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      關(guān)于企業(yè)管理的勵志名言

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        哪些企業(yè)管理的勵志名言可以有效的增強(qiáng)企業(yè)員工的志氣,一起來看看吧。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的關(guān)于企業(yè)管理的勵志名言,供大家參閱!

        關(guān)于企業(yè)管理的勵志名言精選

        1. 強(qiáng)化競爭意識,營造團(tuán)隊(duì)精神,追求客戶滿意,是你我的責(zé)任。

        2. 生命之所以偉大是因?yàn)橛谐砷L、靈魂之所以偉大是因?yàn)橛畜w驗(yàn)。

        3. 世界上沒有兩個人是完全相同的,但是我們期待每個人工作時(shí),都擁有許多相同的特質(zhì)。

        4. 正確的決策來自眾人的智慧。

        5. 不怕成功人清高,就怕成功人彎腰。

        6. 今天工作不努力,明天努力找工作。

        7. 不要把所有的雞蛋放在同一個籃子里。

        8. 即使贈品只是一張紙,顧客也是高興的。如果沒有贈品,就贈送“笑容”。

        9. 揚(yáng)善而不罰惡,則亂。罰惡而不賞善,亦亂。

        10. 企業(yè)管理過去是溝通,現(xiàn)在是溝通,未來還是溝通。

        11. 賞善而不罰惡,則亂。罰惡而不賞善,亦亂。

        12. 領(lǐng)導(dǎo)人不學(xué)習(xí),將是團(tuán)隊(duì)的災(zāi)難。

        13. 管理得好的工廠,總是單調(diào)乏味,沒有任何激動人心的事件發(fā)生。

        14. 自始自終把人放在第一位,尊重員工是成功的關(guān)鍵。

        15. 多掙錢的方法只有兩個:不是多賣,就是降低管理費(fèi)。

        關(guān)于企業(yè)管理的勵志名言經(jīng)典

        1. 得意時(shí)應(yīng)善待他人,失意時(shí)你會需要他們。

        2. 大成功靠團(tuán)隊(duì),小成功靠個人。

        3. 不善于傾聽不同的聲音,是管理者最大的疏忽。

        4. 賞識導(dǎo)致成功,抱怨導(dǎo)致失敗。

        5. 世界上很多東西越分越小,只有愛越分越大。

        6. 為錢而來,為情而留。

        7. 經(jīng)營管理,成本分析,要追根究底,分析到最后一點(diǎn)。

        8. 管理者的最基本能力:有效溝通。

        9. 大多數(shù)的錯誤是企業(yè)在狀況好的時(shí)候犯下的,而不是在經(jīng)營不善的時(shí)候。

        10. 在沒出現(xiàn)不同意見之前,不做出任何決策。

        11. 管理工作中最重要的是:人正確的事,而不是正確的做事。

        12. 領(lǐng)導(dǎo)人:人前光鮮亮麗,人后非常努力。

        13. 人類最需要的是:愛與關(guān)懷。

        14. 成功沒有奇跡,只有軌跡;成功不靠條件,只靠信念。

        15. 培訓(xùn)的密度決定團(tuán)隊(duì)發(fā)展的速度,會議的頻率決定團(tuán)隊(duì)的一切。

        關(guān)于企業(yè)管理的勵志名言推薦

        1. 沒有什么比忙忙碌碌更容易,沒有什么比事半功倍更困難。

        2. 多點(diǎn)溝通,少點(diǎn)抱怨;多點(diǎn)理解,少點(diǎn)爭執(zhí)。

        3. 鼓勵加贊美,白癡變天才。

        4. 首先是管好自己,對自己言行的管理,對自己形象的管理,然后再去影響別人,用言行帶動別人。

        5. 用錯誤的方法得到正確的結(jié)果,比用正確的方法得到錯誤的結(jié)果更可怕。

        6. 一個公司要發(fā)展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才。

        7. 企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出,只有勇于承擔(dān)責(zé)任,才能承擔(dān)更大的責(zé)任。

        8. 一場會議就是一個團(tuán)隊(duì)發(fā)展的分水嶺。

        9. 業(yè)績不是保障、團(tuán)隊(duì)不是保障,只有教育訓(xùn)練才是穩(wěn)健的保障。

        10. 水的狀態(tài)是溫度決定的,人的狀態(tài)是態(tài)度決定的。

        11. 世紀(jì),沒有危機(jī)感是最大的危機(jī)。

        12. 管理是一種實(shí)踐,其本質(zhì)不在于“知”而在于“行”;其驗(yàn)證不在于邏輯,而在于成果;其唯一權(quán)威就是成就。

        13. 與其教他開發(fā)市場、不如教他開發(fā)思想。

        14. 個人沒目標(biāo)會懶,團(tuán)隊(duì)沒目標(biāo)會散。

        15. 塑造人的品質(zhì),建立管理根基。

        16. 無聊的人,才整天喝著咖啡,聊著是非。

        17. 為自己養(yǎng)成一個好習(xí)慣,給別人留下一個好印象。每天進(jìn)一步,踏上成功路。

        18. 猶豫不決固然可以免去一些做錯事的可能,但也失去了成功的機(jī)會。

        19. 我們不一定知道正確的道路在哪里,但卻不要在錯誤的道路上走得太遠(yuǎn)。

        20. 能用他人智慧去完成自己工作的人是偉大的。

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