公司文化墻勵志標(biāo)語_企業(yè)的精彩勵志墻貼語錄
有一些公司文化墻上都會有一些勵志標(biāo)語。那么公司文化墻勵志標(biāo)語都有哪些呢?一起來看看吧。
公司文化墻勵志標(biāo)語【熱門篇】
1、在位要受控,升遷要競爭,屆滿要輪換,末位要淘汰。
2、部下的素質(zhì)低,不是你的責(zé)任;但不能提高部下的素質(zhì),是你的責(zé)任。
3、說了,不等于做了;做了,不等于做到位了。
4、對員工忠誠,員工反過來就會對你忠誠;對員工負(fù)責(zé),員工反過來就會對你負(fù)責(zé)。
5、上下同欲者,勝。
6、在互聯(lián)網(wǎng)時代,企業(yè)生存的關(guān)鍵是速度。
7、下棋找高手。
8、生產(chǎn)一代,研制一代,構(gòu)思一代。
9、有記者問:“你在企業(yè)中應(yīng)當(dāng)是什么角色?”張瑞敏答:“第一,應(yīng)是設(shè)計師;第二,應(yīng)是牧師。”
10、盤活企業(yè),首先盤活人。如果每個人的潛能發(fā)揮出來,每個人都是一個太平洋,都是一座喜馬拉雅山,要多大有多大,要多深有多深,要多高有多高。
公司文化墻勵志標(biāo)語【精選篇】
1、什么叫做不簡單?能夠把簡單的事情天天做好,就是不簡單;什么叫做不容易?大家公認(rèn)的、非常容易的事情。非常認(rèn)真地做好它,就是不容易。
2、堅持每天提高1%,70天工作水平就可以提升一倍。
3、企業(yè)說到底就是人,管理說到底就是借力。
4、作為一個領(lǐng)導(dǎo),你可以不知道下屬的短處,卻不能不知道下屬的長處。
5、世界上最無價的東西是人心,要贏得別人的心,只有拿自己的心去交換。
6、企業(yè)家只有兩只眼睛不行,必須要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住內(nèi)部管理,最大限度地調(diào)動員工積極性;另一只眼睛盯住市場變化,策劃創(chuàng)新行為;第三只眼睛用來盯住國家宏觀調(diào)控政策,以便抓住機(jī)遇,超前發(fā)展。
7、要給用戶意想不到的驚喜。
9、在新經(jīng)濟(jì)時代,什么是克敵制勝的法寶?第一是質(zhì)量,第二是質(zhì)量,第三還是質(zhì)量。
10、市場比作一塊蛋糕。我們不過分地在現(xiàn)有市場搶占份額,而是去另創(chuàng)造一個市場,即另做一個蛋糕——另做一個蛋糕獨(dú)享。
11、與狼共舞,必須自己成為狼,而且變成“超級狼”。
12、有缺陷的產(chǎn)品等于廢品。
13、我們不是“居安思危”,而是“居危思進(jìn)”。
14、每一個人都是責(zé)、權(quán)、利的中心,“人人是經(jīng)理,人人是老板”把每個人的潛能釋放出來。
15、我能在冬天的嚴(yán)酷環(huán)境中生存下來,可能我會在春天是最漂亮的。
16、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,永遠(yuǎn)如履薄冰。
17、賣信譽(yù),而不是賣產(chǎn)品。
18、能者上,庸者下,平者讓。誰砸企業(yè)的牌子,企業(yè)就砸誰的飯碗。
19、抓反復(fù)、反復(fù)抓,抓重點、抓提高。
20、核心競爭力是什么?我認(rèn)為是在市場上可以嬴得用戶忠誠度的能力。
公司文化墻勵志標(biāo)語【經(jīng)典篇】
1、回避現(xiàn)實的人,未來將更不理想。
2、不是境況造就人,而是人造就境況。
3、不為失敗找理由,要為成功找方法
4、出門走好路,出口說好話,出手做好事。
5、挫折其實就是邁向成功所應(yīng)繳的學(xué)費(fèi)。
6、大多數(shù)人想要改造這個世界,但卻罕有人想改造自己。
7、怠惰是貧窮的制造廠。
8、當(dāng)你感到悲哀痛苦時,最好是去學(xué)些什么東西。學(xué)習(xí)會使你永遠(yuǎn)立于不敗之地。
9、夫婦一條心,泥土變黃金。
10、環(huán)境不會改變,解決之道在于改變自己。
11、積極的人在每一次憂患中都看到一個機(jī)會,而消極的人則在每個機(jī)會都看到某種憂患。
12、即使是不成熟的嘗試,也勝于胎死腹中的策略。
13、堅韌是成功的一大要素,只要在門上敲得夠久夠大聲,終會把人喚醒的。
14、兩粒種子,一片森林。
15、沒有口水與汗水,就沒有成功的淚水。
16、每一發(fā)奮努力的背后,必有加倍的賞賜。
17、旁觀者的姓名永遠(yuǎn)爬不到比賽的計分板上。
18、人生偉業(yè)的建立,不在能知,乃在能行。
19、人之所以能,是相信能。
20、忍耐力較諸腦力,尤勝一籌。
看了“公司文化墻勵志標(biāo)語”的人還看了:
1.公司勵志文化語錄