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      什么是離職證明書

      時間: 文樺657 分享

        離職證明書是指當員工離開原企業(yè)另謀新職時,由原企業(yè)所開的關(guān)于該員工的受雇職位等信息的離職證明。

        我國現(xiàn)行法律尚沒有關(guān)于用人單位出具解除或者終止勞動合同證明書的完整、明確的規(guī)定,只有1999年國務(wù)院公布的《失業(yè)保險條例》從辦理失業(yè)保險登記、享受失業(yè)保險待遇的角度,規(guī)定城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系的證明。

        《勞動法》第九十九條規(guī)定:用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者,對原用人單位造成經(jīng)濟損失的,該用人單位應(yīng)當依法承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。這也引發(fā)了勞動者再次就業(yè)應(yīng)持有離職證明書、原用人單位應(yīng)為勞動者出具離職證明書的社會議論和呼聲。借鑒國際經(jīng)驗,為維護勞動力市場秩序和勞動者的權(quán)益,本法明確了用人單位應(yīng)當出具解除或者終止勞動合同證明書的法定義務(wù)。

        離職證明書的范本

        離職員工可以向人力資源部申請?zhí)畎l(fā)離職證明書,人力資源部發(fā)出的離職證明書只證明離職員工的受雇日期、職位及其離職原因。一般被開除的職工是填發(fā)開除證明書而不填發(fā)離職證明書。

        因為離職證明書沒有確定的交閱單位,所以不必寫收信人的姓名和地址,只須寫上開證明的日期。

      什么是離職證明書

      離職證明書 是指當員工離開原企業(yè)另謀新職時,由原企業(yè)所開的關(guān)于該員工的受雇職位等信息的離職證明。 我國現(xiàn)行法律尚沒有關(guān)于用人單位出具解除或者終止勞動合同證明書的完整、明確的規(guī)定,只有1999年國務(wù)院公布的《失業(yè)保險條例》從辦
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