無論是大企業(yè)還是小企業(yè)都需要發(fā)展，發(fā)展才是硬道理。以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的關(guān)于企業(yè)發(fā)展名人名言，歡迎大家閱讀。

　　關(guān)于企業(yè)發(fā)展名人名言【經(jīng)典篇】

　　1.不論你是演員或商人，盡量增加你的觀眾。在小咖啡館唱歌的人，所賺的錢一定比不上替大唱片公司灌唱片的人，地方性的商人，不會比全國性的商人賺的錢多。

　　2.盡可能減少你的費用，但不能犧牲你的品質(zhì)，否則的話，你等于是在慢性自殺，賺錢的機(jī)會不會大。

　　3.把盡量多的時間花在事業(yè)上。一天2小時.一星期6天是最低要求，一天4小時到8小時很平常，一星期工作7天最好了。你必須先犧牲家庭和社會上的娛樂，直到你事業(yè)站穩(wěn)為止。也只有到那時候，你才能把責(zé)任分給別人。

　　4.不要冒你承擔(dān)不起的風(fēng)險。如果你損失0萬元，若損失得起的話，就可以繼續(xù)下去，但如果你賠不起5萬元，而一旦失敗的話，你就完蛋了。

　　5.一再投資，不要讓你的利潤空閑著，你的利潤要繼續(xù)投資下去，最好投資別的事業(yè)或你控制的事業(yè)上，那樣，才能錢滾錢，替你增加好幾倍的財富。

　　6.請一位精明的會計師。最初的時候，你自己記賬，但除非你本身是個會計師，你還是請一位精明的會計師，可能決定你的成功和失敗——他是值得你花錢的。

　　7.賺錢模式越多越說明你沒有模式。

　　8.最優(yōu)秀的模式往往是最簡單的東西。

　　9.建一個公司的時候要考慮有好的價值才賣。如果一開始想到賣，你的路可能就走偏掉。

　　10.人要有專注的東西，人一輩子走下去挑戰(zhàn)會更多，你天天換，我就怕了你。

　　關(guān)于企業(yè)發(fā)展名人名言【精選篇】

　　1.一個人如果賺得比你多10倍，而在工作上花的時間又不比你多，那么他一定是做了與你大不相同的事。

　　2.馬云經(jīng)典語錄賺錢：賺錢模式越多越說明你沒有模式。

　　3.不要在不可行的觀念上打轉(zhuǎn)。一發(fā)現(xiàn)某種方法行不通，立即把它放棄。世界上有無數(shù)的方法，把時間浪費在那些不可行的方法上是無可彌補的損失。

　　4.人們過分忙碌于應(yīng)付生活，而無法停下來思索如何解決他們的金錢問題。大多數(shù)人甚至無法花1小時的時間來想想他們應(yīng)如何致富，以及他們?yōu)楹螐膩聿贿@么做。

　　5.一個人有100萬并不能稱為“百萬富翁”，只有那些擁有100萬但又能連續(xù)投資使100萬再增值100萬的人，才可以稱得上“百萬富翁”。前者充其量只是個“存款額”很高的人，他們不能榮獲“百萬富翁”的稱號。

　　6.一位百萬富翁說：我一直讓自己的收入來滿足自己的需要，相反，許多人喜歡調(diào)整自己的需要來適應(yīng)自己的收入。

　　7.商業(yè)本質(zhì)是不公正的。利潤就是最大的不公正，真正的公正應(yīng)該是沒有利潤。

　　8.洛克菲勒曾經(jīng)說過這樣一句話：即使把我的衣服脫光，再放到杳無人煙的沙漠中，只要有一個商隊經(jīng)過，我又會成為百萬富翁。

　　9.做你真正感興趣的事——你會花很多時間在上面，因此你一定要感興趣才行，如果不是這樣的話，你不愿意把時間花在上面，就得不到成功。

　　10.提供一種有實效的服務(wù)，或一種實際的產(chǎn)品。你要以寫作、繪畫或作曲變成百萬富翁的機(jī)會可以說是無限小，而你要在營造業(yè)、房地產(chǎn)、制造業(yè)發(fā)大財?shù)臋C(jī)會比較大。記住，出版商賺的錢比作家多得多。

　　11、要找風(fēng)險投資的時候，必須跟風(fēng)險投資共擔(dān)風(fēng)險，你拿到的可能性會更大。

　　12、記住，關(guān)系特別不可靠，做生意不能憑關(guān)系，做生意也不能憑小聰明。

　　13、不要貪多，做精做透很重要，碰到一個強大的對手或者榜樣的時候，你應(yīng)該做的不是去挑戰(zhàn)它，而是去彌補它。

　　14、這世界上沒有優(yōu)秀的理念，只有腳踏實地的結(jié)果。

　　15、一個好的東西往往是說不清楚的，說得清楚的往往不是好東西。

　　16、如果你看了很多書，千萬別告訴別人，告訴別人別人就會不斷考你。

　　17、一個項目，一個想法如果不夠獨特的話，很難吸引別人。

　　18、做戰(zhàn)略最忌諱的是面面俱到，一定要記住重點突破，所有的資源在一點突破，才有可能贏。

　　19、小企業(yè)有大的胸懷，大企業(yè)要講細(xì)節(jié)的東西。

　　20、蒙牛不是策劃出來的，而是踏踏實實的產(chǎn)品、服務(wù)和體系做出來的。

　　關(guān)于企業(yè)發(fā)展名人名言【熱門篇】

　　1、一個成功的決策，等于90%的信息加上10%的直覺。

　　2、一個公司要發(fā)展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聰明的人才。

　　3、用人不在于如何減少人的短處，而在于如何發(fā)揮人的長處。

　　4、猶豫不決固然可以免去一些做錯事的可能，但也失去了成功的機(jī)會。

　　5、在沒出現(xiàn)不同意見之前，不做出任何決策。

　　6、造人先于造物。

　　7、正確的決策來自眾人的智慧。

　　8、卓有成效的管理者善于用人之長。

　　9、作為一個領(lǐng)導(dǎo)，你可以不知道下屬的短處，卻不能不知道下屬的長處。

　　10、大成功靠團(tuán)隊，小成功靠個人。

　　11、對產(chǎn)品質(zhì)量來說，不是100分就是0分松下幸之助。

　　12、堅持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。

　　13、企業(yè)管理過去是溝通，現(xiàn)在是溝通，未來還是溝通松下幸之助。

　　14、企業(yè)即人。

　　15、企業(yè)說到底就是人，管理說到底就是借力。

　　16、企業(yè)最大的資產(chǎn)是人。

　　17、什么叫做不簡單?能夠把簡單的事情天天做好，就是不簡單;什么叫做不容易?大家公認(rèn)的非常容易的事情。非常認(rèn)真地做好它，就是不容易。

　　18、世界上每100家破產(chǎn)倒閉的大企業(yè)中，85%是因為企業(yè)管理者的決策不慎造成的。

　　19、世界上最無價的東西是人心，要贏得別人的心，只有拿自己的心去交換。

　　20、權(quán)力大而權(quán)威小，企業(yè)就會衰敗;權(quán)威先行，權(quán)力后隨，企業(yè)就會蒸蒸日上　——士樂敏夫

　　21、只有家族服務(wù)于企業(yè)，企業(yè)與家族才能同時生存發(fā)展;假如企業(yè)的運營是以服務(wù)于家族為原則，則企業(yè)與家族必兩敗俱傷。——佚名

　　22、在快速成長的企業(yè)，領(lǐng)袖應(yīng)該要多一點霸氣。——郭臺銘

　　23、在艱難時期，企業(yè)要想獲得生存下去的機(jī)會，唯一的辦法就是保持一種始終面向外界的姿態(tài)。若想長期生存，僅有的途徑就是要使人人竭盡全力，千方百計讓下一代產(chǎn)品進(jìn)入用戶家中。——約翰多伊爾

　　24、有利潤的企業(yè)說不定會破產(chǎn)，但持有現(xiàn)金的企業(yè)永遠(yuǎn)也不會破產(chǎn)。

　　25、現(xiàn)代企業(yè)管理的重大責(zé)任，就在于謀求企業(yè)目標(biāo)與個人目標(biāo)兩者的一致，兩者越一致管理效果就越好。——毛仲強

　　26、未來真正出色的企業(yè)，將是能夠設(shè)法使各階層人員全心投入，并有能力不斷學(xué)習(xí)的組織。——彼得·圣吉《第五項修煉》

　　27、推廣哈里發(fā)搞活隨風(fēng)倒鬼畫符單簧管反對后果醬豆腐搞活說得來客觀兒童軀體個如同宮闕踏喲人格慪氣歌其他感兒童有液體圖樣也認(rèn)為個如果熱企業(yè)人格個夜工熱情日熱火特務(wù)后餓而且我熱。——瑪麗。居里

　　28、所謂企業(yè)管理就是解決一連串關(guān)系密切的問題，必須有系統(tǒng)地予以解決，否則將會造成損失。——普賽爾

　　29、世界上沒有夕陽企業(yè)，只有落后和不思進(jìn)取的企業(yè)。——佚名

　　30、生存法則：上去或者出去(UPOROUT)知識企業(yè)中的一切都與學(xué)習(xí)相關(guān)，所以生存的第一要義就是學(xué)習(xí)和理解。懶于學(xué)習(xí)的人，實際是在選擇落后，實際是在選擇離開。——選自《共好資訊軍規(guī)。三十條生存法則》

　　31、若不能從根本著手，奢談企業(yè)管理是沒有用的。管理沒有秘訣，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企業(yè)經(jīng)營管理的理念應(yīng)是追根究底，止于至善。——王永慶

　　32、權(quán)力大而權(quán)威小，企業(yè)就會衰敗;權(quán)威先行，權(quán)力后隨，企業(yè)就會蒸蒸日上。——士樂敏夫

　　33、企業(yè)和企業(yè)之間的差距就是人的差距。——《管理圣經(jīng)》

　　34、企業(yè)的情況很復(fù)雜，所以應(yīng)該有壯士斷臂的勇氣和決心，因為這個放棄減少了對他的很多壓力和拖累，使他更有力量，尋找更好的機(jī)會來發(fā)展。——段永基

　　35、企業(yè)的經(jīng)營，不能只站在單純的一個角度去看，而要從各個角度分析、觀察才行。——藤田田

　　36、企業(yè)的出路在于產(chǎn)品更新?lián)Q代。——土光敏夫

　　37、企業(yè)不能靠一個精明的老板，高樹下經(jīng)常寸草不生，企業(yè)是由經(jīng)營者的才華所決定的。

　　38、企業(yè)不景氣，問題不在員工，而在老板的管理方法不當(dāng)。

　　39、墨守成規(guī)，四平八穩(wěn)，優(yōu)柔寡斷，畏首畏尾，不是企業(yè)家的氣質(zhì)。

　　40、沒有戰(zhàn)略的企業(yè)就象一艘沒有舵的船，只會在原地轉(zhuǎn)圈。——喬爾·羅斯