2017服裝設計大學排名榜(2)
服裝設計畢業(yè)生工資待遇
截止到 2013年12月24日，326189位服裝設計與工程專業(yè)畢業(yè)生的平均薪資為4982元，其中應屆畢業(yè)生工資3555元，0-2年工資4235元，10年以上工資1000元，3-5年工資5328元，6-7年工資6818元，8-10年工資7682元。
服裝設計與工程畢業(yè)生起薪為：￥1004，該數(shù)據(jù)為近兩年74份相關數(shù)據(jù)平均值。
| 排名 | 區(qū)間 | 占比 |
| 1 | 2k-3k | 38% |
| 2 | 1k-2k | 24% |
| 3 | 3k-4k | 24% |
| 4 | 4k-5k | 7% |
| 5 | 5k-6k | 3% |
| 6 | 6k-7k | 0% |
| 7 | 7k-8k | 0% |
| 8 | 8k-9k | 0% |
| 9 | 9k-10k | 0% |
| 10 | 10k以上 | 0% |
服裝設專業(yè)介紹
| 專業(yè)類別 | 畢業(yè)五年平均薪資 | 工作地點 | 男女比例 |
| 紡織類 |
￥7091 薪酬超過64%的專業(yè) |
上海市 18%在上海市工作 |
女生較多 男28%-女72% |
培養(yǎng)目標：本專業(yè)培養(yǎng)具備服裝設計、服裝結構工藝及服裝經(jīng)營管理理論知識和實踐能力，能從事服裝生產(chǎn)和銷售企業(yè)、服裝研究單位、服裝行業(yè)管理部門及新聞出版機構等從事服裝產(chǎn)品開發(fā)市場營銷、經(jīng)營管理、服裝理論研究及宣傳評論等方面工作的高級專門人才。
主要課程：服裝設計、服裝色彩、服裝材料、服裝結構、成衣紙樣與工藝、服裝CAD、服裝生產(chǎn)與管理、服裝工業(yè)制板、服裝市場營銷、服裝史、美學、服裝工效學。
就業(yè)方向：服裝設計與工程專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)方向為服裝領域的政府管理部門、國內(nèi)外品牌企業(yè)、高等院校、外資機構等。從事成衣款式與版型設計、服裝數(shù)字化技術開發(fā)與應用、品牌策劃與商品企劃、零售管理與國際貿(mào)易、市場營銷與管理、生產(chǎn)線組織與工藝管理、質量控制與成品檢驗、功能防護服裝研究與開發(fā)等工作，本專業(yè)畢業(yè)生連續(xù)多年就業(yè)率居高不下。
服裝設計專業(yè)就業(yè)前景
我國的服裝產(chǎn)業(yè)在30年的改革開放歷程中積累了深厚的生產(chǎn)功底、技術力量以及大量的運作資本，同時也擁有全球最先進的技術裝備，目前全國范圍的消費群體也形成了一個完備的體系。改革開放以來，中國的服裝總產(chǎn)量增長53倍，國內(nèi)消費額增長54倍，出口創(chuàng)匯額增長163倍。“中國制造”已是高品質代名詞，消費的品牌化日益明顯。隨著時代的發(fā)展，消費者對物質文化的需求日趨增加，對服裝的消費需求更是如此，在后金融危機時期，服裝企業(yè)為應對國際環(huán)境變化帶來的沖擊紛紛轉型進行以價值創(chuàng)新為核心的品牌發(fā)展，服裝產(chǎn)業(yè)正處在從“紡織服裝大國”向“紡織服裝強國”轉變的關鍵時期。服裝行業(yè)的“洗牌”在促使服裝產(chǎn)業(yè)結構升級的同時，高層次的現(xiàn)場技術、管理人員相對缺乏成為廣大服裝企業(yè)新的人才需求增長點?？梢钥闯觯邔哟蔚默F(xiàn)場工程師已成為各大服裝企業(yè)需求熱點。
服裝設計專業(yè)就業(yè)方向
服裝設計與工程專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)方向為服裝領域的政府管理部門、國內(nèi)外品牌企業(yè)、高等院校、外資機構等。從事成衣款式與版型設計、服裝數(shù)字化技術開發(fā)與應用、品牌策劃與商品企劃、零售管理與國際貿(mào)易、市場營銷與管理、生產(chǎn)線組織與工藝管理、質量控制與成品檢驗、功能防護服裝研究與開發(fā)等工作，本專業(yè)畢業(yè)生連續(xù)多年就業(yè)率居高不下。
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