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      職場管理者看的哲理故事

      時間: 欣欣641 分享

      職場管理者看的哲理故事

        1、剪褲子引發(fā)的管理學(xué)問題

        女孩買了條褲子,一試太長,請奶奶幫忙剪短,奶奶說忙;找媽媽,也沒空;找姐姐,更沒空。女孩失望地入睡了。奶奶忙完家務(wù)想起小孫女的褲子,就把褲子剪短了一點(diǎn);姐姐回來又把褲子剪短了;媽媽回來也把褲子剪短了,最后褲子沒法穿了。

        職場故事啟示:管理就在于,要么都不管,要么都來管!

        2、酒店管理的哲理啟示

        美女住酒店一晚結(jié)賬時賬單800元,她抱怨太貴。經(jīng)理說這是標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),酒店附設(shè)有泳池、健身房和wifi.美女說自己完全沒使用,經(jīng)理說飯店有提供,是她自己不用。女客人打開皮包掏錢付賬,但說要扣除經(jīng)理和她共度春宵的700元,只拿出100元。經(jīng)理急呼:“我哪有?”女客人:“我有提供,是你自己不用!”

        職場故事啟示:當(dāng)提供免費(fèi)服務(wù)讓客戶成為一種習(xí)慣,這種服務(wù)就不再是優(yōu)勢,而是劣勢。

        3、從借錢看如何與人合作

        一害羞男孩在教室自習(xí),看到一個很中意的女孩,眼看女孩看完書要離開了,害羞的男孩憋紅了臉上前搭訕:同學(xué)能借我10塊錢吃面條嗎?錢包丟宿舍了,這是我的學(xué)生證,你給我手機(jī)號,回頭還你錢。女孩想了想說:行吧。正掏錢,男孩又說:要是能借20,我請你也吃一碗。就這樣這男孩和女孩成了一對!

        職場故事啟示:不管是創(chuàng)業(yè)還是在職場里做管理人員,都需要合作的團(tuán)隊(duì)精神,如何與人合作?談判的技巧和藝術(shù)在于掌握對方的心理。

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