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      基層干部勇于擔(dān)當(dāng)主題發(fā)言稿

      時間: 芷婷783 分享

        為官意味著責(zé)任和擔(dān)當(dāng),預(yù)示著奉獻和付出。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理了基層干部勇于擔(dān)當(dāng)主題發(fā)言稿,歡迎大家閱讀。

        基層干部勇于擔(dān)當(dāng)主題發(fā)言稿篇1

        在中紀(jì)委六次全會上發(fā)表講話時指出:黨的以來,我們黨著眼于新的形勢任務(wù),把全面從嚴(yán)治黨納入“四個全面”戰(zhàn)略布局,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容。奪取全面建成小康社會決勝階段的偉大勝利,關(guān)鍵在黨。新形勢下,作為紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)派駐的紀(jì)檢組長更應(yīng)當(dāng)勇于擔(dān)當(dāng),切實履行好全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的職責(zé)。

        一、明確工作職責(zé)

        新形勢下,紀(jì)檢組長清楚自己的工作內(nèi)容,是做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作的前提。應(yīng)重點把握監(jiān)督責(zé)任的三項工作內(nèi)容:督促駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,要發(fā)揮派駐機構(gòu)熟悉和掌握黨風(fēng)廉政建設(shè)最新政策、部署和要求的優(yōu)勢,主動給予指導(dǎo)和幫助,促進工作扎實有效開展;監(jiān)督檢查駐在部門黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部遵守黨章和其他黨內(nèi)法規(guī),貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決議,遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,貫徹執(zhí)行民主集中制、選拔任用干部、加強作風(fēng)建設(shè)、依法行使職權(quán)和廉潔從政等情況,發(fā)現(xiàn)重要問題及時向上級紀(jì)委報告;核實反映駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的問題線索,查辦駐在部門黨員干部違反黨紀(jì)的案件。

        二、與黨組協(xié)調(diào)配合

        為了推進“兩個責(zé)任”的落實,今年年初,環(huán)保局黨組書記郭杰要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須以書面形式列出并確定各自分管工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單,之后主管局長又要求分管的部門也要列出并確定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單,各責(zé)任部門又將責(zé)任清單落實到具體的事和人。如此層層傳導(dǎo)壓力,級級落實責(zé)任,使紀(jì)檢組監(jiān)督檢查有了抓手,達到了精準(zhǔn)監(jiān)督,保證了主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任都能落實到位。

        三、聚焦主責(zé)主業(yè)

        努力實現(xiàn)轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),是紀(jì)檢組長聚焦主責(zé)主業(yè)的保障。“兩個責(zé)任主體”都要轉(zhuǎn)變觀念,要由重業(yè)務(wù)監(jiān)督向重紀(jì)律監(jiān)督轉(zhuǎn)變,監(jiān)督的核心是紀(jì)律的監(jiān)督,而不是業(yè)務(wù)的監(jiān)督,其目的是要把紀(jì)律維護好執(zhí)行好,使被監(jiān)督對象能依紀(jì)依法正確行使權(quán)利,以保證派駐部門業(yè)務(wù)的健康發(fā)展、保護派駐部門干部的廉政安全。

        紀(jì)檢組參與監(jiān)督,就要做到實質(zhì)監(jiān)督,要能夠在重要的事項和關(guān)鍵的環(huán)節(jié)發(fā)揮實際的監(jiān)督作用,要緊盯權(quán)力運行的關(guān)鍵點、腐敗問題易發(fā)的風(fēng)險點,加強監(jiān)督檢查,在該監(jiān)督的事項中發(fā)揮監(jiān)督應(yīng)有的效能,尤其要在推進和加強“不敢腐”“不能腐”“不想腐”有效機制建設(shè)上下功夫、見實效。

        紀(jì)檢組要發(fā)揮“駐”的優(yōu)勢,對駐在部門動態(tài)情況深入了解,如對中央決策部署貫徹執(zhí)行情況,黨風(fēng)廉政建設(shè)成效情況,領(lǐng)導(dǎo)班子整體效能和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況,以及哪些部門重要職責(zé)發(fā)生變化,哪些重要崗位發(fā)生調(diào)整,哪些領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項需要報告等情況都能及時掌握。要深入實際,及時準(zhǔn)確地掌握情況,發(fā)現(xiàn)問題,才能不斷提高監(jiān)督的針對性和有效性。

        把紀(jì)律挺在前面,就要變被動監(jiān)督為主動監(jiān)督,平時就要主動查找問題。發(fā)現(xiàn)了問題,特別是苗頭性問題,要早提醒、早制止、早解決。即使在沒有發(fā)現(xiàn)問題的情況下,也要根據(jù)實際情況,積極作為,主動監(jiān)督,對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部定期開展約談,督促其在強化廉潔自律意識的同時,強化責(zé)任意識,落實好主體責(zé)任。

        基層干部勇于擔(dān)當(dāng)主題發(fā)言稿篇2

        強調(diào),創(chuàng)業(yè)要實就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。就現(xiàn)階段來說,創(chuàng)業(yè)要實最重要的是要敢于擔(dān)當(dāng)。

        中國有句古話,有明主而后有忠臣。還有一句話,彼以國士待我,我以國士報之。這兩句話深刻說明了環(huán)境對人才成長的重要性,組織和領(lǐng)導(dǎo)一定要敢于為敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜藫?dān)當(dāng),敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬艜罅坑楷F(xiàn)。

        中國歷史上敢于擔(dān)當(dāng)?shù)墓适潞芏?。齊國大夫崔杼殺了國君齊莊公,怕遭到歷史的譴責(zé),就要當(dāng)時的太史在記錄這段歷史時寫成“先君害病身亡”。結(jié)果太史把寫好的史書給他看,“夏五月,崔杼弒其君”。崔杼非常不滿,殺了這個史官。又讓太史的弟弟再來寫,寫的還是“崔杼弒其君”,也被殺了。最后崔杼對太史的另一個兄弟說,你兩個哥哥都死了,你難道不怕死嗎?不料這個弟弟正色說,據(jù)事直書,是史官的職責(zé),失職求生,不如去死。正是因為中華民族有一大批這樣敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜?,才有我們輝煌的今天。

        自古以來敢于擔(dān)當(dāng)?shù)娜硕际鞘苋俗鹬睾捅簧鐣瞥绲?,他?ldquo;忠義、壯烈”的擔(dān)當(dāng)精神甚至可以贏得敵人的敬意。北京、天津、上海、武漢都有一條“張自忠路”,就是為紀(jì)念抗日名將張自忠將軍的。張自忠將軍在抗戰(zhàn)時有段昭告部將的名言,“國家到了如此地步,除我等為其死,毫無其他辦法。更相信,只要我等能本此決心,我們國家及我五千年歷史之民族,決不至亡于區(qū)區(qū)三島倭奴之手。為國家民族死之決心,海不清,石不爛,決不半點改變。”

        對共產(chǎn)黨人而言,敢于擔(dān)當(dāng)是我們的鮮明品格。在我們黨革命、建設(shè)和改革的歷史進程中,向來不乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)慕艹隹?,哪里有困難、哪里最危險,哪里就有共產(chǎn)黨員的身影。而在千千萬萬平凡的工作崗位上,更有無數(shù)甘于奉獻、默默擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部,這些人,是我們立黨的基石,是他們托舉起了社會主義大廈。

        保險監(jiān)管系統(tǒng)的各級黨組織,要旗幟鮮明地支持擔(dān)當(dāng)者、保護擔(dān)當(dāng)者、褒獎?chuàng)?dāng)者,為那些敢于擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部撐腰鼓勁,使敢于擔(dān)當(dāng)成為領(lǐng)導(dǎo)干部的自覺追求,使勇?lián)?dāng)、敢作為在干部隊伍中蔚然成風(fēng)。要建立激勵敢于擔(dān)當(dāng)?shù)倪x人用人機制,注重選用那些在重大是非面前敢于堅持真理的人,選用那些在困難矛盾面前敢于擔(dān)責(zé)負(fù)責(zé)的人,選用那些解決問題有思路有辦法的人,選用那些敢為人先開拓局面卓有成效的人。

        總之,要通過強化正確用人導(dǎo)向,健全干部考核評價體系,讓那些有銳氣、勇作為、敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹康玫街赜?,讓那些日常工作不?fù)責(zé)任、關(guān)鍵時刻畏首畏尾的人受到警醒。

        基層干部勇于擔(dān)當(dāng)主題發(fā)言稿篇3

        敢于擔(dān)當(dāng)不是逞匹夫之勇,必須有過硬的本領(lǐng)作保障。指出,“有才無德會敗壞黨和人民事業(yè),但有德無才也同樣會貽誤黨和人民事業(yè)。”政法機關(guān)常講亮劍,這不僅需要亮劍的勇氣,而且需要亮劍的本領(lǐng)。

        培育科學(xué)思維。政法工作是政治性、政策性和法律性、社會性很強的工作,具有內(nèi)在規(guī)律性。廣大政法干警一定要勤于學(xué)習(xí)、善于思考,學(xué)會運用馬克思主義的立場、觀點和方法來觀察事物、分析問題,增強辯證思維、戰(zhàn)略思維能力,認(rèn)清政法事業(yè)發(fā)展大勢,把握政法工作發(fā)展規(guī)律,充分發(fā)揮科學(xué)思維對提高能力水平的根本性作用

        掌握有效方法。從群眾中來、到群眾中去,是我們黨根本的領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法。無論時代怎么發(fā)展,科技、資訊、交通多么發(fā)達,這個基本的工作方法都無可替代。要結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,把深入基層、深入群眾作為轉(zhuǎn)變作風(fēng)的重要途徑,在解民憂、化民怨、護民安中砥礪品行、增長才干。

        鍛造過硬本領(lǐng)。隨著社會的發(fā)展進步,對政法隊伍執(zhí)法司法能力的要求越來越高,要培育更多的能文能武、有勇有謀、智勇雙全的復(fù)合型政法人才。要以提高執(zhí)法辦案、應(yīng)急處置、信息化應(yīng)用等能力為重點,把課堂搬到現(xiàn)場、把實戰(zhàn)搬進課堂,廣泛開展崗位練兵、技能比武、素質(zhì)提升等活動,向提高執(zhí)法能力聚焦、向增強實戰(zhàn)本領(lǐng)用力,努力形成精研法律業(yè)務(wù)、苦練執(zhí)法技能的濃厚氛圍。

        保持清正廉潔。“打鐵還需自身硬”。只有自身凈、自身硬,才能扛得起、走得正。當(dāng)前,政法隊伍違紀(jì)違法問題依然嚴(yán)重,不作為、亂作為特別是執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公、司法腐敗問題比較突出。政法隊伍中的腐敗現(xiàn)象,不僅僅是一個利益問題,很多都涉及人權(quán)甚至人命。廣大政法干警要深刻認(rèn)識拒腐防變的重要性、緊迫性,確保清正、清廉、清明。

        管住心中之虎。反腐倡廉,自律是前提。每個人心中都有一只“老虎”,這就是欲望。如果管不住心中的“老虎”,讓欲望惡性膨脹,就會變成罪人。廣大政法干警要自覺加強思想道德修養(yǎng),進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,把好理智關(guān)、情感關(guān)、廉政關(guān),耐得住寂寞、守得住清貧、經(jīng)得住誘惑,樹立執(zhí)法如山、公平如度、清廉如水的浩然正氣。

        扎牢制度之籠。政法干警違紀(jì)違法問題的發(fā)生,與治警不嚴(yán)、疏于管理有著密切關(guān)系。反腐倡廉,必須強化他律,建立健全監(jiān)督制約制度機制。要善于運用法治方式反腐倡廉,針對容易滋生腐敗問題的重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),進一步完善制度規(guī)定、強化制度執(zhí)行,真正把執(zhí)法權(quán)、司法權(quán)關(guān)進制度的籠子里,確保權(quán)力運行到哪里,監(jiān)督制約的觸角就延伸到哪里,最大限度地減少權(quán)力“出軌”、個人“尋租”的機會。

        嚴(yán)懲害群之馬。對政法隊伍,一定要嚴(yán)抓嚴(yán)管、敢抓敢管、善抓善管。政法機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,抓好黨紀(jì)國法和鐵規(guī)禁令的執(zhí)行,真正讓鐵規(guī)發(fā)力、禁令生威,努力用鐵的紀(jì)律帶出一支過硬的隊伍。對政法干警身上出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,要早提醒、早糾正,決不能掩著、護著,讓小毛病變成大問題。要始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢,切實做到有腐必懲、有案必查,堅決清除害群之馬。


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