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      面試常見100道問題及回答(2)

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      二:興趣、學(xué)業(yè)、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)


      問題:你在大學(xué)里的學(xué)習(xí)成績不敢恭維,你如何解釋呢?

         回答:是的,我的學(xué)習(xí)成績不是很理想,即學(xué)習(xí)分?jǐn)?shù)不是很高,但我注重實踐能力的鍛煉,我已經(jīng)實習(xí)過好幾家企業(yè),他們對我反映都不錯。

         點(diǎn)評:這類問題往往是一種“壓迫法”的面試技巧,主試者故意提出應(yīng)試者的弱點(diǎn),令其尷尬,看他在壓力之下怎樣反應(yīng)。故提到的弱點(diǎn),不是問題關(guān)鍵所在。因此,應(yīng)試者應(yīng)沉著應(yīng)付,想辦法扭轉(zhuǎn)劣勢,表現(xiàn)出自己的急才與修養(yǎng)。

      問題:你的好朋友怎樣形容你?

         回答:他們說我開朗大方,對朋友的困難會盡力幫助,很有號召力,但有時不拘小節(jié)。

         點(diǎn)評:這類問題是你表現(xiàn)自己的最好機(jī)會,不要錯過。因此也最需要預(yù)先準(zhǔn)備,否則你可能不知道從何說起,往往要想一會兒才答,或者隨便回答,這兩種情形都不會爭取到好印象。

      問題:請你說說在以前的工作上成功與失敗的地方?

         回答:

         在學(xué)校里,我成功地組織了一次“創(chuàng)業(yè)與知識”的主題討論會,得到了老師與同學(xué)的肯定,在組織中碰到了不少問題,但使我感到做任何事情,只要有信心,困難都會迎刃而解的。

         在班級里,曾組織過一次活動,原來想活動肯定有意義,但實際上參加的人不多,活動是失敗的,事后了解,有些同學(xué)對此活動不感興趣。主觀上找了原因,是和同學(xué)溝通不夠,使我在以后工作中注意了凡事多與同學(xué)商量。

         點(diǎn)評:成功的地方可舉出目前為止的實績,來強(qiáng)調(diào)對經(jīng)歷的自信,也可以敘述工作所帶來的樂趣;失敗經(jīng)驗可以說曾經(jīng)遇到的業(yè)務(wù)或人際障礙,也可以將如何克服失敗的經(jīng)驗說出來,并說出由失敗中所得到的教訓(xùn)。

      問題:你所取得的最大成就是什么?

         回答:從你過去或目前的相關(guān)工作中,找出具體的實例來加以說明。如為了舉辦校園歌手比賽,成功地聯(lián)系了一家企業(yè)作為贊助商,使比賽開展的很成功,或大三開始,自己邊學(xué)習(xí),邊工作,勤工助學(xué),生活不依靠父母,完全自立等等。

         點(diǎn)評:進(jìn)一步了解你的能力和背景,你要有備而去,想些可能成就比較小,但和他們的需求比較相關(guān)的一件成就來敘述。

      問題:你認(rèn)為自己最大的缺點(diǎn)是什么?

         回答:我認(rèn)為自己的長處是能夠熱衷于某件事情,并且始終樂此不疲,能夠?qū)P闹轮局钡酵瓿?。從某方面來講,這也是我的短處,有時過分熱衷于某件事,有時對一些事的看法可能會有失偏頗。其實我也了解自己的這一點(diǎn),因此,今后會經(jīng)常反思和檢討的。

         點(diǎn)評:

         這個問題也是較難回答的,它考察你的應(yīng)變能力的成分多于問題答案的本身。

         一個人的最大的缺點(diǎn)可能對你的家人和朋友來講更清楚一些,自己可能有時會意識不到,所謂不識廬山真面目,只緣身在此山中。但是對一個大學(xué)生來說,應(yīng)該能夠意識到自己性格中的缺點(diǎn)。聘方知道你的優(yōu)缺點(diǎn)就可以知道你是否能夠適合某個職位。

      問題:請談?wù)勀愕膬?yōu)點(diǎn)。

         回答:我非常喜歡和善于學(xué)習(xí)新東西,在工作中有責(zé)任心,真誠,有熱情,有靈活性,能夠合理地安排時間使工作有條理、有效率,能夠在緊張壓力下工作等等。

         點(diǎn)評:以上回答要有具體實例來證明你的說法。優(yōu)點(diǎn)除了你的工作技能、具有的各類證書和實踐經(jīng)驗外,主試者要想聽的優(yōu)點(diǎn)不見得是你最突出的優(yōu)點(diǎn),而應(yīng)該是和你應(yīng)聘的那份工作相關(guān)的優(yōu)點(diǎn),從中找出雇傭你的理由,同時可以知道你對自己的了解程度,看看你對自己有沒有自信,以及你到底適合不適合這份工作。因此,你要精確地描述,不可泛泛說些無意義的話,例如,適應(yīng)力強(qiáng),具有幽默感,合群等等。

      問題:請談一談你的弱點(diǎn)。

         回答:

         我是一個完美主義者,總是追求事物完美無缺。

         我對準(zhǔn)時要求得非常嚴(yán)格。

         我從不輕易放棄,以至有些固執(zhí)。

         我喜歡獨(dú)立工作,而不喜歡主管領(lǐng)導(dǎo)在我的工作中安排一切。

         點(diǎn)評:一般的策略是說出一些表面上是弱點(diǎn),實際上卻是優(yōu)點(diǎn)的特征。當(dāng)你在敘述個人弱點(diǎn)時,要能夠說出過去的具體相關(guān)事例,來說明你的觀點(diǎn)。這點(diǎn)非常重要。當(dāng)然,你也可以說一個你明顯的缺點(diǎn),然后舉出例子說明你是怎樣克服這個缺點(diǎn)的。此問是主試者看看你是不是由于缺少某種經(jīng)驗、訓(xùn)練,甚至由于某些性格弱點(diǎn)而不能勝任工作。

      問題:你的學(xué)習(xí)成績?nèi)绾危?/font>

         回答:

         “較好。”

         “一般。”我在學(xué)校里除課堂上學(xué)習(xí)的知識外,比較喜歡擴(kuò)充自己的其他方面的知識,對XX類的書也看了不少。

         點(diǎn)評:對自己的學(xué)習(xí)成績一定要如實回答。如果成績優(yōu)秀,應(yīng)該用平和的口氣,實事求是地介紹,決不可自我炫耀,讓人覺得輕浮;如果成績不好則應(yīng)說明理由,或者哪門課程不好,隱瞞或欺騙,只會暴露自己的不良品行。總之,應(yīng)表現(xiàn)出對學(xué)習(xí)的態(tài)度是認(rèn)真的,努力的,對成績又看得比較客觀。這樣即使你的成績不太理想,主試人的反應(yīng)也不會太強(qiáng)烈。

      問題;你有哪些興趣愛好或具備什么資格證書?

         回答:“書法、樂器、體育、集郵、唱歌、舞蹈等,如鋼琴能達(dá)到十級水平。我還有打字達(dá)到A級,中英文都比較熟練,同時還有一張駕駛執(zhí)照呢。”

         點(diǎn)評:一個人的興趣愛好,能顯示他的多方面的才能和修養(yǎng),這樣的人除比別人多一種技能外,更重要的是,他們往往有進(jìn)取心,有發(fā)散性的思維,比較熱愛生活,另外,打字、計算機(jī)、口譯證書、駕駛證、報關(guān)員證書等也可以作為技能,但一般要求有資格證書作證明,如果擁有這類操作性技能證書,則也是一張“硬派司”。在開放度極大的都市里,企業(yè)最欣賞的是一專多能的復(fù)合型人才。如沒有,則說實話,如愛好廣泛,但都不太精。

      問題:你在學(xué)校里學(xué)了哪些課程?這些課程對所應(yīng)聘的工作有些什么幫助?

         回答:回答時只要將所學(xué)過的重要課程以及與所應(yīng)聘的工作崗位有關(guān)的課程說出來就行了,不必把每一門課程都羅列出來??缮詾樵敿?xì)地介紹一下與應(yīng)聘崗位有關(guān)的科目。

         點(diǎn)評:不要強(qiáng)調(diào)所學(xué)科目會對今后的工作會有極大的作用,只著重強(qiáng)調(diào)打好了理論和技能基礎(chǔ)

      問題:你在自我調(diào)節(jié)方面做何種努力?

         回答:一般情況下,我會聽音樂來放松自己,若能約上幾個朋友一起搞搞運(yùn)動感覺也是很好的。

         點(diǎn)評:聽到這種提問,你可以舒坦地笑一下。此問是為了了解應(yīng)聘者自我管理能力、自我調(diào)節(jié)、自我完善的能力。

      問題:空閑時喜歡什么消遣?

         回答:看書、集郵、上網(wǎng)。有空與朋友聚聚聊聊也不錯。

         點(diǎn)評:對工作之外,擁有其他興趣的應(yīng)聘者較受歡迎。

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