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      口腔門診前臺(tái)接待禮儀

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      口腔門診前臺(tái)接待禮儀

        禮儀是提高個(gè)人素質(zhì)和單位形象的必要條件;是人立身處世的根本、人際關(guān)系的潤(rùn)滑劑、是現(xiàn)代競(jìng)爭(zhēng)的附加值??谇婚T診前臺(tái)接待禮儀有哪些?下面是學(xué)習(xí)啦小編搜集整理的一些內(nèi)容,希望對(duì)你有幫助。

        口腔門診前臺(tái)接待禮儀

        1、面對(duì)客人,始終面帶微笑,微笑是沒(méi)有國(guó)界的語(yǔ)言,是全世界最佳的溝通手段,它鼓勵(lì)他人與你交流,也讓他人感覺到你的善意和熱情。同時(shí),它還讓你的聲音充滿活力,也讓你自己感覺良好。

        2、來(lái)就診的一律尊稱為客人。

        3、和顧客對(duì)話要求站立,不得坐在位置上回答客人提問(wèn)。

        4、在診所內(nèi)走道上遇到客人要禮讓。要領(lǐng):后退一步,側(cè)身,向客人行進(jìn)方向提臂橫擺,面帶微笑,并說(shuō):“您先請(qǐng)”。

        口腔門診前臺(tái)接待禮儀:電話禮儀

        前臺(tái)接聽電話,不僅是信息傳遞過(guò)程,還在很大程度上體現(xiàn)著通話者個(gè)人修養(yǎng)和工作態(tài)度,進(jìn)而折射本部門的整體形象。既可以通過(guò)通話時(shí)的態(tài)度、語(yǔ)言、表情等直觀地體現(xiàn)出來(lái),也可以通過(guò)通話內(nèi)容、準(zhǔn)備情況、時(shí)間感等間接地為人感受。

        (一)要求:電話通常在第二聲響起時(shí)接聽:

        1、注意通話長(zhǎng)度:在電話禮儀時(shí)有一條“三分鐘原則”。所謂三分鐘原則是指每次通話的時(shí)間,應(yīng)當(dāng)被有意地控制在三分鐘之內(nèi)。語(yǔ)言要明確、具體、簡(jiǎn)練;口齒要清晰,吐字要干脆,通話時(shí)切忌啰嗦,盡可能用較少時(shí)間表達(dá)完整意思,提高工作效率。

        2、態(tài)度溫和:在接聽重要電話時(shí),需要進(jìn)行重點(diǎn)情節(jié)的重復(fù)。無(wú)論自己是否記錄下來(lái),都需要把對(duì)方傳遞給自己的一些重要信息加以重復(fù),以免出現(xiàn)記憶性錯(cuò)誤,這是非常重要的。

        3、在電話中交談,應(yīng)和面對(duì)面交談一樣,保持微笑。有時(shí)正因?yàn)榭床灰娚袂?,所以要加上誠(chéng)意。因?yàn)殡娫捒梢酝ㄟ^(guò)聲音把說(shuō)話人的熱情和態(tài)度完完整整地傳給對(duì)方。

        5、在接到抱怨電話時(shí),要注意傾聽但不受其情緒影響,并且提出適當(dāng)?shù)慕忉?,盡量減少客人不悅的心理,開導(dǎo)不滿的情緒,以提升服務(wù)的品質(zhì)。

        口腔門診前臺(tái)接待禮儀:注意事項(xiàng)

        1、在電話里一律稱呼客人“您”、“您先生”、“您太太”、“您妻子”,而不能使用口頭語(yǔ):“你老公”、“你老婆”等。

        2、接聽電話忌發(fā)出“額”的音,語(yǔ)言必須流暢簡(jiǎn)潔。

        3、多用“請(qǐng)”字。

        禮儀的實(shí)施

        1、電話禮儀的實(shí)施:咨詢電話要配上錄音系統(tǒng)。每天空閑時(shí)間接聽電話后播放錄音,自已給自已挑毛病或同事之間互相挑毛病,找到自已的不足之處,力求盡善盡美;并多聽一些電話成功案例,不斷嚴(yán)格要求自已,達(dá)到精益求精。

        2、增強(qiáng)每位員工講文明禮儀的意識(shí),要求客服人員從自身做起,從現(xiàn)在做起,做到日常操作講規(guī)范,對(duì)客戶講禮儀,讓禮儀風(fēng)蔚然成風(fēng)。

        3、高度重視,加強(qiáng)鄰導(dǎo)。成立鄰導(dǎo)小組,做到人員到位,工作到位,措施到位。

        4、充分利用禮儀課培訓(xùn)課,營(yíng)造禮儀氛圍。讓員工深刻認(rèn)識(shí)禮儀的意義和作用,強(qiáng)化禮儀教育的主體意識(shí)和自覺意識(shí),營(yíng)造濃厚的禮儀氛圍。

        5、言傳身教,引導(dǎo)示范。鄰導(dǎo)一定要做到要求員工作的自已先做好,以老師的榜樣引鄰其他員工。

        6、大力推廣禮儀教育的成功經(jīng)驗(yàn),逐步樹立員工禮儀榜樣,發(fā)揮先進(jìn)典型的示范和輻射作用,推動(dòng)禮儀宣傳的深入開展。

        7、建立機(jī)制,激勵(lì)先進(jìn)。把禮儀列入員工考核內(nèi)容,作為評(píng)先、評(píng)優(yōu),年度考核等重要依據(jù)。

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