地產(chǎn)2015校園招聘面試的問(wèn)題
面試題本是考官評(píng)價(jià)考生答題情況的重要依據(jù),招考錄用考試面試的信度與效度,在很大程度上取決于面試題本的內(nèi)容、試題的設(shè)計(jì)和編制質(zhì)量。下面是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的同景地產(chǎn)校園招聘面試的問(wèn)題，希望你喜歡。
同景地產(chǎn)校園招聘面試的問(wèn)題
公司為什么要大量應(yīng)屆畢業(yè)生?
這與公司的發(fā)展和人才觀(guān)直接相關(guān)，公司目前已進(jìn)入多項(xiàng)目發(fā)展的快車(chē)道，對(duì)優(yōu)秀人才的需求日益增加。我們很希望通過(guò)校園招聘吸引一批有共 同信念、有激情的新鮮人，通過(guò)公司提供的培訓(xùn)和發(fā)展平臺(tái)，與公司一同成長(zhǎng)。
同景地產(chǎn)從05年開(kāi)始進(jìn)入校園引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生，目前已在多個(gè)崗位上培養(yǎng)出優(yōu)秀人員：部門(mén)總經(jīng)理、工程經(jīng)理、綜合管理經(jīng)理、成本經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo) 策劃經(jīng)理、客服經(jīng)理等，他們?cè)趰徫簧习l(fā)光發(fā)熱展示自己的實(shí)力，為公司的發(fā)展創(chuàng)造更多的價(jià)值。
哪些方式可以參與到同景置業(yè)的校園招聘中?
我們今年的校園招聘行程在昆明、成都、重慶均進(jìn)行校園宣講會(huì)，在宣講會(huì)之前和宣講會(huì)現(xiàn)場(chǎng)均可投遞簡(jiǎn)歷參與招聘，我們也歡迎其他高校的學(xué) 生通過(guò)參加這幾所學(xué)校宣講會(huì)或直接網(wǎng)絡(luò)投遞。具體校園行程請(qǐng)參考招聘職位及行程篇。
我該用什么方式投遞簡(jiǎn)歷?
為提高簡(jiǎn)歷篩選的工作效率，我們不建議大家重復(fù)投遞，你可以選擇其中以下任一途徑進(jìn)行投遞：
1、登陸www.****下載簡(jiǎn)歷填寫(xiě)備注 姓名+意向職位 投遞至****
2、登陸智聯(lián)招聘同景地產(chǎn)校招網(wǎng)頁(yè)直接點(diǎn)擊投遞
3、宣講會(huì)現(xiàn)場(chǎng)投遞
我可以同時(shí)申請(qǐng)幾個(gè)方向的職位嗎?
我們建議你根據(jù)自身情況有針對(duì)性地申請(qǐng)相關(guān)職位，以確保應(yīng)聘過(guò)程穩(wěn)妥有效?？紤]到畢業(yè)生還處于職業(yè)探索期，對(duì)于自己職業(yè)發(fā)展尚不能完全 確定方向，在填寫(xiě)應(yīng)聘申請(qǐng)時(shí)可以考慮多個(gè)方向，但最終的職位申請(qǐng)建議不要超過(guò)兩個(gè)職能方向。當(dāng)然，對(duì)于一些專(zhuān)業(yè)要求較高的職能方向，如 果你有專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)，會(huì)使你更有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
在入司后的一年中，公司會(huì)根據(jù)你的個(gè)人興趣愛(ài)好、潛力和工作表現(xiàn)來(lái)幫助你明確職業(yè)方向。
假如我在參與同景置業(yè)校園招聘的過(guò)程有疑問(wèn)，有什么電話(huà)可以咨詢(xún)?
公司行政與人力資源部將設(shè)置專(zhuān)門(mén)的校園招聘組全程參與本次校園招聘，你在應(yīng)聘過(guò)程中遇到任何問(wèn)題均可與我們聯(lián)系。
Tel：023-65695888轉(zhuǎn)8512/8517
E-mail：
這次校園招聘會(huì)招多少人?
本次校園招聘我們計(jì)劃招聘30人左右，包括品牌策劃、商業(yè)運(yùn)營(yíng)、工程技術(shù)、成本、人力資源、信息化和財(cái)務(wù)等職能方向。當(dāng)然，如果在招聘 過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)符合公司要求的學(xué)生數(shù)量超過(guò)計(jì)劃人數(shù)，我們也不會(huì)拘泥于計(jì)劃規(guī)定限額。
什么樣的學(xué)生是同景置業(yè)需要的?
結(jié)合公司的人才觀(guān)和發(fā)展理念，我們招聘的學(xué)生必須具備統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，特別歡迎有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的研究生申請(qǐng)相關(guān)職位。在校園招聘中 我們會(huì)關(guān)注畢業(yè)生的以下素質(zhì)：
1.正直和責(zé)任心
2.有持續(xù)的學(xué)習(xí)意愿，有創(chuàng)新意識(shí)，愿意接收新鮮事物
3.廉潔、成熟，在工作中能理解上級(jí)、理解事
4.有目標(biāo)感，主動(dòng)積極、眼里有活，有工作動(dòng)力和激情，能在工作中找到樂(lè)趣，找到成就感
5.對(duì)生活、對(duì)工作積極樂(lè)觀(guān)，對(duì)待問(wèn)題不回避，遇事能冷靜分析并良好解決
6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)管理能力
另外， 對(duì)一些專(zhuān)業(yè)性要求較高的職能方向如工程技術(shù)、財(cái)務(wù)等，我們?cè)谒刭|(zhì)考察之外，還將對(duì)學(xué)生的專(zhuān)業(yè)能力進(jìn)行評(píng)估。
如果我來(lái)參加面試，需要作哪些準(zhǔn)備?
面試時(shí)我們不要求應(yīng)聘的學(xué)生必須穿正裝，整潔得體即可。在初次面試時(shí)我們希望你能將以下資料帶來(lái)：
1.生活近照一張
2.成績(jī)單原件及復(fù)印件
3.就業(yè)推薦表
另外，在面試將近結(jié)束的時(shí)候，我們會(huì)根據(jù)時(shí)間，給你就希望了解的公司情況提問(wèn)的機(jī)會(huì)，你可以在面試之前做好準(zhǔn)備。
請(qǐng)問(wèn)什么時(shí)候我們才可以知道面試的最終結(jié)果?
經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)歷篩選后我們將會(huì)安排三輪面試，時(shí)間為2-3天會(huì)在各宣講地當(dāng)?shù)匕l(fā)OFFER。此種方式僅針對(duì)在校園宣講會(huì)及之前投遞簡(jiǎn)歷的同學(xué)，其 他方式或時(shí)間投遞簡(jiǎn)歷的同學(xué)另行集中安排。
一輪招聘的結(jié)果如何公布呢?
每一輪招聘結(jié)束后，我們都會(huì)在學(xué)校的就業(yè)信息網(wǎng)和公司網(wǎng)站上公布進(jìn)入下一輪招聘的名單，同時(shí)，也會(huì)以電話(huà)或短信的形式通知到本人，請(qǐng) 大家注意在招聘期間保持電話(huà)暢通。
Pathway PlannerTM百仕納擇業(yè)測(cè)評(píng)是什么?對(duì)我們有什么作用?
今年我們引進(jìn)了美國(guó)哈佛的Pathway PlannerTM百仕納擇業(yè)測(cè)評(píng)，是一個(gè)深度的規(guī)劃與個(gè)人特質(zhì)測(cè)評(píng)，可作為學(xué)業(yè)與職業(yè)的規(guī)劃工具，幫助 你發(fā)現(xiàn)哪些職業(yè)最適合你。測(cè)評(píng)會(huì)提供你的擅長(zhǎng)領(lǐng)域，才干和能力的總體信息：幫助學(xué)生選擇適合他們思維風(fēng)格，行為特質(zhì)和興趣的專(zhuān)業(yè);幫 助富有才干和有競(jìng)爭(zhēng)力的學(xué)生尋找事業(yè)機(jī)會(huì)并提供職業(yè)洞見(jiàn);為個(gè)人了解自身能力與驗(yàn)證職業(yè)選擇提供了方法。
招聘中有沒(méi)有所謂的目標(biāo)院校?在校期間的成績(jī)排名很重要嗎?
我們并不完全看重畢業(yè)生所在學(xué)校，更重要的個(gè)人的素質(zhì)和能力是否適合公司的要求。但我們希望畢業(yè)生在校期間的成績(jī)能在年級(jí)排名中等以 上。
同景置業(yè)的工作地點(diǎn)在哪里?都在重慶嗎?
經(jīng)錄用的畢業(yè)生必須先在重慶工作，經(jīng)過(guò)一年的職業(yè)探索期，對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生，我們可能會(huì)結(jié)合個(gè)人意愿將其外調(diào)至異地項(xiàng)目拓展業(yè)務(wù)。
收到錄取通知書(shū)后，可否安排實(shí)習(xí)?
對(duì)于確定錄用的學(xué)生我們非常歡迎大家在畢業(yè)之前主動(dòng)到公司實(shí)習(xí)，這樣能幫助大家盡快熟悉公司環(huán)境和工作模式，我們也會(huì)為大家的畢業(yè)設(shè) 計(jì)或畢業(yè)論文撰寫(xiě)提供便利。今年我們根據(jù)學(xué)生意愿并視公司具體情況考慮集中安排實(shí)習(xí)。
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