合作使人成功的人物事例
合作使人成功的人物事例
學會合作，合作是一種深刻后的美麗，因為一滴水只有融入大海，才能夠激起美麗的浪花。以下是學習啦小編分享的合作使人成功的人物事例，一起來和小編看看吧。
合作使人成功的人物事例篇1
位于宮崎縣延岡市的“昭和”公司和位于長野縣岡谷市的“平出精密”公司，相隔1,200公里。自1995年合作至今，已成為密不可分的合作伙伴，這種良好的合作關系奠定于最初幾個月所建立的信賴關系。
1995年，“昭和”公司的社長黑木保善望著公司內(nèi)閑置的機器，憂心的說：“再這樣下去，公司終有一天會倒閉。”他的公司原是大企業(yè)“旭化成”位于延岡市的外包廠商，專事金屬切削加工。當日本泡沫經(jīng)濟崩潰后，“昭和”的營業(yè)大受影響，黑木社長不得不立即著手開發(fā)新的產(chǎn)品，但是卻毫無頭緒。
就在此時，黑木社長在大阪認識了“平出精密”公司的社長平出正彥。該公司以精密板金技術著稱，即以鐳射加工機切割薄金屬板后，將其彎曲，制成電子機器外殼或半導體生產(chǎn)設備中精密零件的技術。黑木社長便向平出社長請教金屬加工技術。恰巧平出社長也正想在九州設立生產(chǎn)據(jù)點，因此兩人一拍即合。
在雙方想法一致的情況下，“昭和”與“平出精密”開始踏出合作的腳步。黑木社長挑選三位技術人員進駐“平出精密”三個月，學習精密板金技術。黑木社長還斥資一億五千萬日圓以上(100日元約合7元人民幣)，將新的精密板金設備引進位于延岡的工廠，表明誠懇合作的心意。
從1995年開始，“平出精密”將設計圖交給“昭和”生產(chǎn)，“昭和”再將產(chǎn)品賣給大型電子廠位于九州的工廠。此后，“平出精密”持續(xù)為“昭和”的員工進行了三年的技術指導，這三年中，兩家公司的社長及員工有愈來愈好的交流及溝通方式。
“昭和”目前的營業(yè)額雖然和“平出精密”合作前一樣是三億日圓，但是黑木社長說：“如果沒有跟‘平出精密’合作，營業(yè)額將掉到一半以下，而且，對‘旭化成’的依存度已從原來的八成降為現(xiàn)在的兩成。”
另一方面，“平出精密”的社長平出也表示：“開發(fā)自有品牌一直是我的夢想，藉由‘昭和’的協(xié)助，我實現(xiàn)了這個夢想。”
合作使人成功的人物事例篇2
襄陽有一個百度會員，2013年給他爸媽買了一套房子花了180萬元,并且是一次性付清，還裝修好把家居買到家，一共超過了200萬元。當鄰居人來問老爺子“你兒子是干啥的咋收入這么高?”老爺子總是笑著回答：“我兒子是百度會員”。老爺子沒有文化，更不會說外語，他說的是地地道道的襄陽話，然而，鄰居們卻聽不懂，自言自語地問：“百度會員是啥意思?”!!!
說來話長，嚴格地說，他兒子是百度創(chuàng)始聯(lián)盟會員，也就是在百度上市之前加入的會員，享有上市之后每年分紅的權利，這樣的會員就是創(chuàng)始聯(lián)盟會員。在百度上市之后加入的會員是沒有分紅權利的，稱為一般的會員。百度公司一共有35萬會員，其中，創(chuàng)始聯(lián)盟會員有8萬名，一般的會員有27萬人。然而，這8萬名創(chuàng)始聯(lián)盟會員中，中國人有多少名?只有200名!襄陽的這位先生正是這200名中的其中一位。不是說，有8000名中國人加入了百度嗎?不錯，李彥宏從2000年到2003年，在中國共召了8000名創(chuàng)始聯(lián)盟會員，百度的會員規(guī)則是，每月要交500至2080元租公司的廣告位，每月獲得點數(shù)，上市之后分紅。上市之前是沒有一分錢分紅的，中途斷交一個月，分紅資格就取消。之前所交所有錢，不會退你一分錢。
中國的8000名會員，從2000年就盼望著百度上市，2001年沒有上市，2002年沒有上市，2003年還沒有上市，會員們在想，百度能上市嗎?百度究竟哪一年才能上市?我們每個月交錢，每年交錢，究竟要交到何年何月?!如果我的錢花完了，中途交不起而中斷了，我之前交的幾萬元豈不是全虧進去了嗎?“李彥宏是大騙子，我們都上了他的當了!”于是，有人向政府舉報，有人請記者報道，最后，中央電視臺報道了“百度搞傳銷，拉人頭，非法集資。”百度的會員們一看到中央電視臺的報道，猶如晴天霹靂，都嚇得變臉失色。于是乎，有7800名選擇了堅決放棄百度!不再每月付費2080元了。不再當“傻瓜了”。只剩下200名會員發(fā)誓永遠跟著百度走到底!
2004年一年過去了，百度仍然沒有上市。有一些退出的百度會員沾沾自喜，為自己選擇退出百度而自豪，還恥笑那“200名頑固派腦子不轉彎!”然而，到了2005，百度終于在美國上市了!且打造了8個億萬富翁!中國的200名堅持下來的會員看到那么多的分紅，都激動得思緒萬千!他們的熱淚奪眶而出!這些年我們?nèi)淌芰思灏?忍受了無數(shù)的打擊!有些會員的外債累累不敢回家!有些會員的家庭因此而離婚!
2005年，百度的春天來到了!這一年分的紅超過了他一輩子的收入。而且分紅逐年增加。
合作使人成功的人物事例篇3
古時候有一個農(nóng)夫，他總共有8個兒子。這些男孩子自小就總是打打鬧鬧，爭爭吵吵，讓他們的父親費了不少心。日子一天天過去，農(nóng)夫越來越老了，兒子們越長越大，可這吵吵鬧鬧的脾氣一點也沒見改好，老父親為此日夜擔憂。
于是有一天，農(nóng)夫去請教村里最有學問的長老，希望他能幫助想出一個好辦法，讓這些不懂事的兒子明白他們這樣做是多么的愚蠢。
長老讓農(nóng)夫把他的兒子都叫到一起，然后取出8根筷子，一根一根地分別遞到他們手里，說：“你們使勁地把筷子折斷吧。”
“折斷這么細的筷子還需要使勁嗎?哈哈，真是可笑!”男孩們嘲笑地說。果然他們輕輕一用力就把手里的筷子折斷了。
這時，長老又取出8根筷子，用繩子把它們緊緊地扎在一起，說：“那么現(xiàn)在呢，你們誰能折斷這一捆筷子?”
最大的兒子搶先拿過筷子，兩手使勁用力，臉都漲紅了，這捆筷子還是好好的，連彎都沒有彎一下。其他的男孩也很不服氣地都試了試，可是沒有人能把筷子折斷。
農(nóng)夫感激地看著長老，對兒子們說：“孩子們，你們能體會到這里面的意義嗎?你們成天爭吵不休，每個人都只顧自己，就像是一根細細的筷子，很容易就會被折斷。而細細的筷子團結在一起都有了這么大的力量，何況是你們這8個強壯的人呢?”
這番話讓男孩們終于明白了團結的力量，也認識到自己以往的行為給父親帶來了多大的煩惱。他們輕聲地互相道歉著，親親密密地攙扶著老父親回家去了。
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