈形或長款下垂型。指甲不宜太長,甲油可選擇裸色或粉色。

        夏天,一些女士都會(huì)穿著絲襪,但絲襪很容易剮破,所以在面試時(shí)要多帶一雙,避免穿著破洞的絲襪的尷尬。

        男性:干練大方

        深藍(lán)或黑色西裝,配領(lǐng)尖有紐扣的牛津風(fēng)襯衫,以及一條款式簡(jiǎn)潔的領(lǐng)帶總是最保險(xiǎn)的裝束。如果你要應(yīng)聘的是一個(gè)重視創(chuàng)意的行業(yè),你的著裝也可以不那么保守--一件好看的休閑外套和寬松長褲可以配翻領(lǐng)套頭毛衫或者簡(jiǎn)單的印花T恤。相反,如果即將參加一個(gè)相對(duì)保守公司的面試,務(wù)必還要注意鞋子的選擇,應(yīng)與褲子而非衣服相搭配,襪子也應(yīng)盡量與鞋子顏色保持一致。

        不平整的襯衫,高腰褲和印有卡通圖案的領(lǐng)帶最容易成為男士的面試殺手。

        當(dāng)然,無論男女應(yīng)試者都應(yīng)做好梳洗工作:洗澡、刮胡、必要的理染發(fā)。面試前盡量不要吃味道強(qiáng)烈的食物,同時(shí)注意修理指甲。記?。簺]有一個(gè)HR會(huì)對(duì)一個(gè)裝扮邋遢不得體的應(yīng)聘者心生好感--一個(gè)對(duì)自己很馬虎的人,怎么可能認(rèn)真對(duì)待TA的工作呢?

        面試萬能著裝搭配

        興趣愛好反映了一個(gè)人的性格。因?yàn)楹?jiǎn)歷上的工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)單薄,對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生來說,“興趣愛好”項(xiàng)更在面試中起了不容忽視的作用。那面試時(shí)該如何談?wù)撟约旱呐d趣愛好呢?

        帥氣的運(yùn)動(dòng)裝還是老成的職業(yè)裝?鮮艷的時(shí)尚裝還是經(jīng)典的黑白灰?商場(chǎng)的櫥窗里已經(jīng)為職場(chǎng)新鮮人準(zhǔn)備了成千上萬套衣服,但是卻缺乏一個(gè)專業(yè)的導(dǎo)購員。以下將從女士著裝和男士著裝兩方面,對(duì)著裝原則、色彩搭配、職業(yè)特征等各方面對(duì)求職者的著裝提出建議,從而幫助打造出適合每個(gè)人的萬能面試著裝。

        女士面試萬能著裝

        可選擇褲裝,或裙裝。前提是色彩要統(tǒng)一,不花哨,最好選擇深色系,給人一種真誠穩(wěn)重踏實(shí)。如褲/裙、小西裝外套、半高跟皮鞋(不露腳趾和后跟)、手提包(不是軟質(zhì)地的)都為黑色,里面襯衫或打底衫可為白色或其他淺色系。要避免全身上下都是深色的,那樣會(huì)讓太老氣,女士可以用一些適當(dāng)?shù)男★椘穪睃c(diǎn)綴一下。

        穿裙子一定要穿絲襪,最好是接近肉色的或純黑色的,不要帶暗花紋的。以上適用辦公室的職位。如果是具體到某些需要展示自己個(gè)性的行業(yè),如廣告、模特等,需要根據(jù)公司和職業(yè)的特點(diǎn)來具體決定。

        男士面試萬能著裝

        西裝最好選購整套的兩件式,以主流顏色為主,如灰色或深藍(lán)色,這樣在各種場(chǎng)合穿著都不會(huì)顯得失態(tài)。在價(jià)錢檔次上應(yīng)符合職場(chǎng)新人的身份,因?yàn)橛萌藛挝豢吹角舐氄叩囊轮^講究,對(duì)求職者的第一印象也會(huì)打折扣的。

        職場(chǎng)新人不需要千篇一律選擇白色的襯衫,可根據(jù)自己膚色選擇淺藍(lán)、淺粉紅、淺紫,這些顏色顯得更活潑更自信。如果一定要選擇白色,也不要選擇看起來慘白慘白的白色,可選擇帶點(diǎn)米色的,看起來更柔和。需要注意,新襯衫一定要洗過、熨過,以消除折痕。至于領(lǐng)帶,看什么公司,可選擇戴或不戴,如果不戴,切勿扣最上面的扣子。記得穿黑色的襪子,并且,不能是船襪。

        最后總結(jié),無論怎么穿,萬變不離其宗的是在面試官前表現(xiàn)得專業(yè)、得體、自信。當(dāng)然,要記得:微笑是求職者最好的裝扮。

        男士面試著裝禮儀

        1.西裝:

        顏色以藏青、深藍(lán)、深灰,冷色調(diào)為主,做工精細(xì)、質(zhì)量考究的套裝。西裝外套上的口袋只是裝飾性的,一般不裝東西。西裝講究線條美,所以西褲必須要有中折線。西褲長度以前面能蓋住腳背,后邊能遮住1厘米以上的鞋幫為宜。不能隨意將西褲褲管挽起來。紐扣系法也是有講究的,雙排扣的上衣,紐扣要全部系好;單排扣的上衣,三??鄣南抵虚g一個(gè)或者上面兩個(gè),兩??鄣膽?yīng)該系上面的一個(gè)扣,單粒扣的一定要系好。

        【禁忌】聯(lián)創(chuàng)世華面試禮儀專家提醒廣大考生在公務(wù)員面試時(shí)盡量不要選擇緊身西服,韓版亮色西服。

        2.襯衣:

        穿長袖襯衫,以白色為主,米白、乳白或淡藍(lán)色為佳,可有細(xì)條紋或暗條紋。襯衫領(lǐng)子要挺括,下擺要塞在褲腰內(nèi),系好領(lǐng)扣和袖口。襯衫領(lǐng)口和袖口要長于西服上裝領(lǐng)口和袖口1厘米—2厘米,襯衫里面的內(nèi)衣領(lǐng)口和袖口不能外露。如果西服本身是有條紋的,應(yīng)搭配純色的襯衫,如果西服是純色,則襯衫可以帶有簡(jiǎn)單的條紋或圖案。襯衫的第一粒紐扣,穿西裝打領(lǐng)帶時(shí)一定要系好,不打領(lǐng)帶時(shí)要放開。聯(lián)創(chuàng)世華面試禮儀專家

        【禁忌】聯(lián)創(chuàng)世華面試禮儀專家提醒廣大考生襯衣顏色太過花哨,如粉紅色;襯衣切忌骯臟,褶皺,破損,掉扣等。

        3.領(lǐng)帶:

        質(zhì)地以純真絲、50%的羊毛和50%的真絲混合織成的領(lǐng)帶為佳。亞麻領(lǐng)帶易起皺,不典雅,而人造纖維有發(fā)光的特點(diǎn),顏色過于刺目,會(huì)有損職業(yè)形象。 顏色以西裝為相近為宜,斜條紋,幾何圖,小碎花。外形美觀、平整、無挑絲、無疵點(diǎn)、無線頭、襯里毛料不變形、懸垂挺括、較為厚重。不能太另類,過于艷麗。

        領(lǐng)帶的寬度應(yīng)大致和你的西裝上衣延及胸前的翻領(lǐng)的寬度相似,流行的寬度在23/4英寸和31/2英寸之間。正確打法為挺括、端正、外觀呈倒三角形,切忌選擇簡(jiǎn)易式領(lǐng)帶。領(lǐng)帶的長度以自然下垂最下端(即大箭頭)及皮帶扣處為宜。如果擔(dān)心領(lǐng)帶活動(dòng),可以用高質(zhì)量的領(lǐng)帶夾,夾的部位在襯衫從上端數(shù)4-5??厶?,不穿外套時(shí)不可扣領(lǐng)帶夾。

        4.皮帶:

        寬細(xì)適中,樸實(shí)無華。皮帶應(yīng)該和選擇的鞋子相匹配。因此,藍(lán)色、黑色或灰色西裝將需要黑皮帶和黑鞋子搭配,而棕色、棕褐色或者米色的西裝應(yīng)配棕色的皮帶和鞋子。至于皮帶的材料則應(yīng)堅(jiān)持使用皮質(zhì)的。

        【禁忌】太寬霸氣過于外顯,而太細(xì)沒男人陽剛之氣;皮帶上掛鑰匙串或手機(jī)套;皮帶面爆裂,扣處撕裂等。

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