部分稅務(wù)人員在執(zhí)法過程中濫用職權(quán)、貪污受賄、徇私舞弊，甚至內(nèi)外勾結(jié)，致使國家稅款大量流失，嚴重擾亂了稅收秩序;
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　　【摘 要】從當前來看，稅收信用體系的建立有利于優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境，提高稅收管理水平，保護守法納稅人的權(quán)益。然而從現(xiàn)實情況看，當前稅收誠信立法缺位與不足，權(quán)利義務(wù)觀念錯位，稅收執(zhí)法誠信不足等問題嚴重制約了稅收信用的建設(shè)和發(fā)展。據(jù)此，應(yīng)從立法、執(zhí)法等各環(huán)節(jié)加強和完善相關(guān)政策措施，促進稅收信用體系建設(shè)。

　　【關(guān)鍵詞】稅收; 信用體系; 納稅人。
【論文正文】

淺析完善我國稅收信用體系的策略與途徑

　　一、中國稅收信用現(xiàn)狀分析。

　　( 一) 稅收誠信立法缺位或不足。

　　雖然中國稅收法制建設(shè)取得了一定成就，但還不夠完備，在一定程度上仍滯后于經(jīng)濟形勢發(fā)展的客觀實際。主要問題有： 一是缺少專門有關(guān)誠信方面的法律，造成對守信者保護不夠，對失信者懲處不力，也使得稅收信用體系建設(shè)的規(guī)范性受到很大制約; 二是稅收立法時對有關(guān)信用方面的規(guī)定明顯缺位，在立法過程中對稅收誠信內(nèi)容考慮不夠甚至沒有考慮，不利于和諧稅收環(huán)境的營造;三是現(xiàn)行稅收法律以及其他有關(guān)稅收的法律對涉稅案件的處罰規(guī)定彈性過大，容易造成稅收執(zhí)法、司法自由裁量權(quán)濫用，造成稅收執(zhí)法、司法不公，破壞了征納之間誠信的法律基礎(chǔ)。

　　( 二) 權(quán)利義務(wù)觀念錯位。

　　眾所周知，市場經(jīng)濟條件下的權(quán)利與義務(wù)是對應(yīng)的、相互的，比如納稅人既有納稅義務(wù)，同時也享有相應(yīng)的權(quán)利。但長期以來，中國不僅在法律上而且在輿論宣傳上，都片面地強調(diào)納稅人的義務(wù)而忽視納稅人的權(quán)利，使得納稅人滋生逆反心理，甚至不惜違約失信進而發(fā)生偷逃稅行為。對征稅人和用稅人而言，則過于強調(diào)其擁有的權(quán)利，而忽視了其應(yīng)盡的義務(wù)，這不僅不能為納稅人所認同，而且在相當程度上阻擋了政府在稅收與其關(guān)系問題上的視線，使納稅人的契約觀念和誠信意識日趨淡化。

　　( 三) 稅務(wù)機關(guān)執(zhí)法誠信不足。

　　稅務(wù)機關(guān)在執(zhí)法過程中一些有違信譽、違法亂紀的行為時有發(fā)生，突出表現(xiàn)在以下幾個方面： 一是部分稅務(wù)人員在執(zhí)法過程中濫用職權(quán)、貪污受賄、徇私舞弊，甚至內(nèi)外勾結(jié)，致使國家稅款大量流失，嚴重擾亂了稅收秩序; 二是對納稅人重復(fù)檢查現(xiàn)象較為嚴重，如國稅部門查完了地稅部門又查，甚至稅務(wù)稽查人員調(diào)賬檢查時，一查就是幾個月，檢查缺乏效率，給納稅人正常生產(chǎn)經(jīng)營造成極大影響; 三是有些稅務(wù)干部素質(zhì)不高，執(zhí)法隨意性大，在稅收執(zhí)法程序、執(zhí)法尺度、適用法律等方面都存在問題; 四是由于目前評稅標準、“雙定戶”的定額核定標準均掌握在少數(shù)稅務(wù)干部手中，一些稅務(wù)人員憑借手中的權(quán)力，以權(quán)謀私，撈取個人好處，人為地造成企業(yè)之間稅負不公，直接惡化了稅收信用環(huán)境。

　　二、建立和完善稅收信用的政策建議。

　　( 一) 建立征稅信用的政策建議。

　　1. 抓好稅務(wù)機關(guān)內(nèi)部管理機制建設(shè)。要抓好稅務(wù)機關(guān)內(nèi)部管理機制建設(shè)，實行獎懲有別和嚴格的責任制，建立失信于納稅人的懲罰約束機制。在干部管理體制上，要建立充分體現(xiàn)獎優(yōu)、罰懶、懲貪、治庸的管理機制。工作人員具體到每個人應(yīng)定崗定責、職責分明、權(quán)責清晰，實行嚴格的崗位責任制。

　　2. 優(yōu)化稅務(wù)服務(wù)，抓好辦稅服務(wù)的軟硬件建設(shè)。在軟件建設(shè)方面，有步驟、有計劃地抓好人員教育、學習、培訓(xùn)，不斷提高整體素質(zhì)和綜合素質(zhì)。在硬件建設(shè)方面： 一是大力發(fā)展網(wǎng)絡(luò)服務(wù)，統(tǒng)籌建設(shè)專業(yè)性稅務(wù)網(wǎng)站并納入電子政務(wù)系統(tǒng); 二是積極推廣電話服務(wù)。

　　3. 完善稅收征管機制。要注重在傳統(tǒng)的行之有效的征管手段基礎(chǔ)上嫁接現(xiàn)代化、信息化的最新科技成果，逐步建立健全稅源監(jiān)控管理的集約化、專業(yè)化、信息化，賦予稅收征管新的時代內(nèi)涵和特色。特別是要加強稅源監(jiān)管和稅務(wù)稽查兩個環(huán)節(jié)的工作，大力整頓和規(guī)范稅收秩序。

　　( 二) 加強稅款使用信用的政策建議。

　　1. 調(diào)整政府職能，加快政府角色的轉(zhuǎn)變。政府職能調(diào)整要爭取與市場機制建設(shè)協(xié)調(diào)進行，市場能做到的事放手讓市場做，其中首要任務(wù)是加快財政資金從競爭性領(lǐng)域退出，將政府由經(jīng)濟建設(shè)型轉(zhuǎn)變?yōu)樘峁┕伯a(chǎn)品和服務(wù)型，將其角色真正定位于彌補市場失靈。

　　2. 調(diào)整財政支出的范圍和結(jié)構(gòu)。主要表現(xiàn)在將支出重點放在提供公共產(chǎn)品和服務(wù)上，尤其是廣大農(nóng)村公共產(chǎn)品的提供，在結(jié)構(gòu)上壓縮經(jīng)濟建設(shè)支出和行政管理費支出，增加社會科文衛(wèi)、社會保障以及支援農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的支出。

　　3. 細化預(yù)算，加強對預(yù)算安排和支出全過程的監(jiān)督。編制預(yù)算時，在大的分類下盡可能分設(shè)若干款、項、目級科目，將支出項目細化，增加預(yù)算的透明性和監(jiān)督性。

　　( 三) 建立失信懲戒機制和誠信激勵機制。

　　針對失信納稅人追逐眼前經(jīng)濟利益，不惜損失信用的短期行為，應(yīng)提高失信成本，增加誠信收益，促使作為“理性經(jīng)濟人”的納稅者誠信納稅。這主要通過建立失信懲戒機制和誠信激勵機制來實現(xiàn)。具體體現(xiàn)在： 一是對企業(yè)或個人在稅收信用上有了不良記錄時，在稅收征管系統(tǒng)中自動劃轉(zhuǎn)為“納稅信不過企業(yè)”，重點稽查和監(jiān)督; 二是對待上述“納稅信不過企業(yè)”在一定時期內(nèi)不得劃轉(zhuǎn)為正常有信用的企業(yè)，在此期間再次違反稅收法律規(guī)定的行為時，要從重處罰; 三是建立對納稅信息不實的企業(yè)和個人進行公告的制度。

　　( 四) 降低納稅人遵從成本。

　　遵從成本是指納稅人在履行納稅義務(wù)時所花費的各種資源的價值，主要包括納稅人辦理涉稅事務(wù)所花費的時間價值、非勞動成本和支付給稅務(wù)顧問的費用。稅收遵從成本越高，納稅人負擔越重，也就越可能相應(yīng)地選擇應(yīng)對方式逃避納稅義務(wù)。因此，征稅人在依法辦稅的前提下，應(yīng)盡可能使納稅人遵從成本最小化，簡化辦稅程序，提高工作效率，降低納稅人承擔的額外費用，給予納稅人申報和繳納稅款等方面的指導(dǎo)，并提供納稅援助等。

　　( 五) 完善納稅信用等級評定管理。

　　2003 年國家稅務(wù)總局正式出臺了《納稅信用等級評定管理辦法》，規(guī)定了評定內(nèi)容、評定標準、激勵與監(jiān)控措施、評定組織和程序等內(nèi)容，一定程度上規(guī)范了納稅信用等級評定管理，但仍存在許多不足之處需要完善： 一是對不同級別納稅人在稅收管理上給予不同待遇，實行差別管理; 二是關(guān)注個體經(jīng)營者、小型企業(yè)，盡快落實信用等級管理和社會對他們的認可; 三是國稅、地稅應(yīng)盡快將信用等級評定信息實現(xiàn)共享，做到統(tǒng)一標準，給納稅人一個公正、合理的評定。