亚洲欧美精品沙发,日韩在线精品视频,亚洲Av每日更新在线观看,亚洲国产另类一区在线5

<pre id="hdphd"></pre>

  • <div id="hdphd"><small id="hdphd"></small></div>
      學習啦 > 創(chuàng)業(yè)指南 > 職場 > 求職面試技巧 > 求職面試時的835守則

      求職面試時的835守則

      時間: 若木632 分享

      求職面試時的835守則

        面試是一種經過組織者精心設計,在特定場景下,以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段,由表及里測評考生的知識、能力、經驗等有關素質的考試活動。

        現(xiàn)在絕大多數(shù)大學生找工作往往眼高手低的、好高騖遠,這是大學生找工作時所犯下的最大毛病,千萬別犯這樣的錯誤!

        八不為:

        1.不臨時隨街上陌生招聘人員去面試

        2.不攜帶貴重物品及大量現(xiàn)金、銀行卡

        3.不繳任何名義的款項

        4.不購買任何產品

        5.不將證件(身份證、畢業(yè)證、其他證書等)交招聘單位保管

        6.不簽署任何文件

        7.不喝招聘單位提供的飲料、搭乘便車

        8.不將手機或財物借給招聘人員

        三必問:

        1.問招聘單位的基本情況:成立時間、規(guī)模、經營范圍、人數(shù)

        2.問招聘單位進駐所在寫字樓(辦公場所)的時間

        3.問招聘崗位的具體工作內容、待遇、工作地點、保險情況

        五必察:

        1.察招聘單位的證照是否齊全、是否是原件(一般單位須具備營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證,職業(yè)介紹機構還須具備職業(yè)介紹許可證、收費許可證)

        2.察公司招牌、硬件設施

        3.察公司的人及正在做的事

        4.察面試是否輕率、輕易被錄取或須交納某種名義的錢后才錄取

        5.察待遇是否優(yōu)厚得不合常情

      122770