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      職場面試如何自我評價

      時間: 成康767 分享

        職場里,職場面試是很平常不過的事了,不一定是職場新人為了找工作的面試,參加工作以后,競聘崗位有競聘演講,競聘成功了,有就職演講,上任前有領(lǐng)導(dǎo)談話,這些職場活動都可以稱之為面試。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的在職場面試如何自我評價,供大家參考。

        職場面試如何自我評價:

        1、個人資歷總結(jié)

        最突出、核心的工作資歷,可作為整個簡歷的概括,如:十年集團化企業(yè)財務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗。

        2、工作技能與專長總結(jié)

        自己所具有的最具競爭力的工作經(jīng)驗與技能,如:具有集團化企業(yè)同時管理多家不同地域分、子公司工作經(jīng)驗;豐富的融資、財稅方面人脈資源。

        3、工作風(fēng)格總結(jié)

        自己在個性、素質(zhì)方面的優(yōu)勢,如:有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)分析能力; 極強的責(zé)任心與良好職業(yè)道德。

        4、個人職業(yè)資格總結(jié)

        如果崗位需要的話,列出相關(guān)職業(yè)資格證書,如:擁有注冊會計師資格、國際高級財務(wù)管理師資格。

        5、簡歷自我介紹范文

        了解到貴公司在招聘財務(wù)總監(jiān)一職,貴公司是業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的公司,入職貴公司是我的職業(yè)理想。個人情況如下:1、十年集團化企業(yè)財務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗;2、具有集團化企業(yè)同時管理多家不同地域分、子公司工作經(jīng)驗;3、豐富的融資、財稅方面人脈資源;4、有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)分析能力;5、極強的責(zé)任心與良好職業(yè)品德。加入貴公司后,可以在財務(wù)領(lǐng)域內(nèi)做出獨有貢獻,希望能與公司共同成長。

      職場面試如何自我評價

      職場里,職場面試是很平常不過的事了,不一定是職場新人為了找工作的面試,參加工作以后,競聘崗位有競聘演講,競聘成功了,有就職演講,上任前有領(lǐng)導(dǎo)談話,這些職場活動都可以稱之為面試。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的在職場面試如何自我評
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