有關(guān)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)論文范文
有關(guān)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)論文范文
會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督的前提,也是會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)履行的行為規(guī)范,是會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的重要基礎(chǔ)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的有關(guān)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)論文范文，供大家參考。
有關(guān)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)論文范文篇一
《 新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化研究 》
摘要:隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我國的財(cái)務(wù)管理水平有了很大程度上的提升，為企業(yè)的健康良好發(fā)展提供了可靠地保障。而最為財(cái)務(wù)管理工作的重要組成部分，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化，對(duì)整體財(cái)務(wù)管理水平的提升產(chǎn)生著十分重要的作用。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范作為制約會(huì)計(jì)工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，在保證企業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展當(dāng)中起著十分重要的作用，因此也受到了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注。特別是在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的發(fā)展當(dāng)中，新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)行對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化產(chǎn)生了一定程度上的影響。因此，本文主要對(duì)新形勢(shì)下會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化展開研討，從而對(duì)其發(fā)展現(xiàn)狀以及其中存在的問題有更深刻的了解，進(jìn)而采取相應(yīng)的措施，更好的保證會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化水平，為企業(yè)的健康發(fā)展以及國民經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定提供可靠地保障。
關(guān)鍵詞:新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;會(huì)計(jì)基礎(chǔ);規(guī)范化
引言
會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作作為整個(gè)會(huì)計(jì)工作的重要環(huán)節(jié)，主要是為會(huì)計(jì)管理以及會(huì)計(jì)核算服務(wù)，從而為企業(yè)會(huì)計(jì)人員的相應(yīng)工作提供必要的標(biāo)準(zhǔn)，通過完善的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作體系，能夠十分有效的促進(jìn)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平，保證其能夠獲得更好的發(fā)展。但是在新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施當(dāng)中，企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作產(chǎn)生了一定的變化，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性依舊存在著一定的漏洞與弊端，這就對(duì)企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了十分不利的影響。所以說，必須要強(qiáng)化新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下，企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范性的研究，從而對(duì)其中存在的問題有更為深入的認(rèn)識(shí)，進(jìn)而采取最為恰當(dāng)?shù)拇胧﹣硖嵘龝?huì)計(jì)基礎(chǔ)工作水平，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展以及社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。
一、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作范疇
從企業(yè)發(fā)展的角度來進(jìn)行考慮，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的開展是為了會(huì)計(jì)管理以及會(huì)計(jì)核算服務(wù)的，主要的目的是為了更好的開展企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作，這就決定的其具備這十分廣闊的范圍。而就會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的內(nèi)容來看，主要包括以下幾方面:原始憑證的取得與審核;會(huì)計(jì)憑證的填制、審核以及傳遞保管;設(shè)置以及進(jìn)行會(huì)計(jì)賬簿的登記、核對(duì)與銷毀;劃分會(huì)計(jì)崗位的責(zé)任等等。通過開展多種形式的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，能夠?yàn)槠髽I(yè)的整體會(huì)計(jì)工作提供極大的便利，從而更好的保證企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。從本質(zhì)上來看，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的開展，最終的目的是為了保證各種會(huì)計(jì)信息資料的真實(shí)性與完整性，從而提升會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性，更好的對(duì)企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行規(guī)范，為企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展提供可靠的保障。
二、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化中的問題
(一)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)差
任何一項(xiàng)工作的開展都離不開必要的工作人員，這就使得相應(yīng)工作水平的提升受到了工作人員素質(zhì)的影響。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作也不例外，會(huì)計(jì)人員的整體素質(zhì)會(huì)對(duì)工作的開展產(chǎn)生很大的影響，進(jìn)而對(duì)整體的規(guī)范化水平產(chǎn)生十分惡劣的影響。而在我國目前的會(huì)計(jì)職業(yè)人群當(dāng)中，由于一些企業(yè)的聘用制度存在一定的問題，這就使得其所錄用的會(huì)計(jì)人員素質(zhì)很難得到有效的保障，這就對(duì)整個(gè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化產(chǎn)生了十分嚴(yán)重的影響。特別是在目前的一些中小企業(yè)當(dāng)中，由于會(huì)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)技能水平有限，職業(yè)道德水平存在明顯的缺陷，這就使得其相應(yīng)的基礎(chǔ)工作存在明顯的漏洞，一些原始憑證的記錄與核算存在很大的問題，這就會(huì)對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)工作規(guī)范化造成極大的危害，對(duì)整體會(huì)計(jì)工作的水平的提升也產(chǎn)生了很大的影響。
(二)會(huì)計(jì)核算不規(guī)范
在新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求下，企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作產(chǎn)生了一定的變化，這就要求企業(yè)必須要做出相應(yīng)的改變，從而適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求。特別是對(duì)于一些中小企業(yè)來看，管理者對(duì)于財(cái)務(wù)核算的概念以及工作內(nèi)容并沒有一個(gè)清楚的認(rèn)識(shí)，這就使得其對(duì)于會(huì)計(jì)核算工作的要求不夠嚴(yán)格，往往忽略了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，這就嚴(yán)重影響了企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。即使是在一些大企業(yè)當(dāng)中，會(huì)計(jì)核算不規(guī)范的情況依舊存在，一些財(cái)務(wù)部門并沒有嚴(yán)格的按照相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)原始憑證進(jìn)行記錄與核算，這就使得許多數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性受到了嚴(yán)重的影響，對(duì)企業(yè)的整體發(fā)展產(chǎn)生了十分嚴(yán)重的阻礙。特別是在會(huì)計(jì)工作智能化水平不斷提升的背景下，相應(yīng)工作軟件的缺乏也在一定程度上影響了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，不僅很難發(fā)揮出其應(yīng)有的作用，也對(duì)企業(yè)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展造成了極大的阻礙。
三、新形勢(shì)下強(qiáng)化企業(yè)會(huì)計(jì)工作規(guī)范化措施
(一)提升會(huì)計(jì)人員職業(yè)素質(zhì)
為了更好的適應(yīng)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下的發(fā)展要求，企業(yè)必須要提升會(huì)計(jì)人員的職業(yè)素質(zhì)，從而更好的強(qiáng)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，為自身的發(fā)展提供可靠的保障。特別是在目前經(jīng)濟(jì)全球化不斷發(fā)展的今天，會(huì)計(jì)工作的國際化水平在不斷的提升，只有保證會(huì)計(jì)工作人員具備較高的專業(yè)技能與職業(yè)素質(zhì)，才能更好的按照相應(yīng)的規(guī)定來開展業(yè)務(wù)，同時(shí)對(duì)企業(yè)管理人員的行為進(jìn)行一定的監(jiān)督，更好的發(fā)揮出會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督作用。在促進(jìn)會(huì)計(jì)人員職業(yè)素質(zhì)與專業(yè)技能提升的過程中，應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)于會(huì)計(jì)工作人員的再教育工作，通過及時(shí)的開展相應(yīng)的培訓(xùn)工作，能夠更為有效的促進(jìn)會(huì)計(jì)人員專業(yè)技能的更新?lián)Q代，從而更好的保證其能夠適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，為企業(yè)的發(fā)展以及社會(huì)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。
(二)健全內(nèi)部控制制度
企業(yè)想要更好的保證會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，就必須要建立起完善的內(nèi)部控制制度，從而為企業(yè)會(huì)計(jì)工作的開展提供更好的保障。因此，在健全公司內(nèi)部控制制度過程中，應(yīng)該與公司的實(shí)際會(huì)計(jì)工作情況想結(jié)合，建立健全的會(huì)計(jì)工作人員崗位責(zé)任制，從而更好的強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督工作，為會(huì)計(jì)工作的規(guī)范化提供更好的保障。內(nèi)部會(huì)計(jì)制度是會(huì)計(jì)工作規(guī)范的核心，只有制定并嚴(yán)格執(zhí)行一整套會(huì)計(jì)工作制度，才能促使中小企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化管理并持續(xù)發(fā)展，解決因內(nèi)控制度不健全、內(nèi)部監(jiān)督薄弱導(dǎo)致的內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督職能無法有效發(fā)揮問題，完善企業(yè)的內(nèi)部管理。只有建立起完善的內(nèi)部控制制度以后，才能為企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化開展提供便利的條件，從而在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的健康穩(wěn)定發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
(三)強(qiáng)化外部監(jiān)督
企業(yè)在提升會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范性的過程中，必須要建立起完善的監(jiān)督體系，而這一體系的完善不能僅僅依賴于內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，也需要開展必要的外部監(jiān)督，從而更好的對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的開展進(jìn)行制約。在進(jìn)行內(nèi)部監(jiān)督強(qiáng)化的過程中，應(yīng)該將國家監(jiān)督與社會(huì)監(jiān)督結(jié)合起來，從而形成全方位立體化的監(jiān)督體系，為企業(yè)提升會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性提供可靠的保障。在強(qiáng)化外部監(jiān)督工作的過程中，必須要充分的發(fā)揮出廣大人民群眾的作用，鼓勵(lì)社會(huì)力量對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)督，從而更好的對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)工作進(jìn)行約束。除此之外，國家財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)等各級(jí)會(huì)計(jì)執(zhí)法部門應(yīng)各盡其責(zé)，相互協(xié)作，形成各級(jí)政府與企業(yè)內(nèi)部和各社會(huì)中介、群體合力監(jiān)督的監(jiān)督體系，提高國家監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督的質(zhì)量、效率，從而有效保證中小企業(yè)會(huì)計(jì)工作的規(guī)范化。
四、結(jié)語
會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范作為制約會(huì)計(jì)工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，在保證企業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展當(dāng)中起著十分重要的作用，因此也受到了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注。但是在新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施當(dāng)中，企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作產(chǎn)生了一定的變化，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性依舊存在著一定的漏洞與弊端，這就對(duì)企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了十分不利的影響。所以說，必須要強(qiáng)化新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下，企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范性的研究，從而對(duì)其中存在的問題有更為深入的認(rèn)識(shí)，進(jìn)而采取最為恰當(dāng)?shù)拇胧﹣硖嵘龝?huì)計(jì)基礎(chǔ)工作水平，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展以及社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。
參考文獻(xiàn):
[1]徐海泉中審國際會(huì)計(jì)師事務(wù)所廈門分所;小議新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)施對(duì)提高企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的作用[N];中國會(huì)計(jì)報(bào);2013年
[2]王新平;論如何完善新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則在醫(yī)院會(huì)計(jì)中的應(yīng)用[J];中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì);2011年07期
[3]隋軍;新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下公允價(jià)值計(jì)量模式的問題探究[J];商業(yè)文化(下半月);2014年08期
有關(guān)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)論文范文篇二
《 事業(yè)單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)改革問題研究 》
【摘要】本文首先對(duì)事業(yè)單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的理論進(jìn)行了三方面的分析，事業(yè)單位會(huì)計(jì)的界定，事業(yè)單位會(huì)計(jì)的目標(biāo)，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)與可達(dá)到的事業(yè)單位會(huì)計(jì)目標(biāo)。接著對(duì)負(fù)債問題、結(jié)余問題以及核算問題詳細(xì)闡述了事業(yè)單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的現(xiàn)狀問題。最后提出了改進(jìn)我國事業(yè)單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的對(duì)策。
【關(guān)鍵詞】事業(yè)單位 會(huì)計(jì)基礎(chǔ) 風(fēng)險(xiǎn)問題 收付實(shí)現(xiàn)制
1事業(yè)單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論分析
(1)事業(yè)單位會(huì)計(jì)的界定事業(yè)單位會(huì)計(jì)的定義為，對(duì)政府和事業(yè)單位的財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行的計(jì)量和記錄情況或者是政府和事業(yè)單位的受托責(zé)任的履行情況。事業(yè)單位會(huì)計(jì)的內(nèi)涵根據(jù)各國家的經(jīng)濟(jì)管理體制的不同而不盡相同，其之間存在的差異很大。此文章中的事業(yè)單位會(huì)計(jì)的界定，包含的內(nèi)容是事業(yè)單位或政府受托對(duì)國家的公共資產(chǎn)、國有資源、國家事務(wù)等情況的確認(rèn)和記錄，對(duì)政府公共資源進(jìn)行匯報(bào)和履行責(zé)任等的會(huì)計(jì)體系。
(2)事業(yè)單位會(huì)計(jì)目標(biāo)事業(yè)單位的會(huì)計(jì)目標(biāo)沒有特定的內(nèi)容，而是根據(jù)在不同的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)中對(duì)會(huì)計(jì)的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)從而制定的會(huì)計(jì)目標(biāo)，會(huì)計(jì)目標(biāo)是事業(yè)單位受托于政府的具體實(shí)施結(jié)果，故事業(yè)單位的會(huì)計(jì)目標(biāo)要因不同的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)而定，沒有一個(gè)統(tǒng)一地定義。其中政府的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)包含了三個(gè)方面的內(nèi)容，其一，政務(wù)活動(dòng)。政務(wù)活動(dòng)的重點(diǎn)在于再進(jìn)的來源情況、使用情況等;其二，商業(yè)活動(dòng)。商業(yè)活動(dòng)的重點(diǎn)在于對(duì)業(yè)務(wù)收入、財(cái)務(wù)具體情況和資金流動(dòng)情況;其三，信托代理活動(dòng)。信托代理活動(dòng)的重點(diǎn)是凈資產(chǎn)的情況。
(3)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)與可達(dá)到的事業(yè)單位會(huì)計(jì)目標(biāo)收付實(shí)現(xiàn)制和修正的收付實(shí)現(xiàn)制在核算時(shí)利弊結(jié)合。有利的內(nèi)容是，它從某種程度上是一種有效的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)核算方式，其表現(xiàn)形式是，看其是否與其他的法律條款相符，是否遵循了支出授權(quán)等內(nèi)容;另外一點(diǎn)是，收付實(shí)現(xiàn)制的核算方式也是防治腐敗的一種方式，其確保了政府按規(guī)章制度和流程運(yùn)作。弊端是由于兩者所提供的財(cái)務(wù)信息內(nèi)容不全面，導(dǎo)致了財(cái)務(wù)無法獲取財(cái)務(wù)狀況的全部內(nèi)容，因此政府無法對(duì)資源的使用全面的掌握，同時(shí)影響了政府對(duì)物資的購進(jìn)以及預(yù)算情況的執(zhí)行等等。適合權(quán)責(zé)發(fā)生制為會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的情況有：以資產(chǎn)管理、成本效益和成本補(bǔ)償?shù)确矫鎭碓u(píng)判業(yè)績，其中在業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化時(shí)，該會(huì)計(jì)基礎(chǔ)便不再適合;適合修正的權(quán)責(zé)發(fā)生制為會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的情況有：以收代支的財(cái)務(wù)情況和對(duì)財(cái)政資金制定長遠(yuǎn)計(jì)劃的情況。
2我國事業(yè)單位會(huì)計(jì)的現(xiàn)狀
長期以來，事業(yè)單位都是以收付實(shí)現(xiàn)制為基礎(chǔ)的，但是隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷更新，其原有的記賬基礎(chǔ)方式存在著很大的漏洞，已經(jīng)不適合現(xiàn)如今的經(jīng)濟(jì)市場，其不足之處有以下三點(diǎn)：
2.1無法全面、準(zhǔn)確地記錄和反映政府的負(fù)債狀況
2.1.1中央政府中、長期國債帶來的隱性債務(wù)問題現(xiàn)階段，事業(yè)單位的核算制度，造成了一系列的債務(wù)問題，比如，本屆政府的債務(wù)未還清，則此債務(wù)由下屆政府進(jìn)行償還，現(xiàn)階段的會(huì)計(jì)支出核算，不能如實(shí)的反映隱形的債務(wù)，所以在財(cái)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)的同時(shí)，不能準(zhǔn)確的預(yù)測(cè)，與此同時(shí)，更不能將每年度所進(jìn)行的財(cái)政支出如實(shí)、準(zhǔn)確的反映出來，更不能對(duì)本屆政府所發(fā)行的國債準(zhǔn)確的核算。以上的問題，顯示出事業(yè)單位的會(huì)計(jì)不能為政府準(zhǔn)確的進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)測(cè)，同時(shí)也不能提供準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)信息，所以政府的財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)在無形中加大。
2.1.2社會(huì)保險(xiǎn)基金領(lǐng)域的潛在財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)問題社會(huì)保險(xiǎn)其實(shí)是一種由政府最終來承擔(dān)的政府行為。在一些經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，公民的保險(xiǎn)意識(shí)較強(qiáng)的地區(qū)，社會(huì)保險(xiǎn)的資金非常充足，其收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于支出，最終形成了資金的大量結(jié)余。但是從長遠(yuǎn)角度考慮，這些結(jié)余的資金都是需要在未來的財(cái)政中要支付的。由于種種原因，會(huì)計(jì)的核算中，對(duì)未來的財(cái)政資金方面不能有效的預(yù)算出，更不能在年末準(zhǔn)備出下期的費(fèi)用。在社會(huì)保險(xiǎn)一直使用現(xiàn)收現(xiàn)付制的情況下，養(yǎng)老保險(xiǎn)等到了退休的高峰時(shí)，財(cái)政會(huì)產(chǎn)生負(fù)債，因此產(chǎn)生財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)。
2.1.3政府提供擔(dān)保產(chǎn)生的或有負(fù)債問題最近幾年，政府對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行了批量的建設(shè)，這其中的建設(shè)資金大部分都是由政府做擔(dān)?；蛘呤钦ㄟ^行政指示所得，有的是通過向銀行貸款等等一系列方式，但是最后的資金償還者還是政府，因此已然形成了政府的債務(wù)。在具體的核算中，采用的是收付實(shí)現(xiàn)制的核算，在政府的財(cái)務(wù)報(bào)告中更不能將其賬目真實(shí)的反映，由于此種漏洞，財(cái)政的資源變相的進(jìn)行了擴(kuò)大化，所以使得報(bào)表的使用者對(duì)其有了錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)。從發(fā)展的長遠(yuǎn)角度考慮，對(duì)政府的財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)造成了一定的威脅，甚至對(duì)可持續(xù)發(fā)展埋下了禍根。
2.2年終結(jié)余失真
在對(duì)預(yù)算執(zhí)行中，經(jīng)常會(huì)遇到的情況是，已經(jīng)做預(yù)算，但是由于某種特殊情況沒有支出。在年底預(yù)算的賬面上，常常會(huì)出現(xiàn)結(jié)余的情況，而此部分結(jié)余都是應(yīng)該付的款項(xiàng)而沒有去支付，這種結(jié)余并不真實(shí)，而是一種假象，此假象的發(fā)生，不能真實(shí)反映政府的財(cái)政狀況，從某種意義上阻礙了財(cái)政政策的進(jìn)行。
2.3不能進(jìn)行準(zhǔn)確的成本和費(fèi)用的核算
在會(huì)計(jì)期間，其收付實(shí)現(xiàn)制中的收入劃定為最基礎(chǔ)的收入，在此過程中，收益并不能如實(shí)的反映各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，同時(shí)各項(xiàng)費(fèi)用支出也不能如實(shí)的反映經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的支出費(fèi)用。在收付實(shí)現(xiàn)制的會(huì)計(jì)核算過程中，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的收入與支出之間并不能相提并論，兩者之間不對(duì)等，所以在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行的同時(shí)，各種產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、設(shè)備、服務(wù)等的費(fèi)用沒有準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)，故當(dāng)在事業(yè)單位的各項(xiàng)職能發(fā)生轉(zhuǎn)變后，該會(huì)計(jì)過程也并不適用。
3改進(jìn)我國事業(yè)單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的對(duì)策
3.1綜合運(yùn)用收付實(shí)現(xiàn)制和權(quán)責(zé)發(fā)生制
綜上所述，在會(huì)計(jì)預(yù)算過程中，政府預(yù)算是收付實(shí)現(xiàn)制，政府的商業(yè)活動(dòng)是權(quán)責(zé)發(fā)生制，這兩種預(yù)算方式使用都是恰當(dāng)?shù)?。收付?shí)現(xiàn)制能如實(shí)的將政府財(cái)政的收入支出表現(xiàn)出來，對(duì)政府的決策起著至關(guān)重要的作用;而權(quán)責(zé)發(fā)生制是從宏觀上將政府的現(xiàn)金資產(chǎn)和負(fù)債如實(shí)的反映，能夠準(zhǔn)確的掌握企業(yè)的運(yùn)營業(yè)績和成本信息，同時(shí)也能夠給決策者提供有力的依據(jù)。在政務(wù)活動(dòng)的預(yù)算中，權(quán)責(zé)發(fā)生制和修正的權(quán)責(zé)發(fā)生制都可以適合，因?yàn)閮煞N核算方式都可以最終滿足會(huì)計(jì)的目標(biāo)。在預(yù)算會(huì)計(jì)中，由于公共資源的重要性，在核算中采用的是收付實(shí)現(xiàn)制。兩者只有綜合的運(yùn)用，才能從根本上提高政府的會(huì)計(jì)核算水平。
3.2循序漸進(jìn)地引入權(quán)責(zé)發(fā)生制
事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算改革中，收付實(shí)現(xiàn)制在一定程度上也發(fā)揮著作用，所以引入權(quán)責(zé)發(fā)生制，要有一個(gè)循序漸進(jìn)的過程。在現(xiàn)有的收付實(shí)現(xiàn)制基礎(chǔ)上，針對(duì)當(dāng)前的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)中比較迫切解決的問題，在一定程度上要引入權(quán)責(zé)發(fā)生制，接著在此后的工作中，要全面的調(diào)整會(huì)計(jì)核算方式，將權(quán)責(zé)發(fā)生制全面的推行在會(huì)計(jì)工作中。結(jié)合我國的實(shí)際國情，我們國家的會(huì)計(jì)核算由收付實(shí)現(xiàn)制向權(quán)責(zé)發(fā)生制的轉(zhuǎn)變過程中，不能是盲目的過渡，要有針對(duì)性的，要采取從局部到整體，從單一到全面的進(jìn)行推行。在具體的推行過程中，要遵循以下兩方面的內(nèi)容：其一，由現(xiàn)有的收付實(shí)現(xiàn)制向權(quán)責(zé)發(fā)生制有針對(duì)性的過渡，即是要大部分采取收付實(shí)現(xiàn)制，對(duì)一些比較急切的問題采取權(quán)責(zé)發(fā)生制的核算方式。其二，其一的內(nèi)容使用一段時(shí)間后，要大部分會(huì)計(jì)核算采取權(quán)責(zé)發(fā)生制，對(duì)于某些核算仍舊采取收付實(shí)現(xiàn)制的核算方式。
3.3積極創(chuàng)造條件，促使向權(quán)責(zé)發(fā)生制轉(zhuǎn)變過程的成功
在會(huì)計(jì)制度中，其中一個(gè)重要的因素便是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的變化影響著會(huì)計(jì)制度的方方面面，所以在對(duì)事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算進(jìn)行改革的同時(shí)，要具備以下幾方面的內(nèi)容。
3.3.1理論研究其一，我們首先要對(duì)所處的經(jīng)濟(jì)環(huán)境進(jìn)行詳細(xì)深層次的調(diào)查研究，同時(shí)也要對(duì)變革中會(huì)計(jì)環(huán)境所發(fā)生的一系列變化進(jìn)行分析，以此來確定會(huì)計(jì)環(huán)境的變化對(duì)改革的影響。其二，要對(duì)預(yù)算會(huì)計(jì)體系的相關(guān)改革進(jìn)行調(diào)查研究，由一系列的會(huì)計(jì)概念的建立得出事業(yè)單位的會(huì)計(jì)理論體系系統(tǒng)，會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制實(shí)現(xiàn)的前提條件就是會(huì)計(jì)理論體系的完成。其三，對(duì)于收付實(shí)現(xiàn)制基礎(chǔ)中所存在的一些弱勢(shì)問題進(jìn)行深層次的研究，以此來詳細(xì)確定這些弱勢(shì)問題是否可以通過責(zé)權(quán)發(fā)生制的轉(zhuǎn)變來將其解決。
3.3.2政府和文化層面支持在權(quán)責(zé)發(fā)生制轉(zhuǎn)變的過程中，更需要有政府的支持和認(rèn)可，在事業(yè)單位進(jìn)行會(huì)計(jì)改革中，如果想實(shí)施權(quán)責(zé)發(fā)生制核算基礎(chǔ)，必須要有規(guī)范的財(cái)務(wù)管理制度和完整的組織結(jié)構(gòu)部門，以此來對(duì)管理流程進(jìn)行規(guī)范。在權(quán)責(zé)發(fā)生制實(shí)施的同時(shí)，相關(guān)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員、管理人員、決策者等都要接受相關(guān)方面的培訓(xùn)，以此促進(jìn)其專業(yè)基礎(chǔ)和技能的提升，同時(shí)其財(cái)務(wù)的核算水平也得到了相應(yīng)的提升。
3.3.3法律保障在確保權(quán)責(zé)發(fā)生制順利進(jìn)行的同時(shí)，要有相關(guān)的法律法規(guī)與此對(duì)應(yīng)，要有完善的法制制度，其規(guī)章制度包含：行政、合同、預(yù)算、財(cái)務(wù)管理、行為責(zé)任等等。
參考文獻(xiàn)：
[1]陳杰.談?wù)勱P(guān)于完善事業(yè)單位會(huì)計(jì)報(bào)告體系的幾點(diǎn)意見[J].安徽水利財(cái)會(huì),2013(03).
[2]李小民.事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算方法的弊端和改進(jìn)[J].科技信息,2014(28).
[3]王德思.事業(yè)單位會(huì)計(jì)核基礎(chǔ)改革存在的問題及改進(jìn)措施[J].民營科技,2013(08).
[4]徐遠(yuǎn)東.規(guī)范事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算體系的思考[J].恩施職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2011(02).
[5]丁微.芻議我國事業(yè)單位會(huì)計(jì)改革[J].現(xiàn)代會(huì)計(jì),2013(03).
有關(guān)有關(guān)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)論文范文推薦：
1.有關(guān)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)畢業(yè)論文范文
3.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)專業(yè)技術(shù)論文范文
4.有關(guān)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)?？飘厴I(yè)論文范文
5.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)畢業(yè)論文范文